酒店卫生制度消毒制度_第1页
酒店卫生制度消毒制度_第2页
酒店卫生制度消毒制度_第3页
酒店卫生制度消毒制度_第4页
酒店卫生制度消毒制度_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE酒店卫生制度消毒制度一、总则1.目的为确保酒店提供清洁、卫生、安全的住宿环境,保障宾客的健康与安全,特制定本酒店卫生制度消毒制度。2.适用范围本制度适用于酒店内所有客房、餐厅、公共区域、员工工作区域等场所的卫生管理与消毒工作。3.职责分工酒店管理层:负责监督卫生制度消毒制度的执行情况,提供必要的资源支持,并对制度的有效性进行评估和改进。客房部:负责客房区域的日常清洁与消毒工作,包括床铺、家具、卫生间等的清洁及消毒用品的使用与管理。餐饮部:负责餐厅、厨房等区域的卫生管理与消毒工作,确保食品加工与储存环境的卫生安全,以及餐具、厨具的清洗消毒。公共区域保洁员:负责酒店大堂、走廊、电梯等公共区域的日常清扫与消毒工作。员工:全体员工应严格遵守本制度,积极配合卫生管理与消毒工作,保持个人卫生,正确使用消毒用品,并及时报告卫生问题。二、客房卫生制度1.客房清洁标准床铺整理:每日更换床单、枕套,确保床铺平整、无褶皱,被子叠放整齐,枕头摆放端正。家具清洁:擦拭客房内的桌椅、衣柜、电视柜等家具表面,保持干净、无灰尘、无污渍。卫生间清洁:每日清洁卫生间,包括马桶、洗手盆、淋浴间等。马桶内外应清洁干净,无污渍、无异味,定期消毒;洗手盆台面及水龙头保持清洁光亮;淋浴间地面、墙面无积水、无污垢,淋浴喷头无堵塞。更换卫生间的毛巾、浴巾、地巾等,确保干净、柔软、无破损。地面清洁:每日清扫客房地面,保持干净、无杂物、无脚印。定期进行深度清洁,去除顽固污渍。窗户及玻璃清洁:定期擦拭窗户及玻璃,保持明亮、无灰尘、无污渍。2.消毒要求消毒频率:客房内的床单、枕套、毛巾等织物类用品,每日更换后进行高温洗涤消毒;卫生间的马桶、洗手盆、淋浴间等区域,每日使用专用消毒清洁剂进行消毒;客房内的家具表面、地面等,每日进行擦拭消毒。消毒方法:织物类用品采用高温洗涤消毒时,水温应不低于60℃,洗涤时间不少于30分钟。卫生间消毒时,将消毒清洁剂按照规定比例稀释后,用抹布或拖把蘸取溶液擦拭消毒区域,作用时间应符合产品说明书要求。家具表面、地面消毒可使用含氯消毒剂或其他符合国家标准的消毒剂,按照规定浓度进行擦拭消毒。消毒记录:客房部应建立消毒记录台账,详细记录每次消毒的时间、区域、消毒用品名称及浓度、操作人员等信息,以备查阅。三、餐厅卫生制度1.餐厅清洁标准餐桌椅清洁:每餐前后擦拭餐桌椅表面,保持干净、无污渍、无水迹。定期对餐桌椅进行全面清洁,去除顽固污渍。地面清洁:每日清扫餐厅地面,及时清理食物残渣、垃圾等杂物,保持地面干净、整洁。定期进行深度清洁,采用湿拖或干拖相结合的方式,确保地面无油腻感。墙面及天花板清洁:定期擦拭餐厅墙面及天花板,去除灰尘、污渍,保持墙面和天花板干净、无蜘蛛网。门窗清洁:每日擦拭餐厅门窗玻璃,保持明亮、无灰尘、无污渍。定期清洁门窗轨道、把手等部位,确保门窗开关顺畅。2.餐具、厨具消毒制度餐具消毒流程:餐具使用后应及时回收至洗碗间,分类放置在专用的餐具清洗池中。先用流动水冲洗餐具,去除食物残渣。将餐具放入加有适量洗涤剂的洗碗机中进行清洗,确保餐具表面无油污。清洗后的餐具放入高温消毒柜中进行消毒,温度应不低于120℃,消毒时间不少于15分钟。消毒后的餐具应存放在专用的保洁柜中,保洁柜应保持清洁、干燥,防止餐具再次污染。厨具消毒要求:厨具使用后应及时清洗,去除油污和食物残渣。对于耐高温的厨具,如炒锅、煎锅等,可采用高温消毒的方法,将厨具放入烤箱或微波炉中,以适当温度烘烤或加热一定时间。对于不耐高温的厨具,如刀具、砧板等,可使用含氯消毒剂或其他符合国家标准的消毒剂进行浸泡消毒,浸泡时间应符合产品说明书要求。消毒后用清水冲洗干净,晾干备用。消毒记录:餐饮部应建立餐具、厨具消毒记录台账,记录每次消毒的时间、餐具厨具数量、消毒方法、操作人员等信息,确保消毒工作可追溯。3.食品加工与储存卫生食品加工区域清洁:每日对食品加工区域进行全面清洁,包括炉灶、案板、刀具、洗菜池等,保持加工区域干净、整洁、无异味。加工区域应定期进行消毒,使用符合食品安全标准的消毒剂进行擦拭消毒。食品储存要求:食品应分类存放在专用的食品仓库或冷藏、冷冻设备中,隔墙离地存放,避免交叉污染。仓库应保持通风良好、干燥清洁,定期清理过期食品和变质食品。冷藏、冷冻设备应定期检查温度,确保食品储存温度符合要求。四、公共区域卫生制度1.大堂卫生标准地面清洁:每日定时清扫大堂地面,保持干净、光亮,无杂物、无脚印。随时清理地面上的污渍和水渍,确保行人安全。沙发、茶几清洁:定期擦拭大堂内的沙发、茶几表面,保持干净、无灰尘、无污渍。检查沙发套是否干净、无破损,如有需要及时更换。绿植养护:定期对大堂内的绿植进行浇水、修剪、施肥等养护工作,保持绿植生长良好,无病虫害,叶面干净、无灰尘。垃圾桶清理:及时清理大堂内的垃圾桶,保持垃圾桶外观清洁,无异味。垃圾应日产日清,避免垃圾堆积。2.走廊、电梯卫生要求走廊清洁:每日清扫走廊地面,擦拭走廊墙壁、扶手等部位,保持走廊干净、整洁。定期检查走廊天花板,清理蜘蛛网和灰尘。电梯清洁:每日对电梯轿厢进行清洁,包括地面、轿厢壁、按钮面板等。使用专用清洁剂擦拭电梯轿厢,去除污渍和手印。定期清洁电梯门轨道、滑轮等部位,确保电梯运行顺畅,门关闭严密。消毒要求:大堂、走廊、电梯等公共区域,每日使用含氯消毒剂或其他符合国家标准的消毒剂进行擦拭消毒,重点部位如电梯按钮、扶手等应增加消毒频次。消毒记录应详细记录消毒时间、区域、消毒用品名称及浓度、操作人员等信息。五、员工卫生要求1.个人卫生员工应保持良好的个人卫生习惯,勤洗手、勤洗澡、勤换工作服。工作前、处理食品前后、便后等应洗手,洗手应按照正确的洗手方法进行,使用肥皂或洗手液,用流动水冲洗干净。员工应穿戴清洁、整齐的工作服,工作服应定期清洗更换。不得留长指甲、涂指甲油、戴戒指等可能影响食品卫生或操作安全的饰品。员工应保持口腔清洁,上班前不得饮酒、吃有异味的食物,避免影响服务质量。2.健康管理员工应定期进行健康检查,取得健康证明后方可上岗工作。患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病原携带者),活动性肺结核,化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生、公共卫生的疾病的人员,不得从事直接为宾客服务的工作。如员工在工作期间发现身体不适,可能影响食品卫生或公共卫生的,应立即停止工作,报告上级领导,并及时就医检查。待康复且取得健康证明后,方可重新上岗。六、消毒用品管理1.采购要求酒店应采购符合国家相关标准和行业要求的消毒用品,确保消毒效果和安全性。采购时应选择具有资质的供应商,索取产品的质量合格证明文件,并建立采购台账,记录消毒用品的名称、规格、数量、供应商等信息。严禁采购和使用无生产厂家、无生产日期、无保质期、无卫生许可批件的消毒用品。2.储存要求消毒用品应存放在专用的仓库或储存柜中,远离火源、热源和食品储存区域。仓库应保持通风良好、干燥清洁,温度和湿度应符合消毒用品的储存要求。消毒用品应分类存放,并有明显的标识,防止混淆和误用。高浓度消毒剂应单独存放,并严格按照操作规程进行保管和使用。3.使用要求员工在使用消毒用品时,应严格按照产品说明书的要求进行操作,包括稀释浓度、作用时间、使用方法等。不得随意更改消毒用品的使用浓度和方法,确保消毒效果。使用消毒用品时应佩戴相应的防护用品,如手套、口罩等,避免消毒剂对人体造成伤害。如不慎接触到消毒剂,应立即用大量清水冲洗,并及时就医。消毒用品使用后,应妥善保管剩余部分,防止泄漏、挥发或污染环境。过期或失效的消毒用品应及时清理,不得继续使用。七、监督与检查1.内部监督酒店应建立卫生制度消毒制度的内部监督机制,定期对各部门的卫生管理与消毒工作进行检查。检查内容包括清洁标准执行情况、消毒记录、消毒用品使用情况等。客房部、餐饮部、公共区域保洁员等部门应设立卫生管理员,负责本部门的卫生监督工作,每日对本部门的卫生情况进行自查,发现问题及时整改,并做好记录。酒店管理层应定期组织卫生检查小组,对酒店各区域进行全面检查,对发现的问题及时下达整改通知,跟踪整改情况,确保卫生制度消毒制度的有效执行。2.宾客反馈处理酒店应重视宾客对卫生问题的反馈,设立专门的投诉渠道,如客服电话、意见箱等,及时收集宾客的意见和建议。对于宾客反馈的卫生问题,应立即进行调查核实,并采取有效的措施进行整改。整改情况应及时向宾客反馈,直至宾客满意。同时,应对宾客反馈的问题进行分析总结,采取针对性的措施加以改进,避免类似问题再次发生。3.外部监督酒店应积极配合卫生行政部门、市场监督管理部门等相关部门的监督检查,如实提供卫生管理与消毒工作的相关资料和情况。对于相关部门检查中发现的问题,应认真对待,及时整改,并将整改情况报告相关部门。同时,应根据相关部门的要求,完善卫生制度消毒制度,加强管理,确保酒店卫生安全符合法律法规和行业标准的要求。八、培训与教育1.培训计划酒店应制定卫生制度消毒制度的培训计划,定期组织员工进行培训。培训内容包括卫生管理知识、消毒操作技能、个人卫生要求等。培训计划应根据员工的岗位特点和工作需求进行制定,确保培训内容具有针对性和实用性。培训方式可采用集中授课、现场演示、实际操作等多种形式,提高员工的学习效果。2.培训实施客房部、餐饮部、公共区域保洁员等部门应按照培训计划组织员工参加培训,确保员工按时参加培训,不得无故缺席。培训讲师应具备丰富的卫生管理和消毒知识,能够熟练掌握培训内容,并运用生动形象的方式进行讲解。培训过程中应注重与员工的互动交流,解答员工的疑问,提高员工的参与度。员工应认真参加培训,做好学习记录,掌握卫生制度消毒制度的相关要求和操作技能,并将所学知识应用到实际工作中。3.考核评估酒店应建立培训考核评估机制,对员工的培训效果进行考核评估。考核方式可采用理

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论