加强教育保密制度

加强教育保密制度一、加强教育保密制度

第一章总则

第一条为进一步加强教育保密工作，保障国家秘密和教育领域信息安全，维护社会稳定和教育公平，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》《中华人民共和国教育法》等相关法律法规，结合教育系统工作实际，制定本制度。

第二条本制度适用于各级各类教育机构及其工作人员、参与教育活动的其他组织和个人。教育保密工作应当坚持党管保密、依法保密、全面覆盖、突出重点的原则，确保教育保密工作与教育教学、科研管理、国际交流等各项工作同步推进。

第三条教育保密工作实行统一领导、分级负责、归口管理的体制。教育行政部门负责本行政区域内教育保密工作的组织领导、监督检查和指导协调；教育机构负责本单位教育保密工作的具体实施；各级保密工作机构负责教育保密工作的专业指导和监督。

第四条教育保密工作的基本任务是：保守国家秘密，保护教育领域信息安全，维护教育机构、教师、学生及其他相关人员的合法权益，确保教育教学、科研管理、国际交流等各项工作的正常开展。

第二章保密范围

第五条教育保密范围包括国家秘密和教育领域信息秘密。国家秘密按照《中华人民共和国保守国家秘密法》的规定确定；教育领域信息秘密包括但不限于以下内容：

（一）教育发展规划、政策法规、重大决策、统计调查等涉及国家利益和教育事业发展的秘密信息；

（二）教育机构内部的人事、财务、资产、基建等秘密信息；

（三）教师、学生个人信息的保护，包括身份信息、学业成绩、健康状况、家庭背景等；

（四）教育教学、科研管理、国际交流等活动中产生的秘密信息，包括教学计划、教材教辅、科研成果、实验数据、学术会议记录等；

（五）教育机构与境外组织、个人的合作交流中涉及国家利益和教育事业发展的秘密信息；

（六）其他依法应当保密的教育领域信息。

第六条教育机构应当根据保密范围，制定本单位的教育保密目录，明确具体保密事项和密级，并定期更新。

第三章保密责任

第七条教育行政部门应当加强对本行政区域内教育保密工作的领导，建立健全教育保密工作机构，配备专职或兼职保密工作人员，并定期开展保密教育培训。

第八条教育机构应当建立健全教育保密工作领导机构，由主要负责人担任组长，分管负责人担任副组长，相关部门负责人为成员，负责本单位教育保密工作的组织领导、统筹协调和监督检查。

第九条教育机构应当明确各部门、各岗位的保密责任，并将保密责任纳入年度考核内容。各部门负责人对本部门教育保密工作负直接责任，工作人员对本岗位教育保密工作负直接责任。

第十条教育机构应当建立健全保密工作责任制，实行保密工作责任追究制度。对违反本制度，造成泄密事件的，应当依法依规追究相关人员的责任。

第四章保密管理

第十一条教育机构应当建立健全保密管理制度，包括文件保密管理、信息系统保密管理、涉密人员管理、对外交流保密管理等方面的制度，并确保制度的落实。

第十二条文件保密管理应当遵守以下规定：

（一）涉密文件、资料应当实行分级分类管理，明确密级和保管期限；

（二）涉密文件、资料的印制、传递、使用、保存、销毁等环节应当符合保密要求；

（三）涉密文件、资料应当指定专人保管，并建立台账；

（四）涉密文件、资料应当在指定场所使用，并采取措施防止泄密。

第十三条信息系统保密管理应当遵守以下规定：

（一）教育机构应当建立健全信息系统保密管理制度，对信息系统进行分类分级管理；

（二）信息系统应当采取必要的技术措施，确保信息安全；

（三）信息系统用户应当遵守保密规定，不得擅自访问、复制、传递涉密信息；

（四）信息系统应当定期进行安全检查，发现隐患及时整改。

第十四条涉密人员管理应当遵守以下规定：

（一）教育机构应当对涉密人员进行保密教育培训，考核合格后方可上岗；

（二）涉密人员应当签订保密承诺书，并定期进行保密审查；

（三）涉密人员离岗、离职时，应当办理保密手续，并脱密期管理。

第十五条对外交流保密管理应当遵守以下规定：

（一）教育机构应当加强对对外交流活动中的保密管理，确保不泄露国家秘密和教育领域信息秘密；

（二）对外交流活动应当事先进行保密审查，并采取必要的安全措施；

（三）对外交流活动中的涉密信息应当严格管理，不得擅自传递、复制、发布。

第五章保密监督

第十六条教育行政部门应当加强对本行政区域内教育保密工作的监督检查，定期开展保密检查，发现问题及时督促整改。

第十七条教育机构应当建立健全保密监督检查制度，定期开展自查自纠，发现问题及时整改。

第十八条教育保密工作机构应当加强对教育保密工作的指导监督，对教育机构的教育保密工作进行培训和检查，帮助教育机构提高保密工作水平。

第十九条对违反本制度，造成泄密事件的，教育行政部门和教育机构应当依法依规追究相关人员的责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第六章附则

第二十条本制度由XX教育行政部门负责解释。

第二十一条本制度自发布之日起施行。

二、保密教育培训与考核

第一节保密教育培训

第二条教育机构应当将保密教育培训纳入工作人员岗位培训计划，定期开展保密教育培训，提高工作人员的保密意识和保密技能。

第三条保密教育培训应当根据不同岗位、不同密级的要求，采取多种形式进行，包括集中授课、专题讲座、案例分析、现场教学等。

第四条教育机构应当组织工作人员学习保密法律法规、保密规章制度、保密技术知识等，使工作人员了解保密工作的性质、任务和要求，掌握基本的保密知识和技能。

第五条教育机构应当邀请保密专家、业务骨干等对工作人员进行保密教育培训，提高培训的质量和效果。

第六条教育机构应当建立健全保密教育培训档案，记录工作人员参加保密教育培训的情况，作为工作人员年度考核的依据之一。

第七条教育机构应当定期组织工作人员进行保密知识测试，检验保密教育培训的效果，并根据测试结果改进保密教育培训工作。

第八条教育机构应当将保密教育培训纳入新员工入职培训的内容，使新员工了解保密工作的基本要求和注意事项，增强保密意识。

第九条教育机构应当将保密教育培训纳入教师继续教育的内容，使教师掌握教育教学活动中涉及的保密知识和技能，提高教师的保密素养。

第十条教育机构应当加强对保密工作负责人的保密教育培训，提高保密工作负责人的保密意识和组织管理能力。

第二节保密考核

第十一条教育机构应当建立健全保密考核制度，对工作人员的保密工作进行考核，考核结果作为工作人员年度考核的依据之一。

第十二条保密考核应当根据工作人员的岗位职责、工作内容和工作性质，制定考核标准和考核办法。

第十三条保密考核应当采取多种形式进行，包括笔试、面试、现场考核等。

第十四条保密考核应当注重考核工作人员的保密意识、保密知识和保密技能，以及在实际工作中遵守保密规定的表现。

第十五条教育机构应当建立健全保密考核档案，记录工作人员的保密考核情况，作为工作人员年度考核的依据之一。

第十六条教育机构应当对保密考核结果进行公示，接受工作人员的监督。

第十七条教育机构应当对考核不合格的工作人员进行补考，补考仍不合格的，应当调离涉密岗位或者解除劳动合同。

第十八条教育机构应当将保密考核结果作为工作人员晋升、评优评先的重要依据。

第十九条教育机构应当加强对保密考核工作的监督，确保保密考核工作的公平、公正、公开。

第二十条教育机构应当定期对保密考核制度进行评估，并根据评估结果改进保密考核工作。

三、保密监督检查与责任追究

第一节保密监督检查

第二十六条教育行政部门应当设立专门的保密监督检查机构或者指定专人负责教育保密工作的监督检查，定期对本行政区域内的教育机构进行保密检查，确保教育保密制度得到有效执行。

第二十七条保密监督检查应当采取明察暗访、抽查、专项检查等多种方式，对教育机构的保密管理制度建设、保密责任落实、保密技术防范等情况进行全面检查。

第二十八条教育机构应当积极配合教育行政部门的保密监督检查，如实提供有关资料，不得隐瞒、谎报或者阻挠监督检查。

第二十九条教育机构应当建立健全内部保密监督检查制度，定期对本单位的保密工作进行自查自纠，及时发现和整改保密工作中存在的问题。

第三十条教育机构应当将保密监督检查纳入年度工作计划，明确检查内容、检查方式、检查时间等，确保保密监督检查工作的规范化和制度化。

第三十一条教育机构应当对保密监督检查中发现的问题进行认真分析，制定整改措施，并指定专人负责整改落实，确保整改到位。

第三十二条教育机构应当建立健全保密监督检查档案，记录保密监督检查的情况，包括检查时间、检查内容、检查结果、整改措施等，作为改进保密工作的重要参考。

第三十三条教育保密工作机构应当加强对教育机构保密监督检查工作的指导，提供必要的支持和帮助，提高教育机构保密监督检查工作的水平。

第三十四条教育机构应当定期对保密监督检查人员进行培训，提高保密监督检查人员的业务素质和执法能力。

第二节责任追究

第三十五条教育机构应当建立健全保密责任追究制度，对违反保密规定，造成泄密事件的，依法依规追究相关人员的责任。

第三十六条责任追究应当根据泄密事件的性质、情节和后果，结合相关人员的岗位职责和工作表现，进行综合判断，确保责任追究的公正性和合理性。

第三十七条泄密事件的调查应当由教育机构的保密工作机构或者教育行政部门的保密监督检查机构负责，调查应当客观公正，查清事实真相。

第三十八条对泄密事件的责任人，教育机构应当根据情节轻重，给予相应的处理，包括批评教育、诫勉谈话、通报批评、降职降级、解除劳动合同等。

第三十九条对泄密事件的责任人，情节严重的，应当依法移送司法机关处理。

第四十条教育机构应当将泄密事件的责任追究情况通报相关部门，作为对责任人进行处理的依据。

第四十一条教育机构应当加强对责任追究工作的监督，确保责任追究的公正性和有效性。

第四十二条教育机构应当将保密责任追究制度纳入年度工作计划，明确责任追究的范围、程序和方式，确保责任追究工作的规范化和制度化。

第四十三条教育机构应当对责任追究工作进行评估，总结经验教训，改进责任追究工作。

第四十四条教育机构应当将责任追究制度向工作人员公开，接受工作人员的监督。

第四十五条教育机构应当加强对工作人员的教育，提高工作人员的责任意识，防止泄密事件的发生。

四、保密技术防范与应急处理

第一节保密技术防范

第五十六条教育机构应当根据自身实际情况，建立健全保密技术防范制度，采取必要的技术措施，确保国家秘密和教育领域信息安全。

第五十七条教育机构应当加强对信息系统的保密技术防范，对信息系统进行分类分级管理，并根据不同等级采取不同的保密技术防范措施。

第五十八条教育机构应当对信息系统进行定期的安全检查，及时发现和修复安全漏洞，防止信息系统被黑客攻击或者病毒感染。

第五十九条教育机构应当对涉密信息系统进行物理隔离，防止涉密信息与非涉密信息相互交叉感染。

第六十条教育机构应当对涉密信息系统进行加密处理，确保涉密信息在传输和存储过程中的安全。

第六十一条教育机构应当对涉密信息系统进行访问控制，严格控制对涉密信息系统的访问权限，防止未经授权的人员访问涉密信息系统。

第六十二条教育机构应当对涉密信息系统进行备份，定期对备份数据进行恢复测试，确保备份数据的完整性和可用性。

第六十三条教育机构应当对涉密信息系统进行安全审计，记录对涉密信息系统的访问和操作，及时发现和防范安全风险。

第六十四条教育机构应当加强对移动存储介质的管理，对移动存储介质进行加密处理，并严格控制移动存储介质的使用和流动。

第六十五条教育机构应当加强对网络活动的管理，对网络活动进行监控和记录，及时发现和防范网络安全风险。

第六十六条教育机构应当加强对办公自动化设备的保密管理，对办公自动化设备进行安全配置，并定期进行安全检查。

第六十七条教育机构应当加强对打印、复印、扫描等设备的保密管理，对打印、复印、扫描等设备进行安全配置，并定期进行安全检查。

第六十八条教育机构应当加强对无线网络的管理，对无线网络进行加密处理，并严格控制无线网络的覆盖范围。

第六十九条教育机构应当加强对网络安全事件的防范，制定网络安全事件应急预案，并定期进行演练。

第七十条教育机构应当加强对工作人员的保密技术培训，提高工作人员的保密技术防范意识和技能。

第七十一条教育机构应当与专业的网络安全机构合作，对信息系统的安全进行评估和加固。

第七十二条教育机构应当建立网络安全事件报告制度，及时报告网络安全事件，并采取必要的措施防止网络安全事件扩大。

第七十三条教育机构应当加强对网络安全技术的研发和应用，不断提高信息系统的安全防护能力。

第七十四条教育机构应当建立健全网络安全管理制度，明确网络安全管理的责任和分工，确保网络安全管理工作得到有效落实。

第七十五条教育机构应当加强对网络安全工作的监督，确保网络安全管理制度得到有效执行。

第七十六条教育机构应当将网络安全工作纳入年度工作计划，定期对网络安全工作进行评估，并根据评估结果改进网络安全工作。

第七十七条教育机构应当加强对网络安全工作的宣传，提高工作人员的网络安全意识，营造良好的网络安全氛围。

第七十八条教育机构应当将网络安全工作纳入绩效考核体系，作为对部门和个人进行考核的重要依据。

第七十九条教育机构应当建立健全网络安全工作激励机制，对在网络安全工作中表现突出的部门和个人给予奖励。

第八十条教育机构应当加强与公安机关等相关部门的合作，共同维护网络安全。

第二节应急处理

第八十一条教育机构应当建立健全保密应急处理制度，制定保密事件应急预案，并定期进行演练。

第八十二条保密事件应急预案应当包括保密事件的分类、报告程序、处置措施、应急保障等内容。

第八十三条教育机构应当成立保密应急处理小组，负责保密事件的应急处置工作。

第八十四条教育机构应当明确保密应急处理小组成员的职责和分工，确保保密事件的应急处置工作得到有效开展。

第八十五条教育机构应当建立健全保密事件报告制度，及时报告保密事件，并采取必要的措施防止保密事件扩大。

第八十六条教育机构应当对保密事件进行调查和处理，查清事实真相，并追究相关人员的责任。

第八十七条教育机构应当加强对保密应急处理人员的培训，提高保密应急处理人员的业务素质和应急处置能力。

第八十八条教育机构应当建立健全保密应急处理物资储备制度，确保保密事件的应急处置工作得到必要的物资保障。

第八十九条教育机构应当加强与公安机关等相关部门的合作，共同做好保密事件的应急处置工作。

第九十条教育机构应当定期对保密应急处理制度进行评估，并根据评估结果改进保密应急处理工作。

第九十一条教育机构应当将保密应急处理工作纳入年度工作计划，定期对保密应急处理工作进行演练，确保保密应急处理工作得到有效落实。

第九十二条教育机构应当加强对保密应急处理工作的宣传，提高工作人员的保密应急处理意识和能力。

第九十三条教育机构应当将保密应急处理工作纳入绩效考核体系，作为对部门和个人进行考核的重要依据。

第九十四条教育机构应当建立健全保密应急处理工作激励机制，对在保密应急处理工作中表现突出的部门和个人给予奖励。

五、保密工作保障与监督

第一节保密工作保障

第一百条教育机构应当将保密工作纳入年度预算，保障保密工作所需的经费，确保保密工作得到必要的经费支持。

第一百零一条教育机构应当建立健全保密工作经费管理制度，明确保密工作经费的使用范围、使用程序和使用标准，确保保密工作经费得到合理使用。

第一百零二条教育机构应当加强对保密工作经费的管理，定期对保密工作经费的使用情况进行监督，确保保密工作经费得到有效使用。

第一百零三条教育机构应当根据保密工作的需要，配备必要的保密设备和技术手段，确保保密工作得到必要的设备和技术支持。

第一百零四条教育机构应当建立健全保密设备和技术手段的管理制度，明确保密设备和技术手段的采购、使用、维护和报废等环节的管理要求，确保保密设备和技术手段得到有效管理。

第一百零五条教育机构应当定期对保密设备和技术手段进行维护和保养，确保保密设备和技术手段处于良好的工作状态。

第一百零六条教育机构应当加强对保密设备和技术手段的保密管理，防止保密设备和技术手段被滥用或者泄露。

第一百零七条教育机构应当建立健全保密工作责任制，明确各部门、各岗位的保密责任，并将保密责任纳入年度考核内容。

第一百零八条教育机构应当将保密工作纳入干部选拔任用的重要依据，优先选拔任用保密意识强、保密能力强的干部。

第一百零九条教育机构应当建立健全保密工作激励机制，对在保密工作中表现突出的部门和个人给予奖励，对在保密工作中表现不好的部门和个人进行批评教育。

第一百一十条教育机构应当加强对保密工作人员的培训，提高保密工作人员的业务素质和保密能力。

第一百一十一条教育机构应当建立健全保密工作交流机制，定期组织保密工作经验交流，促进保密工作的开展。

第一百一十二条教育机构应当加强与公安机关等相关部门的合作，共同做好保密工作。

第一百一十三条教育机构应当建立健全保密工作档案管理制度，对保密工作文件、资料进行分类归档，确保保密工作档案的完整性和安全性。

第一百一十四条教育机构应当加强对保密工作档案的管理，定期对保密工作档案进行整理和鉴定，确保保密工作档案得到有效管理。

第一百一十五条教育机构应当建立健全保密工作信息公开制度，在保密的前提下，及时向工作人员公开保密工作信息，接受工作人员的监督。

第一百一十六条教育机构应当建立健全保密工作监督检查制度，定期对保密工作进行监督检查，及时发现和整改保密工作中存在的问题。

第一百一十七条教育机构应当建立健全保密工作责任追究制度，对违反保密规定，造成泄密事件的，依法依规追究相关人员的责任。

第一百一十八条教育机构应当建立健全保密工作考核制度，对工作人员的保密工作进行考核，考核结果作为工作人员年度考核的依据之一。

第一百一十九条教育机构应当建立健全保密工作培训制度，对工作人员进行保密教育培训，提高工作人员的保密意识和保密技能。

第一百二十条教育机构应当建立健全保密工作应急处理制度，制定保密事件应急预案，并定期进行演练。

第一百二十一条教育机构应当建立健全保密工作经费管理制度，明确保密工作经费的使用范围、使用程序和使用标准，确保保密工作经费得到合理使用。

第一百二十二条教育机构应当建立健全保密工作设备和技术手段的管理制度，明确保密设备和技术手段的采购、使用、维护和报废等环节的管理要求，确保保密设备和技术手段得到有效管理。

第一百二十三条教育机构应当建立健全保密工作交流机制，定期组织保密工作经验交流，促进保密工作的开展。

第一百二十四条教育机构应当加强与公安机关等相关部门的合作，共同做好保密工作。

第一百二十五条教育机构应当建立健全保密工作档案管理制度，对保密工作文件、资料进行分类归档，确保保密工作档案的完整性和安全性。

第一百二十六条教育机构应当加强对保密工作档案的管理，定期对保密工作档案进行整理和鉴定，确保保密工作档案得到有效管理。

第一百二十七条教育机构应当建立健全保密工作信息公开制度，在保密的前提下，及时向工作人员公开保密工作信息，接受工作人员的监督。

第一百二十八条教育机构应当建立健全保密工作监督检查制度，定期对保密工作进行监督检查，及时发现和整改保密工作中存在的问题。

第一百二十九条教育机构应当建立健全保密工作责任追究制度，对违反保密规定，造成泄密事件的，依法依规追究相关人员的责任。

第一百三十条教育机构应当建立健全保密工作考核制度，对工作人员的保密工作进行考核，考核结果作为工作人员年度考核的依据之一。

第一百三十一条教育机构应当建立健全保密工作培训制度，对工作人员进行保密教育培训，提高工作人员的保密意识和保密技能。

第一百三十二条教育机构应当建立健全保密工作应急处理制度，制定保密事件应急预案，并定期进行演练。

第一百三十三条教育机构应当建立健全保密工作经费管理制度，明确保密工作经费的使用范围、使用程序和使用标准，确保保密工作经费得到合理使用。

第一百三十四条教育机构应当建立健全保密工作设备和技术手段的管理制度，明确保密设备和技术手段的采购、使用、维护和报废等环节的管理要求，确保保密设备和技术手段得到有效管理。

第一百三十五条教育机构应当建立健全保密工作交流机制，定期组织保密工作经验交流，促进保密工作的开展。

第一百三十六条教育机构应当加强与公安机关等相关部门的合作，共同做好保密工作。

第一百三十七条教育机构应当建立健全保密工作档案管理制度，对保密工作文件、资料进行分类归档，确保保密工作档案的完整性和安全性。

第一百三十八条教育机构应当加强对保密工作档案的管理，定期对保密工作档案进行整理和鉴定，确保保密工作档案得到有效管理。

第一百三十九条教育机构应当建立健全保密工作信息公开制度，在保密的前提下，及时向工作人员公开保密工作信息，接受工作人员的监督。

第一百四十条教育机构应当建立健全保密工作监督检查制度，定期对保密工作进行监督检查，及时发现和整改保密工作中存在的问题。

第一百四十一条教育机构应当建立健全保密工作责任追究制度，对违反保密规定，造成泄密事件的，依法依规追究相关人员的责任。

第一百四十二条教育机构应当建立健全保密工作考核制度，对工作人员的保密工作进行考核，考核结果作为工作人员年度考核的依据之一。

第一百四十三条教育机构应当建立健全保密工作培训制度，对工作人员进行保密教育培训，提高工作人员的保密意识和保密技能。

第一百四十四条教育机构应当建立健全保密工作应急处理制度，制定保密事件应急预案，并定期进行演练。

第一百四十五条教育机构应当建立健全保密工作经费管理制度，明确保密工作经费的使用范围、使用程序和使用标准，确保保密工作经费得到合理使用。

第一百四十六条教育机构应当建立健全保密工作设备和技术手段的管理制度，明确保密设备和技术手段的采购、使用、维护和报废等环节的管理要求，确保保密设备和技术手段得到有效管理。

第一百四十七条教育机构应当建立健全保密工作交流机制，定期组织保密工作经验交流，促进保密工作的开展。

第一百四十八条教育机构应当加强与公安机关等相关部门的合作，共同做好保密工作。

第一百四十九条教育机构应当建立健全保密工作档案管理制度，对保密工作文件、资料进行分类归档，确保保密工作档案的完整性和安全性。

第一百五十条教育机构应当加强对保密工作档案的管理，定期对保密工作档案进行整理和鉴定，确保保密工作档案得到有效管理。

第一百五十一条教育机构应当建立健全保密工作信息公开制度，在保密的前提下，及时向工作人员公开保密工作信息，接受工作人员的监督。

第一百五十二条教育机构应当建立健全保密工作监督检查制度，定期对保密工作进行监督检查，及时发现和整改保密工作中存在的问题。

第一百五十三条教育机构应当建立健全保密工作责任追究制度，对违反保密规定，造成泄密事件的，依法依规追究相关人员的责任。

第一百五十四条教育机构应当建立健全保密工作考核制度，对工作人员的保密工作进行考核，考核结果作为工作人员年度考核的依据之一。

第一百五十五条教育机构应当建立健全保密工作培训制度，对工作人员进行保密教育培训，提高工作人员的保密意识和保密技能。

第一百五十六条教育机构应当建立健全保密工作应急处理制度，制定保密事件应急预案，并定期进行演练。

第一百五十七条教育机构应当建立健全保密工作经费管理制度，明确保密工作经费的使用范围、使用程序和使用标准，确保保密工作经费得到合理使用。

第一百五十八条教育机构应当建立健全保密工作设备和技术手段的管理制度，明确保密设备和技术手段的采购、使用、维护和报废等环节的管理要求，确保保密设备和技术手段得到有效管理。

第一百五十九条教育机构应当建立健全保密工作交流机制，定期组织保密工作经验交流，促进保密工作的开展。

第一百六十条教育机构应当加强与公安机关等相关部门的合作，共同做好保密工作。

第一百六十一条教育机构应当建立健全保密工作档案管理制度，对保密工作文件、资料进行分类归档，确保保密工作档案的完整性和安全性。

第一百六十二条教育机构应当加强对保密工作档案的管理，定期对保密工作档案进行整理和鉴定，确保保密工作档案得到有效管理。

第一百六十三条教育机构应当建立健全保密工作信息公开制度，在保密的前提下，及时向工作人员公开保密工作信息，接受工作人员的监督。

第一百六十四条教育机构应当建立健全保密工作监督检查制度，定期对保密工作进行监督检查，及时发现和整改保密工作中存在的问题。

第一百六十五条教育机构应当建立健全保密工作责任追究制度，对违反保密规定，造成泄密事件的，依法依规追究相关人员的责任。

第一百六十六条教育机构应当建立健全保密工作考核制度，对工作人员的保密工作进行考核，考核结果作为工作人员年度考核的依据之一。

第一百六十七条教育机构应当建立健全保密工作培训制度，对工作人员进行保密教育培训，提高工作人员的保密意识和保密技能。

第一百六十八条教育机构应当建立健全保密工作应急处理制度，制定保密事件应急预案，并定期进行演练。

六、附则

第二百六十九条本制度由XX教育行政部门负责解释。

第二百七十条本制度自发布之日起施行。

第二百七十一条各教育机构可以根据本制度，结合自身实际情况，制定具体的实施细则。

第二百七十二条各教育机构应当定期对本制度进行评估，并根据评估结果对本制度进行修订和完善。

第二百七十三条本制度未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

第二百七十四条各教育机构应当将本制度传达至每一位工作人员，确保本制度得到有效落实。

第二百七十五条各教育机构应当建立健全保密工作监督机制，接受社会各界的监督。

第二百七十六条各教育机构应当将保密工作纳入文化建设的重要内容，营造良好的保密文化氛围。

第二百七十七条各教育机构应当加强对保密工作的宣传，提高全员的保密意识。

第二百七十八条各教育机构应当建立健全保密工作激励机制，对在保密工作中表现突出的集体和个人给予奖励。

第二百七十九条各教育机构应当建立健全保密工作问责机制，对在保密工作中失职渎职的集体和个人进行严肃处理。

第二百八十条各教育机构应当加强对保密工作的领导，主要负责人是保密工作的第一责任人。

第二百八十一条各教育机构应当建立健全保密工作协调机制，加强各部门之间的沟通协调。

第二百八十二条各教育机构应当加强对保密工作的研究，不断提高保密工作的科学化水平。

第二百八十三条各教育机构应当加强与其他教育机构的保密工作交流，学习借鉴先进经验。

第二百八十四条各教育机构应当加强与公安机关、国家安全机关等有关部门的协作配合，形成保密工作合力。

第二百八十五条各教育机构应当建立健全保密工作信息化建设，提高保密工作的信息化水平。

第二百八十六条各教育机构应当加强保密工作的国际交流与合作，学习借鉴国际先进经验。

第二百八十七条各教育机构应当建立健全保密工作风险评估机制，定期开展保密风险