交通行业驾驶员安全驾驶与行车记录考核表

交通行业驾驶员安全驾驶与行车记录考核表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分安全驾驶记录事故发生次数40%0次未发生事故得满分，发生1次事故扣10分，发生2次及以上事故直接得0分。违章次数0次未发生违章得满分，发生1次违章扣5分，发生2-3次违章扣10分，发生4次及以上违章直接得0分。疲劳驾驶次数0次未发生疲劳驾驶得满分，发生1次疲劳驾驶扣10分，发生2次及以上疲劳驾驶直接得0分。超速次数0次未发生超速得满分，发生1次超速扣5分，发生2-3次超速扣10分，发生4次及以上超速直接得0分。紧急制动次数少于5次/月紧急制动次数少于5次得满分，5-10次扣5分，11-20次扣10分，20次以上直接得0分。行车记录仪使用情况行车记录仪开启率30%100%全程开启得满分，开启率低于90%扣5分，低于80%扣10分，低于70%扣15分，低于60%直接得0分。记录仪数据完整性100%所有行程数据完整得满分，数据缺失率低于5%扣5分，5-10%扣10分，10-15%扣15分，15%以上直接得0分。记录仪故障率0次无故障得满分，发生1次故障扣5分，发生2次故障扣10分，发生3次及以上故障直接得0分。记录仪维护及时性100%每次维护均按时完成得满分，延迟1次扣5分，延迟2次扣10分，延迟3次及以上直接得0分。记录仪清晰度全程清晰全程视频清晰得满分，出现轻微模糊扣5分，出现明显模糊扣10分，出现严重模糊或黑屏直接得0分。驾驶行为规范遵守交通信号灯20%100%全程遵守交通信号灯得满分，违反1次扣5分，违反2-3次扣10分，违反4次及以上直接得0分。保持安全车距100%全程保持安全车距得满分，出现1次近距离跟车扣5分，出现2-3次扣10分，出现4次及以上扣15分。合理使用灯光100%全程合理使用灯光得满分，出现1次未按规定使用灯光扣5分，出现2-3次扣10分，出现4次及以上扣15分。规范变道操作100%全程规范变道操作得满分，出现1次不规范变道扣5分，出现2-3次扣10分，出现4次及以上扣15分。文明驾驶行为100%全程无喇叭滥用、无斗气行为得满分，出现1次喇叭滥用扣5分，出现2-3次斗气行为扣10分，出现4次及以上直接得0分。应急处理能力恶劣天气应对10%100%恶劣天气下应对得当得满分，出现1次不当操作扣5分，出现2次不当操作扣10分。突发情况处理100%突发情况处理得当得满分，出现1次不当处理扣5分，出现2次不当处理扣10分。紧急情况报告及时性100%紧急情况第一时间报告得满分，延迟报告1次扣5分，延迟报告2次及以上扣10分。事故处理合规性100%事故处理合规得当得满分，出现1次处理不当扣5分，出现2次处理不当扣10分。安全培训参与度100%全程参与安全培训得满分，缺勤1次扣5分，缺勤2次及以上扣10分。本考核表用于评估驾驶员在安全驾驶及行车记录仪使用方面的综合表现。请根据各维度及指标的实际完成情况，结合评分标准进行评分。最终得分=各维度得分×权重之和。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：