版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
美容院股东合作协议书前言:携手共筑美丽事业的基石在美容行业蓬勃发展的今天,单打独斗的时代早已过去,强强联手、资源整合成为了事业成功的关键。一份严谨、周全的股东合作协议,不仅是各位股东之间信任与承诺的书面见证,更是未来美容院稳健运营、规避风险、化解纠纷的根本保障。本协议旨在为各位有志于共同开创美容事业的股东们,提供一个清晰的合作框架和行动指南,确保每一位股东的权益得到充分尊重与保护,同时明确各自的责任与义务,以期实现美容院的长期、健康、可持续发展。第一章总则第一条协议各方本协议由以下各方(以下统称“股东”)本着平等互利、诚实信用、风险共担、利润共享的原则,经友好协商,于【具体年份】年【具体月份】月【具体日期】日在【具体城市】市【具体区/县】签订:股东A:【股东A姓名】,身份证号:【此处省略】,联系地址:【股东A联系地址】,联系电话:【此处省略】(以下简称“甲方”)股东B:【股东B姓名】,身份证号:【此处省略】,联系地址:【股东B联系地址】,联系电话:【此处省略】(以下简称“乙方”)(若有更多股东,依次列为丙方、丁方等,格式同上)第二条合作宗旨与目标1.合作宗旨:各方共同出资设立一家专业、高品质的美容院(以下简称“公司”或“美容院”),通过科学管理、优质服务和创新经营,打造区域内具有影响力的美容品牌,为顾客提供卓越的美容体验,实现股东价值最大化。2.合作目标:*短期目标:在【具体时间,如:一年内】实现美容院正常运营并达到收支平衡。*中期目标:在【具体时间,如:三年内】成为本地知名美容机构,实现稳定盈利增长。*长期目标:探索连锁经营模式或拓展相关业务领域,提升品牌核心竞争力。第三条公司基本信息1.公司名称:【拟定的美容院名称,例如:XX市XX区悦己美容有限公司】(以工商登记为准)2.注册资本:人民币【具体金额,如:叁拾万元】整。3.公司类型:有限责任公司。4.经营范围:【具体经营范围,如:美容服务、美甲服务、化妆品销售等】(以工商登记机关核准为准)。5.注册地址:【拟定的注册地址】(以工商登记为准)。6.法定代表人:由【甲方/乙方/或其他约定方式产生的人员姓名】担任(或:由股东会选举产生)。第二章股东出资第四条出资方式与金额各股东出资方式及金额如下:1.甲方:以【货币/实物/知识产权等】方式出资,出资额为人民币【具体金额】元,占注册资本的【百分比】%。*(若为实物出资,需详细列明:实物名称、数量、评估价值、交付时间等)*(若为知识产权出资,需详细列明:知识产权名称、权利证明、评估价值、过户时间等)2.乙方:以【货币/实物/知识产权等】方式出资,出资额为人民币【具体金额】元,占注册资本的【百分比】%。*(同上,根据实际情况填写)3.(其他股东依次列明)第五条出资期限各股东应于本协议签订之日起【具体天数,如:十五个工作日】内,将其认缴的出资额足额存入公司在银行开设的临时账户(或办理完毕实物/知识产权等出资的交付/过户手续)。第六条出资证明公司成立后,应向各股东签发出资证明书,载明股东姓名、出资额、出资日期、持股比例等事项。出资证明书由公司盖章并由法定代表人签字后生效。第三章股权结构与股权管理第七条股权结构在本协议约定的出资完成后,各股东的股权比例如下:*甲方:持有公司【百分比】%的股权;*乙方:持有公司【百分比】%的股权;*(其他股东依次列明)第八条股权性质各股东所认缴的股权为原始股,属于普通股,享有同等的股东权利和义务,法律另有规定或本协议另有特别约定的除外。第九条股权锁定自公司成立之日起【具体年限,如:两】年内,各股东不得转让其持有的公司股权,亦不得将股权质押、赠与或设置任何第三方权利负担,但本协议另有约定或经全体股东一致书面同意的除外。第四章股东权利与义务第十条股东权利各股东享有下列权利:1.分红权:按照其实缴的出资比例分取公司红利;2.表决权:依照其所持股权比例在股东会上行使表决权;3.知情权:有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议(如设)、监事会会议决议(如设)和财务会计报告;有权查阅公司会计账簿;4.优先认购权:公司新增资本时,股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资;5.转让权:在符合本协议及公司章程规定的条件下,有权转让其持有的股权;6.优先购买权:股东向股东以外的人转让股权时,其他股东在同等条件下享有优先购买权;7.剩余财产分配权:公司清算时,在公司清偿全部债务后,有权按照出资比例分配剩余财产;8.提议、召集、主持股东会会议权:按照公司章程规定的程序行使;9.选举权与被选举权:选举和被选举为公司执行董事、监事等;10.法律、行政法规及本协议、公司章程规定的其他权利。第十一条股东义务各股东应履行下列义务:1.出资义务:按照本协议约定按时足额缴纳所认缴的出资额;2.不得抽逃出资义务:公司成立后,不得抽逃出资;3.遵守章程义务:遵守公司章程的规定;4.不得滥用权利义务:不得滥用股东权利损害公司或者其他股东的利益;不得滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人的利益;5.忠诚勤勉义务:参与公司经营管理的股东应尽到善良管理人的注意义务和忠诚义务,不得利用职务便利为自己或他人谋取属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务(除非经股东会同意);6.保密义务:对公司的商业秘密、技术信息、客户信息等承担保密责任,该义务在本协议终止后仍然有效;7.法律、行政法规及本协议、公司章程规定的其他义务。第五章公司治理结构第十二条股东会1.股东会组成:股东会由全体股东组成,是公司的权力机构。2.股东会职权:*决定公司的经营方针和投资计划;*选举和更换非由职工代表担任的执行董事、监事,决定有关执行董事、监事的报酬事项;*审议批准执行董事的报告;*审议批准监事的报告;*审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案;*审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;*对公司增加或者减少注册资本作出决议;*对发行公司债券作出决议;*对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议;*修改公司章程;*本协议或公司章程规定的其他职权。3.股东会召开:股东会会议分为定期会议和临时会议。定期会议每年召开【次数,如:一】次。代表十分之一以上表决权的股东,三分之一以上的董事(如设),监事会或者不设监事会的公司的监事提议召开临时会议的,应当召开临时会议。4.股东会通知:召开股东会会议,应当于会议召开【具体天数,如:十五】日前通知全体股东。通知应载明会议召开的时间、地点、议题和议程。5.股东会表决:股东会会议由股东按照出资比例行使表决权。股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议,以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。其他事项的决议,须经代表过半数表决权的股东通过(或由公司章程另行约定更严格的表决比例)。6.会议记录:股东会应当对所议事项的决定作成会议记录,出席会议的股东应当在会议记录上签名。第十三条执行董事(或董事会,根据公司规模选择其一)1.公司不设董事会,设执行董事一名,由股东会选举产生,任期【具体年限,如:三】年,任期届满可连选连任。*(若设董事会,则约定:公司设董事会,成员为【具体人数,如:三】人,由股东会选举产生,任期【具体年限】年,任期届满可连选连任。董事长由董事会选举产生。)2.执行董事(或董事会)对股东会负责,行使下列职权:*召集股东会会议,并向股东会报告工作;*执行股东会的决议;*决定公司的经营计划和投资方案;*制订公司的年度财务预算方案、决算方案;*制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;*制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;*制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;*决定公司内部管理机构的设置;*决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;*制定公司的基本管理制度;*公司章程规定的其他职权。第十四条监事(或监事会,根据公司规模选择其一)1.公司不设监事会,设监事【具体人数,如:一】名,由股东会选举产生,任期【具体年限】年,任期届满可连选连任。*(若设监事会,则约定:公司设监事会,成员为【具体人数】人,其中职工代表监事【具体人数】人,由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。监事会主席由全体监事过半数选举产生。)2.监事(或监事会)行使下列职权:*检查公司财务;*对执行董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的执行董事、高级管理人员提出罢免的建议;*当执行董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,要求执行董事、高级管理人员予以纠正;*提议召开临时股东会会议,在执行董事不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议;*向股东会会议提出提案;*依照《公司法》第一百五十一条的规定,对执行董事、高级管理人员提起诉讼;*公司章程规定的其他职权。第十五条经理1.公司设经理一名,由执行董事聘任或者解聘(或由股东会决定聘任或解聘)。经理对执行董事(或董事会)负责,行使下列职权:*主持公司的生产经营管理工作,组织实施股东会决议;*组织实施公司年度经营计划和投资方案;*拟订公司内部管理机构设置方案;*拟订公司的基本管理制度;*制定公司的具体规章;*提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人;*决定聘任或者解聘除应由执行董事(或董事会)决定聘任或者解聘以外的负责管理人员;*执行董事(或董事会)授予的其他职权。2.经理列席股东会会议。第十六条法定代表人公司法定代表人由执行董事(或经理,根据实际情况确定)担任,并依法登记。法定代表人代表公司行使职权。第六章财务与利润分配第十七条财务管理制度1.公司依照法律、行政法规和国家有关部门的规定,建立本公司的财务、会计制度。2.公司在每一会计年度终了时编制财务会计报告,并依法经会计师事务所审计。财务会计报告应包括资产负债表、损益表、现金流量表等。3.公司应每月(或每季度)向股东报送财务报表,确保股东的知情权。4.公司配备具有专业资格的会计人员,会计不得兼任出纳。会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。5.公司的资金管理遵循“收支两条线”原则,大额资金支出(如单笔支出超过【具体金额】元)须经执行董事(或经理,或股东会)审批。具体财务审批流程由公司章程或财务管理制度另行规定。第十八条利润分配1.公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的,可以不再提取。2.公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,在依照前款规定提取法定公积金之前,应当先用当年利润弥补亏损。3.公司从税后利润中提取法定公积金后,经股东会决议,还可以从税后利润中提取任意公积金。4.公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润,按照股东实缴的出资比例进行分配;但全体股东另有约定的除外(例如:可约定部分利润作为发展基金留存公司)。5.利润分配方案由执行董事(或经理)提出,报股东会审议批准后执行。一般情况下,利润分配每年进行一次,或在符合分配条件时由股东会决定。第十九条亏损承担公司经营期间出现的亏损,由公司以其全部财产承担。股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。第七章股权转让第二十条对内转让股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满【具体天数,如:三十】日未答复的,视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的,不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的,视为同意转让。第二十一条对外转让经股东同意转让的股权,在同等条件下,其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的,协商确定各自的购买比例;协商不成的,按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。第二十二条股权转让价格股权转让价格可以由转让方与受让方协商确定,也可以聘请第三方评估机构进行评估后确定。第二十三条股权转让的交割股权转让协议生效后,公司应及时办理股东名册的变更登记,并协助新股东办理工商变更登记手续。股权自工商变更登记完成之日起发生转移。第八章股东退出机制第二十四条股权回购有下列情形之一的,对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权:1.公司连续【具体年限,如:五】年不向股东分配利润,而公司该【具体年限】年连续盈利,并且符合本法规定的分配利润条件的;2.公司合并、分立、转让主要财产的;3.公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现,股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。自股东会会议决议通过之日起【具体天数,如:六十】日内,股东与公司不能达成股权收购协议
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 氮磷流失耦合模型-洞察与解读
- 柔性OLED性能优化-第2篇-洞察与解读
- 企业社会责任创新-洞察与解读
- 2026年上海中侨职业技术大学单招职业倾向性测试题库及答案详解(夺冠)
- 2026年丽水职业技术学院单招综合素质考试题库及一套参考答案详解
- 2026年云南商务职业学院单招职业适应性测试题库含答案详解(基础题)
- 2026年上海戏剧学院单招职业技能考试题库含答案详解(完整版)
- 2026年上海市单招职业适应性测试题库附参考答案详解(夺分金卷)
- 2026年上海立信会计金融学院单招综合素质考试题库完整答案详解
- 2026年云南省文山壮族苗族自治州单招职业适应性测试题库含答案详解(突破训练)
- 2024版2026春新版三年级下册道德与法治全册教案教学设计
- 2026年郑州澍青医学高等专科学校高职单招职业适应性测试模拟试题及答案详细解析
- 第五单元达标练习(单元测试)2025-2026学年二年级语文下册统编版(含答案)
- 2026春译林8下单词表【Unit1-8】(可编辑版)
- 2026年郑州市高三语文一模作文题目解析及范文:从容非彼岸工夫是舟楫
- 2026年渤海船舶职业学院单招职业技能测试题库及参考答案详解
- 虚拟电厂建设项目可行性研究报告
- 2026年湖南汽车工程职业学院单招职业技能考试题库及参考答案详解1套
- 护理工作风险隐患与识别
- GB/T 10891-2025制冷系统及热泵环境适应性要求
- 采购人员发票知识培训课件
评论
0/150
提交评论