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文档简介
PAGE污水设施运营管理制度一、总则(一)目的为加强公司污水设施运营管理,确保污水设施正常运行,有效处理污水,保护环境,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司所有污水设施的运营管理,包括污水处理设备、管道系统、附属设施等。(三)基本原则1.依法依规原则:严格遵守国家和地方有关环境保护、污水处理的法律法规及行业标准。2.安全第一原则:确保污水设施运行安全,防止发生安全事故。3.质量保障原则:保证污水处理效果达到规定标准。4.高效运行原则:提高污水设施运行效率,降低运营成本。二、组织与职责(一)运营管理部门1.负责制定污水设施年度运营计划,并组织实施。2.对污水设施的日常运行进行监督、检查和维护。3.负责污水处理工艺的优化和调整,确保处理效果。4.组织开展污水设施运行数据的统计和分析工作。(二)技术部门1.提供污水设施运行的技术支持,解决技术难题。2.参与污水设施的新建、改建、扩建项目的技术方案制定和审核。3.负责对污水设施运行人员进行技术培训。(三)安全管理部门1.制定污水设施安全管理制度,监督安全措施的落实。2.组织开展污水设施安全检查和隐患排查治理工作。3.负责对污水设施运行人员进行安全教育培训。(四)财务部门1.负责污水设施运营费用的预算编制和核算。2.监督污水设施运营费用的使用情况。(五)运行人员职责1.严格按照操作规程操作污水设施,确保设备正常运行。2.按时巡检污水设施,及时发现和处理异常情况。3.做好运行记录,如实填写设备运行参数、处理水量、水质数据等。4.配合维修人员进行设备维修和保养工作。三、设施运行管理(一)运行计划与调度1.根据污水处理量和水质情况,制定科学合理的运行计划,明确各时段的运行参数和操作要求。2.建立运行调度机制,根据实际运行情况及时调整运行计划,确保污水处理设施高效稳定运行。(二)操作规程1.制定详细的污水设施操作规程,包括设备启动、运行、停止、维护等环节的操作步骤和注意事项。2.运行人员必须严格按照操作规程进行操作,严禁违规操作。(三)运行记录与报告1.建立完善的运行记录制度,运行人员应如实记录污水设施的运行情况,包括设备运行时间、处理水量、水质指标、药剂投加量等。2.定期向上级主管部门报告污水设施运行情况,包括月度、季度、年度运行报告,报告内容应包括运行数据统计分析、设施运行状况评价、存在问题及改进措施等。四、设施维护管理(一)维护计划1.制定污水设施年度维护计划,明确维护项目、维护周期、维护责任人等。2.根据设备运行状况和维护计划,及时安排设备维护工作。(二)维护内容1.设备清洁:定期对污水设施进行清洁,清除设备表面的污垢和杂物。2.设备润滑:按照规定对设备进行润滑,确保设备正常运转。3.设备检查:对设备的运行状况进行检查,包括设备的运行参数、部件磨损情况、密封性能等,及时发现和处理设备故障隐患。4.设备维修:对出现故障的设备及时进行维修,确保设备尽快恢复正常运行。5.管道维护:定期检查管道的连接情况、腐蚀情况等,及时处理管道泄漏、堵塞等问题。6.附属设施维护:对污水设施的附属设施,如阀门、仪表、控制柜等进行维护,确保其正常运行。(三)维护记录1.建立维护记录档案,记录每次维护的时间、内容、维修更换的部件等。2.维护记录应妥善保存,以备查阅和分析设备运行状况。五、水质管理(一)水质监测1.建立水质监测制度,定期对污水处理进水、出水水质进行监测。2.配备必要的水质监测设备,确保监测数据的准确性和可靠性。3.水质监测项目应符合国家和地方相关标准要求,包括化学需氧量(COD)、生化需氧量(BOD)、氨氮、总磷、总氮等。(二)水质达标控制1.根据水质监测结果,及时调整污水处理工艺和运行参数,确保污水处理出水水质达到国家和地方规定的排放标准。2.如发现水质超标情况,应立即采取措施进行处理,并向上级主管部门报告。(三)水质报告1.定期编制水质报告,向公司内部相关部门和上级主管部门报告污水处理水质情况。2.水质报告应包括水质监测数据、水质达标情况分析、存在问题及改进措施等内容。六、药剂管理(一)药剂采购1.按照污水处理工艺要求,采购合格的药剂。2.选择具有良好信誉的药剂供应商,确保药剂质量稳定可靠。3.在采购药剂时,应签订采购合同,明确药剂的规格、数量、质量标准、价格、交货期等条款。(二)药剂储存1.建立药剂储存仓库,确保药剂储存环境符合要求。2.药剂应分类存放,并有明显的标识,防止混淆。3.定期对药剂进行检查,确保药剂质量不受影响。(三)药剂投加1.根据污水处理量和水质情况,按照规定的投加量和投加方式投加药剂。2.运行人员应准确记录药剂投加量和投加时间,确保药剂投加的准确性。3.定期对药剂投加系统进行检查和维护,确保其正常运行。七、安全管理(一)安全制度1.建立健全污水设施安全管理制度,明确安全责任、安全操作规程、安全检查等内容。2.定期对安全制度进行修订和完善,确保其有效性和适应性。(二)安全培训1.对污水设施运行人员进行安全培训,提高其安全意识和操作技能。2.安全培训内容应包括安全法律法规、安全操作规程、安全事故案例分析等。3.新员工入职时应进行三级安全教育培训,经考试合格后方可上岗。(三)安全检查1.定期组织污水设施安全检查,及时发现和消除安全隐患。2.安全检查内容包括设备安全状况、电气安全、消防安全、防护设施等。3.对检查中发现的安全问题,应立即采取措施进行整改,确保污水设施运行安全。(四)应急预案1.制定污水设施安全应急预案,明确应急组织机构、应急响应程序、应急处置措施等内容。2.定期对应急预案进行演练,提高应急处置能力。3.发生安全事故时,应立即启动应急预案,迅速采取措施进行救援和处置,并及时向上级主管部门报告。八、人员培训与考核(一)培训计划1.根据污水设施运行管理的需要,制定年度人员培训计划。2.培训计划应包括培训内容、培训时间、培训方式、培训对象等。(二)培训内容1.污水处理工艺知识:包括污水处理原理、工艺流程、处理效果等。2.设备操作与维护知识:包括污水设施设备的操作方法、维护要点、故障排除等。3.安全知识:包括安全法律法规、安全操作规程、安全事故案例分析等。4.水质监测与分析知识:包括水质监测方法、数据分析处理等。(三)培训方式1.内部培训:由公司内部技术人员或邀请专家进行培训。2.外部培训:选派人员参加外部专业培训机构举办的培训课程。3.现场实操培训:在污水设施现场进行实际操作培训。(四)考核制度1.建
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