铁路护路考核制度

PAGE铁路护路考核制度一、总则（一）目的为加强铁路护路工作，确保铁路运输安全畅通，保护人民群众生命财产安全，根据国家相关法律法规及行业标准，结合本公司/组织实际情况，制定本考核制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织内参与铁路护路工作的所有部门、单位及工作人员。（三）考核原则1.客观公正原则：考核过程和结果应依据明确的标准和事实，确保公平、公正，不受人为因素干扰。2.全面系统原则：涵盖铁路护路工作的各个方面，包括组织领导、日常巡查、隐患排查治理、应急处置等，进行全面、系统的考核评价。3.激励约束原则：通过考核，对表现优秀的部门和个人给予奖励，对工作不力的进行督促整改，形成有效的激励约束机制。4.持续改进原则：根据考核结果，总结经验教训，不断完善铁路护路工作措施和方法，持续提高工作质量和水平。二、考核内容与标准（一）组织领导1.机构设置成立铁路护路工作领导小组，明确职责分工，得5分。未成立的不得分。领导小组定期召开会议，研究部署铁路护路工作，每季度至少1次，每次会议有记录，得5分。少一次扣2分。2.工作部署制定年度铁路护路工作计划和实施方案，明确工作目标、任务和措施，得5分。未制定的不得分。对铁路护路工作进行动员部署，组织相关人员学习培训，得5分。未开展的不得分。3.责任落实与各部门、单位签订铁路护路工作责任书，明确责任范围和工作要求，得5分。未签订的不得分。对铁路护路工作责任落实情况进行监督检查，发现问题及时督促整改，得5分。未开展监督检查或问题整改不力的酌情扣分。（二）日常巡查1.巡查频次按照规定的巡查路线和时间要求，开展日常巡查工作，每周不少于[X]次，得10分。少一次扣2分。特殊时期（如重大节日、重要活动等）增加巡查频次，得额外5分。未增加的不得分。2.巡查记录巡查人员认真填写巡查记录，内容完整、准确，包括巡查时间、地点、发现问题及处理情况等，得10分。记录不完整或不准确的酌情扣分。巡查记录及时整理归档，保存完好，得5分。未及时归档或保存不善的酌情扣分。3.问题发现与处理巡查中及时发现铁路沿线的各类安全隐患和治安问题，得10分。发现问题未及时处理的酌情扣分。对发现的问题能够采取有效措施进行处理，确保铁路运输安全，得10分。处理措施不当或未有效解决问题的酌情扣分。（三）隐患排查治理1.排查工作定期组织开展铁路沿线安全隐患排查工作，每半年至少1次，得10分。少一次扣5分。排查范围覆盖铁路沿线的重点部位、设施设备等，得10分。排查不全面的酌情扣分。2.隐患治理对排查出的安全隐患进行分类登记，建立台账，得10分。未建立台账的不得分。针对隐患制定切实可行的治理方案，明确责任部门、责任人、治理措施和期限，得10分。治理方案不完善的酌情扣分。按照治理方案及时进行隐患治理，确保隐患整改到位，得10分。未按时完成治理或整改不到位的酌情扣分。（四）应急处置1.应急预案制定完善的铁路护路应急预案，包括应急组织机构、应急响应程序、应急处置措施等，得10分。未制定应急预案的不得分。应急预案定期进行修订和演练，每[X]年至少演练1次，得10分。未演练或演练不符合要求的酌情扣分。当发生铁路沿线突发安全事件时，能够迅速启动应急预案，组织人员进行应急处置，得10分。未及时启动或处置不力的酌情扣分。2.应急物资储备配备必要的应急物资，包括防护用具、救援设备、通讯器材等，得10分。物资配备不足的酌情扣分。对应急物资进行定期检查、维护和更新，确保物资完好可用，得10分。未进行检查维护或物资损坏无法使用的酌情扣分。（五）宣传教育1.宣传活动开展形式多样的铁路护路宣传教育活动[X]次，得10分。少一次扣2分。宣传活动内容丰富，包括铁路安全知识、法律法规、护路工作意义等，得10分。宣传内容单一的酌情扣分。2.宣传效果通过宣传教育，提高铁路沿线群众的安全意识和爱路护路意识，得10分。群众安全意识和爱路护路意识未明显提高的酌情扣分。铁路沿线治安问题明显减少，得10分。治安问题未减少的酌情扣分。三、考核方式与周期（一）考核方式1.日常检查：由公司/组织相关部门定期对各部门、单位的铁路护路工作进行现场检查，查看工作记录、巡查情况、隐患治理等。2.专项督查：针对重点时期、重点部位或突出问题，开展专项督查，深入了解铁路护路工作落实情况。3.群众监督：设立举报电话、邮箱等，接受群众对铁路护路工作的监督举报，对举报问题进行核实处理。（二）考核周期考核周期为每年度一次，每年[具体时间]对各部门、单位上一年度的铁路护路工作进行全面考核评价。四、考核结果运用（一）通报表彰1.对年度考核成绩优秀的部门和个人，进行全公司/组织通报表彰，并给予一定的物质奖励。2.优秀部门和个人的经验做法在全公司/组织内进行推广学习，发挥示范引领作用。（二）督促整改1.对考核成绩不合格的部门和个人，下达整改通知书，明确整改要求和期限。2.整改部门和个人要制定详细的整改计划，认真落实整改措施，按时完成整改任务，并将整改情况书面报告公司/组织。（三）责任追究1.对因工作不力导致铁路沿线发生重大安全事故或治安案