学校卫生值班制度

PAGE学校卫生值班制度一、总则1.目的为了加强学校卫生管理，营造整洁、卫生、舒适的学习和工作环境，保障师生的身体健康，特制定本卫生值班制度。2.适用范围本制度适用于学校内所有教学区域、办公区域、学生宿舍、食堂、图书馆、体育馆等场所的卫生管理与值班安排。3.基本原则遵循“预防为主、全面管理、责任到人、注重实效”的原则，确保学校卫生工作常态化、规范化、制度化。二、卫生标准与要求1.教学区域教室地面保持干净，无纸屑、杂物，桌椅摆放整齐。黑板擦拭干净，讲台整洁，教具摆放有序。门窗玻璃明亮，窗台无灰尘。墙壁、天花板无蜘蛛网、污渍。垃圾桶及时清理，周围地面无垃圾散落。2.办公区域办公桌椅摆放整齐，桌面整洁，文件资料摆放有序。地面干净，无杂物，地毯定期清洁。电脑、打印机等设备表面清洁，无灰尘。门窗、窗台保持清洁，通风良好。公共区域的饮水机、绿植等定期擦拭、浇水，保持干净美观。3.学生宿舍地面干净，无垃圾，物品摆放整齐。床铺整洁，被子叠放规范，床单平整。桌面、书架干净，个人物品摆放有序。门窗玻璃明亮，窗台无杂物。卫生间清洁卫生，无异味，洗漱用品摆放整齐。垃圾桶及时清理，垃圾日产日清。4.食堂操作间地面、墙壁、天花板清洁卫生，无油污、无污渍。餐桌椅摆放整齐，桌面清洁，无食物残渣。餐具严格按照消毒流程清洗、消毒，摆放整齐。食品储存区域干净整洁，分类存放，隔墙离地。垃圾桶加盖，及时清理，周边地面无污渍。5.图书馆书架、桌椅摆放整齐，书籍排列有序。地面干净，无纸屑、杂物。阅读区域安静整洁，桌面无垃圾。门窗玻璃明亮，通风良好。定期对图书馆进行全面清洁消毒，保持环境卫生。6.体育馆运动场地地面清洁，无杂物，标线清晰。体育器材摆放整齐，表面清洁，定期维护。看台座椅干净，无灰尘、污渍。卫生间、更衣室保持清洁卫生，无异味。通风良好，空气清新。三、值班安排1.人员组成学校卫生值班人员由教职员工、学生志愿者组成。根据学校实际情况，合理安排各部门、各班级参与值班。2.值班周期实行每日值班制度，包括工作日和节假日。值班时间为[具体开始时间][具体结束时间]。3.值班职责分工卫生清扫负责所分配区域的地面清扫、擦拭门窗、清理垃圾桶等卫生工作。按照卫生标准和要求，认真细致地完成各项清扫任务，确保环境整洁。卫生检查对所负责区域的卫生状况进行定时检查，发现问题及时督促整改。做好检查记录，记录卫生问题及整改情况。特殊情况处理如遇突发卫生事件（如传染病疫情、污染事故等），及时报告学校相关部门，并协助采取相应措施。对卫生设施设备出现的故障，及时报修并跟踪维修进度。4.值班表制定与公示学校后勤管理部门负责制定每月卫生值班表，并提前公示在学校公告栏、校园网等显著位置。值班表应明确值班人员姓名、部门、值班时间、值班区域等信息，便于师生知晓和监督。如有人员变动，需提前向后勤管理部门申请调整，并及时更新值班表。四、值班流程1.值班准备值班人员提前[X]分钟到达值班岗位，领取卫生清扫工具。熟悉所负责区域的卫生标准和要求，明确工作任务。2.卫生清扫按照先上后下、先左后右的顺序进行清扫。地面清扫时应注意清除角落、墙边的杂物，擦拭门窗时要确保玻璃明亮、窗台干净。清理垃圾桶时，要及时更换垃圾袋，保持垃圾桶外观整洁。3.卫生检查在清扫完成后，对所负责区域进行全面检查。重点检查地面是否干净、门窗是否明亮、物品摆放是否整齐、垃圾桶是否清理等。对发现的卫生问题及时进行整改，如自己无法处理的，及时报告给后勤管理部门。4.值班记录认真填写值班记录，记录值班时间、值班区域、卫生清扫情况、检查发现的问题及整改情况等。值班记录应字迹清晰、内容详实，以备查阅。5.值班交接值班结束后，将卫生清扫工具整理归位，放置在指定地点。与下一班值班人员进行交接，详细说明值班期间的卫生状况和未处理的问题。双方在值班记录上签字确认，完成交接手续。五、监督与考核1.监督机制学校成立卫生监督小组，由后勤管理部门负责人、教师代表、学生代表等组成。卫生监督小组定期对学校各区域的卫生状况进行检查，对值班人员的工作情况进行监督。设立意见箱和举报电话，接受师生对卫生问题的投诉和建议，及时处理并反馈处理结果。2.考核办法对卫生值班人员的考核纳入学校教职工绩效考核体系和学生综合素质评价体系。考核内容包括值班出勤情况、卫生清扫质量、卫生检查记录、问题整改情况等。考核结果分为优秀、合格、不合格三个等级。对考核优秀的值班人员给予表彰和奖励；对考核不合格的值班人员进行批评教育，并要求其限期整改，如多次考核不合格，将按照学校相关规定进行处理。3.奖惩措施奖励对在卫生值班工作中表现突出的个人或集体，给予全校通报表扬，并颁发荣誉证书。在评优评先、职称晋升、奖学金评定等方面，同等条件下优先考虑。惩罚对未履行值班职责、卫生清扫不达标的值班人员，给予警告处分，并责令其重新打扫。因值班不力导致学校卫生状况严重不达标的，扣除当月绩效奖金，并全校通报批评。六、培训与宣传1.培训计划学校后勤管理部门定期组织卫生值班人员培训，培训内容包括卫生标准、清扫技巧、消毒知识、应急处理等。培训方式可采用集中授课、现场演示、实地操作等多种形式，提高值班人员的业务水平和工作能力。新入职的值班人员必须参加岗前培训，经考核合格后方可上岗。2.宣传教育利用校园广播、宣传栏、主题班会等多种形式，向师生宣传学校卫生管理制度和卫生知识。开展卫生文明教育活动，引导师生养成良好的卫生习惯，自觉维护校园环境卫生。鼓励师生积极参与学校卫生管理工作，对提出合理建议和做出突出贡献的师生给予表彰和奖励。七、经费保障1.经费预算学校根据卫生值班工作的实际需要，编制年度卫生值班经费预算，预算内容包括卫生清扫工具购置、清洁用品采购、消毒药品费用、人员培训费用等。2.经费使用卫生值班经费专款专用，严格按照财务管理制度进行报销和使用。后勤管理部门负责经费的审核和管理，确保经费使用合理、透明。3.经费监督学校财务部门定期对卫生值班经费的使用情况进