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文档简介
PAGE药房运营内控制度一、总则(一)目的本制度旨在规范药房运营管理,确保药品质量,保障患者用药安全、有效、合理,提高药房运营效率,防范经营风险,促进药房持续健康发展。(二)适用范围本制度适用于本药房的所有部门、岗位及全体员工。(三)制定依据本制度依据《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》(GSP)等相关法律法规及行业标准制定。二、组织与人员管理(一)药房组织架构明确药房的组织架构,包括采购部门、验收部门、储存部门、调配部门、销售部门、质量管理部门等,各部门职责清晰,相互协作。(二)人员资质与培训1.从事药品经营和质量管理工作的人员,应具有药学或者医学、生物、化学等相关专业学历或者具有药学专业技术职称。2.制定人员培训计划,定期组织员工参加法律法规、专业知识、操作技能等培训,确保员工具备相应的业务能力和素质。培训记录应完整保存。(三)人员健康管理1.员工应每年进行健康检查,建立健康档案。患有传染病或者其他可能污染药品的疾病的人员,不得从事直接接触药品的工作。2.员工应保持个人卫生,工作时穿戴清洁的工作服、工作帽,遵守卫生操作规程。三、药品采购管理(一)供应商管理1.建立合格供应商名录,对供应商的资质、信誉、生产能力等进行审核评估,确保从合法、可靠的供应商采购药品。2.与供应商签订质量保证协议,明确双方的质量责任和义务。(二)采购计划制定1.根据药房的经营状况、库存情况、临床需求等,制定合理的药品采购计划。采购计划应经相关部门审核批准。2.采购计划应包括药品的名称、规格、剂型、数量、采购时间等内容。(三)采购流程1.采购人员依据采购计划,向供应商发出采购订单。采购订单应明确药品的名称、规格、剂型、数量、价格、交货时间等内容。2.采购人员应跟踪采购订单的执行情况,确保药品按时、按质、按量到货。3.药品到货后,采购人员应及时通知验收人员进行验收。四、药品验收管理(一)验收人员职责验收人员应具备相应的专业知识和技能,熟悉药品验收的程序和标准,负责对到货药品进行逐批验收。(二)验收标准1.依据药品质量标准、合同约定及相关法律法规,对药品的外观、包装、标签、说明书、数量、质量证明文件等进行检查验收。2.验收药品时,应检查药品的有效期、生产日期、批准文号等信息,确保药品质量符合要求。(三)验收流程1.验收人员在收到药品后,应核对药品的名称、规格、剂型、数量、供应商等信息,与采购订单一致。2.对药品的外观、包装、标签、说明书等进行检查,如有破损、污染、变质等情况,应拒绝验收。3.按照规定的抽样方法进行抽样检验,检验项目包括药品的性状、鉴别、检查、含量测定等。4.验收合格的药品,应出具验收报告,验收报告应包括药品的名称、规格、剂型、数量、验收日期、验收结论等内容。验收不合格的药品,应及时通知采购人员与供应商联系处理。五、药品储存管理(一)储存设施设备1.药房应配备与经营规模相适应的储存设施设备,如仓库、货架、温湿度控制设备、防虫防鼠设备等。2.储存设施设备应定期检查、维护、保养,确保其正常运行。(二)药品分类储存1.根据药品的剂型、用途、储存条件等,将药品分类存放。药品应按规定的储存条件储存,如常温、阴凉、冷藏等。2.中药材、中药饮片应设置专用库房,按照其特性分类储存,采取防潮、防虫、防鼠等措施。(三)库存管理1.建立库存管理制度,定期盘点库存药品,确保账、货相符。2.对库存药品进行质量检查,发现有质量问题的药品,应及时进行处理。3.根据药品的有效期、销售情况等,合理控制库存水平,避免药品积压和过期失效。六、药品调配与销售管理(一)调配人员职责调配人员应严格按照处方调配药品,确保调配的药品准确无误,剂量合理,质量符合要求。(二)调配流程1.调配人员接到处方后,应认真审核处方内容,包括患者姓名、性别、年龄、药品名称、规格、剂型、数量、用法用量、医师签名等。2.对处方进行审核,如发现处方有疑问或者错误,应及时与医师联系核对,不得擅自更改或者配发代用药品。3.根据处方内容,准确调配药品,并将药品逐一核对后发放给患者。4.调配好的药品应包装完整,标签清晰,注明患者姓名、药品名称、规格、剂型、数量、用法用量等信息。(三)销售服务1.药房工作人员应热情、周到地为患者提供服务,解答患者的用药咨询。2.销售药品时,应向患者正确说明药品的用法用量、注意事项等信息,确保患者正确使用药品。3.对特殊管理的药品,如麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品等,应严格按照相关法律法规的规定进行销售管理。七、药品质量管理(一)质量管理部门职责质量管理部门负责药房的质量管理工作,制定质量管理文件,组织质量培训,开展质量检查,处理质量问题等。(二)质量管理制度1.建立药品质量管理制度,包括药品采购质量管理制度、药品验收质量管理制度、药品储存质量管理制度、药品调配与销售质量管理制度、药品不良反应报告制度等。2.质量管理制度应明确各部门、各岗位的质量职责,规范质量管理流程,确保药品质量可控。(三)质量检查与考核1.质量管理部门定期对药房的药品质量、经营管理等进行检查,发现问题及时整改。2.建立质量考核机制,对各部门、各岗位的质量管理工作进行考核评价,奖优罚劣。八、药品不良反应报告与监测(一)报告制度1.建立药品不良反应报告制度,药房工作人员发现药品不良反应后,应及时报告质量管理部门。2.质量管理部门应按照规定的程序和时限,向药品不良反应监测机构报告药品不良反应。(二)监测与分析1.对收集到的药品不良反应报告进行监测和分析,及时发现药品安全隐患。2.配合药品监管部门开展药品不良反应调查和评价工作,采取有效措施控制药品不良反应的发生。九、文件与记录管理(一)文件管理1.建立文件管理制度,对药房的质量管理文件、操作规程、记录表格等进行分类管理。2.文件应定期进行修订和更新,确保其有效性和适用性。文件的发放、回收、销毁等应进行记录。(二)记录管理1.药房应建立各类记录,如采购记录、验收记录、储存记录、调配记录、销售记录、质量检查记录、人员培训记录、药品不良反应报告记录等。2.记录应真实、完整、准确、及时,不得随意涂
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