学校教师上课考勤制度

PAGE学校教师上课考勤制度一、总则1.目的为了加强学校教学管理，规范教师教学行为，确保教学秩序的正常运行，提高教学质量，特制定本教师上课考勤制度。2.适用范围本制度适用于学校全体任课教师。3.考勤原则考勤工作应遵循客观、公正、公开的原则，做到及时、准确地记录教师的上课出勤情况。二、考勤内容1.上课出勤教师应按照学校教学计划和课程安排，准时到教室上课。不得迟到、早退、旷课。2.调课与代课（1）教师如需调课，应提前[X]个工作日向教务处提出申请，说明调课原因及调课安排，并填写《调课申请表》。经教务处审核批准后，方可进行调课。（2）教师因特殊原因不能按时上课需要请他人代课的，应提前[X]个工作日向教务处提交《代课申请表》，注明代课教师姓名、职称、所代课程及班级等信息。经教务处同意并安排好代课教师后，方可离岗。3.课堂纪律教师应严格遵守课堂纪律，维持良好的教学秩序。不得在课堂上使用手机、吸烟、接打电话等与教学无关的行为。三、考勤方式1.签到制度教师应在每节课上课前[X]分钟到达教室，在教室门口的签到表上签到。签到表由教务处统一制作，每周更换一次。2.点名制度教师应在课堂上对学生进行点名，记录学生出勤情况。点名情况应及时反馈给教务处。3.教学监控学校将通过教学监控系统对课堂教学情况进行实时监控，检查教师的上课出勤情况及课堂纪律。四、考勤管理1.教务处职责（1）负责制定和完善教师上课考勤制度，并组织实施。（2）负责教师考勤数据的收集、整理、统计和分析工作。（3）对违反考勤制度的教师进行调查和处理。2.系部职责（1）负责本系部教师考勤工作的日常管理，督促教师按时上课。（2）协助教务处做好教师考勤数据的统计和分析工作。（3）对本系部教师违反考勤制度的情况进行及时了解和反馈。3.教师职责（1）自觉遵守学校上课考勤制度，按时上课，不得无故迟到、早退、旷课。（2）如实填写签到表和点名记录，及时向教务处反馈学生出勤情况。（3）积极配合教务处和系部的考勤管理工作，对考勤工作提出意见和建议。五、考勤记录与统计1.考勤记录教务处和系部应建立教师上课考勤档案，详细记录教师的出勤情况、调课代课情况及课堂纪律情况。考勤记录应包括签到表、点名记录、调课申请表、代课申请表等相关材料。2.考勤统计教务处每月对教师上课考勤情况进行一次统计，统计结果以书面形式反馈给系部和教师本人。统计内容包括教师的迟到次数、早退次数、旷课次数、调课次数、代课次数等。六、考勤结果的处理1.迟到与早退教师迟到或早退[X]分钟以内的，视为一般教学事故，教务处将进行全校通报批评；迟到或早退超过[X]分钟的，视为严重教学事故，教务处将根据情节轻重给予相应的纪律处分。2.旷课教师旷课[X]节以内的，视为一般教学事故，教务处将进行全校通报批评，并扣除相应的教学工作量；旷课超过[X]节的，视为严重教学事故，教务处将根据情节轻重给予相应的纪律处分，直至解除聘用合同。3.调课与代课教师未经教务处批准擅自调课或代课的，视为教学事故，教务处将根据情节轻重给予相应的纪律处分。4.课堂纪律教师在课堂上违反课堂纪律，影响教学秩序的，教务处将视情节轻重给予相应的批评教育或纪律处分。七、申诉与复查1.申诉教师对考勤结果有异议的，可以在接到考勤结果通知后的[X]个工作日内向教务处提出申诉。申诉时应提交书面申诉材料，说明申诉理由和事实依据。2.复查教务处接到教师申诉后，应在[X]个工作日内进行复查，并将复查结果书面通知教师