【电力行业】发电厂运行主管绩效考核表

【电力行业】发电厂运行主管绩效考核表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分安全生产管理安全事故发生次数35%0次发生0次得满分，发生1次扣20分，发生2次扣50分，发生3次及以上直接考核不合格安全培训完成率100%完成率100%得满分，完成率90%-99%得80分，完成率80%-89%得60分，完成率低于80%不得分设备安全隐患排查数量100%排查数量达到100%得满分，排查数量达到90%-99%得80分，排查数量达到80%-89%得60分，排查数量低于80%不得分应急预案演练合格率95%合格率95%得满分，合格率90%-94%得80分，合格率80%-89%得60分，合格率低于80%不得分安全合规检查通过率100%通过率100%得满分，通过率90%-99%得80分，通过率80%-89%得60分，通过率低于80%不得分发电效率与成本控制发电量（MW）30%10000达到10000MW得满分，达到9500-9999MW得80分，达到9000-9499MW得60分，低于9000MW不得分单位发电成本（元/kWh）0.5低于0.5元/kWh得满分，0.5-0.55元/kWh得80分，0.55-0.6元/kWh得60分，高于0.6元/kWh不得分燃料消耗率（g/kWh）300低于300g/kWh得满分，300-315g/kWh得80分，315-330g/kWh得60分，高于330g/kWh不得分设备运行稳定性（停机时间百分比）98%稳定性达到98%得满分，稳定性达到95%-97.9%得80分，稳定性达到90%-94.9%得60分，稳定性低于90%不得分节能降耗措施实施效果提升5%提升5%得满分，提升3%-4.9%得80分，提升1%-2.9%得60分，未达到1%不得分团队管理与培训团队人员出勤率20%98%出勤率达到98%得满分，出勤率达到95%-97.9%得80分，出勤率达到90%-94.9%得60分，出勤率低于90%不得分员工培训覆盖率100%覆盖率100%得满分，覆盖率90%-99%得80分，覆盖率80%-89%得60分，覆盖率低于80%不得分员工技能考核通过率95%通过率95%得满分，通过率90%-94%得80分，通过率80%-89%得60分，通过率低于80%不得分团队协作评价（由上级评分）4.5（满分5）评分4.5得满分，评分4.0-4.4得80分，评分3.5-3.9得60分，评分低于3.5不得分员工流失率低于5%低于5%得满分，5%-8%得80分，8%-10%得60分，高于10%不得分合规与环境保护环保排放达标率15%100%达标率100%得满分，达标率90%-99%得80分，达标率80%-89%得60分，达标率低于80%不得分环保检查通过率100%通过率100%得满分，通过率90%-99%得80分，通过率80%-89%得60分，通过率低于80%不得分环保设施维护及时率100%及时率达到100%得满分，及时率达到90%-99%得80分，及时率达到80%-89%得60分，及时率低于80%不得分法律法规遵守情况（由上级评分）4.5（满分5）评分4.5得满分，评分4.0-4.4得80分，评分3.5-3.9得60分，评分低于3.5不得分环境事件发生次数0次发生0次得满分，发生1次扣20分，发生2次扣50分，发生3次及以上直接考核不合格本考核表用于评估发电厂运行主管在安全生产管理、发电效率与成本控制、团队管理与培训、合规与环境保护四个维度的综合表现。请根据各指标的目标值和评分标准进行评分，最终权重汇总计算综合得分。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：