大学课程考勤制度规定

PAGE大学课程考勤制度规定一、总则（一）目的为了加强大学教学管理，维护正常的教学秩序，提高教学质量，确保学生能够按时参加课程学习，特制定本课程考勤制度规定。（二）适用范围本规定适用于本校所有全日制本科及专科学生所修读的各类课程。（三）基本原则1.考勤工作应遵循公平、公正、公开的原则，如实记录学生的出勤情况。2.注重教育引导，通过考勤制度促使学生养成良好的学习习惯，自觉遵守课堂纪律。二、考勤管理职责（一）学校教务处职责1.负责制定和完善全校性的课程考勤管理制度，并监督其执行情况。2.定期检查各教学单位的考勤工作，对考勤管理工作不力的单位进行督促整改。3.汇总和分析全校学生的考勤数据，为教学管理决策提供依据。（二）教学单位职责1.负责组织本单位教师学习和执行学校的课程考勤制度规定。2.指导教师做好课程考勤工作，定期检查教师的考勤记录情况。3.对本单位学生的考勤情况进行统计和分析，及时处理学生旷课等违纪行为。（三）教师职责1.严格按照本制度规定，认真做好所授课程的考勤工作，如实记录学生的出勤情况。2.对旷课、迟到、早退等违纪学生进行批评教育，并及时将考勤情况反馈给教学单位。3.根据考勤情况，合理调整教学进度和教学方法，确保教学任务的顺利完成。（四）学生职责1.自觉遵守学校的课程考勤制度，按时参加所修读课程的学习，不得无故旷课、迟到、早退。2.因病、因事不能按时上课的，应按照规定办理请假手续。3.积极配合教师的考勤工作，如实提供个人出勤情况。三、考勤方式与记录（一）考勤方式1.课堂点名：教师应在每次上课开始时进行点名，记录学生的出勤情况。点名方式可采用直接点名、学号点名等多种形式。2.签到：对于一些特殊课程或教学活动，教师可采用签到的方式进行考勤，要求学生在规定时间内签到确认。3.其他方式：教师还可根据课程特点和教学实际情况，采用课堂提问、小组活动参与等方式了解学生的出勤情况。（二）考勤记录1.教师应使用学校统一印制的考勤记录表，详细记录学生的出勤情况。考勤记录应包括课程名称、授课教师、上课时间、班级、学生姓名、学号、出勤情况（出勤、旷课、迟到、早退、请假等）等信息。2.考勤记录应及时、准确、完整，不得随意涂改或编造。如有涂改，必须由教师本人签字确认。3.教师应妥善保管考勤记录表，以备教学单位和学校检查。考勤记录的保存期限为该课程结束后的一学年。四、请假制度（一）请假类型1.病假：学生因身体不适无法按时上课的，应凭医院诊断证明或病历申请病假。2.事假：学生因个人事务需要请假的，应说明具体事由。3.公假：学生因参加学校组织的活动、会议、比赛等原因请假的，应凭相关通知或证明申请公假。（二）请假手续1.学生请假应提前办理请假手续，填写学校统一印制的请假申请表。请假申请表应包括学生姓名、学号、班级、课程名称、请假类型、请假天数、请假事由、申请日期等信息。2.病假请假申请表应附医院诊断证明或病历复印件；事假请假申请表应详细说明请假事由；公假请假申请表应附相关通知或证明复印件。3.请假申请表应由学生本人填写，经辅导员（班主任）审核签字后，交任课教师批准。请假三天及以上的，还需经教学单位分管领导批准。4.学生应将批准后的请假申请表交任课教师留存，作为考勤依据。（三）续假手续学生请假期限已满，如需续假的，应在请假期限届满前办理续假手续。续假手续与请假手续相同。（四）特殊情况处理1.因突发疾病或紧急情况无法提前请假的，学生应及时向任课教师和辅导员（班主任）说明情况，并在事后尽快补办请假手续。2.对于因不可抗力因素导致无法按时上课的学生，学校将根据实际情况进行妥善处理。五、旷课、迟到、早退处理（一）旷课处理1.学生无故未参加课程学习的，按旷课论处。旷课一节，给予警告处分；旷课二节，给予严重警告处分；旷课三节及以上，给予记过及以上处分。2.一学期内累计旷课达到该课程总学时的三分之一及以上的，取消该课程的考核资格，成绩记为无效，并视情节轻重给予相应的纪律处分。3.对于旷课情节严重、影响恶劣的学生，学校将按照相关规定进行严肃处理，直至给予退学处理。（二）迟到、早退处理1.学生上课迟到或早退累计三次，按旷课一节论处。2.迟到或早退超过15分钟的，按旷课一节论处。3.迟到或早退情节较轻的，教师应给予批评教育，并记录在考勤表中。六、考勤结果反馈与处理（一）考勤结果反馈1.教师应定期（至少每周一次）将学生的考勤情况反馈给教学单位和辅导员（班主任）。2.教学单位应及时将学生的考勤情况通知学生本人及其家长，督促学生按时上课。（二）考勤结果处理1.对于旷课、迟到、早退等违纪学生，教学单位应按照学校的学生管理规定进行严肃处理。处理结果应及时通知学生本人及其家长，并在一定范围内进行公示。2.学生对考勤结果有异议的，可在接到通知后的三个工作日内，向教学单位提出申诉。教学单位应进行调查核实，并在五个工作日内给予答复。3.对于考勤管理工作中表现突出的教师和学生，学校将给予表彰和奖励。七、监督与检查（一）学校教务处监督检查1.教务处定期对各教学单位的课程考勤制度执行情况进行检查，检查内容包括考勤记录、请假手续、违纪处理等方面。2.对于检查中发现的问题，教务处将及时下达整改通知书，要求教学单位限期整改。整改情况将作为教学单位年度考核的重要依据。（二）教学单位自查1.各教学单位应定期对本单位教师的课程考勤工作进行自查，确保考勤制度的严格执行。2.教学单位应建立健全考勤工作档案，将