盐亭县河长制会议制度

盐亭县河长制会议制度一、盐亭县河长制会议制度

（一）会议分类与层级

盐亭县河长制会议分为以下三类：全县河长会议、县级河长专题会议和乡镇河长会议。全县河长会议由县级总河长或总河长授权的副职领导主持，原则上每年召开1至2次，必要时可临时召开。县级河长专题会议由县级河长或分管领导主持，根据工作需要不定期召开。乡镇河长会议由乡镇河长主持，每月至少召开1次，根据工作需要可随时召开。

（二）参会人员

1.全县河长会议由下列人员参加：（1）县级总河长、副总河长；（2）县级河长；（3）各乡镇党委书记、乡镇长；（4）县级河长制办公室成员单位主要负责人；（5）相关专家学者和群众代表。

2.县级河长专题会议由下列人员参加：（1）主持会议的县级河长或分管领导；（2）相关县级河长；（3）县级河长制办公室分管负责人；（4）相关责任单位主要负责人；（5）专家和技术顾问。

3.乡镇河长会议由下列人员参加：（1）乡镇河长；（2）乡镇河长制办公室成员；（3）相关村（社区）党组织书记、村（居）民委员会主任；（4）涉及河湖管理相关责任人。

（三）会议准备

1.全县河长会议召开前，由县级河长制办公室负责制定会议方案，明确会议主题、时间、地点和参会人员。会议方案报县级总河长审批后实施。

2.县级河长专题会议召开前，由主持会议的县级河长或分管领导确定会议主题和参会人员，并责成县级河长制办公室做好会议准备工作。

3.乡镇河长会议由乡镇河长制办公室负责会议准备工作，包括会议通知、材料准备、会场布置等。

4.会议材料应提前送达参会人员，确保参会人员充分了解会议议题。会议材料包括但不限于河湖管理情况报告、问题清单、工作计划等。

（四）会议程序

1.全县河长会议程序：（1）主持人宣布会议开始；（2）通报河湖管理情况，包括河湖保护成效、存在问题等；（3）相关责任单位汇报工作进展和下一步工作计划；（4）县级河长逐级听取乡镇河长汇报本辖区河湖管理情况；（5）参会人员围绕会议主题进行讨论和交流；（6）县级总河长作总结讲话，提出工作要求和部署。

2.县级河长专题会议程序：（1）主持人介绍会议背景和议题；（2）相关责任单位汇报工作情况；（3）专家和技术顾问提出意见建议；（4）参会人员进行讨论和交流；（5）主持人总结会议成果，提出工作要求。

3.乡镇河长会议程序：（1）主持人宣布会议开始；（2）乡镇河长制办公室汇报本辖区河湖管理情况；（3）村（社区）汇报河湖管理责任落实情况；（4）参会人员进行讨论和交流；（5）乡镇河长作出工作部署。

（五）会议决策与落实

1.全县河长会议和县级河长专题会议形成的决议，由县级河长制办公室整理成会议纪要，经县级总河长审批后印发实施。

2.乡镇河长会议形成的决议，由乡镇河长制办公室整理成会议纪要，经乡镇河长审批后印发实施。

3.县级河长制办公室负责督促检查会议决议的落实情况，定期向县级总河长报告工作进展。

4.各责任单位应根据会议决议，制定具体实施方案，明确责任分工、时间节点和考核标准，确保各项工作落到实处。

（六）会议记录与归档

1.会议记录由专人负责，详细记录会议时间、地点、参会人员、会议议题、发言内容、决议事项等。

2.会议记录应字迹清晰、内容完整、逻辑严谨，确保会议记录的准确性和可追溯性。

3.会议纪要应包括会议基本情况、主要议定事项、责任分工、时间节点等内容，经审批后印发至相关单位。

4.会议记录和会议纪要应按年度整理归档，建立完善的会议档案管理制度，确保会议资料的安全性和完整性。

（七）会议保障

1.县级河长制办公室负责会议的后勤保障工作，包括会场布置、设备调试、资料准备等。

2.县级财政部门应安排专项经费，保障河长制会议的顺利召开。

3.县级河长制办公室应建立会议通知制度，提前通知参会人员，确保会议的准时召开。

4.县级河长制办公室应定期对会议进行评估，总结经验，改进不足，不断提升会议质量和效率。

二、盐亭县河长制会议制度

（一）会议通知与确认

1.会议通知应提前一周发出，确保参会人员有充足的时间准备。通知内容应包括会议时间、地点、议题、参会人员等详细信息。

2.县级河长制办公室负责发送会议通知，可通过电话、短信、邮件等方式通知参会人员。对于重要会议，应采用多种方式确保通知到位。

3.参会人员收到通知后，应及时确认是否参加。如需请假，应提前向县级河长制办公室提交书面请假申请，并说明请假原因。

4.对于未按时确认参会情况的，县级河长制办公室应进行电话提醒，确保参会人员知晓会议安排。

（二）会议纪律与规范

1.参会人员应严格遵守会议纪律，按时参加会议，不迟到、不早退。如确有特殊情况不能参会，应提前请假。

2.会议期间，参会人员应将手机调至静音或关闭状态，保持会场安静，避免干扰会议秩序。

3.参会人员应积极参与会议讨论，围绕会议议题发表意见，提出建议。发言应简洁明了，突出重点，避免冗长。

4.会议应指定专人记录，详细记录会议内容，确保会议记录的完整性和准确性。会议记录应包括参会人员、会议时间、会议地点、会议议题、发言内容、决议事项等。

5.会议期间，应保持会场整洁，爱护公共设施，展现良好的精神风貌。

（三）会议议题与流程

1.全县河长会议议题应围绕河湖管理的重要工作展开，包括河湖保护成效、存在问题、工作计划等。议题应提前确定，并通知相关单位做好汇报准备。

2.县级河长专题会议议题应根据工作需要灵活确定，可围绕特定问题或重点工作展开。议题确定后，应通知相关单位做好汇报准备。

3.乡镇河长会议议题应围绕本辖区河湖管理情况展开，包括河湖保护成效、存在问题、工作计划等。议题应提前确定，并通知相关村（社区）做好汇报准备。

4.会议流程应按照预定的程序进行，确保会议的有序进行。主持人应掌控会议节奏，引导参会人员围绕议题进行讨论。

5.会议期间，应安排专人负责设备调试，确保音响、投影等设备正常运行。如遇设备故障，应及时进行维修，避免影响会议进行。

（四）会议效果与评估

1.会议结束后，县级河长制办公室应组织对会议效果进行评估，总结会议的成果和不足，提出改进意见。

2.评估内容包括会议议题的确定是否合理、会议流程是否顺畅、参会人员的参与度如何、会议决议是否得到有效落实等。

3.评估结果应形成书面报告，报县级总河长审阅。对于评估中发现的问题，应制定整改措施，确保会议质量不断提升。

4.县级河长制办公室应定期对会议进行总结，分享经验，推广好的做法，不断提升会议的效率和效果。

（五）会议宣传与培训

1.县级河长制办公室应加强对会议的宣传，通过新闻媒体、官方网站等渠道发布会议信息，提高公众对河长制工作的认识。

2.对于重要会议，应组织新闻报道，宣传会议成果和工作部署，营造良好的社会氛围。

3.县级河长制办公室应定期组织会议培训，对参会人员进行业务培训，提升其履职能力。培训内容应包括河湖管理政策法规、工作方法、技术手段等。

4.培训应采用多种形式，如讲座、研讨、实地考察等，确保培训效果。培训结束后，应进行考核，检验培训成果。

（六）会议监督与问责

1.县级河长制办公室应加强对会议决议落实情况的监督，定期检查各责任单位的工作进展，确保会议决议得到有效落实。

2.对于未按时完成会议决议的单位，应进行通报批评，并责令其限期整改。对于情节严重的，应追究相关责任人的责任。

3.县级河长应定期听取各责任单位的工作汇报，对工作不力的单位和个人进行约谈，督促其改进工作。

4.县级河长制办公室应建立会议监督机制，接受社会监督，对违反会议纪律的行为进行查处，确保会议的严肃性和权威性。

三、盐亭县河长制会议制度

（一）会议决议的跟踪与督办

1.县级河长制办公室负责对会议决议的跟踪与督办，建立决议落实台账，明确责任单位、责任人和完成时限。

2.跟踪督办采取定期检查与不定期抽查相结合的方式，通过现场查看、查阅资料、座谈交流等方式，了解决议落实情况。

3.对于进展缓慢或未按计划完成任务的单位，县级河长制办公室应及时进行提醒，并约谈相关责任人，督促其加快工作进度。

4.县级河长应定期听取各责任单位的工作汇报，对工作不力的单位和个人进行约谈，推动决议落实。

5.县级河长制办公室应定期汇总决议落实情况，形成书面报告，报县级总河长审阅。

（二）会议成果的转化与应用

1.县级河长制办公室应将会议成果转化为具体的工作措施，制定详细的实施方案，明确责任分工、时间节点和考核标准。

2.各责任单位应根据会议成果，制定年度工作计划，将会议决议分解到具体项目和工作任务中，确保各项工作落到实处。

3.县级河长制办公室应加强对会议成果的转化应用情况的监督，定期检查各责任单位的工作进展，确保会议成果得到有效应用。

4.对于会议成果中提出的创新性举措，应积极推广，形成可复制、可推广的经验，不断提升河长制工作的水平。

5.县级河长制办公室应定期组织会议成果的转化应用培训，对各责任单位进行业务指导，提升其履职能力。

（三）会议制度的完善与优化

1.县级河长制办公室应定期对会议制度进行评估，总结经验，改进不足，不断提升会议制度的科学性和可操作性。

2.评估内容包括会议议题的确定是否合理、会议流程是否顺畅、参会人员的参与度如何、会议决议是否得到有效落实等。

3.评估结果应形成书面报告，报县级总河长审阅。对于评估中发现的问题，应制定整改措施，确保会议制度不断完善。

4.县级河长制办公室应广泛征求参会人员的意见和建议，对会议制度进行优化，形成更加完善的会议制度。

5.县级河长制办公室应定期组织会议制度的培训，对各责任单位进行业务指导，提升其履职能力。

（四）会议档案的管理与利用

1.县级河长制办公室负责会议档案的管理，建立完善的会议档案管理制度，确保会议档案的安全性和完整性。

2.会议档案包括会议通知、会议签到表、会议记录、会议纪要、会议材料等，应按年度整理归档。

3.会议档案应进行分类管理，方便查阅和利用。对于重要会议档案，应进行异地备份，确保档案安全。

4.县级河长制办公室应定期对会议档案进行整理和清理，对过期或无用的档案进行销毁，确保档案的时效性和准确性。

5.县级河长制办公室应加强对会议档案的利用，为河长制工作的开展提供参考和依据。对于会议档案中反映出的问题和不足，应及时进行整改，不断提升河长制工作的水平。

（五）会议信息的发布与共享

1.县级河长制办公室负责会议信息的发布，通过新闻媒体、官方网站等渠道发布会议信息，提高公众对河长制工作的认识。

2.对于重要会议，应组织新闻报道，宣传会议成果和工作部署，营造良好的社会氛围。

3.县级河长制办公室应建立会议信息共享机制，将会议信息共享至相关单位，确保信息畅通。

4.县级河长制办公室应定期对会议信息进行汇总和分析，为河长制工作的开展提供参考和依据。

5.县级河长制办公室应加强对会议信息的保密管理，确保会议信息的安全。

四、盐亭县河长制会议制度

（一）会议经费保障与管理

1.县级财政应将河长制会议经费纳入年度预算，确保会议的顺利召开。经费应专款专用，主要用于会议组织、材料印刷、设备租赁、后勤保障等方面。

2.县级河长制办公室负责会议经费的管理，应严格按照预算执行，不得超预算支出。经费使用应规范、透明，接受审计监督。

3.会议经费的使用应遵循节约原则，避免浪费。县级河长制办公室应制定会议经费使用标准，明确各项费用的开支范围和标准。

4.对于会议经费的使用情况，应定期进行公示，接受社会监督。县级河长制办公室应定期对会议经费的使用情况进行总结，改进不足，提高经费使用效益。

5.县级河长制办公室应加强对会议经费的核算，确保经费使用的准确性和完整性。对于会议经费的支出，应建立台账，详细记录各项费用的开支情况。

（二）会议信息化建设与应用

1.县级河长制办公室应积极推进会议信息化建设，建立河长制会议信息管理系统，实现会议通知、会议签到、会议记录、会议纪要等功能的电子化管理。

2.会议信息管理系统应与县级河长制办公平台进行对接，实现信息共享和业务协同。通过信息化手段，提高会议管理效率和水平。

3.县级河长制办公室应加强对会议信息化系统的维护，确保系统的稳定运行。对于系统故障，应及时进行修复，避免影响会议的召开。

4.县级河长制办公室应定期对会议信息化系统进行升级，提升系统的功能和性能。同时，应加强对参会人员的培训，使其能够熟练使用信息化系统。

5.县级河长制办公室应利用信息化手段，加强对会议决议落实情况的跟踪与督办。通过信息化系统，实现对决议落实情况的实时监控和动态管理。

（三）会议风险防控与应急处置

1.县级河长制办公室应制定会议风险防控预案，明确会议期间可能出现的风险和应对措施。风险防控预案应包括会场安全、设备故障、人员冲突等风险。

2.会议期间，应安排专人负责会场安全，确保参会人员的人身安全。同时，应配备必要的安保设施，如监控设备、消防器材等。

3.对于会议设备故障，应安排专人负责维修，确保会议的顺利进行。同时，应准备备用设备，以应对突发情况。

4.对于会议期间可能出现的人员冲突，应安排专人进行调解，避免冲突升级。必要时，应报告相关部门，进行处置。

5.县级河长制办公室应定期对会议风险防控预案进行演练，提高应急处置能力。通过演练，发现问题，及时改进，确保预案的有效性。

（四）会议制度的宣传与培训

1.县级河长制办公室应加强对会议制度的宣传，通过新闻媒体、官方网站等渠道发布会议制度信息，提高公众对河长制工作的认识。

2.对于重要会议制度，应组织专题宣传，解读会议制度的内涵和要求，营造良好的社会氛围。

3.县级河长制办公室应定期组织会议制度的培训，对参会人员进行业务培训，提升其履职能力。培训内容应包括会议制度的制定背景、主要内容、实施要求等。

4.培训应采用多种形式，如讲座、研讨、实地考察等，确保培训效果。培训结束后，应进行考核，检验培训成果。

5.县级河长制办公室应将会议制度的宣传与培训纳入年度工作计划，确保会议制度的宣传与培训工作落到实处。

（五）会议制度的评估与改进

1.县级河长制办公室应定期对会议制度进行评估，总结经验，改进不足，不断提升会议制度的科学性和可操作性。

2.评估内容包括会议制度的制定是否符合实际、会议制度的实施是否有效、会议制度的宣传是否到位等。

3.评估结果应形成书面报告，报县级总河长审阅。对于评估中发现的问题，应制定整改措施，确保会议制度不断完善。

4.县级河长制办公室应广泛征求参会人员的意见和建议，对会议制度进行优化，形成更加完善的会议制度。

5.县级河长制办公室应定期组织会议制度的培训，对各责任单位进行业务指导，提升其履职能力。

五、盐亭县河长制会议制度

（一）会议激励与考核机制

1.县级河长制办公室应建立会议激励与考核机制，将会议参与情况、会议决议落实情况纳入河长及河长制工作考核体系。对于会议参与积极、决议落实到位的单位和个人，应给予表彰和奖励。

2.县级河长应根据会议决议落实情况，对下一级河长进行考核。考核结果应作为评价下一级河长履职情况的重要依据。对于考核不合格的，应进行约谈，督促其改进工作。

3.县级河长制办公室应定期评选优秀河长和优秀河长制工作单位，并进行表彰奖励。表彰奖励应公开透明，接受社会监督。

4.县级财政应安排专项经费，用于奖励优秀河长和优秀河长制工作单位。奖励经费应专款专用，确保奖励的公平性和有效性。

5.县级河长制办公室应建立激励与考核机制的配套措施，确保激励与考核机制的有效实施。配套措施应包括考核标准、考核程序、奖惩办法等。

（二）会议经验的总结与推广

1.县级河长制办公室应定期对会议经验进行总结，提炼会议中的好做法、好经验，形成可复制、可推广的模式。

2.对于会议中提出的创新性举措，应积极推广，形成示范效应。县级河长制办公室应组织经验交流，推广先进经验。

3.县级河长制办公室应将会议经验总结形成书面材料，报县级总河长审阅。对于优秀的会议经验，应进行宣传推广，扩大影响力。

4.县级河长制办公室应建立会议经验数据库，收集整理历次会议的经验材料，方便查阅和利用。

5.县级河长制办公室应定期组织会议经验培训，对各责任单位进行业务指导，提升其履职能力。

（三）会议与相关工作的衔接

1.县级河长制办公室应加强与相关部门的沟通协调，确保会议与相关工作的有效衔接。相关部门应包括水利、环保、农业、林业等部门。

2.县级河长应定期听取相关部门的工作汇报，了解相关部门的工作进展，协调解决工作中存在的问题。

3.县级河长制办公室应建立会议与相关工作的衔接机制，明确各部门的职责分工，确保各项工作协调推进。

4.县级河长制办公室应定期组织会议与相关工作的衔接会议，协调解决工作中存在的问题，推动各项工作顺利开展。

5.县级河长制办公室应将会议与相关工作的衔接情况纳入年度工作计划，确保衔接工作的落实。

（四）会议制度的动态调整

1.县级河长制办公室应根据实际情况，对会议制度进行动态调整，确保会议制度的有效性和适应性。

2.县级河长制办公室应定期对会议制度进行评估，总结经验，改进不足，不断提升会议制度的科学性和可操作性。

3.评估内容包括会议制度的制定是否符合实际、会议制度的实施是否有效、会议制度的宣传是否到位等。

4.评估结果应形成书面报告，报县级总河长审阅。对于评估中发现的问题，应制定整改措施，确保会议制度不断完善。

5.县级河长制办公室应广泛征求参会人员的意见和建议，对会议制度进行优化，形成更加完善的会议制度。

（五）会议制度的监督与反馈

1.县级河长制办公室应建立会议制度的监督机制，接受社会监督，对违反会议制度的行为进行查处。

2.县级河长应定期听取社会各界的意见和建议，了解社会各界对河长制工作的看法和建议。

3.县级河长制办公室应建立会议制度的反馈机制，及时收集社会各界对会议制度的意见和建议，并进行处理。

4.县级河长制办公室应定期对会议制度的监督与反馈情况进行分析，总结经验，改进不足，不断提升会议制度的科学性和可操作性。

5.县级河长制办公室应将会议制度的监督与反馈情况纳入年度工作计划，确保监督与反馈工作的落实。

六、盐亭县河长制会议制度

（一）会议制度的执行监督

1.县级河长制办公室应加强对会议制度执行情况的监督，定期检查各责任单位是否按照会议制度的要求开展工作。

2.监督方式包括现场检查、查阅资料、座谈交流等，确保监督的全面性和有效性。

3.对于执行不力的单位和个人，应进行通报批评，并责令其限期整改。对于情节严重的，应追究相关责任人的责任。

4.县级河长应定期听取各责任单位的工作汇报，对工作不力的单位和个人进行约谈，督促其改进