市政现场卫生管理制度

PAGE市政现场卫生管理制度一、总则（一）目的为加强市政现场卫生管理，创造整洁、有序、卫生的工作环境，保障市政工程施工顺利进行，维护城市形象，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司承接的所有市政工程项目现场，包括道路建设、桥梁施工、排水系统改造等各类市政工程作业区域。（三）管理原则1.预防为主原则：通过加强宣传教育、完善设施设备、强化日常巡查等措施，预防卫生问题的发生。2.谁负责谁管理原则：明确各施工班组、作业人员的卫生管理责任，做到责任到人。3.持续改进原则：根据实际情况，不断完善卫生管理制度和措施，提高卫生管理水平。二、卫生管理职责分工（一）项目经理职责1.全面负责市政现场的卫生管理工作，确保卫生管理工作与工程施工进度、质量等工作协调推进。2.组织制定卫生管理目标和计划，并监督实施。3.协调解决卫生管理工作中的重大问题，保障卫生管理工作所需的人力、物力和财力。（二）项目技术负责人职责1.在施工组织设计中明确卫生管理措施和要求，指导施工人员正确开展卫生管理工作。2.对施工过程中的卫生管理技术问题提供支持和指导，确保卫生管理措施符合工程实际和相关标准。（三）施工班组长职责1.负责本班组作业区域的卫生管理工作，组织班组成员学习和遵守卫生管理制度。2.每日对作业区域进行卫生检查，及时发现和整改卫生问题，并做好记录。3.配合项目部开展卫生管理宣传教育活动，提高班组成员的卫生意识。（四）作业人员职责1.严格遵守卫生管理制度，做好各自作业区域的卫生保洁工作。2.积极参加卫生管理培训和宣传教育活动，提高自身卫生意识和环保意识。3.发现卫生问题及时报告班组长或项目部管理人员，并协助整改。三、施工现场环境卫生标准（一）施工场地1.施工现场应设置连续、封闭的围挡，围挡高度应符合相关标准要求，围挡外立面应保持整洁、美观，无乱涂乱画、张贴广告等现象。2.施工现场应进行硬化处理，主要道路、材料加工区、材料堆放区等应采用混凝土或沥青进行硬化，确保施工现场道路畅通，无积水、泥泞现象。3.施工现场应设置排水系统，确保施工现场排水畅通，无污水横流现象。排水系统应定期进行清理和维护，防止堵塞。（二）材料堆放区1.材料应分类堆放整齐，并有明显的标识牌，注明材料名称、规格、型号、批次等信息。2.易产生扬尘的材料（如水泥、砂石等）应采取覆盖、封闭等措施，防止扬尘污染。3.易燃易爆材料应单独存放，并设置明显的警示标志，配备相应的消防器材，确保储存安全。（三）机械设备停放区1.机械设备应停放整齐，保持机身清洁，无油污、灰尘等。2.机械设备应定期进行维护保养，确保机械设备正常运行，减少噪声和尾气排放污染。（四）临时办公区和生活区1.临时办公区和生活区应保持整洁、卫生，地面应进行硬化或绿化处理，无垃圾、杂物堆积。2.办公区和生活区应设置垃圾桶，定期进行清理，垃圾应及时运至指定地点进行处理。（五）食堂1.食堂应取得卫生许可证，炊事人员应持健康证上岗，穿戴工作服、工作帽。2.食堂应保持清洁卫生，桌椅、餐具等应定期消毒，食物应生熟分开存放，防止交叉污染。3.食堂应设置隔油池，污水应经处理后排入市政污水管网，严禁直接排放。（六）厕所1.施工现场应设置水冲式厕所，厕所应定期进行清扫、消毒，保持清洁卫生，无异味。2.厕所应设置化粪池，粪便应定期清掏，运至指定地点进行处理。四、卫生清扫与保洁（一）清扫频次1.施工现场应每日进行清扫，保持施工现场整洁卫生。2.材料堆放区、机械设备停放区等重点区域应增加清扫频次，确保无垃圾、杂物堆积。3.临时办公区和生活区应每日进行清扫，每周进行一次全面大扫除。（二）保洁要求1.清扫人员应按照规定的清扫路线和标准进行清扫，确保清扫质量。2.清扫过程中应注意洒水降尘，减少扬尘污染。3.对清扫出的垃圾应及时运至指定地点进行处理，严禁随意丢弃。五、垃圾处理（一）垃圾分类1.施工现场应设置垃圾分类收集容器，将垃圾分为可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾四类。2.可回收物包括废纸、塑料、玻璃、金属等，应分类收集后交由专业回收公司进行处理。3.有害垃圾包括废电池、废油漆、废灯管等，应单独收集，交由有资质的危险废物处理单位进行处理。4.厨余垃圾包括食堂剩余饭菜、果皮等，应采用密闭容器收集，运至指定的垃圾处理场进行处理。5.其他垃圾包括砖瓦、渣土、陶瓷等，应及时运至指定的建筑垃圾填埋场进行处理。（二）垃圾运输1.垃圾运输应采用密闭式运输车辆，防止垃圾沿途洒落、飞扬。2.垃圾运输车辆应定期进行清洗，保持车身整洁。3.垃圾运输应按照规定的时间和路线进行，严禁随意倾倒垃圾。六、卫生检查与考核（一）检查方式1.项目部应定期对施工现场的卫生管理情况进行检查，检查方式包括日常巡查、专项检查和定期检查等。2.日常巡查由施工班组长每日进行，对作业区域的卫生情况进行检查，并做好记录。3.专项检查由项目部组织，针对施工现场的重点区域、关键环节进行专项检查，及时发现和解决卫生管理问题。4.定期检查由项目部每月组织一次，对施工现场的卫生管理情况进行全面检查，并进行评分考核。（二）考核标准1.项目部应制定卫生管理考核标准，明确考核内容、评分标准和奖惩措施。2.考核内容包括施工现场环境卫生、卫生清扫与保洁、垃圾处理等方面。3.评分标准应根据考核内容的重要性和难易程度进行设定，满分100分。4.奖惩措施应明确，对卫生管理工作表现优秀的班组和个人进行表彰和奖励，对卫生管理工作不达标的班组和个人进行批评教育和处罚。（三）结果应用1.卫生检查考核结果应与施工班组和个人的绩效挂钩，作为绩效评定的重要依据。2.对卫生管理工作不达标的班组，项目部应责令其限期整改，整改不力的，应采取进一步的处罚措施，如扣除绩效奖金、暂停施工等。3.对卫生管理工作表现优秀的班组和个人，项目部应进行表彰和奖励，如颁发荣誉证书、给予奖金奖励等，并在全公司范围内进行宣传推广。七、卫生宣传教育（一）宣传内容1.卫生法律法规和行业标准，提高员工的法律意识和标准意识。2.卫生管理知识和技能，如垃圾分类、清扫保洁方法等，提高员工的卫生管理能力。3.环保意识和文明施工意识，引导员工养成良好的卫生习惯和环保习惯。（二）宣传方式1.定期组织卫生管理培训，邀请专家或专业人员进行授课，提高员工的卫生管理水平。2.在施工现场设置卫生宣