小卫生间管理制度

PAGE小卫生间管理制度一、总则（一）目的为了加强公司小卫生间的管理，保持卫生间的清洁卫生、设施完好，为员工提供一个良好的使用环境，特制定本管理制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有小卫生间，包括办公区域、生产区域等的卫生间。（三）管理原则1.卫生第一原则：确保卫生间始终保持干净整洁，无异味，为员工创造舒适的使用条件。2.设施维护原则：定期对卫生间设施进行检查和维护，确保设施正常运行，及时维修损坏的设施。3.全员参与原则：全体员工应共同遵守本制度，爱护卫生间设施，保持卫生间卫生。二、卫生间清洁标准（一）日常清洁1.地面每日早、中、晚各清扫一次，保持地面无杂物、无污渍、无水渍。定期使用清洁剂进行拖地，确保地面光亮。2.洗手台随时清理洗手台上的水渍、污渍，保持台面干净。每日擦拭水龙头、洗手液盒等，确保无污垢。定期清理洗手台下的杂物，保持整洁。3.便器每次使用后及时冲洗便器，确保无粪便残留。每日使用专用清洁剂对便器内外进行消毒清洁，保持便器清洁无异味。定期检查便器是否堵塞，如有堵塞及时疏通。4.小便池随时清理小便池内的尿液，保持池内无污垢。每日使用清洁剂进行擦拭，定期投放除臭剂，保持小便池无异味。5.镜子每日擦拭镜子，保持镜面清晰，无污渍、水渍。6.垃圾桶及时清理垃圾桶内的垃圾，确保垃圾不溢出。每日对垃圾桶进行清洗消毒，保持垃圾桶干净无异味。（二）定期深度清洁1.每周进行一次全面的深度清洁，包括墙面、天花板、门窗等。2.墙面使用清洁剂擦拭，去除污渍和灰尘，保持墙面整洁。3.天花板进行清扫，检查是否有蜘蛛网等，如有及时清理。4.门窗玻璃使用玻璃清洁剂擦拭，确保玻璃明亮透明。三、卫生间设施管理（一）设施配备1.根据卫生间的使用人数和需求，合理配备洗手台、便器、小便池、镜子、垃圾桶等设施。2.确保设施的质量和安全性，选用符合国家标准的产品。（二）设施维护1.安排专人定期对卫生间设施进行检查，包括水龙头、冲水阀、门锁、照明灯具等。2.发现设施损坏或故障时，及时记录并报告维修部门进行维修。3.对于易损部件，如水龙头阀芯、冲水阀皮垫等，应储备一定数量的备品备件，以便及时更换。（三）设施更新1.根据卫生间设施的使用年限和损坏情况，适时进行设施更新。2.在更新设施时，应充分考虑员工的使用需求和舒适性，选用新型、环保、节能的设施。四、卫生间用品管理（一）用品配备1.在卫生间配备充足的卫生纸、洗手液、擦手纸等用品。2.根据卫生间的使用人数和需求，合理确定用品的配备数量，并定期进行补充。（二）用品使用1.员工应合理使用卫生间用品，避免浪费。2.禁止将卫生间用品带出卫生间供个人使用。（三）用品管理1.安排专人负责卫生间用品的管理，定期检查用品的库存情况，及时补充短缺的用品。2.对卫生间用品的采购、存储、发放等进行记录，确保用品管理的规范有序。五、卫生间安全管理（一）防滑措施1.在卫生间地面铺设防滑地砖，并保持地面干燥，防止员工滑倒。2.在卫生间门口设置防滑地垫，提醒员工注意防滑。（二）用电安全1.卫生间内的照明灯具、插座等电气设备应定期检查，确保安全可靠。2.禁止私拉乱接电线，禁止在卫生间内使用大功率电器。（三）通风换气1.卫生间应安装良好的通风设备，保持空气流通，无异味。2.定期检查通风设备的运行情况，确保通风效果良好。（四）紧急情况处理1.制定卫生间紧急情况应急预案，如水管爆裂、漏电等。2.员工发现卫生间出现紧急情况时，应及时报告相关部门，并采取必要的应急措施。六、卫生间使用规范（一）使用时间1.公司卫生间的使用时间为正常办公时间，如有特殊情况需调整使用时间，另行通知。2.禁止在非使用时间内进入卫生间进行与使用无关的活动。（二）使用行为1.员工应文明使用卫生间，保持卫生间安静，不得在卫生间内大声喧哗、打闹。2.便后应及时冲洗便器，保持卫生间清洁。3.禁止在卫生间内吸烟、吐痰、乱扔垃圾等。4.爱护卫生间设施设备，不得随意损坏或拆卸。（三）特殊情况处理1.如卫生间出现堵塞、漏水等情况，员工应及时报告相关部门进行处理。2.对于卫生间内的设施设备故障，员工应积极配合维修人员进行维修，不得阻碍维修工作。七、卫生间检查与考核（一）检查人员1.由行政部门负责组织对卫生间的检查工作。2.检查人员应定期对卫生间进行检查，填写检查记录。（二）检查内容1.卫生间的清洁卫生情况，包括地面、洗手台、便器、小便池、镜子、垃圾桶等。2.卫生间设施设备的运行情况，包括水龙头、冲水阀、门锁、照明灯具等。3.卫生间用品的配备和使用情况。（三）考核标准1.对于卫生间清洁卫生不达标的，视情节轻重给予责任人警告、罚款等处罚。2.对于卫生间设施设备损坏未及时报告或维修的，给予责任人相应的处罚。3.对于违反卫生间使用规范的员工，给予