交通运输行业驾驶员安全驾驶与车辆维护考核表_第1页
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交通运输行业驾驶员安全驾驶与车辆维护考核表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分安全驾驶行为事故发生次数40%0次发生轻微事故扣5分，一般事故扣15分，重大事故扣30分，无事故得满分。违章次数0次每次违章扣3分，累计不超过5次扣分后取消当期考核资格。疲劳驾驶次数0次每次疲劳驾驶扣10分，无疲劳驾驶得满分。超速驾驶次数0次每次超速扣5分，累计超过3次扣分后取消当期考核资格。遵守交通规则100%通过车载监控和现场抽查评估，遵守交通规则得满分，违反规则按次数扣分。车辆维护保养保养按时率25%100%每次保养按时完成得2分，未按时完成扣1分，低于90%取消当期考核资格。故障报修及时性100%故障发现后24小时内报修得满分，延迟报修按每延迟1天扣2分。轮胎检查频率每周一次每周检查一次得满分，减少一次扣5分，增加检查得额外加分。车辆清洁度每月一次深度清洁每月深度清洁得满分，减少一次扣3分。维护记录完整度100%维护记录完整准确得满分，缺失或错误记录按条扣2分。驾驶效率准点率20%95%准点到达次数占总行程次数的95%得满分，每降低1%扣2分。油耗控制行业平均水平低于行业平均水平得满分，高于平均水平按超出比例扣分。路线规划合理性减少10%无效里程减少无效里程10%得满分，每增加1%无效里程扣1分。货物装载安全100%每次运输货物装载符合规范得2分，违规一次扣1分。客户满意度95%以上客户满意度调查结果95%以上得满分，每降低1%扣2分。学习与改进安全培训参与度15%100%全程参与所有安全培训得满分，缺勤一次扣5分。安全知识考核90分考核成绩90分及以上得满分，每低10分扣2分。经验分享次数至少1次分享经验至少1次得满分，未分享扣5分。事故分析报告质量完整准确报告完整准确得满分，缺失或错误内容按条扣2分。提出改进建议至少1条提出有效改进建议得满分，未提出扣5分。本考核表用于评估交通运输行业驾驶员的安全驾驶行为和车辆维护能力。考核维度包括安全驾驶行为、车辆维护保养、驾驶效率和学习与改进。请根据各项指标的评分标准进行评估，最终得分由各维度权重决定。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：

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