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文档简介

PAGE楼道卫生监督制度一、总则(一)目的为了加强公司/组织办公区域楼道卫生管理,营造整洁、舒适、安全的工作环境,特制定本楼道卫生监督制度。(二)适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域的楼道(包括楼梯、走廊、电梯前室等公共区域)。(三)基本原则1.谁使用,谁负责原则。各楼层使用部门和人员对本楼层楼道卫生负有直接责任。2.定期检查与不定期抽查相结合原则。通过定期检查确保楼道卫生保持常态化,不定期抽查及时发现问题并督促整改。3.奖惩分明原则。对楼道卫生维护良好的部门和个人给予奖励,对违反规定的进行处罚。二、职责分工(一)行政管理部门1.负责制定、修订和完善楼道卫生监督制度。2.定期组织对楼道卫生情况进行全面检查和评估,并汇总检查结果。3.对违反楼道卫生规定的行为进行督促整改,对相关责任部门和个人提出处理意见。(二)各楼层使用部门1.负责本楼层楼道的日常卫生清扫和保洁工作,确保楼道地面干净、无杂物,扶手、墙面清洁,门窗玻璃明亮。2.组织本部门员工做好垃圾分类投放,保持垃圾桶清洁,及时清理垃圾。3.教育引导本部门员工爱护楼道环境卫生,遵守楼道卫生管理规定。(三)保洁人员1.按照规定的频次和标准对楼道进行清扫、拖地、擦拭等日常保洁工作。2.及时清理楼道内的垃圾和杂物,确保垃圾日产日清。3.发现楼道设施损坏或卫生问题及时向行政管理部门报告。三、楼道卫生标准(一)地面1.保持地面干净整洁,无灰尘、无污渍、无水渍。2.定期进行清扫和拖地,确保地面光亮,无脚印、无杂物。3.楼梯踏步无积尘、无痰迹、无口香糖污渍。(二)扶手1.扶手表面干净,无灰尘、无污渍,定期擦拭,保持光亮。2.扶手连接处无积尘、无锈迹。(三)墙面1.墙面无灰尘、无污渍、无乱张贴、无涂鸦。2.定期检查墙面状况,发现损坏及时报修。(四)门窗玻璃1.门窗玻璃干净明亮,无灰尘、无污渍、无水痕。2.定期擦拭玻璃,确保视线清晰。(五)电梯前室1.地面干净整洁,无杂物、无积水。2.墙面、电梯门保持清洁,无污渍、无乱张贴。3.垃圾桶摆放整齐,周围无垃圾散落,定期清理更换垃圾袋。(六)楼道内物品摆放1.楼道内不得堆放杂物、自行车、电动车等,保持通道畅通。2.消防设施、设备等不得被遮挡,确保其正常使用和外观整洁。四、卫生清扫与保洁频次(一)日常清扫各楼层使用部门每天上班前应对本楼层楼道进行清扫,包括地面清扫、扶手擦拭等。(二)保洁人员保洁1.工作日期间,保洁人员每[X]小时对楼道进行一次巡回保洁,及时清理垃圾和杂物。2.每天下班前,保洁人员对楼道进行全面清扫和拖地,确保楼道卫生达标。(三)定期深度清洁1.每周[具体日期],保洁人员对楼道进行一次深度清洁,包括墙面擦拭、门窗玻璃清洁等。2.每月末,对楼道进行一次全面的大扫除,对楼道各个角落进行彻底清理。五、检查与考核(一)检查方式1.行政管理部门定期组织检查小组对楼道卫生情况进行检查,检查小组成员包括行政管理部门人员、各楼层使用部门代表等。2.不定期进行抽查,抽查可由行政管理部门单独进行,也可联合其他部门进行。(二)检查内容按照楼道卫生标准对地面、扶手、墙面、门窗玻璃、电梯前室、物品摆放等进行逐一检查。(三)检查记录检查人员应认真填写楼道卫生检查记录表,详细记录检查时间、检查部位、存在问题等信息。(四)考核评分1.对每次检查结果进行量化评分,满分为100分。2.根据楼道卫生标准,对不达标的项目进行扣分,具体扣分标准如下:地面有明显污渍、杂物,每处扣[X]分。扶手有灰尘、污渍,每处扣[X]分。墙面有乱张贴或涂鸦,每处扣[X]分。门窗玻璃有灰尘、污渍,每扇扣[X]分。电梯前室垃圾未及时清理,垃圾桶周围有垃圾散落,每次扣[X]分。楼道内有杂物堆放,每处扣[X]分。消防设施被遮挡,每次扣[X]分。3.累计扣分情况作为考核各楼层使用部门和保洁人员的依据。(五)奖惩措施1.奖励每月评选出楼道卫生优秀楼层,给予该楼层使用部门一定的物质奖励,如清洁用品、绿植等。对在楼道卫生维护方面表现突出的个人,给予表彰和奖励,如颁发荣誉证书、给予绩效加分等。2.处罚对楼道卫生不达标的楼层使用部门,第一次给予警告,要求限期整改;第二次仍未达标的,给予部门负责人通报批评,并在公司内部进行公示;连续三个月不达标的,扣除部门当月绩效奖金的[X]%。对保洁人员,当月累计扣分达到[X]分及以上的,给予警告处分;达到[X]分及以上的,扣除当月绩效奖金的[X]%;情节严重的,予以辞退。六、垃圾分类与处理(一)分类标准1.可回收物:包括废纸、塑料瓶、玻璃瓶、金属制品、织物等。2.有害垃圾:包括废电池、废荧光灯管、废温度计、废血压计、废药品及其包装物等。3.厨余垃圾:包括剩菜剩饭、骨头、果皮等食品类废物。4.其他垃圾:除上述几类垃圾以外的砖瓦陶瓷、渣土、卫生间废纸等难以回收的废弃物。(二)投放要求1.各楼层使用部门应在楼道内合理设置垃圾分类投放点,并配备相应的垃圾分类容器。2.员工应按照分类标准将垃圾分别投放至相应的容器内,严禁混投。3.投放时间为工作日上班时间,严禁在非投放时间随意丢弃垃圾。(三)处理流程1.保洁人员每天定时收集楼道内的垃圾,将不同类别的垃圾分别运送至公司/组织指定的垃圾存放点。2.公司/组织联系有资质的垃圾处理单位,定期对各类垃圾进行清运和处理,确保垃圾得到妥善处置。七、宣传与培训(一)宣传1.通过公司内部宣传栏、电子显示屏等渠道宣传楼道卫生管理规定和重要性,提高员工的环境卫生意识。2.在楼道内张贴温馨提示标语,提醒员工爱护楼道卫生。(二)培训1.行政管理部门定期组织楼道卫生管理培训,向各楼层使用部门负责人和保洁人员讲解楼道卫生标准、清扫保洁

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