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文档简介
PAGE车行安全生产制度一、总则(一)目的为加强车行安全生产管理,保障员工生命安全和身体健康,促进车行持续稳定发展,依据国家相关法律法规和行业标准,结合本车行实际情况,特制定本安全生产制度。(二)适用范围本制度适用于本车行内所有部门、岗位及人员,包括但不限于管理人员、维修人员、销售人员、客服人员以及临时工作人员等。(三)安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全意识,落实安全责任,加强安全管理,确保车行安全生产。(四)安全生产目标1.杜绝重大安全事故,减少一般安全事故,事故发生率控制在[X]%以内。2.员工安全培训覆盖率达到100%,员工安全知识知晓率达到95%以上。3.车辆维修、保养过程中的安全隐患排查整改率达到100%。4.车行内消防设施完好率达到100%,消防通道畅通率达到100%。二、安全生产职责(一)车行负责人职责1.全面负责车行的安全生产工作,是安全生产第一责任人。2.贯彻执行国家安全生产法律法规和方针政策,组织制定并实施车行安全生产规章制度和操作规程。3.定期召开安全生产会议,分析安全生产形势,研究解决安全生产中的重大问题。4.保证安全生产投入的有效实施,确保车行具备必要的安全生产条件。5.督促、检查车行的安全生产工作,及时消除安全事故隐患。6.组织制定并实施车行的生产安全事故应急救援预案,及时、如实报告生产安全事故。(二)部门负责人职责1.负责本部门的安全生产工作,落实车行安全生产规章制度和操作规程。2.组织本部门员工进行安全培训和教育,提高员工安全意识和操作技能。3.定期对本部门进行安全检查,及时发现并整改安全隐患。4.负责本部门安全事故的现场应急处置,并及时向上级报告。5.配合车行负责人做好安全生产各项工作,完成交办的其他安全生产任务。(三)员工职责1.遵守国家安全生产法律法规和车行安全生产规章制度,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受安全培训和教育,掌握本职工作所需的安全知识和技能,提高安全意识。3.发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本部门负责人报告。4.积极参与车行的安全生产活动,有权对安全生产工作提出建议和意见。5.在作业过程中,严格遵守操作规程,杜绝违章作业,确保自身安全和他人安全。三、安全管理制度(一)安全培训教育制度1.制定年度安全培训计划,明确培训内容、培训时间、培训对象和培训方式等。2.安全培训教育内容包括国家安全生产法律法规、车行安全生产规章制度、操作规程、安全事故案例分析、应急救援知识等。3.新员工入职必须进行三级安全教育培训,即车行级、部门级和班组级安全教育培训,经考试合格后方可上岗作业。4.定期组织员工进行安全再培训教育,确保员工安全知识和技能的不断更新和提高。5.对特殊工种作业人员,必须按照国家有关规定进行专门的安全技术培训,经考试合格取得相应资格证书后,方可上岗作业。6.建立员工安全培训教育档案,记录员工培训教育情况和考试成绩等。(二)安全检查制度1.建立定期安全检查制度,车行负责人每月至少组织一次全面的安全检查,部门负责人每周至少组织一次本部门的安全检查,班组每天进行班前、班中、班后的安全检查。2.安全检查内容包括车辆维修保养设备、消防设施、电气设备、安全通道、劳动防护用品等。3.对检查中发现的安全隐患,要立即下达整改通知书,明确整改责任人、整改措施和整改期限。4.整改责任人要按照整改通知书的要求,按时完成整改任务,并将整改情况及时报告上级。5.对重大安全隐患,要实行挂牌督办,确保隐患得到及时有效的整改。6.建立安全检查记录档案,详细记录检查时间、检查人员、检查内容、发现的问题及整改情况等。(三)安全事故应急预案制度1.制定车行生产安全事故应急预案,包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。2.综合应急预案应当包括总则、应急组织机构及职责、预防与预警、应急响应、后期处置等内容。3.专项应急预案应当针对车行可能发生的不同类型事故,如火灾事故应急预案、车辆交通事故应急预案、电气事故应急预案等,分别制定具体的应急处置措施。4.现场处置方案应当针对具体的事故现场,明确应急处置程序、应急救援人员的职责和分工、应急救援物资和设备的使用等。5.定期组织员工进行应急演练,提高员工的应急处置能力和自我保护能力。6.事故发生后,要立即启动应急预案,迅速组织救援,保护事故现场,及时向上级报告事故情况。(四)安全事故报告和处理制度1.车行内发生安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本部门负责人。2.部门负责人接到报告后,应当于1小时内向车行负责人报告。3.车行负责人接到报告后,应当于1小时内向当地安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。4.事故报告应当及时、准确、完整,不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。5.事故发生后,要按照“四不放过”原则进行处理,即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。6.建立安全事故档案,详细记录事故发生的时间、地点、经过、原因、损失、处理情况等。(五)设备设施安全管理制度1.建立车辆维修保养设备、消防设施、电气设备等设备设施台账,详细记录设备设施的名称、型号、规格、购置时间、维修保养记录等。2.定期对设备设施进行维护保养,确保设备设施的正常运行。3.对设备设施进行定期检查和检测,及时发现并消除设备设施存在的安全隐患。4.设备设施的安装、使用、维修、改造和报废等,必须符合国家有关标准和规定。5.新购置的设备设施必须具有产品合格证、质量检验报告等相关资料,并经试车验收合格后方可投入使用。6.建立设备设施安全操作规程,操作人员必须严格按照操作规程进行操作。(六)危险化学品管理制度1.车行内涉及的危险化学品主要包括油漆、稀料、蓄电池等,要按照国家有关规定进行管理。2.设立危险化学品专用仓库,储存危险化学品要符合相关标准和规定,并有明显的警示标志。3.危险化学品的采购、储存、使用、运输等环节,必须严格遵守国家有关法律法规和操作规程。4.对危险化学品的出入库要进行详细登记,记录危险化学品的名称、规格、数量、出入库时间、领用部门和领用人员等。5.定期对危险化学品仓库进行安全检查,确保危险化学品的储存安全。6.危险化学品的废弃处置要按照国家有关规定进行,不得随意丢弃。(七)劳动防护用品管理制度1.按照国家有关规定,为员工配备符合国家标准的劳动防护用品,如安全帽、安全鞋、手套、护目镜等。2.建立劳动防护用品发放台账,详细记录劳动防护用品的名称、型号、规格、发放时间、领用人员等。3.定期对劳动防护用品进行检查和维护,确保劳动防护用品的质量和性能。4.教育员工正确佩戴和使用劳动防护用品,不得随意丢弃或挪作他用。5.对损坏或过期的劳动防护用品,要及时进行更换或报废处理。四、安全操作规程(一)车辆维修保养操作规程1.维修人员在维修车辆前,必须对车辆进行全面检查,确定故障部位和维修方案。2.维修过程中,要严格遵守操作规程,使用合格的维修工具和配件,确保维修质量。3.维修车辆时,要设置明显的警示标志,防止无关人员进入维修区域。4.维修结束后,要对车辆进行全面检查,确保车辆各项性能指标符合要求,清理维修现场。5.对维修后的车辆要进行试车,确认无故障后方可交车。(二)电气设备操作规程1.电气设备的安装、维修和拆除,必须由专业电工进行操作,严禁非电工人员擅自操作。2.电工在操作前,必须穿戴好绝缘防护用品,检查电气设备和工具是否完好。3.电气设备的接线必须符合安全要求,不得私拉乱接电线。4.定期对电气设备进行检查和维护,及时发现并消除电气设备存在的安全隐患。5.发现电气设备故障时,要立即切断电源,通知专业电工进行维修,严禁带电作业。(三)消防设施操作规程1.车行内的消防设施包括灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统等,要定期进行检查和维护,确保消防设施完好有效。2.员工要熟悉消防设施的位置和使用方法,不得随意挪用或损坏消防设施。3.发生火灾时,要立即启动消防应急预案,迅速组织人员疏散,使用消防设施进行灭火。4.灭火器的使用方法:拔掉保险销,握住喷管,对准火源根部按下压把进行灭火。5.消火栓的使用方法:打开消火栓箱门,连接好水带和水枪,按下消火栓启泵按钮,对准火源进行灭火。五、安全事故应急处置(一)火灾事故应急处置1.发现火灾后,立即拨打“119”报警电话,并向车行负责人报告。2.组织人员疏散,引导顾客和员工迅速撤离火灾现场,确保人员安全。3.使用车行内的消防设施进行灭火,如灭火器、消火栓等。4.在消防人员到达之前,要积极采取措施控制火势蔓延,如关闭门窗、切断电源等。5.火灾扑灭后,要保护好火灾现场,协助消防部门进行调查处理。(二)车辆交通事故应急处置1.发生车辆交通事故后,立即停车,保护现场,设置警示标志,防止二次事故发生。2.查看事故现场情况,如有人员伤亡,立即拨打“120”急救电话,并向车行负责人报告。3.协助交警部门进行事故调查处理,提供相关证据和资料。4.对事故车辆进行妥善处理,如拖移至安全地点、维修等。5.及时通知保险公司,按照保险合同进行理赔。(三)电气事故应急处
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