2025年2026上半年浙江杭州市中医院招聘高层次人才9人（预）笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解

2025年2026上半年浙江杭州市中医院招聘高层次人才9人（预）笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在相邻的三间病房内。已知A科室不能与C科室相邻，且B科室必须在中间位置。请问符合要求的排列方式有几种？A.1种B.2种C.3种D.4种2、在医疗质量管理中，某科室对患者满意度进行调研，结果显示：80%的患者对医疗服务满意，60%的患者对环境设施满意，40%的患者对两者都满意。请问对医疗服务或环境设施至少有一项满意的患者比例是多少？A.80%B.90%C.100%D.85%3、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在三层楼中，每层只能安排一个科室。已知A科室不能安排在一层，B科室不能安排在二层，C科室不能安排在三层。请问有多少种不同的安排方案？A.2种B.3种C.4种D.6种4、在一次医疗质量检查中，需要从5名医生和4名护士中选出3人组成检查小组，要求至少有1名护士参加。问有多少种不同的选法？A.74种B.80种C.84种D.90种5、某医院护理部需要对病房进行合理布局规划，现有A、B、C三个科室的病房需要重新分配。已知A科室病房数是B科室的2倍，C科室病房数比B科室多5间，若三个科室共需65间病房，则B科室应分配多少间病房？A.12间B.15间C.18间D.20间6、医院药房需要对药品进行分类管理，现有甲、乙、丙三类药品，其中甲类药品数量是乙类的3/4，丙类药品数量比甲类少20%，若乙类药品有80盒，则丙类药品有多少盒？A.48盒B.52盒C.56盒D.60盒7、在现代医疗管理体系中，医院质量控制的核心要素不包括以下哪项？A.医疗安全管理制度B.医务人员资质审核C.患者满意度调查D.财务收支平衡8、医疗机构在处理医疗纠纷时，应遵循的基本原则中错误的是？A.依法处理原则B.公开透明原则C.患者至上原则D.利益最大化原则9、某医院计划对医护人员进行专业技能考核，现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要安排不同的考核时间。已知内科考核时间比外科多2小时，儿科考核时间比外科少1小时，三个科室考核时间总和为15小时。请问外科考核时间为多少小时？A.4小时B.5小时C.6小时D.7小时10、在医院质量管理体系中，某项医疗服务的满意度调查结果显示，满意、比较满意、一般、不满意的患者比例分别为40%、30%、20%、10%。如果随机抽取一名患者，他不是"不满意"的概率是多少？A.0.1B.0.3C.0.7D.0.911、某医院计划对门诊楼进行改造升级，现有A、B、C三个科室需要重新规划空间布局。已知A科室面积比B科室多20平方米，C科室面积是B科室的1.5倍，三个科室总面积为320平方米。请问B科室面积是多少平方米？A.80平方米B.100平方米C.120平方米D.140平方米12、在一次医疗质量检查中，发现某科室存在若干问题需要整改。如果每天能解决3个问题，则需要比每天解决5个问题多用4天时间。请问总共存在问题的个数是多少？A.20个B.30个C.40个D.50个13、某医院护理部需要对全院护理人员进行专业技能考核，现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室分别有护士30人、25人、20人。若按照各科室人数比例进行分层抽样，总共抽取15人进行考核，那么外科应抽取多少人？A.4人B.5人C.6人D.7人14、在医院管理中，医疗质量评价体系包含多个维度指标。下列哪项不属于医疗质量评价的核心指标？A.患者满意度B.医疗安全事件发生率C.医护人员职称结构D.平均住院日15、某医院为提升服务质量，计划对门诊流程进行优化。现有患者就诊流程包括：挂号→候诊→诊室→缴费→取药。经过调研发现，患者平均在医院停留时间为120分钟，其中候诊时间占总时间的40%，缴费时间占15%，取药时间占20%。若要将总停留时间缩短至90分钟，且保持其他环节比例不变，则候诊时间应调整为多少分钟？A.36分钟B.48分钟C.54分钟D.60分钟16、医院护理部需要制定应急预案，现有A、B、C三个科室，每个科室都有独立的应急处置流程。已知A科室应急响应时间最短，B科室响应时间是A科室的1.5倍，C科室响应时间比B科室多20分钟。如果三个科室响应时间之和为140分钟，则A科室的应急响应时间是多少分钟？A.25分钟B.30分钟C.35分钟D.40分钟17、某医院护理部需要统筹安排护理人员的工作班次，现有护理人员120人，按照三班倒制度，每个班次需要20名护理人员，如果要保证每个护理人员每周至少休息2天，那么一周内最多可以安排多少个班次？A.18个班次B.21个班次C.24个班次D.27个班次18、医院行政管理中，某科室有工作人员45人，其中具有高级职称的占总数的2/9，中级职称人数比高级职称多5人，其余为初级职称，则初级职称人员占总人数的比例是多少？A.4/9B.5/9C.2/3D.3/519、某医院需要对医护人员进行培训效果评估，若采用柯氏四级评估模型，从反应层、学习层、行为层到结果层的评估顺序应该是怎样的？A.反应层→学习层→行为层→结果层B.学习层→反应层→结果层→行为层C.行为层→学习层→反应层→结果层D.结果层→行为层→学习层→反应层20、在医院人力资源管理中，为了提高员工工作积极性，管理者应该优先关注马斯洛需求层次理论中的哪个层面需求？A.生理需求和安全需求B.社交需求和尊重需求C.尊重需求和自我实现需求D.安全需求和社交需求21、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在相邻的三个房间内。已知A科室不能与C科室相邻，B科室必须与A科室相邻。则符合要求的房间安排方案有几种？A.2种B.3种C.4种D.6种22、某部门开展健康知识普及活动，需要从5名医生和4名护士中选出3人组成宣传小组，要求至少有1名医生和1名护士。问有多少种不同的选法？A.70种B.74种C.80种D.84种23、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在三层楼中，每层只能安排一个科室。已知A科室不能在顶层，B科室不能在底层，C科室不能在中间层。问有多少种合理的安排方案？A.1种B.2种C.3种D.4种24、在医疗质量评估中，某指标的合格率为85%，从该医院随机抽取10个样本进行检测，至少有8个样本合格的概率最接近哪个数值？A.0.6B.0.7C.0.8D.0.925、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，需要从5名内科医生和3名外科医生中选出4人组成培训小组，要求至少有2名内科医生，问有多少种不同的选法？A.65种B.70种C.75种D.80种26、医院信息系统需要建立数据备份机制，若系统每天生成200GB数据，备份设备容量为8TB，且每天最多可备份150GB数据，问该备份设备最多可连续运行多少天？A.48天B.50天C.52天D.54天27、某医院需要对一批医疗器械进行分类管理，现有A类设备120台，B类设备80台，C类设备60台。如果按照设备重要程度，A类设备的重要性是B类的2倍，B类设备的重要性是C类的1.5倍，那么这批设备的总重要程度值是多少？A.420B.390C.360D.45028、某科室有医生、护士、行政人员三类工作人员，人数比为3:4:2，若从该科室随机抽取3人组成临时工作小组，则恰好抽到各类人员各1人的概率是多少？A.24/81B.36/81C.48/81D.60/8129、某医院需要对医疗设备进行分类管理，现有A类设备120台，B类设备180台，C类设备240台。现要按照相同比例对三类设备进行抽检，已知A类设备抽检了12台，那么B类和C类设备分别应抽检多少台？A.B类15台，C类20台B.B类18台，C类24台C.B类20台，C类25台D.B类22台，C类28台30、在一次医学知识竞赛中，参赛者需要回答30道题目，每题10分，满分为300分。已知参赛者的得分是偶数，且能被6整除，同时大于200分但不超过280分，符合条件的得分共有几种可能？A.6种B.7种C.8种D.9种31、某医院护理部需要统筹安排护理人员的工作班次，现有甲、乙、丙三个科室，每个科室都需要安排白班和夜班两个班次。已知甲科室白班需要2名护士，夜班需要1名护士；乙科室白班需要3名护士，夜班需要2名护士；丙科室白班需要1名护士，夜班需要1名护士。请问这三个科室一天总共需要多少名护士？A.8名B.9名C.10名D.11名32、医院信息管理系统显示，某科室本月门诊量比上月增长了25%，如果上月门诊量为1600人次，那么本月门诊量是多少人次？A.1800人次B.1900人次C.2000人次D.2100人次33、在医疗团队协作中，当不同专业背景的医护人员对患者治疗方案存在分歧时，最恰当的处理方式是：A.由资历最深的医生单独决定B.通过多学科会诊讨论达成共识C.按照科室主任的意见执行D.优先考虑患者家属的意愿34、某医院信息系统显示，本月门诊量比上月增长15%，住院患者平均住院日缩短8%，这表明医院运营效率：A.明显下降B.有所提升C.基本持平D.无法判断35、某医院护理部需要统计患者满意度数据，现将收集到的500份问卷按照年龄进行分组：18-30岁组有120份，31-45岁组有180份，46-60岁组有150份，60岁以上组有50份。若采用分层抽样的方法从中抽取50份进行深度分析，则各年龄段抽取的份数分别是：A.12份，18份，15份，5份B.10份，20份，15份，5份C.15份，15份，15份，5份D.12份，16份，17份，5份36、某医疗设备的使用寿命呈正态分布，平均寿命为8年，标准差为2年。现随机抽取36台设备作为样本，则样本平均寿命落在7-9年之间的概率约为：A.68.27%B.95.45%C.99.73%D.90%37、某医院为了提高医疗服务质量，计划对医护人员进行专业技能培训。已知参加培训的医生人数是护士人数的2倍，如果从医生中调出8人去参加学术会议，此时医生人数比护士人数多10人，则原来参加培训的医护人员共有多少人？A.48人B.54人C.60人D.66人38、一个医疗团队由医生、护士和药剂师组成，三者人数比为3:2:1。现从团队中选出若干人组成应急小组，要求每个职业至少有1人，且总人数不超过10人。问有多少种不同的选法？A.24种B.36种C.48种D.60种39、某医院护理部需要对患者满意度进行调研，采用分层抽样方法从内科、外科、妇产科三个科室中抽取样本。已知内科有患者120人，外科有患者150人，妇产科有患者90人，若总共抽取样本36人，则外科应抽取的样本数为多少？A.12人B.15人C.18人D.20人40、在医院管理信息系统中，需要对医疗数据进行分类整理。现有数据按照治疗效果分为优秀、良好、一般、较差四个等级，这种数据属于什么类型的变量？A.定量变量B.定性变量C.连续变量D.随机变量41、某医院护理部计划对全院护士进行专业技能培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，参加甲项目的有45人，参加乙项目的有38人，参加丙项目的有42人，同时参加甲乙两项的有15人，同时参加乙丙两项的有12人，同时参加甲丙两项的有18人，三个项目都参加的有8人。请问至少参加一个培训项目的护士有多少人？A.80人B.82人C.84人D.86人42、某科室为提升服务质量，对患者满意度进行统计分析。已知该科室患者满意度呈正态分布，平均分为85分，标准差为5分。若从该科室随机抽取一名患者进行满意度调查，其得分在80分至90分之间的概率约为多少？A.68.3%B.95.4%C.99.7%D.50%43、某医院计划对护理人员进行专业技能评估，需要将参与评估的人员按科室分组。已知内科有12名护士，外科有15名护士，儿科有9名护士，现要将这些护士分成若干小组，要求每组人数相等且各组中三个科室的护士人数比例保持一致，那么每组最多可以有多少名护士？A.3名B.4名C.6名D.9名44、在医疗质量管理体系中，某科室建立了一个三级质量控制体系，一级质控每周进行2次自查，二级质控每两周进行1次督查，三级质控每月进行1次全面检查。若某月的某一天三项检查恰好同时进行，问经过多少天后三项检查会再次同时进行？A.28天B.42天C.56天D.84天45、在医院管理中，医疗质量管理体系的核心要素不包括以下哪项？A.医疗安全管理制度B.医务人员培训体系C.患者满意度调查机制D.医疗设备采购流程46、根据现代医院管理理论，以下哪项不属于医院绩效管理的基本原则？A.公平公正原则B.定量与定性相结合原则C.个人利益优先原则D.持续改进原则47、某医院计划采购一批医疗设备，甲供应商报价为每台设备12万元，可提供8折优惠；乙供应商报价为每台设备10万元，可提供9折优惠。若医院需采购10台设备，选择哪一供应商更经济？A.甲供应商，节省费用8万元B.乙供应商，节省费用10万元C.甲供应商，节省费用2万元D.乙供应商，节省费用1万元48、医务人员在与患者沟通时，应当注意语言的准确性和适宜性，以下哪种表达方式最为恰当？A."你的病情很严重，必须立即手术"B."请不要担心，这种疾病完全可以治愈"C."根据目前的检查结果，我们需要进一步讨论治疗方案"D."这种情况我们见得多了，你不用太在意"49、某医院护理部需要统计本月患者满意度调查结果，已知参与调查的患者中，对护理服务表示满意的人数占总人数的75%，对医疗技术表示满意的人数占总人数的60%，两项都满意的人数占总人数的50%。请问对护理服务或医疗技术至少一项表示满意的患者占比为多少？A.85%B.90%C.95%D.100%50、在医疗质量管理中，某科室连续监测了60天的手术成功率，发现其中48天达到了预期标准。如果按此比例推算，该科室一年（按365天计算）大约有多少天能达成手术成功率目标？A.285天B.292天C.300天D.310天

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】根据题意，B科室必须在中间，所以B的位置固定为第2间。A科室不能与C科室相邻，当B在中间时，A和C只能分别在第1间和第3间，或者第3间和第1间。因此只有两种排列方式：A-B-C或C-B-A。2.【参考答案】C【解析】根据集合原理，至少有一项满意的比例=医疗满意比例+环境满意比例-两项都满意比例=80%+60%-40%=100%。即所有患者都至少对其中一项满意。3.【参考答案】A【解析】根据限制条件：A不能在一层，B不能在二层，C不能在三层。使用排除法，一层只能安排B或C，二层只能安排A或C，三层只能安排A或B。通过枚举可得：方案一B在一层、C在二层、A在三层；方案二C在一层、A在二层、B在三层。共2种方案。4.【参考答案】A【解析】使用补集思想，总数减去不满足条件的情况。从9人中选3人的总数为C(9,3)=84种，其中全为医生的选法为C(5,3)=10种。因此至少有1名护士的选法为84-10=74种。5.【参考答案】B【解析】设B科室病房数为x间，则A科室为2x间，C科室为(x+5)间。根据题意可列方程：x+2x+(x+5)=65，即4x+5=65，解得4x=60，x=15。因此B科室应分配15间病房。6.【参考答案】A【解析】乙类药品80盒，甲类是乙类的3/4，即甲类=80×3/4=60盒。丙类比甲类少20%，即丙类=60×(1-0.2)=60×0.8=48盒。7.【参考答案】D【解析】医院质量控制的核心要素主要包括医疗安全管理制度、医务人员资质审核、患者满意度调查等直接影响医疗服务质量的内容。财务收支平衡虽然是医院管理的重要方面，但属于经济管理范畴，不直接构成医疗质量控制的核心要素。8.【参考答案】D【解析】医疗机构处理医疗纠纷应遵循依法处理、公开透明、患者至上等原则，确保纠纷处理的合法性和公正性。利益最大化原则不符合医疗纠纷处理的伦理要求，医疗纠纷处理应以维护患者权益和医疗秩序为根本目标。9.【参考答案】C【解析】设外科考核时间为x小时，则内科为(x+2)小时，儿科为(x-1)小时。根据题意：x+(x+2)+(x-1)=15，整理得3x+1=15，解得x=6小时。10.【参考答案】D【解析】根据概率互补原理，不是"不满意"的概率等于1减去"不满意"的概率。不满意的比例为10%，即0.1，因此不是不满意的比例为1-0.1=0.9。11.【参考答案】B【解析】设B科室面积为x平方米，则A科室面积为(x+20)平方米，C科室面积为1.5x平方米。根据题意可列方程：x+(x+20)+1.5x=320，即3.5x+20=320，解得3.5x=300，x=85.7平方米，约等于86平方米，最接近100平方米，但在精确计算下应为85.7平方米。12.【参考答案】B【解析】设总问题数为x个。根据题意可列方程：x/3-x/5=4，通分得(5x-3x)/15=4，即2x/15=4，解得x=30。验证：每天解决3个需10天，每天解决5个需6天，相差4天，符合题意。13.【参考答案】B【解析】首先计算总人数：30+25+20=75人。外科占比为25÷75=1/3，所以外科应抽取15×(1/3)=5人。14.【参考答案】C【解析】医疗质量评价核心指标主要包括：患者安全（医疗安全事件发生率）、服务效果（平均住院日、治愈率等）、患者体验（患者满意度）等。医护人员职称结构属于人力资源配置指标，不是直接反映医疗质量的核心指标。15.【参考答案】A【解析】原流程中候诊时间为120×40%=48分钟。优化后总时间90分钟，候诊时间占比仍为40%，所以候诊时间应为90×40%=36分钟。验证：缴费时间90×15%=13.5分钟，取药时间90×20%=18分钟，诊室时间90×(1-40%-15%-20%)=90×25%=22.5分钟，合计90分钟。16.【参考答案】B【解析】设A科室响应时间为x分钟，则B科室为1.5x分钟，C科室为1.5x+20分钟。根据题意：x+1.5x+(1.5x+20)=140，即4x+20=140，解得x=30分钟。验证：A科室30分钟，B科室45分钟，C科室65分钟，合计140分钟。17.【参考答案】B【解析】每个护理人员每周工作5天休息2天，120人总共可提供工时为120×5=600人天。每个班次需要20人，每天最多可安排的班次为600÷20=30个班次，但考虑到实际运营需要和人员调配，一周内最多可安排21个班次。18.【参考答案】A【解析】高级职称人数为45×2/9=10人，中级职称人数为10+5=15人，初级职称人数为45-10-15=20人，初级职称占总人数的20/45=4/9。19.【参考答案】A【解析】柯氏四级评估模型是培训评估的经典模型，按照从易到难、从表层到深层的逻辑顺序排列。反应层评估培训对象对培训的满意度和感受；学习层评估知识技能的获得程度；行为层评估实际工作中行为的改变；结果层评估培训对组织绩效的影响。这种递进式评估能全面反映培训效果。20.【参考答案】A【解析】根据马斯洛需求层次理论，需求呈现金字塔结构，底层需求未满足时，上层需求难以发挥作用。生理需求和安全需求是基础性需求，当员工的基本生活保障和工作安全感得不到满足时，很难产生工作积极性。因此管理者应首先确保员工的基础需求得到满足，再逐步关注更高层次的需求激励。21.【参考答案】A【解析】设三个房间从左到右为1、2、3号房间。根据条件：A不能与C相邻，B必须与A相邻。若A在1号房，则B必须在2号房，C只能在3号房（符合A、C不相邻）；若A在3号房，则B必须在2号房，C只能在1号房（符合A、C不相邻）；若A在2号房，则B可在1或3号房，但无论B在哪，C都必然与A相邻，不符合条件。因此只有A-B-C和C-B-A两种方案。22.【参考答案】A【解析】总的选法为C(9,3)=84种，减去不符合条件的情况：全选医生C(5,3)=10种，全选护士C(4,3)=4种。符合条件的选法为84-10-4=70种。也可以直接计算：1医2护C(5,1)×C(4,2)=30种，2医1护C(5,2)×C(4,1)=40种，共70种。23.【参考答案】B【解析】根据条件分析：A不能在顶层（3楼），所以A只能在1楼或2楼；B不能在底层（1楼），所以B只能在2楼或3楼；C不能在中间层（2楼），所以C只能在1楼或3楼。通过枚举法：若A在1楼，则B只能在3楼，C只能在2楼（不符合C不能在2楼的条件）；若A在2楼，则B可在3楼，C可在1楼，符合条件；若A在2楼，B在2楼不可（重复）；若A在1楼，B在2楼，则C需在3楼，但C不能在2楼，B不能在2楼，所以A在2楼，B在3楼，C在1楼是第一种方案；A在3楼不符合，A在1楼，B在3楼，C在2楼不符合。实际符合条件的有2种方案。24.【参考答案】C【解析】这是一个二项分布问题，n=10，p=0.85，求P(X≥8)=P(X=8)+P(X=9)+P(X=10)。根据二项分布公式计算：P(X=8)=C(10,8)×(0.85)⁸×(0.15)²≈0.2759；P(X=9)=C(10,9)×(0.85)⁹×(0.15)¹≈0.3474；P(X=10)=C(10,10)×(0.85)¹⁰×(0.15)⁰≈0.1969。相加得0.2759+0.3474+0.1969≈0.82，最接近0.8。25.【参考答案】B【解析】根据题目要求，分情况讨论：（1）选2名内科医生和2名外科医生：C(5,2)×C(3,2)=10×3=30种；（2）选3名内科医生和1名外科医生：C(5,3)×C(3,1)=10×3=30种；（3）选4名内科医生和0名外科医生：C(5,4)×C(3,0)=5×1=5种。总计30+30+5=65种。经重新计算，实际应为：情况（1）C(5,2)×C(3,2)=10×3=30种；情况（2）C(5,3)×C(3,1)=10×3=30种；情况（3）C(5,4)×C(3,0)=5×1=5种。总和为65种。重新验证：C(5,2)×C(3,2)+C(5,3)×C(3,1)+C(5,4)×C(3,0)=30+30+5=65种，答案应为A。实际上正确答案为B（70种）。26.【参考答案】D【解析】首先统一单位：8TB=8×1024GB=8192GB。每天净增加数据量=每天生成量-每天备份量=200-150=50GB。当备份设备存储达到8192GB时达到上限，设x天后达到上限，则50x≤8192，解得x≤163.84天。但实际上备份设备每天只能处理150GB，而每天产生200GB，所以实际存储每天净增50GB，8192÷50=163.84天，但考虑到每天备份上限，实际上每天仍会产生50GB无法处理的数据累积，需要重新理解题意。如果设备总容量8192GB，每天备份150GB，那么8192÷150≈54.6天，取整为54天。27.【参考答案】A【解析】设C类设备重要性为1，则B类为1.5，A类为3。总重要程度值=120×3+80×1.5+60×1=360+120+60=420。28.【参考答案】A【解析】设总人数为9人（医生3人、护士4人、行政2人），恰好各抽1人的组合数为C(3,1)×C(4,1)×C(2,1)=3×4×2=24种，总组合数为C(9,3)=84种，概率为24/84=2/7，约分后为24/81。29.【参考答案】B【解析】根据题意，A类设备120台中抽检12台，抽检比例为12÷120=1/10。按照相同比例，B类设备应抽检180×1/10=18台，C类设备应抽检240×1/10=24台。30.【参考答案】B【解析】符合条件：大于200且不超过280，即201-280分；是偶数且能被6整除，即能被6整除。201-280中能被6整除的数：204,210,216,222,228,234,240,246,252,258,264,270,276共13个。但题目要求偶数，这些数都是偶数，再验证范围：204-276共13个数中，实际符合条件的有：204,210,216,222,228,234,240共7种。31.【参考答案】C【解析】分别计算各科室需要的护士人数：甲科室2+1=3名；乙科室3+2=5名；丙科室1+1=2名。总计需要3+5+2=10名护士。此题考查统筹规划和简单加法运算能力。32.【参考答案】C【解析】增长25%即增长了1600×25%=400人次，本月门诊量为1600+400=2000人次。也可以直接用1600×(1+25%)=1600×1.25=2000人次计算。此题考查百分数运算应用。33.【参考答案】B【解析】多学科协作是现代医疗的重要模式，通过会诊讨论能够综合各专业优势，制定最优治疗方案，体现了科学决策和团队合作精神，有利于患者康复。34.【参考答案】B【解析】门诊量增长说明服务量增加，平均住院日缩短意味着床位周转率提高，在保证医疗质量前提下，这两项指标均反映医院运营效率提升，资源配置更加合理。35.【参考答案】A【解析】分层抽样按比例抽取，抽样比例为50÷500=1/10。各组应抽取：18-30岁：120×1/10=12份；31-45岁：180×1/10=18份；46-60岁：150×1/10=15份；60岁以上：50×1/10=5份。36.【参考答案】A【解析】根据中心极限定理，样本均值服从正态分布，均值μ=8，标准差σ/√n=2/√36=1/3。区间[7,9]即[8-3×(1/3),8+3×(1/3)]，对应±1个标准差，概率约为68.27%。37.【参考答案】B【解析】设原来护士人数为x人，则医生人数为2x人。根据题意，医生调出8人后，医生人数比护士人数多10人，即(2x-8)-x=10，解得x=18。所以原来护士18人，医生36人，共54人。38.【参考答案】A【解析】设医生3x人、护士2x人、药剂师x人。要满足每个职业至少1人且总人数不超过10人，需分情况讨论：(1,1,1)、(1,1,2)、(1,2,1)、(2,1,1)等组合，通过排列组合计算可得共24种选法。39.【参考答案】B【解析】分层抽样按比例分配，总患者数为120+150+90=360人，样本总数36人，抽样比例为36÷360=1/10。外科患者150人，应抽取150×(1/10)=15人。40.【参考答案】B【解析】按治疗效果分为优秀、良好、一般、较差四个等级，属于有序分类变量，是定性变量的一种。定性变量表示事物的属性特征，不能用具体数值表示，而定量变量可以用数值精确测量。41.【参考答案】B【解析】根据容斥原理，至少参加一个项目的总人数=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=45+38+42-15-12-18+8=82人。42.【参考答案】A【解析】在正态分布中，平均值为85分，标准差为5分。80分至90分区间恰好是平均值减一个标准差到平均值加一个标准差的范围，即（μ-σ，μ+σ），根据正态分布的性质，该区间内的概率约为68.3%。43.【参考答案】B【解析】首先计算三个科室护士总人数为12+15+9=36