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文档简介
农业科技推广专员科技成果转化与应用效果绩效考核表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入周期考核维度指标名称权重目标值评分标准得分科技成果转化数量年度新品种推广数量40%3个每个成功推广的新品种计1分,按实际数量计分,最高不超过目标值计满分。年度新技术转化项目数量2个每个成功转化的技术项目计1分,按实际数量计分,最高不超过目标值计满分。年度专利授权数量1个每个授权专利计1分,按实际数量计分,最高不超过目标值计满分。年度新品种/技术示范面积1000亩每100亩示范面积计1分,按实际面积计分,最高不超过目标值计满分。年度转化项目合同金额50万元每10万元合同金额计1分,按实际金额计分,最高不超过目标值计满分。技术推广服务效果年度技术培训场次30%10场每场成功举办的培训计1分,按实际场次计分,最高不超过目标值计满分。年度技术指导农户数量200户每20户得到有效技术指导计1分,按实际数量计分,最高不超过目标值计满分。农户满意度评分85分通过问卷调查计算平均分,每高1分计1分,最高不超过目标值计满分。技术推广应用率80%按实际应用率计算,每高1%计1分,最高不超过目标值计满分。技术推广对产量的提升效果10%按平均产量提升率计算,每高1%计1分,最高不超过目标值计满分。科研成果推广影响力发表论文数量20%2篇每篇核心期刊论文计2分,每篇普通期刊论文计1分,按实际数量计分,最高不超过目标值计满分。参与制定行业标准数量1项每项参与制定的行业标准计1分,按实际数量计分,最高不超过目标值计满分。获得科研奖项级别省级以上获得国家级奖项计3分,省级奖项计2分,市级奖项计1分,按实际级别计分,最高不超过目标值计满分。媒体报道数量3篇每篇正面媒体报道计1分,按实际数量计分,最高不超过目标值计满分。科研成果被采纳率90%按实际采纳率计算,每高1%计1分,最高不超过目标值计满分。团队协作与项目管理项目按时完成率10%95%按实际完成率计算,每高1%计1分,最高不超过目标值计满分。跨部门协作满意度85分通过问卷调查计算平均分,每高1分计1分,最高不超过目标值计满分。项目预算控制情况不超过5%偏差按实际偏差率计算,偏差每低1%计1分,最高不超过目标值计满分。项目团队冲突解决次数0次每成功解决1次冲突计1分,按实际次数计分,最高不超过目标值计满分。项目成果推广资料准备完整性100%按资料准备完整性计算,每高1%计1分,最高不超过目标值计满分。本考核表旨在全面评估农业科技推广专员在科技成果转化与应用方面的绩效表现。请根据专员在考核期内的工作实际,对照各维度指标进行评分。权重分配为:科技成果转化数量占40%,技术推广服务效果占30%,科研成果推广影响力占20%,团队协作与项目管理占10%。评分时需结合评分标准,确保客观公正。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名:
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