煤矿保卫消防制度

PAGE煤矿保卫消防制度一、总则1.目的为加强煤矿保卫消防工作，保障煤矿安全生产，维护矿区治安秩序，保护国家和企业财产安全，根据国家相关法律法规及行业标准，结合本煤矿实际情况，制定本制度。2.适用范围本制度适用于本煤矿所属各部门、各单位及全体员工。3.基本原则煤矿保卫消防工作遵循“预防为主、防消结合”的方针，坚持“谁主管、谁负责”的原则，实行综合治理，确保煤矿安全稳定。二、保卫工作1.人员出入管理设立门禁系统，对煤矿办公区域、生产区域等实行封闭式管理。员工凭有效工作证件出入，外来人员必须经相关部门或人员同意，并进行登记，注明来访事由、有效身份证件号码、联系电话等信息，方可进入。严格执行值班制度，值班人员要认真履行职责，对出入人员和车辆进行严格检查，严禁无关人员和车辆进入矿区。加强对员工工作证件的管理，员工应妥善保管工作证件，不得转借他人。如有遗失，应及时向保卫部门报告并补办。2.巡逻制度制定详细的巡逻计划，明确巡逻路线、时间间隔和巡逻人员职责。巡逻人员要按时巡逻，做好巡逻记录，发现问题及时报告并处理。巡逻范围包括矿区内的办公区域、生产车间、仓库、井口、炸药库等重点部位。要加强对重点部位的巡查，确保安全。采用定时巡逻与不定时抽查相结合的方式，提高巡逻效果。同时，利用监控系统等技术手段，对矿区进行实时监控，及时发现和处理异常情况。3.物资管理加强对煤矿物资的管理，建立物资出入库登记制度。物资出入库时，必须凭有效凭证进行登记，注明物资名称、规格型号、数量、出入库时间、经手人等信息。对贵重物资、易燃易爆物品等要实行专人专管，严格按照相关规定进行储存、保管和使用。定期对物资进行盘点，确保账物相符。加强对物资运输车辆的管理，运输物资的车辆必须符合安全要求，办理相关运输手续。运输过程中，要采取必要的安全措施，防止物资丢失、损坏。4.治安防范加强对员工的安全教育，提高员工的安全意识和自我防范能力。教育员工遵守国家法律法规和煤矿规章制度，不得参与违法犯罪活动。建立健全治安防范体系，加强与当地公安机关的联系与协作，及时掌握矿区周边治安情况。积极配合公安机关开展工作，打击各类违法犯罪行为。对矿区内的重点部位和要害场所，要安装必要的安全防范设施，如监控设备、报警装置等，确保安全。三、消防工作1.消防设施设备管理按照国家相关标准和规定，配备充足、有效的消防设施设备，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。并定期进行检查、维护和保养，确保消防设施设备完好有效。建立消防设施设备台账，详细记录消防设施设备的名称、型号、数量、购置时间、维修保养情况等信息。对消防设施设备的更新、报废等要及时进行登记和处理。明确消防设施设备的管理责任人，管理责任人要熟悉消防设施设备的性能和使用方法，定期对消防设施设备进行巡查，发现问题及时报告并处理。2.火灾预防加强对员工的消防安全教育，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。定期组织员工参加消防安全培训和演练，使员工熟悉火灾预防知识、掌握灭火器材的使用方法和火灾逃生技能。严格执行动火审批制度，在煤矿内进行动火作业时，必须提前办理动火审批手续，经相关部门批准后，方可动火。动火作业前，要采取必要的防火措施，配备灭火器材，并有专人监护。加强对易燃易爆物品的管理，严格按照相关规定进行储存、保管和使用。易燃易爆物品的储存场所要符合安全要求，设置明显的警示标志，并配备相应的消防设施设备。保持矿区内消防通道畅通无阻，严禁在消防通道内堆放杂物。对消防通道要定期进行检查，确保其正常使用。3.火灾扑救制定火灾应急预案，明确火灾报警程序、应急疏散措施、灭火救援方法等内容。定期组织员工进行火灾应急预案演练，提高员工的应急处置能力。一旦发生火灾，员工应立即拨打“119”报警电话，并向本单位负责人报告。同时，组织人员进行初期火灾扑救和人员疏散，确保人员生命安全。煤矿义务消防队要在火灾发生后迅速赶赴现场，按照火灾应急预案进行灭火救援。在消防部门到达之前，要积极采取措施控制火势蔓延，为消防部门的救援工作创造有利条件。四、教育培训1.培训计划制定年度保卫消防教育培训计划，并组织实施。培训计划要根据煤矿实际情况和员工需求，确定培训内容、培训方式、培训时间和培训人员等。培训内容包括国家相关法律法规、煤矿保卫消防制度、安全防范知识、消防知识和技能等。培训方式可采用集中授课、现场演示、案例分析、模拟演练等多种形式。2.培训实施按照培训计划组织开展培训工作，确保培训质量。培训结束后，要对培训人员进行考核，考核合格后方可上岗。加强对新员工的入职培训，新员工入职后要进行保卫消防知识和技能的培训，使其尽快熟悉工作环境和安全要求。定期对保卫消防人员进行专业培训，提高其业务水平和工作能力。同时，鼓励保卫消防人员参加相关职业资格考试，取得相应的职业资格证书。五、监督检查1.检查制度建立健全保卫消防监督检查制度，定期对煤矿保卫消防工作进行检查。检查内容包括保卫消防制度的执行情况、人员出入管理、巡逻制度、物资管理、消防设施设备管理、火灾预防等方面。成立保卫消防检查小组，负责对煤矿保卫消防工作进行日常检查和不定期抽查。检查小组要认真履行职责，对检查中发现的问题及时提出整改意见，并跟踪整改落实情况。2.隐患整改对检查中发现的安全隐患，要及时下达隐患整改通知书，明确整改责任部门、整改责任人、整改措施和整改期限。整改责任部门和责任人要按照要求认真进行整改，确保隐患得到及时消除。对重大安全隐患，要实行挂牌督办制度，由煤矿主要领导负责督促整改。整改完成后，要组织相关部门和人员进行验收，验收合格后方可销号。建立隐患整改台账，详细记录隐患的发现时间、整改情况、整改责任人等信息。对隐患整改情况要进行跟踪复查，确保隐患整改到位。六、奖惩制度1.奖励规定对在保卫消防工作中表现突出的部门、单位和个人，给予表彰和奖励。奖励方式包括荣誉称号、奖金、奖品等。有下列情形之一的，给予表彰和奖励：严格执行保卫消防制度，全年无安全事故发生；及时发现和消除安全隐患，避免重大损失；在火灾扑救、治安防范等工作中表现英勇，事迹突出；积极提出合理化建议，对保卫消防工作有显著改进等。2.处罚规定对违反保卫消防制度的部门、单位和个人，视情节轻重给予批评教育、警告、罚款、辞退等处罚。有下列情形之一的，给予批评教育或警告处分：未按规定履行保卫消防职责；违反人员出入管理规定；未按要求进行巡逻；消防设施设备未按时检查、维护等。有下列情形之一的，给予罚款处罚：因工作失误导致安全事故发生；擅自挪