坝首管理所卫生管理制度

PAGE坝首管理所卫生管理制度一、总则（一）目的为加强坝首管理所的环境卫生管理，创造整洁、优美、舒适的工作和生活环境，保障员工身体健康，特制定本卫生管理制度。（二）适用范围本制度适用于坝首管理所全体员工及进入管理所区域的外来人员。（三）基本原则1.卫生管理工作遵循“谁使用、谁负责”的原则，各部门及个人应做好各自工作区域的卫生维护。2.坚持预防为主，防治结合的方针，通过加强宣传教育，提高全体员工的卫生意识，养成良好的卫生习惯。3.卫生管理工作应符合国家相关法律法规及行业标准要求，确保管理所的环境卫生达到规定标准。二、卫生管理职责分工（一）综合管理部门1.负责制定、修订和完善卫生管理制度，并监督制度的执行情况。2.组织开展全所性的卫生检查、评比活动，对发现的问题及时督促整改。3.协调各部门之间的卫生管理工作，对卫生管理工作成绩突出的部门和个人进行表彰和奖励。4.负责管理所公共区域（如办公大楼大厅、走廊、楼梯、会议室、卫生间等）的卫生保洁工作安排及监督检查。（二）各部门1.负责本部门办公区域、宿舍区域（如有）的日常卫生清扫、整理，并保持整洁有序。2.教育引导本部门员工遵守卫生管理制度，养成良好的卫生习惯。3.配合综合管理部门开展全所性的卫生检查工作，对检查中发现的本部门问题及时整改落实。4.负责本部门使用的公共设施（如门窗、桌椅、电器设备等）的清洁维护，确保设施完好、干净。（三）员工个人1.自觉遵守卫生管理制度，保持个人工作区域和生活区域的卫生整洁。2.积极参加所在部门及全所组织的卫生清扫活动，维护公共环境卫生。3.爱护公共卫生设施，不得随意损坏或破坏。三、环境卫生标准（一）办公区域1.桌面、文件柜、电脑设备等摆放整齐，无杂物堆积，表面清洁无灰尘。2.地面干净，无污渍、水渍、纸屑等垃圾，定期进行清扫和拖地。3.门窗玻璃明亮，窗台无灰尘，窗帘干净整洁。4.办公区域内的绿植摆放整齐，叶面无灰尘，定期浇水养护。5.垃圾桶及时清理，垃圾不溢出，周围地面保持清洁。（二）公共区域1.办公大楼大厅、走廊、楼梯保持清洁，地面无垃圾、痰迹，扶手无灰尘。2.会议室桌椅摆放整齐，会前会后及时清理桌面杂物，地面保持干净。3.卫生间设施完好，无异味，地面、墙面清洁，便池、洗手盆等无污垢，卫生纸供应充足。4.公共区域的消防设施、电气设备等表面清洁，无灰尘、无污渍。（三）宿舍区域（如有）1.床铺整洁，床单、被罩、枕套定期更换清洗，叠放整齐。2.个人物品摆放有序，室内无乱堆乱放现象。3.地面干净，门窗玻璃明亮，定期进行清扫和通风换气。4.卫生间保持清洁，无异味，垃圾及时清理。四、卫生清扫与消毒（一）日常清扫1.各部门及员工每日上班前应对各自负责区域进行清扫，确保工作开始前环境整洁。2.公共区域的卫生清扫由综合管理部门安排专人负责，每日定时进行清扫，包括地面清扫、垃圾清理、卫生间清洁等。（二）定期大扫除1.每周组织一次全所性的大扫除活动，各部门及员工对各自区域进行全面清扫，包括门窗擦拭、家具清洁、卫生死角清理等。2.每月末对办公区域、公共区域进行深度清洁，如对墙面、天花板等进行擦拭，对地毯进行吸尘清洗（如有）。（三）消毒管理1.对人员经常接触的公共设施（如电梯按钮、门把手、卫生间水龙头等），每天至少进行一次消毒，可采用含氯消毒剂擦拭消毒。2.在传染病高发季节或特殊时期，应增加消毒频次，并对办公区域、宿舍区域等进行全面消毒。3.消毒工作应做好记录，包括消毒时间、消毒部位、消毒人员等信息。五、垃圾处理1.各部门及员工应将产生的垃圾分类投放至指定的垃圾桶内，严禁随意丢弃。2.垃圾应及时清理，日产日清，由综合管理部门联系专业的垃圾清运单位定期将垃圾运出管理所。3.对于可回收利用的垃圾（如纸张、塑料瓶、金属等），应进行分类收集，统一交由有资质的回收企业进行处理。六、卫生检查与考核1.综合管理部门定期组织卫生检查，检查内容包括环境卫生状况、卫生制度执行情况等。2.卫生检查采用定期检查与不定期抽查相结合的方式，检查结果进行量化评分，并在全所范围内进行通报。3.对于卫生不达标的部门或个人，责令限期整改，对整改不力的进行相应的考核处罚，考核结果与绩效挂钩。4.设立卫生管理奖励制度，对卫生管理工作表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励，奖励形式包括荣誉证书、奖金等。七、环境卫生宣传教育1.定期组织开展环境卫生宣传教育活动，提高全体员工的卫生意识和环保意识。2.通过张贴宣传标语、发放宣传资料、举办卫生知识讲座等形式，普及卫生常识和环境卫生管理规定。3.鼓励员工积极参与环境卫生管理工作，提出合理化建议和意见，共同营造良好的工作和生活环境。八、附则1.本制度自发布之日起生效实施，如有未尽事宜，由综合管理部门负