酒钢集团消防制度

PAGE酒钢集团消防制度一、总则（一）目的为加强酒钢集团消防安全管理，预防火灾和减少火灾危害，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》等相关法律法规及行业标准，结合本集团实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于酒钢集团所属各单位、部门及全体员工。（三）基本原则1.预防为主，防消结合。把预防火灾工作放在首位，积极采取各项防火措施，同时做好灭火和应急救援准备工作。2.谁主管，谁负责。各单位、部门负责人对本单位、部门的消防安全工作全面负责，落实消防安全责任制。3.综合治理。运用法律、行政、经济、技术和教育等手段，全面加强消防安全管理，实现消防安全。二、消防组织与职责（一）消防管理机构酒钢集团设立消防安全管理委员会，作为集团消防安全管理的决策机构。消防安全管理委员会主任由集团主要领导担任，副主任由相关领导担任，成员包括各单位、部门负责人。消防安全管理委员会下设办公室，办公室设在集团安全管理部门，负责日常消防安全管理工作的组织、协调和指导。（二）各部门职责1.安全管理部门负责制定和完善集团消防管理制度，并监督执行。组织开展消防安全检查、隐患排查治理工作，督促各单位、部门落实消防安全措施。组织制定和修订集团灭火和应急救援预案，定期组织演练。负责消防安全宣传教育和培训工作，提高员工消防安全意识和自防自救能力。负责消防设施、器材的配置、维护和管理工作，确保其完好有效。负责火灾事故的调查处理工作，统计火灾损失，分析火灾原因，提出防范措施。2.生产部门负责本部门生产区域内的消防安全管理工作，落实消防安全责任制。组织员工学习消防安全知识，遵守消防安全规定，确保生产活动安全进行。定期对本部门的消防设施、器材进行检查和维护，发现问题及时报告并整改。配合安全管理部门做好消防安全检查和火灾事故调查处理工作。3.设备管理部门负责集团消防设施、器材的选型、采购和安装工作，确保其符合消防安全要求。制定消防设施、器材的维护保养计划，定期组织维护保养，保证其正常运行。对消防设施、器材的更新、改造等项目进行技术审核，确保其消防安全性能。配合安全管理部门做好消防设施、器材的检查和火灾事故调查处理工作。4.人力资源部门将消防安全知识纳入员工培训计划，组织开展消防安全培训工作。把消防安全知识作为新员工入职培训的重要内容，定期组织在职员工消防安全培训和考核。在员工绩效考核中，将消防安全工作纳入考核指标，对消防安全工作表现突出的单位和个人进行表彰奖励，对违反消防安全规定的单位和个人进行处罚。5.保卫部门负责集团办公区域、公共场所等重点部位的消防安全保卫工作，维护消防安全秩序。加强对进出集团人员和车辆的消防安全检查，防止易燃易爆物品进入集团。组织开展消防安全巡逻，及时发现和处理火灾隐患及消防安全违法行为。协助安全管理部门做好火灾事故的现场保护和应急救援工作。6.其他部门各部门按照“谁主管，谁负责”的原则，负责本部门办公区域、仓库、实验室等场所的消防安全管理工作，落实消防安全措施，确保消防安全。（三）员工消防安全职责1.遵守消防法律法规和集团消防安全制度，积极参加消防安全活动。2.学习消防安全知识，掌握本岗位的消防安全操作规程，提高自防自救能力。3.发现火灾隐患及时报告，并积极采取措施消除隐患。4.爱护消防设施、器材，不得损坏、挪用或擅自拆除、停用消防设施、器材。5.严禁在禁烟区域吸烟，严禁在工作场所使用明火，因工作需要动火时，必须办理动火审批手续，采取相应的防火措施。6.熟悉本单位、本部门的灭火和应急救援预案，发生火灾时，及时报警并积极参与扑救和疏散人员。三、消防安全管理措施（一）消防设施与器材管理1.按照国家有关消防技术标准和规定，在集团各单位、部门合理配置消防设施、器材，包括灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。2.建立消防设施、器材台账，详细记录其型号、规格、数量、购置时间、维护保养情况等信息。3.定期对消防设施、器材进行检查、维护和保养，确保其完好有效。每月进行一次外观检查，每季度进行一次全面检查和维护保养，每年进行一次功能性测试。对检查、维护和保养中发现的问题，及时进行修复或更换。4.消防设施、器材不得随意挪用、拆除或停用。因特殊原因需要停用消防设施、器材的，必须经消防安全管理部门批准，并采取相应的临时防火措施。停用后，应及时恢复使用。5.消防设施、器材的报废、更新、改造等，应按照相关规定办理手续，并及时更新台账记录。(二)用火用电用气安全管理1.用火管理严格执行动火审批制度。在集团内进行动火作业前，必须填写动火申请表，经本单位、部门负责人审核，报消防安全管理部门批准后方可动火。动火作业时，必须配备灭火器材和看火人员，确保动火安全。动火作业人员必须持证上岗，严格遵守动火操作规程。动火作业前，应清除动火现场及周围的易燃、易爆物品，采取相应的防火隔离措施。动火作业结束后，应及时清理现场，确认无火种残留后方可离开。严禁在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟和使用明火。因特殊情况需要进行电、气焊等明火作业的，必须办理动火审批手续，并采取相应的防火措施。2.用电管理电气设备的安装、使用和维修，必须符合国家有关电气安全技术标准和规定。电气设备应定期进行检查和维护，确保其绝缘性能良好，无漏电现象。严禁私拉乱接电线，严禁使用不合格的电气设备和电线。电气设备周围应保持整洁，不得堆放易燃、易爆物品。对临时用电设备，必须经本单位、部门负责人批准，并采取相应的安全措施。临时用电结束后，应及时拆除临时用电线路和设备。3.用气管理燃气管道、设备的安装、使用和维护，必须符合国家有关燃气安全技术标准和规定。燃气管道应定期进行检查和维护，并进行压力测试，确保其安全可靠。严禁在燃气管道周围堆放易燃、易爆物品，严禁在燃气管道上悬挂重物或进行其他影响燃气管道安全的行为。使用燃气的单位和部门，应配备必要的燃气泄漏检测报警装置和灭火器材，加强对燃气使用情况的监测。发现燃气泄漏时，应立即关闭阀门，打开门窗通风，并及时报告相关部门进行处理。（三）易燃易爆危险物品管理1.对易燃易爆危险物品的采购、储存、运输、使用等环节，必须严格按照国家有关规定进行管理。2.设立专门的易燃易爆危险物品仓库，仓库应符合消防安全要求，设置明显的警示标志，并配备相应的消防设施、器材。3.易燃易爆危险物品仓库应实行双人收发、双人保管制度，做到账物相符。仓库管理人员应经过专业培训，熟悉易燃易爆危险物品的性质和储存要求，严格遵守操作规程。4.易燃易爆危险物品的储存应分类、分堆存放，严禁混存。储存场所应保持通风良好，温度、湿度符合要求。5.运输易燃易爆危险物品时，必须按照规定办理运输许可证，采取相应的安全防护措施，确保运输安全。6.使用易燃易爆危险物品时，必须严格按照操作规程进行，防止发生火灾、爆炸事故。使用完毕后，应及时清理现场，妥善处理剩余物品。（四）消防安全检查与隐患排查治理1.消防安全检查集团实行定期消防安全检查制度。消防安全管理部门每月组织一次全面的消防安全检查，各单位、部门每周进行一次自查。消防安全检查应包括消防设施、器材的完好情况，用火用电用气安全情况，易燃易爆危险物品管理情况，疏散通道、安全出口畅通情况等内容。对消防安全检查中发现的问题，应及时记录并下达整改通知书，明确整改责任人、整改期限和整改措施。整改责任人应按照要求及时进行整改，并将整改情况反馈给消防安全管理部门。2.隐患排查治理建立消防安全隐患排查治理台账，对排查出的火灾隐患进行详细记录，包括隐患部位、隐患内容、整改措施、整改责任人、整改期限等信息。对一般火灾隐患，应立即采取措施进行整改，确保在规定期限内消除隐患。对重大火灾隐患，应制定专项整改方案，明确整改目标、整改措施、整改责任人、整改资金和整改期限等，确保整改工作顺利进行。在隐患排查治理过程中，应采取有效的防范措施，防止火灾事故的发生。对因整改不力导致火灾事故发生的，将依法追究相关责任人的责任。（五）消防安全宣传教育与培训1.制定消防安全宣传教育和培训计划，定期组织开展消防安全宣传教育和培训活动。消防安全宣传教育和培训应覆盖集团全体员工，重点加强对新员工、特殊工种员工、重点岗位员工的培训。2.消防安全宣传教育和培训内容应包括消防法律法规、消防安全知识、灭火技能、应急逃生技能等。通过举办消防安全知识讲座、发放宣传资料、组织消防演练等形式，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。3.新员工入职时，必须进行消防安全培训，经考试合格后方可上岗。对特殊工种员工和重点岗位员工，应定期进行专项消防安全培训，确保其熟悉本岗位的消防安全操作规程和应急处置措施。4.鼓励员工积极参加消防安全宣传教育和培训活动，对在消防安全宣传教育和培训工作中表现突出的单位和个人进行表彰奖励。四、灭火和应急救援（一）灭火和应急救援预案制定1.酒钢集团根据国家有关规定和本集团实际情况，制定完善的灭火和应急救援预案。灭火和应急救援预案应包括火灾报警程序、应急疏散程序、灭火措施、救援措施、各部门及人员职责等内容。2.灭火和应急救援预案应定期进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。一般情况下，每年进行一次修订；如有重大变更或发生火灾事故后，应及时进行修订。3.各单位、部门应根据集团灭火和应急救援预案，结合本单位、部门实际情况，制定本单位、部门的灭火和应急救援预案，并报消防安全管理部门备案。（二）应急救援组织与队伍建设1.酒钢集团成立应急救援指挥中心，作为火灾事故应急救援的指挥机构。应急救援指挥中心由集团主要领导担任总指挥，相关领导担任副总指挥，成员包括各单位、部门负责人。应急救援指挥中心下设灭火行动组、疏散引导组、安全保卫组、医疗救护组、后勤保障组等应急救援工作小组，明确各小组职责和分工。2.各单位、部门应成立相应的应急救援队伍，配备必要的应急救援器材和装备。应急救援队伍应定期进行培训和演练，提高应急救援能力。3.加强与当地消防部门、医疗机构、公安部门等相关单位的沟通与协调，建立应急联动机制，确保在火灾事故发生时能够及时得到外部支持和援助。（三）应急演练1.酒钢集团定期组织开展灭火和应急救援演练，检验和提高应急救援预案的可行性和有效性，增强员工的应急处置能力。2.演练内容应包括火灾报警、应急疏散、灭火行动、救援措施等环节，演练结束后，应及时对演练效果进行评估和总结，针对演练中发现的问题，及时修订和完善灭火和应急救援预案。3.各单位、部门应根据本单位、部门实际情况，组织开展本单位、部门的应急演练，并将演练情况报消防安全管理部门备案。五、火灾事故处理（一）火灾报告1.发生火灾事故后，现场人员应立即拨打集团内部报警电话或当地火警电话“119”报警，并向本单位、部门负责人报告。2.单位、部门负责人接到报告后，应立即赶赴现场，组织人员进行扑救，并及时向消防安全管理部门报告火灾情况。3.消防安全管理部门接到火灾报告后，应立即启动灭火和应急救援预案，组织应急救援力量赶赴现场进行救援，并及时向集团消防安全管理委员会报告火灾情况。（二）火灾扑救与现场保护1.火灾发生后，各单位、部门应按照灭火和应急救援预案的要求，迅速组织灭火行动组进行灭火扑救，控制火势蔓延。2.在灭火扑救过程中，应注意保护现场，避免火灾现场证据被破坏。对火灾现场的重要物品、痕迹等，应进行标记和保护，以便后续火灾事故调查使用。3.安全保卫组应负责维护火灾现场秩序，设置警戒区域，防止无关人员进入火灾现场。（三）火灾事故调查与处