单位卫生清洁制度

PAGE单位卫生清洁制度一、总则1.目的为营造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工身体健康，提高工作效率，特制定本单位卫生清洁制度。2.适用范围本制度适用于本单位内所有办公区域、公共区域、生产车间、仓库等场所。3.职责分工各部门负责人为本部门卫生清洁工作的第一责任人，负责组织和监督本部门的卫生清洁工作。行政部门负责制定卫生清洁标准和考核办法，定期组织检查和考核，并负责公共区域的卫生清洁工作。全体员工应积极参与卫生清洁工作，自觉维护工作环境的整洁卫生。二、卫生清洁标准1.办公区域桌面、电脑、文件柜等办公用品摆放整齐，无灰尘、污渍。地面干净整洁，无杂物、垃圾，定期进行清扫和拖地。门窗玻璃明亮，无灰尘、污渍，定期擦拭。垃圾桶及时清理，垃圾不堆积，垃圾袋定期更换。绿植摆放整齐，叶面无灰尘，定期浇水、修剪。2.公共区域走廊、楼梯地面干净，扶手无灰尘，定期清扫和擦拭。卫生间清洁卫生，无异味，便池、洗手池等设施无污渍，定期消毒。会议室桌椅摆放整齐，地面、桌面干净，会议结束后及时清理。电梯轿厢干净整洁，定期消毒，按钮无污渍。3.生产车间生产设备表面清洁，无油污、灰尘，定期擦拭和保养。生产区域地面干净，物料摆放整齐，通道畅通无阻。废品、废料及时清理，分类存放，定期处理。车间内通风良好，无异味，定期进行空气检测和净化。4.仓库货物摆放整齐，分类存放，标识清晰。仓库地面干净，货架无灰尘，定期清扫和整理。库存物品无损坏、变质，定期盘点和清理。仓库门窗关闭良好，防止鼠害和虫害。三、卫生清洁流程1.日常清洁员工每天上班前对自己的工作区域进行简单清洁，包括桌面整理、地面清扫等。各部门在下班前对本部门区域进行全面清洁，确保无垃圾、杂物，关闭电器设备和门窗。行政部门安排专人在下班后对公共区域进行清扫和拖地，擦拭门窗玻璃、扶手等。2.定期清洁每周组织一次全面的卫生大扫除，对办公区域、公共区域、生产车间、仓库等进行彻底清洁。每月对卫生间、电梯轿厢等重点区域进行深度消毒。每季度对空调系统、通风设备等进行清洗和维护。3.专项清洁根据季节变化和工作需要，适时组织专项清洁工作，如春季灭鼠、夏季灭蚊蝇等。对发生污染或事故的区域，及时进行专项清洁和消毒处理。四、卫生清洁考核1.考核方式行政部门定期对各部门的卫生清洁工作进行检查和考核，采用现场检查、拍照记录等方式。设立卫生清洁工作台账，记录各部门的考核情况。2.考核标准按照卫生清洁标准进行评分，满分100分。90分及以上为优秀，8089分为良好，6079分为合格，60分以下为不合格。3.考核结果应用对考核优秀的部门进行表彰和奖励，给予一定的物质奖励或荣誉证书。对考核不合格的部门进行通报批评，责令限期整改，并视情节轻重给予相应的处罚。五、卫生清洁保障措施1.人员培训定期组织卫生清洁知识培训，提高员工的卫生意识和清洁技能。培训内容包括清洁工具的使用、清洁流程、消毒方法等。2.物资保障配备充足的卫生清洁工具和用品，如扫帚、拖把、抹布、清洁剂、消毒剂等。定期检查和更换清洁工具和用品，确保其正常使用。3.监督检查行政部门加强对卫生清洁工作的日常监督检查，及时发现问题并督促整改。鼓励员工对卫生清洁工作进行监督，