铁矿井口卫生管理制度

PAGE铁矿井口卫生管理制度一、总则（一）目的为加强铁矿井口卫生管理，创造良好的工作环境，保障员工身体健康，确保矿井安全生产，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司所属铁矿井口区域的卫生管理工作，包括井口作业区、设备设施区域、通道、值班室等相关场所。（三）管理原则1.坚持“预防为主、综合治理”的方针，通过加强日常卫生管理，预防疾病传播，减少安全隐患。2.实行“谁使用、谁负责”的原则，明确各部门和人员在井口卫生管理中的职责，确保卫生管理工作落到实处。3.遵循相关法律法规和行业标准，确保卫生管理工作合法合规。二、职责分工（一）生产部门1.负责组织实施井口区域的日常卫生清扫工作，确保作业环境整洁。2.对井口设备设施进行定期清洁和维护，保证设备设施正常运行且表面清洁。3.配合其他部门做好井口卫生管理的相关工作，如物料摆放、垃圾清理等。（二）安全部门1.监督检查井口卫生管理制度的执行情况，对违反制度的行为进行纠正和处理。2.将井口卫生管理纳入安全检查内容，对存在卫生问题且可能影响安全的情况提出整改意见。3.协助开展卫生管理相关的安全教育培训工作，提高员工的卫生安全意识。（三）后勤部门1.负责提供井口卫生管理所需的清洁工具、消毒剂等物资，并确保物资的及时供应和质量合格。2.安排专人负责井口区域的垃圾收集和运输工作，做到日产日清，保持环境清洁。3.定期对井口卫生间等公共卫生设施进行清洁消毒，保障设施正常使用和卫生达标。（四）员工个人1.遵守井口卫生管理制度，保持个人工作区域的卫生整洁，做到工完料净场地清。2.积极配合公司开展的卫生管理工作，按照要求完成各项卫生任务。3.发现卫生问题及时报告，不得故意破坏卫生环境。三、卫生标准与要求（一）井口作业区1.地面保持清洁，无积尘、无杂物、无积水。定期进行清扫，每班作业结束后及时清理作业过程中产生的物料和垃圾。2.设备表面清洁，无油污、无灰尘。设备周围不得堆放杂物，确保设备正常运行和维护保养通道畅通。3.通风设施良好，通风口无堵塞，通风管道定期清理，保证通风效果，维持空气清新。4.井口周边防护设施表面清洁，无损坏、无污垢，确保防护设施功能完好。（二）设备设施区域1.提升设备、通风设备、排水设备等各类矿井设备保持清洁，按照设备维护保养要求定期进行擦拭、检查和清洁，确保设备外观整洁，运行正常。2.电气设备表面清洁，无灰尘、无杂物，电线电缆整齐有序，无破损、无漏电现象。定期对电气设备进行检查和清洁，防止因积尘等问题引发电气故障。3.管道系统表面清洁，无锈迹、无渗漏。定期对管道进行巡查和维护，及时清理管道内的杂物，保证管道畅通。（三）通道1.主通道和辅助通道保持畅通，地面清洁，无障碍物。通道两侧不得堆放物料或停放车辆，确保人员和车辆通行安全。2.通道墙壁、栏杆等设施表面清洁，无灰尘、无污渍。定期对通道设施进行检查和维护，发现问题及时修复。（四）值班室1.值班室内保持整洁，桌面、地面干净，物品摆放整齐。值班人员应及时清理值班过程中产生的文件、垃圾等。2.办公设备表面清洁，定期进行擦拭，保持良好的工作状态。3.值班室门窗玻璃干净明亮，通风良好，为值班人员提供舒适的工作环境。（五）卫生间1.卫生间地面、墙面清洁，无积水、无污渍、无异味。定期进行清扫和消毒，每天至少消毒一次。2.卫生洁具保持清洁，定期进行擦拭和消毒，确保正常使用。3.卫生间内配备足够的卫生纸等用品，垃圾桶及时清理，垃圾不得外溢。四、卫生清扫与消毒（一）清扫频率1.井口作业区每班作业结束后进行全面清扫，确保下班时作业区干净整洁。2.设备设施区域每周进行一次全面清洁，每月进行一次深度清洁，重点部位增加清洁频次。3.通道每天进行清扫，保持通道畅通和清洁。4.值班室每天由值班人员进行清扫整理。5.卫生间每天早、中、晚各进行一次清扫，随时清理垃圾和污渍。（二）清扫流程1.地面清扫：先将较大的杂物捡起，然后用扫帚将灰尘、小颗粒等清扫至一处，再用拖把拖净，最后用清水冲洗地面（如有必要）。2.设备设施清洁：使用干净的抹布或专用清洁工具，按照设备设施的清洁要求进行擦拭，去除油污、灰尘等污垢。对于难以清洁的部位，可使用适当的清洁剂进行处理，但要注意避免对设备设施造成损坏。3.通道清扫：依次清扫通道地面、墙壁、栏杆等部位，确保无灰尘、无污渍。4.值班室清扫：整理桌面文件，擦拭桌面、门窗等，清理地面垃圾，保持室内整洁。5.卫生间清扫：先清理垃圾桶内的垃圾，然后依次擦拭卫生洁具、墙面、地面等，最后进行消毒处理。（三）消毒要求1.根据不同场所和季节特点，合理选择消毒剂。一般情况下，可使用含氯消毒剂、过氧乙酸等进行消毒。2.消毒浓度和方法应符合相关标准要求。例如，含氯消毒剂的浓度一般为250mg/L500mg/L，可以采用擦拭、喷洒等方式进行消毒；过氧乙酸的浓度和使用方法需根据具体产品说明进行操作。3.井口作业区、设备设施区域、通道、值班室等场所每周至少进行一次消毒；卫生间每天进行消毒，在传染病高发季节适当增加消毒频次。4.消毒工作应在无人作业时进行，消毒后要确保通风良好，防止消毒剂残留对人体造成危害。五、垃圾处理（一）分类收集1.在井口区域设置不同类型的垃圾桶，如可回收物垃圾桶、有害垃圾桶、其他垃圾桶等，对垃圾进行分类收集。2.员工应按照垃圾分类要求，将垃圾分别投放至相应垃圾桶内，不得混投。（二）收集运输1.后勤部门安排专人负责垃圾收集工作，每天定时收集井口区域的垃圾。2.垃圾收集过程中要确保垃圾桶密封良好，防止垃圾散落和异味扩散。3.收集的垃圾应及时运输至指定的垃圾处理场所，运输过程中要防止垃圾泄漏，避免对环境造成污染。（三）处理方式1.可回收物应定期交由专业回收公司进行回收处理，实现资源再利用。2.有害垃圾应按照相关规定进行单独存放和处理，严禁随意丢弃。3.其他垃圾应采用环保的处理方式，尽量减少对环境的影响。六、监督检查（一）日常巡查1.生产部门、安全部门、后勤部门应安排专人对井口卫生情况进行日常巡查，及时发现和解决卫生问题。2.巡查人员应按照卫生标准和要求进行检查，记录巡查情况，对发现的问题及时通知责任部门或人员进行整改。（二）定期检查1.公司每月组织一次对井口卫生管理情况的全面检查，由安全部门牵头，各相关部门人员参加。2.定期检查应涵盖井口作业区、设备设施区域、通道、值班室、卫生间等各个场所，对卫生管理工作进行全面评估。3.检查结果应形成书面报告，对存在的问题提出整改意见和期限，责任部门应按照要求进行整改，并将整改情况及时反馈。（三）考核与奖惩1.将井口卫生管理工作纳入部门和员工的绩效考核内容，对卫生管理工作表现优秀的部门和个人给予奖励。2.对违反卫生管理制度的部门和个人进行处罚，处罚方式包括警告、罚款、绩效扣分等。3.连续三个月卫生管理工作不达标的部门，将对部门负责人进行问责。七、培训与教育（一）培训内容1.卫生管理制度培训，使员工了解卫生管理的各项要求和规定。2.卫生清扫技能培训，包括清洁工具的使用、清扫流程、消毒方法等。3.卫生安全知识培训，如个人卫生防护、消毒剂的正确使用等，提高员工的卫生安全意识。（二）培训方式1.定期组织集中培训，邀请专业人员进行授课，讲解卫生管理知识和技能。2.现场实操培训，由经验丰富的员工对新员工进行现场示范，指导其进行卫生清扫和消毒等操作。3.利用内部宣传栏、微信群等渠道发布卫生管理相关知识和