福建省学校门禁考勤制度

PAGE福建省学校门禁考勤制度一、总则1.目的为加强福建省学校安全管理，规范人员出入秩序，确保学校教学、科研及生活秩序正常进行，特制定本门禁考勤制度。2.适用范围本制度适用于福建省内所有大、中、小学校及幼儿园。3.基本原则安全第一原则：保障师生生命财产安全，维护学校安全稳定。规范有序原则：严格规范人员出入流程，确保学校人员、物资进出有序。公平公正原则：对所有师生及相关人员一视同仁，公正执行门禁考勤规定。二、门禁管理1.门禁设施学校应在校园出入口设置完善的门禁设施，包括门禁系统、读卡器、摄像头等，确保门禁系统正常运行，具备人员身份识别和记录功能。门禁设施应定期进行维护和检查，确保其安全性和可靠性。发现故障应及时维修，维修期间应采取临时安全措施。2.人员出入管理教职工：教职工应佩戴学校统一发放的工作证，通过门禁系统验证后进入校园。工作证应妥善保管，不得转借他人。如工作证遗失或损坏，应及时向学校相关部门申请补办。学生：学生应佩戴学生证或校徽，按照学校规定的作息时间进出校园。上学期间，学生凭有效证件刷卡或验证后进入；放学时，学生应排队有序离开校园。如有特殊情况需要提前离校或推迟返校，学生应向班主任请假，并持班主任签字的请假条经门卫核实后放行。外来人员：外来人员因工作、学习等原因需要进入校园的，应提前与校内相关部门或人员取得联系，并在门卫处进行登记。登记内容包括姓名、单位、来访事由、联系电话等。经被访部门或人员确认后，由门卫发放临时出入证，并告知其注意事项后放行。外来人员应在规定时间内离开校园，离开时将临时出入证交还给门卫。车辆出入管理：学校应设置专门的车辆出入口，并配备相应的门禁设施。教职工车辆应办理校内停车证，凭停车证进出校园。外来车辆因工作需要进入校园的，应按照外来人员登记流程进行登记，并经校内相关部门或人员同意后，由门卫引导至指定停车区域停放。车辆离开时，应在门卫处进行核实登记后放行。严禁校外无关车辆进入校园。三、考勤管理1.考勤方式学校应采用门禁系统记录教职工和学生的出入时间，作为考勤依据。同时，鼓励各班级采用签到、点名等方式对学生进行日常考勤管理。对于因特殊原因无法通过门禁系统考勤的情况，如因公外出、请假等，教职工应按照学校规定的请假流程办理请假手续，并填写相关考勤记录表格。学生应向班主任请假，并由班主任做好考勤记录。2.考勤周期考勤周期为自然月，每月最后一个工作日统计当月考勤情况。3.迟到、早退及旷工处理迟到：教职工和学生超过规定到校时间15分钟以内视为迟到。迟到累计次数达到一定标准的，学校将按照相关规定进行处理。早退：教职工和学生未到规定放学时间提前离校15分钟以内视为早退。早退累计次数达到一定标准的，学校将按照相关规定进行处理。旷工：教职工未经请假或请假未批准而缺勤的视为旷工。旷工一天及以上的，学校将按照相关规定给予相应的纪律处分。学生旷课：学生未经请假或请假未批准而未到校上课的视为旷课。旷课累计次数达到一定标准的，学校将按照学生管理规定进行处理。四、请假管理1.请假类型病假：教职工因病无法正常工作的，应凭医院出具的病假证明向所在部门负责人请假，并填写病假申请表。学生因病请假的，应由家长向班主任请假，并提供医院证明。事假：教职工因个人事务需要请假的，应提前向所在部门负责人请假，并填写事假申请表。学生因特殊情况需要请事假的，应由家长向班主任请假，并说明事由。婚假、产假、丧假等：教职工按照国家法律法规规定享受相应假期的，应按照学校规定的请假流程办理请假手续，并提供相关证明材料。2.请假流程教职工请假：一般请假1天以内的，由所在部门负责人批准；请假1天以上3天以内的，由所在部门负责人审核后报分管领导批准；请假3天以上的，由所在部门负责人、分管领导审核后报校长批准。请假申请应提前提交，经批准后方可休假。请假期间应保持通讯畅通，以便学校工作需要时联系。学生请假：学生请假应由家长向班主任提出书面申请，说明请假事由和请假时间。班主任应根据实际情况进行审批，并做好记录。请假时间较长的，应报学校相关部门备案。3.续假规定请假到期后仍需继续请假的，应按照请假流程办理续假手续。未经批准擅自续假的，按旷工处理。五、监督与检查1.学校成立门禁考勤管理工作小组由学校领导、保卫部门、纪检部门等相关人员组成，负责对学校门禁考勤制度的执行情况进行监督检查。工作小组定期对门禁设施运行情况、人员出入登记情况、考勤记录等进行检查，发现问题及时督促整改。2.设立举报渠道学校应设立举报电话、邮箱等举报渠道，鼓励师生对违反门禁考勤制度的行为进行举报。对于举报属实的，学校将按照相关规定对责任人进行处理，并对举报人给予适当奖励。3.定期通报学校应定期对门禁考勤制度执行情况进行通报，对遵守制度表现优秀的部门和个人进行表扬，对违反制度的行为进行批评教育，并督促其整改。六、奖惩措施1.奖励对于严格遵守门禁考勤制度，表现优秀的教职工和学生，学校将给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、给予物质奖励等。在门禁考勤管理工作中做出突出贡献的个人或部门，学校将给予相应的奖励，以激励更多人员积极参与学校管理工作。2.惩罚对于违反门禁考勤制度的教职工和学生，学校将视情节轻重给予批评教育、警