单位打印室卫生管理制度

PAGE单位打印室卫生管理制度一、总则1.目的为加强单位打印室的卫生管理，营造整洁、舒适、安全的工作环境，保障工作人员的身体健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于单位内所有打印室及其相关区域，包括但不限于打印设备存放区、纸张存放区、操作区、休息区等。3.管理原则坚持“谁使用、谁负责”的原则，全体使用打印室的人员应自觉遵守本制度，共同维护打印室的环境卫生。同时，遵循预防为主、防治结合的方针，采取科学有效的管理措施，确保打印室卫生达标。二、卫生标准与要求打印设备存放区1.设备外观清洁打印机、复印机、传真机等设备表面应保持无灰尘、无污渍，定期使用干净柔软的抹布擦拭。设备的显示屏、操作面板等部位要擦拭干净，确保清晰可见，无指纹、无痕迹。2.设备周边整洁设备周围不得堆放杂物，保持通道畅通无阻。定期清理设备下方及周围地面，清除纸屑、灰尘等垃圾。3.设备维护与保养按照设备使用说明书的要求，定期对设备进行清洁、润滑、校准等维护保养工作，确保设备正常运行，减少因设备故障产生的卫生问题。及时清理设备内部的卡纸、纸屑等杂物，防止堵塞影响设备性能和卫生状况。纸张存放区1.纸张摆放整齐各类纸张应分类存放，摆放整齐有序，便于查找和取用。纸张应放置在专用的货架或文件柜内，避免直接接触地面和墙面。2.防潮防虫措施保持纸张存放区干燥通风，防止纸张受潮发霉。可配备除湿设备，控制室内湿度在适宜范围内（一般为40%60%）。采取防虫措施，如放置驱虫药、定期检查等，防止纸张被虫蛀。3.清洁与整理定期清理纸张存放区，清除灰尘、纸屑等杂物。对过期或无用的纸张进行及时清理，保持存放区的整洁。操作区1.桌面整洁操作台上不得摆放与工作无关的物品，保持台面干净整洁。工作结束后，及时清理操作台上的文件、纸张、文具等，将其摆放整齐或归位。2.地面清洁操作区地面应保持清洁，无污渍、无垃圾。每天工作结束后，使用扫帚、拖把等工具进行清扫，必要时进行拖地。定期对地面进行消毒处理，可选用合适的消毒剂按照规定比例稀释后进行擦拭或喷洒，预防细菌滋生。3.通风良好操作区应保持良好的通风，确保空气流通。可安装通风设备，如排风扇等，及时排出室内异味和有害气体。定期开窗通风，每次通风时间不少于30分钟，保持室内空气清新。休息区1.环境整洁舒适休息区内的桌椅、沙发等家具应摆放整齐，表面无灰尘、无污渍。地面干净整洁，无垃圾、无杂物。定期对休息区进行清扫和拖地，保持环境整洁。2.卫生用品配备配备必要的卫生用品，如垃圾桶、垃圾袋、纸巾等，并及时更换，保持休息区的卫生。提供干净的饮用水，水杯应定期清洗消毒，确保饮水卫生。3.禁止吸烟：休息区内严禁吸烟，设置明显的禁烟标识，以维护休息区的空气环境和卫生状况。三、卫生管理职责分工打印室管理员职责1.负责打印室的日常卫生管理工作，制定卫生清洁计划并组织实施。2.定期检查打印室各区域的卫生状况，对不符合卫生标准的区域及时督促整改。3.组织开展卫生宣传教育活动，提高全体使用人员的卫生意识。4.负责联系专业清洁人员定期对打印室进行全面清洁和消毒，确保卫生达标。5.负责卫生用品的采购、配备和管理，保证卫生用品的充足供应。使用人员职责1.自觉遵守本制度，保持个人工作区域的卫生整洁。2.按照规定的操作流程使用打印设备，避免因操作不当造成设备故障和卫生问题。3.及时清理工作过程中产生的垃圾和废弃物，放入指定的垃圾桶内。4.爱护打印室的环境卫生设施，如发现损坏及时向管理员报告。5.积极配合管理员开展卫生管理工作，接受卫生检查和监督。四、卫生清洁与消毒流程日常清洁流程1.准备工作准备好清洁所需的工具和用品，如扫帚、拖把、抹布、垃圾袋、消毒剂等。关闭打印设备电源，确保清洁过程安全。2.区域清洁按照从左到右、从上到下的顺序，依次对打印设备存放区、纸张存放区、操作区、休息区等进行清扫。先清除地面上的纸屑、灰尘等垃圾，再擦拭设备表面、桌面、门窗等部位。清理垃圾桶内的垃圾，更换垃圾袋。3.整理归位将文件、纸张、文具等物品摆放整齐，归位到指定位置。检查清洁工具和用品是否齐全，摆放有序。4.结束工作检查各区域卫生状况，确保清洁到位。打开打印设备电源，恢复正常工作状态。定期消毒流程1.消毒频率每周至少对打印室进行一次全面消毒，特殊时期（如传染病高发季节）应增加消毒次数。2.消毒方法地面消毒：使用含氯消毒剂（如84消毒液）按照规定比例稀释后，用拖把浸湿拖地，作用30分钟后用清水冲洗干净。设备表面消毒：用含酒精的消毒剂擦拭打印机、复印机、传真机等设备表面，作用1530分钟后用干净抹布擦干。操作台面消毒：可选用合适的消毒剂擦拭操作台面，消毒后用清水擦拭干净。休息区消毒：对桌椅、沙发等家具表面进行消毒，方法同设备表面消毒。同时，对休息区地面进行消毒处理。3.注意事项消毒人员应佩戴好防护用品，如口罩、手套等，避免消毒剂对人体造成伤害。严格按照消毒剂的使用说明进行配制和使用，确保消毒效果和安全性。消毒后要及时通风换气，降低室内消毒剂残留浓度。五、卫生检查与考核检查方式1.日常巡查打印室管理员每天对打印室各区域进行巡查，及时发现和纠正卫生问题。2.定期检查每周组织一次全面的卫生检查，由管理员和部分使用人员代表组成检查小组，按照卫生标准对打印室进行检查评分。考核标准1.评分细则打印设备存放区（30分）：设备外观清洁、周边整洁、维护保养良好得2530分；基本达标得2024分；存在明显卫生问题得1519分；卫生状况较差得15分以下。纸张存放区（25分）：纸张摆放整齐、防潮防虫措施到位、清洁整理及时得2025分；基本符合要求得1619分；有一定问题得1215分；问题较多得12分以下。操作区（30分）：桌面整洁、地面清洁、通风良好得2530分；基本达标得2024分；存在一些卫生问题得1519分；卫生状况不佳得15分以下。休息区（15分）：环境整洁舒适、卫生用品配备齐全、禁止吸烟执行良好得1215分；基本符合要求得911分；有个别问题得68分；问题较多得6分以下。2.考核结果处理对于卫生检查中表现优秀的区域或个人，给予表扬和奖励。对于不符合卫生标准的区域或个人，下达整改通知书，责令限期整改。整改后仍不达标的，按照单位相关规定进行处罚。六、奖惩措施奖励措施1.每月评选出“卫生之星”，给予一定的物质奖励，如奖品、奖金等。2.在单位内部通报表扬卫生工作表现突出的个人，作为评优评先的参考依据。3.对提出有效卫生管理建议并被采纳的人员，给予适当奖励。惩罚措施1.对于违反本制度，卫生不达标的个人，第一次给予警告，第二次进行通报批评，第三次扣除当月绩效奖金的一定比例。2.因个人卫生问题导致打印室整体卫生状况严重不达标的，责令其在单位内部公开检讨，并根据情节轻重给予相应的经济处罚。3.对于故意破坏打印室环境卫生设施的行为，除责令其恢复原状外，给予严肃批评教育，并按照单位规定进行经济赔偿。七、附则1.本制度自发布之日起生