现场安全消防制度

PAGE现场安全消防制度一、总则（一）目的为加强公司/组织现场的安全管理，预防和减少火灾事故的发生，保障员工生命财产安全，确保公司/组织生产经营活动的正常进行，特制定本安全消防制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、仓库、宿舍等场所及相关人员。（三）引用法律法规及行业标准1.《中华人民共和国安全生产法》2.《中华人民共和国消防法》3.《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》4.《火灾自动报警系统设计规范》（GB50116）5.《消防给水及消火栓系统技术规范》（GB50974）6.《灭火器维修与报废规程》（GA95）等相关法律法规及行业标准。（四）基本原则安全消防工作坚持“预防为主、防消结合”的方针，实行“谁主管、谁负责”的原则，强化全员安全消防意识，确保现场安全消防工作落到实处。二、安全消防责任（一）公司/组织主要负责人责任1.公司/组织主要负责人是本单位安全消防工作的第一责任人，对本单位的安全消防工作全面负责。2.贯彻执行国家有关安全消防法律法规和标准，建立健全安全消防管理制度，组织制定并实施安全消防工作计划。3.定期组织召开安全消防工作会议，研究解决安全消防工作中的重大问题，保障安全消防工作所需的资金投入。4.督促、检查本单位的安全消防工作，及时消除安全消防事故隐患，组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。（二）各部门负责人责任1.各部门负责人是本部门安全消防工作的直接责任人，负责组织实施本部门的安全消防工作。2.贯彻执行公司/组织的安全消防制度，组织制定并落实本部门的安全消防措施，确保本部门人员遵守安全消防规定。3.定期组织本部门人员进行安全消防培训和教育，提高员工安全消防意识和技能，及时发现并消除本部门的安全消防事故隐患。4.发生安全消防事故时，及时组织救援，保护现场，并向上级报告。（三）员工责任1.员工应遵守公司/组织的安全消防制度，积极参加安全消防培训和教育，提高自身安全消防意识和技能。2.爱护安全消防设施和器材，不得擅自挪用、损坏或拆除。3.发现安全消防事故隐患或火灾事故时，应立即报告，并积极参与救援和灭火工作。4.工作结束后，应及时清理工作场所，消除火灾隐患。三、安全消防教育培训（一）培训计划1.人力资源部门应根据公司/组织实际情况，制定年度安全消防教育培训计划，明确培训内容、培训时间、培训对象等。2.安全消防教育培训计划应包括新员工入职培训、在职员工定期培训、特殊工种培训、季节性培训等。（二）培训内容1.法律法规及行业标准：学习国家有关安全消防法律法规和行业标准，了解公司/组织安全消防制度的要求。2.安全消防知识：包括火灾预防、火灾扑救、火灾逃生、消防器材使用等方面的知识。3.技能培训：进行灭火器、消火栓等消防器材的实际操作培训，提高员工的应急处置能力。4.案例分析：通过分析典型火灾事故案例，吸取教训，增强员工的安全消防意识。（三）培训方式1.内部培训：由公司/组织内部安全消防管理人员或邀请专业人员进行培训。2.外部培训：组织员工参加政府部门、行业协会或专业培训机构举办的安全消防培训课程。3.现场演示：在生产现场或模拟场景中进行消防器材使用、火灾扑救等实际操作演示。4.多媒体教学：利用视频、图片、动画等多媒体手段进行安全消防知识培训。（四）培训记录1.每次安全消防教育培训应做好记录，包括培训时间、培训地点、培训内容、培训讲师、参加人员等信息。2.培训记录应妥善保存，以备查阅。员工应在培训记录上签字确认，表明已参加培训并掌握相关知识和技能。四、安全消防设施与器材管理（一）设施与器材配置1.根据公司/组织场所的性质、面积、人员数量等因素，按照国家相关标准和规定，合理配置安全消防设施与器材，如火灾自动报警系统、消防给水及消火栓系统、自动喷水灭火系统、灭火器、消防应急照明和疏散指示标志等。2.安全消防设施与器材应选用符合国家标准的产品，并确保其质量可靠、性能良好。（二）设施与器材维护1.建立安全消防设施与器材维护管理制度，明确维护责任人和维护周期。2.定期对安全消防设施与器材进行检查、维护、保养，确保其正常运行。如对火灾自动报警系统进行定期检测，对消防给水及消火栓系统进行试水试验，对灭火器进行外观检查、压力测试等。3.对发现的安全消防设施与器材故障或损坏，应及时维修或更换，确保其随时处于可用状态。（三）设施与器材标识1.在安全消防设施与器材上设置明显的标识，标明其名称、型号、规格、使用方法、维护责任人等信息。2.对消防通道、安全出口等重要部位，应设置清晰的指示标志，确保人员在紧急情况下能够迅速疏散。（四）设施与器材更新1.随着公司/组织的发展和变化，以及安全消防设施与器材的使用年限和技术更新，应及时对其进行更新和升级。2.新购置的安全消防设施与器材应符合国家相关标准和规定，并经过验收合格后方可投入使用。五、现场安全消防管理（一）日常巡查1.建立安全消防日常巡查制度，明确巡查人员、巡查时间、巡查内容等。2.巡查人员应每天对办公区域、生产车间、仓库、宿舍等场所进行巡查，重点检查安全消防设施与器材的完好情况、消防通道和安全出口的畅通情况、用火用电用气情况等。3.对巡查中发现的问题，应及时记录并报告，采取措施予以整改。（二）用火用电用气管理1.严格用火审批制度，未经批准不得在公司/组织内进行明火作业。如需进行明火作业，必须办理动火审批手续，采取相应的防火措施，并安排专人监护。2.加强用电管理，定期对电气设备进行检查和维护，确保其安全运行。不得私拉乱接电线，不得使用大功率电器设备，不得在插座上连接过多电器。3.规范用气管理，对燃气设备进行定期检查和维护，确保其正常使用。使用燃气时应保持通风良好，不得在燃气设备周围堆放易燃物品。（三）易燃易爆物品管理1.对易燃易爆物品的储存、使用和运输进行严格管理，设置专门的储存场所，并符合相关安全规定。2.易燃易爆物品应分类存放，并有明显的标识。储存场所应配备相应的消防设施和器材，设置防火、防爆、防静电等安全措施。3.在使用易燃易爆物品时，应严格按照操作规程进行，防止发生火灾爆炸事故。（四）消防通道与安全出口管理1.保持消防通道和安全出口畅通无阻，不得堆放杂物或设置障碍物。2.定期对消防通道和安全出口进行检查，确保其门、窗、疏散指示标志等设施完好有效。3.在紧急情况下，消防通道和安全出口应能够迅速开启，满足人员疏散的需要。六、火灾事故应急处置（一）应急救援预案制定1.公司/组织应制定火灾事故应急救援预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急处置措施等内容。2.应急救援预案应定期进行修订和演练，确保其科学性、实用性和可操作性。（二）应急救援组织机构及职责1.成立火灾事故应急救援指挥小组，由公司/组织主要负责人担任组长，各部门负责人为成员。2.应急救援指挥小组负责组织、指挥和协调火灾事故的应急救援工作，下达应急处置指令，调配应急救援资源等。3.设立灭火行动组、疏散引导组、安全保卫组、医疗救护组、后勤保障组等应急救援工作小组，明确各小组的职责分工，确保应急救援工作有序进行。（三）应急响应程序1.火灾事故发生后，现场人员应立即拨打“119”报警电话，并向本部门负责人报告。2.各部门负责人接到报告后，应立即向应急救援指挥小组报告，并组织本部门人员进行初期火灾扑救和人员疏散。3.应急救援指挥小组接到报告后，应立即启动应急救援预案，组织各应急救援工作小组赶赴现场进行救援。（四）应急处置措施1.灭火行动组应迅速利用消防设施和器材进行灭火，控制火势蔓延。2.疏散引导组应组织人员按照预定的疏散路线进行疏散，确保人员安全撤离现场。3.安全保卫组应负责现场秩序维护，设置警戒区域，防止无关人员进入，保障救援工作顺利进行。4.医疗救护组应在现场设立临时医疗救治点，对受伤人员进行紧急救治。5.后勤保障组应负责提供应急救援所需的物资、设备和资金等保障。（五）后期处置1.火灾事故扑灭后，应保护好现场，配合消防部门进行火灾事故调查，查明事故原因，认定事故责任。2.对火灾事故造成的损失进行统计和评估，组织人员进行恢复生产和重建工作。3.对在火灾事故应急救援工作中表现突出的单位和个人进行表彰和奖励，对违反规定的单位和个人进行严肃处理。七、监督检查与考核（一）监督检查1.安全管理部门应定期对公司/组织各部门的安全消防工作进行监督检查，及时发现和纠正存在的问题。2.监督检查内容包括安全消防制度的执行情况、安全消防设施与器材的管理情况、现场安全消防管理情况等。3.对监督检查中发现的安全消防事故隐患，应下达整改通知书，责令相关部门限期整改。对重大安全消防事故隐患，应实行挂牌督办，跟踪整改情况。（二）考核1.建立安全消防工作考核制度，将安全消防工作纳入各部门和员工的绩效考核体系。2.考