卫生局工作督查制度

PAGE卫生局工作督查制度一、总则（一）目的为加强卫生局工作管理，确保各项工作规范、高效、有序开展，提高工作质量和执行力，特制定本工作督查制度。（二）适用范围本制度适用于卫生局机关各科室、下属各事业单位及其工作人员。（三）基本原则1.依法依规原则：督查工作严格遵循国家法律法规、卫生行业相关标准及本局各项规章制度。2.客观公正原则：以事实为依据，准确、全面地反映工作情况，公正评价工作成效。3.注重实效原则：通过督查及时发现问题、解决问题，推动工作落实，注重工作实际效果。4.科学规范原则：运用科学合理的督查方法和程序，确保督查工作的科学性和规范性。二、督查机构与职责（一）督查领导小组成立以卫生局局长为组长，副局长为副组长，各科室负责人为成员的督查领导小组。主要职责包括：1.审定督查工作计划和方案。2.研究决定督查工作中的重大事项。3.对督查结果进行审议和决策，提出处理意见和建议。（二）督查办公室督查领导小组下设办公室，设在局办公室。负责督查工作的具体组织实施，其职责如下：1.制定和完善督查工作制度、流程和标准。2.拟定督查工作计划和方案，报领导小组审定后组织实施。3.组织开展日常督查、专项督查等工作，收集、整理、分析督查信息。4.撰写督查报告，提出整改建议和措施，跟踪整改落实情况。5.负责与被督查单位沟通协调，反馈督查结果，督促问题整改。6.建立督查工作档案，妥善保管督查资料。三、督查内容（一）行政效能1.工作任务完成情况：是否按时、按质、按量完成上级交办的各项工作任务。2.工作效率：工作流程是否顺畅，有无推诿扯皮、拖延工作等现象。3.工作纪律：遵守工作时间、考勤制度、请销假制度等情况。（二）业务工作1.医疗卫生政策执行情况：对国家、省、市医疗卫生政策的贯彻落实情况。2.公共卫生工作：疾病预防控制、妇幼保健、卫生监督等公共卫生工作的开展情况。3.医疗服务质量：医疗机构的医疗技术水平、医疗安全管理、医疗服务规范等情况。4.项目建设：各类卫生项目的规划、实施、进度、质量等情况。（三）党风廉政建设1.廉洁自律情况：工作人员遵守廉洁从政各项规定的情况。2.作风建设：工作作风、服务态度、职业道德等方面的情况。3.制度执行：党风廉政建设各项制度的执行情况。四、督查方式（一）日常督查1.定期检查：每周、每月定期对各科室、各单位工作进行检查，查看工作进展、文件资料等。2.不定期抽查：根据工作需要，随时对部分工作进行抽查，了解真实情况。（二）专项督查针对重点工作、重要项目、突出问题等开展专项督查，深入了解工作落实情况。（三）实地督查到各科室、各单位办公现场、医疗卫生机构等实地查看工作开展情况。（四）文件资料督查对各科室、各单位报送的文件、报表、报告等资料进行审核，检查其准确性、完整性和规范性。（五）网络督查利用信息化手段，通过办公系统、卫生信息平台等对工作动态、数据信息等进行实时督查。五、督查程序（一）督查准备1.根据工作需要和领导要求，确定督查事项、内容、范围和方式。2.组建督查组，明确督查组成员职责。3.制定督查工作方案，包括督查目的、内容、方法、步骤、时间安排等。4.收集与督查事项相关的政策文件、工作要求等资料，为督查提供依据。（二）督查实施1.督查组向被督查单位下达督查通知，告知督查内容、时间、方式等。2.通过听取汇报、查阅资料、实地查看、问卷调查、个别访谈等方式开展督查工作，全面了解情况，收集相关证据。3.对督查中发现的问题进行详细记录，可拍照、录像、复印相关资料等。（三）督查报告1.督查结束后，督查组及时进行总结分析，撰写督查报告。2.督查报告应包括督查基本情况、工作成效、存在问题、原因分析、整改建议等内容。3.督查报告经督查组组长审核后，报督查领导小组。（四）结果反馈1.督查领导小组对督查报告进行审议，形成督查结果反馈意见。2.将督查结果反馈给被督查单位，要求其在规定时间内对存在问题作出书面说明，并提出整改措施和期限。（五）整改落实1.被督查单位根据督查结果反馈意见，制定切实可行的整改方案，明确整改责任人和整改时限。2.按照整改方案认真组织整改，整改过程中及时向督查办公室报送整改情况。3.督查办公室对整改情况进行跟踪检查，对整改不力的单位进行督促指导，确保问题得到有效解决。（六）结果运用1.将督查结果与科室、单位绩效考核、评先评优等挂钩。2.对工作成绩突出的科室和单位进行表彰奖励。3.对存在问题较多、整改不力的科室和单位进行通报批评，对相关责任人进行问责。六、督查纪律（一）督查人员应严格遵守工作纪律，保守工作秘密。（二）公正廉洁，不得接受被督查单位的礼品、宴请等。（三）实事求是，不得夸大或缩小问题，