2026年光建一体化科技公司用电安全管理制度

2026年光建一体化科技公司用电安全管理制度第一章总则第一条制定目的光建一体化（BIPV）业务涉及生产基地、检测实验室、项目施工现场、研发中心等多场景用电需求，涵盖高功率生产设备、精密检测仪器、临时施工用电等多种用电类型，易面临触电、电气火灾、设备损坏等用电安全风险。为规范公司全场景用电安全管理流程，明确用电规划、安装、使用、维护、检修各环节安全要求，落实用电安全责任，预防各类用电安全事故发生，保障员工人身安全和公司财产安全，结合行业特性与公司用电管理实际情况，特制定本制度。第二条制定依据本制度依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国消防法》《用电安全导则》《施工现场临时用电安全技术规范》《低压配电设计规范》等国家法律法规、行业用电安全标准及公司安全生产管理制度、设备管理办法制定，确保所有条款合规且具备可操作性。第三条适用范围本制度适用于公司生产基地、检测实验室、项目施工现场、办公区、研发中心、仓库区等所有区域的用电安全管理工作，覆盖固定用电设施、临时用电设备、高/低压用电系统、电气设备运维等全类型用电场景；适用岗位包括安全管理岗、电气运维岗、各部门负责人、现场作业人员、临时施工人员等，涵盖用电规划、安装、使用、检查、整改、应急处置全流程管控。第四条核心定义本制度所称“用电安全管理”，是指对公司用电设施从规划设计、安装验收、日常使用到维护检修的全生命周期安全管控；所称“临时用电”，是指因生产、施工、检修等需要，短期内（不超过6个月）临时敷设的用电线路及配套设备；所称“电气隐患”，是指用电设施、线路、操作行为中存在的可能引发触电、火灾、设备故障等安全事故的不安全状态或行为；所称“特种作业人员”，是指从事电气安装、检修、维护等作业，需取得特种作业操作证的专业人员。第五条管理原则（一）安全第一原则：将用电安全置于所有生产经营活动首位，优先保障用电设施安全和人员安全，严禁违规用电、冒险作业；（二）预防为主原则：常态化开展用电安全隐患排查、设施维护、人员培训，提前消除用电安全风险，从源头上减少事故发生概率；（三）分级管控原则：按用电场景风险等级（高风险/中风险/低风险）实施分级管控，高风险区域（如配电室、防爆车间、施工现场）强化管控措施和检查频次；（四）责任到人原则：明确各区域、各岗位用电安全责任人，将用电安全责任落实到具体人员，做到权责清晰、管控到位；（五）规范操作原则：所有电气作业和用电操作均需遵循国家标准和公司规定，特种作业必须由持证人员完成，杜绝违章操作；（六）闭环整改原则：对排查发现的用电安全隐患制定整改清单，明确整改措施、责任人、时限，整改完成后验证效果，形成闭环管理。第二章用电设施规划与安装管理第六条用电规划要求（一）整体规划：公司新建、改建、扩建区域的用电系统需纳入整体规划，由电气专业人员结合区域功能、用电负荷、设备类型制定用电规划方案，确保用电容量匹配、线路布局合理；（二）负荷测算：针对生产设备、检测仪器、办公设备等不同用电负荷，精准测算用电需求，避免线路过载，高功率设备需单独敷设专用线路；（三）安全间距：用电设施规划需预留足够安全间距，配电室、配电箱与易燃易爆物品存储区、高温区域保持规定安全距离，线路敷设避开潮湿、腐蚀、高温等危险环境；（四）方案审批：用电规划方案需经安全管理部、电气运维岗审核，公司分管安全领导审批后实施，重大用电规划方案需组织专家论证。第七条设施安装要求（一）资质要求：用电设施安装必须由具备相应资质的施工单位和持证特种作业人员完成，严禁无资质单位或无证人员从事电气安装作业；（二）材料标准：安装使用的电气设备、线路、开关、插座等材料必须符合国家质量标准，具有合格证书，严禁使用假冒伪劣、报废过期的电气材料；（三）施工规范：严格按照用电规划方案和国家标准施工，线路敷设、设备安装需做到牢固、规范，接地、接零保护措施到位，临时用电需使用专用电缆和配电箱；（四）验收标准：安装完成后由安全管理部、电气运维岗联合验收，核查线路敷设、设备安装、接地保护等是否符合要求，验收合格并出具验收报告后，方可投入使用。第三章日常用电安全管理第八条固定区域用电要求（一）设备使用：使用电气设备前检查设备外观、电源线、插头是否完好，运行中观察设备温度、声音是否正常，发现异常立即停机断电并报修；（二）线路管理：严禁私拉乱接电线、擅自增加用电设备，严禁用铜丝、铁丝代替保险丝，配电箱、插座周边保持整洁，不得堆放易燃易爆物品；（三）断电管理：下班或长时间不使用电气设备时，必须关闭设备电源，切断总开关，配电室、机房等关键区域需安排专人负责断电检查；（四）环境管控：潮湿区域（如实验室、清洗间）使用防水型电气设备和插座，定期检查线路绝缘层是否破损，防止漏电；高温区域加强电气设备散热措施，避免设备过热故障。第九条临时用电管理（一）申请审批：临时用电需提前向安全管理部提交申请，说明用电用途、负荷、使用时间、敷设路径，经审批后方可敷设，使用时间超过1个月的需重新审批；（二）敷设规范：临时用电线路需使用绝缘良好的专用电缆，架空敷设高度符合规定，地面敷设需加设防护套管并设置警示标识，严禁沿地面明敷或穿越易燃易爆区域；（三）使用管控：临时用电必须配备专用配电箱，做到“一机一闸一漏一箱”，严禁多个设备共用一个插座，安排专人负责临时用电日常检查；（四）拆除管理：临时用电使用完毕后，由申请部门负责拆除线路和设备，电气运维岗核查拆除情况，确保不留安全隐患，严禁临时用电长期闲置或转为固定用电。第十条特殊场景用电要求（一）施工现场用电：施工现场临时用电由专职电工负责管理，配电箱上锁并标注责任人，作业人员需佩戴绝缘防护用品，遇雷雨天气暂停室外电气作业；（二）配电室用电：配电室实行24小时值班制度，值班人员每2小时巡查一次设备运行状态，记录电压、电流、温度等数据，严禁无关人员进入配电室；（三）防爆区域用电：防爆区域使用防爆型电气设备和线路，定期检测防爆性能，严禁在防爆区域违规使用非防爆电气工具；（四）研发实验室用电：精密仪器用电需配备稳压电源，实验过程中专人监护用电设备，涉及高温、高压实验的电气系统需加装过载、过压保护装置。第四章用电设施维护与检修管理第十一条日常维护要求（一）维护频次：电气运维岗每日巡查配电室、总配电箱等关键设施，每周检查各区域分配电箱、线路接口，每月对高功率设备专用线路进行绝缘检测；（二）维护内容：清理电气设备表面灰尘、杂物，检查线路接头是否松动、绝缘层是否破损、接地是否良好，更换老化、破损的电源线、插座；（三）记录留存：建立用电设施维护台账，详细记录维护时间、内容、人员、设备状态，维护中发现的隐患及时上报并整改；（四）备品管理：储备常用电气配件（如开关、插座、保险丝、电缆等），确保维护检修时能及时更换，备品需存放于干燥、通风的专用库房。第十二条定期检修要求（一）检修计划：电气运维岗每年制定用电设施检修计划，明确检修范围、内容、时间，配电室、变压器等核心设施每半年全面检修一次，普通用电设施每年检修一次；（二）检修规范：检修前切断电源并悬挂“禁止合闸”警示标识，安排专人监护，检修过程中使用专用绝缘工具，严禁带电检修；（三）检修验收：检修完成后进行通电测试，核查设备运行状态、线路绝缘性能、保护装置有效性，验收合格后方可恢复使用，检修记录归档保存；（四）外包管理：需外部专业机构检修的高电压、高难度项目，需选择具备资质的机构，安全管理部全程监督检修过程和质量。第五章用电安全检查与隐患整改第十三条检查机制建立（一）日常检查：各区域用电安全责任人每日开展本区域用电安全自查，重点检查违规用电、线路破损、设备异常等情况，发现问题立即整改；（二）专项检查：安全管理部每月开展用电安全专项检查，覆盖所有用电区域，高风险区域增加检查频次，重点核查特种作业持证上岗、临时用电规范、接地保护等；（三）季节性检查：结合季节特点开展专项检查，夏季重点检查防雷、降温、防过载，冬季重点检查线路防冻、用电取暖安全，雨季重点检查防漏电、防短路；（四）隐患上报：所有人员发现用电安全隐患需立即向安全管理部或区域责任人上报，严禁隐瞒或拖延上报，安全管理部建立隐患台账统一管理。第十四条隐患整改要求（一）分级整改：按隐患严重程度分为一般隐患、较大隐患、重大隐患，一般隐患立即整改，较大隐患24小时内整改，重大隐患立即停止相关区域用电并限期整改；（二）整改措施：针对不同类型隐患制定针对性整改措施，线路老化需更换线路，接地不良需重新敷设接地装置，违规用电需纠正行为并培训教育；（三）跟踪验证：安全管理部跟踪整改进度，整改完成后现场验证整改效果，重大隐患整改完成后需组织专项验收，确保隐患彻底消除；（四）复盘优化：定期汇总隐患整改情况，分析隐患高发区域和类型，优化用电安全管控措施，从管理层面减少同类隐患重复发生。第六章用电安全培训与应急处置第十五条培训管理要求（一）全员培训：安全管理部每年组织不少于2次全员用电安全培训，内容包括基本用电安全常识、违规用电危害、应急处置方法等，新员工入职必须完成用电安全培训并考核合格；（二）专项培训：对电气运维岗、特种作业人员开展专项培训，内容包括电气设备维护、检修规范、应急抢修技能等，每年至少开展1次技能考核；（三）现场培训：针对施工现场、实验室等特殊区域人员，开展现场用电安全实操培训，指导正确使用电气设备、排查简单用电隐患；（四）培训记录：建立用电安全培训台账，记录培训时间、内容、参与人员、考核结果，培训资料归档保存不少于3年。第十六条应急处置要求（一）应急预案：安全管理部制定用电安全事故应急处置预案，明确触电、电气火灾等事故的处置流程、责任人、救援措施，每年至少组织1次应急演练；（二）触电处置：发生人员触电时，立即切断电源或使用绝缘工具使触电者脱离电源，严禁徒手施救，对伤者进行初步急救并立即拨打急救电话；（三）电气火灾处置：电气火灾需先切断电源，使用干粉灭火器、二氧化碳灭火器灭火，严禁用水直接扑救，火势扩大时立即启动火灾应急预案并报警；（四）事故上报：发生用电安全事故后，现场人员立即上报安全管理部和公司领导，重大事故需按规定上报行业监管部门，不得迟报、漏报、瞒报；（五）事故复盘：事故处置完成后，组织复盘分析事故原因、处置过程，明确责任并制定整改措施，避免同类事故再次发生。第七章责任追究第十七条责任追究情形凡出现下列情形之一的，追究相关岗位人员及部门负责人责任：（一）未按规定开展用电安全检查、维护，导致用电设施存在重大安全隐患未及时发现的；（二）违规私拉乱接电线、擅自增加用电负荷，或指使、纵容他人违规用电的；（三）特种作业人员无证上岗，或安排无证人员从事电气安装、检修、维护作业的；（四）用电安全隐患整改不及时、不到位，导致发生用电安全事故的；（五）发生用电安全事故后未及时上报、瞒报或处置不当，导致事故影响扩大的；（六）未按要求开展用电安全培训，导致员工用电安全意识不足、违规操作引发事故的；（七）破坏用电安全防护设施、拆除接地保护装置，或擅自改动电气设备配置的。第十八条责任追究标准（一）情节轻微：指未造成经济损失、未发生人员伤害的，给予相关责任人口头警告、通报批评，扣发当月绩效奖金的10%-30%；（二）情节较重：指造成轻微经济损失、未造成人员伤亡但引发设备故障或局部停电的，给予相关责任人记过处分、调岗处理，扣发季度绩效奖金，部门负责人承担连带责任；（三）情节严重：指造成人员伤亡、重大经济损失、大面积停电或引发火灾等严重事故的，给予相关责任人解除劳动合同处分，追回因失职造成的经济损失；部门负责人及分管领导给予降职、撤职处分；涉嫌违法犯罪的，移交司法机关处理。第八章附则第十九条制度培训安全管理部需在本制度生效后1个月内组织相关岗位人员开展专项培训，确保安全管理岗、电气运维岗、各部门负责人、现场作业人员等熟悉制度条款及操作要求；每半年开展一次制度复训，强化员工用电安全合规意识；新员工入职时，需将本制度纳入安全生产培训内容，考核合格后方可上岗。第二