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文档简介
PAGE政务服务中心业务监管制度一、总则(一)目的为加强政务服务中心业务监管,规范政务服务行为,提高政务服务质量和效率,保障公民、法人和其他组织的合法权益,依据相关法律法规,制定本制度。(二)适用范围本制度适用于政务服务中心各进驻部门及其工作人员在政务服务中心办理的各类行政审批、公共服务等业务。(三)基本原则1.依法监管原则:严格依据法律法规和相关政策规定开展监管工作。2.公正公平原则:对所有进驻业务一视同仁,公正对待每一个办事主体。3.高效便民原则:在保障监管效果的前提下,简化流程,提高监管效率,方便群众办事。4.责任追究原则:对违规行为依法依规追究责任。二、监管主体与职责(一)监管主体政务服务中心管理机构负责对进驻政务服务中心的各部门业务进行统一监管。(二)监管职责1.制定和完善政务服务中心业务监管的各项规章制度,并组织实施。2.对进驻部门及其工作人员的政务服务行为进行日常监督检查,包括服务态度、办事效率、工作纪律等方面。3.受理办事群众对政务服务的投诉、举报,并及时进行调查处理。4.协调解决政务服务过程中出现的矛盾和问题,保障政务服务工作的顺畅开展。5.定期对政务服务质量进行评估,提出改进意见和建议。三、业务受理监管(一)事项进驻监管1.进驻政务服务中心的行政审批和公共服务事项必须经过严格审核,确保事项合法合规、流程清晰、要件明确。2.各进驻部门应按照规定将所有应进驻事项全部进驻政务服务中心,不得擅自保留或变相保留。3.政务服务中心管理机构对事项进驻情况进行定期检查,发现未按要求进驻的,责令限期整改。(二)受理流程监管1.进驻部门应在政务服务中心设置专门的业务受理窗口,明确受理人员职责。2.受理人员应严格按照规定的流程和标准受理业务,对办事群众提交的申请材料进行认真审查。3.对于符合受理条件的,应及时予以受理,并出具受理凭证;对于不符合受理条件的,应一次性告知办事群众不予受理的理由和依据。4.政务服务中心管理机构对受理流程进行实时监督,发现违规操作的,及时纠正并记录。四、办理过程监管(一)办理时限监管1.进驻部门应根据法定时限和实际情况,合理确定各类业务的办理时限,并向社会公开承诺。2.政务服务中心管理机构对办理时限执行情况进行跟踪检查,对超期办理的事项进行预警和督办。3.因特殊原因需要延长办理时限的,进驻部门应提前向办事群众说明理由,并报政务服务中心管理机构备案。(二)办理环节监管1.进驻部门应优化业务办理环节,减少不必要的中间环节,提高办事效率。2.政务服务中心管理机构对办理环节进行抽查,检查是否存在环节繁琐、推诿扯皮等问题。3.对于涉及多个部门的联办事项,政务服务中心管理机构应协调各部门建立协同办理机制,确保办理环节顺畅衔接。(三)办理行为监管1.进驻部门工作人员应严格遵守工作纪律,不得擅自离岗、串岗,不得在工作时间内从事与工作无关的事情。2.工作人员应热情服务,文明用语,不得刁难办事群众。3.政务服务中心管理机构通过视频监控、现场巡查等方式对办理行为进行实时监管,发现违规行为及时制止并处理。五、办理结果监管(一)结果送达监管1.进驻部门应按照规定及时将办理结果送达办事群众,送达方式可采用现场领取、邮寄送达等。2.政务服务中心管理机构对结果送达情况进行检查,确保办事群众能够及时、准确收到办理结果。(二)结果公开监管1.进驻部门应按照政务公开的要求,及时将办理结果在政务服务中心网站、办事大厅公示栏等平台进行公开,方便群众查询。2.政务服务中心管理机构对结果公开情况进行监督,检查公开内容是否完整、准确、及时。六、投诉举报处理(一)投诉举报渠道建设1.政务服务中心应设立专门的投诉举报电话、邮箱、意见箱等,方便办事群众反映问题。2.在办事大厅显著位置公布投诉举报渠道信息,确保群众知晓。(二)投诉举报受理1.对收到的投诉举报,政务服务中心管理机构应及时进行登记,并根据投诉举报内容确定承办部门。2.承办部门应在规定时间内对投诉举报事项进行调查核实,不得推诿拖延。(三)投诉举报处理结果反馈1.承办部门应将投诉举报处理结果及时反馈给政务服务中心管理机构,由政务服务中心管理机构统一向投诉举报人反馈。2.对于查证属实的违规行为,应依法依规对相关责任人员进行处理,并将处理结果向社会公开。七、绩效考核与奖惩(一)绩效考核1.政务服务中心管理机构建立进驻部门政务服务绩效考核制度,制定科学合理的考核指标体系。2.考核内容包括业务办理情况、服务质量、群众满意度等方面。3.绩效考核结果作为进驻部门年度考核、评先评优的重要依据。(二)奖励1.对在政务服务工作中表现突出、成绩显著的进驻部门和工作人员,给予表彰和奖励。2.奖励方式包括通报表扬、颁发荣誉证书、给予物质奖励等。(三)惩罚1.对违反本制度规定的进驻部门和工作人员,视情节轻重给予批评教育、责令整改、通报批评、取消评先评优资格等处理。2.对情节严重、造成恶劣影响的,依法依规追究相关责任人员的责任。八、培训与宣传(一)培训1.政务服务中心管理机构定期组织进驻部门工作人员开展业务培训,提高工作人员的业务水平和服务能力。2.培训内容包括法律法规、业务知识、服务规范等方面。(二)宣传1.通过多种渠道广泛宣传政务服务中心的业务范围、办理流程、服务承诺等内容,提高群众对政务服务
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