药剂科内部6s管理制度_第1页
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文档简介

PAGE药剂科内部6s管理制度一、总则(一)目的为加强药剂科内部管理,提高工作效率,保证药品质量,确保医疗安全,营造整洁、规范、有序的工作环境,特制定本6S管理制度。(二)适用范围本制度适用于药剂科全体工作人员及相关工作区域。(三)定义1.整理(SEIRI):将工作场所的物品区分为必要与不必要的,必要的留下,不必要的清除。2.整顿(SEITON):把留下来的必要用的物品依规定位置摆放,并放置整齐加以标识。3.清扫(SEISO):将工作场所清扫干净,保持环境整洁。4.清洁(SEIKETSU):将整理、整顿、清扫进行到底,且维持其成果。5.素养(SHITSUKE):人人依规定行事,养成良好的习惯。6.安全(SECURITY):重视人员、药品、设备、环境的安全,建立并落实安全管理制度,消除安全隐患。二、整理(一)药品整理1.定期对药品进行盘点,依据药品的使用频率、有效期等因素,区分常用药、备用药、近效期药、过期药等。2.清理过期药品,按照相关法律法规要求进行妥善处理,做好记录。3.对于长期不使用或已淘汰的药品,填写药品报废申请表,经审批后进行报废处理。(二)办公用品整理1.检查办公桌上的物品,仅保留当天工作所需的办公用品,如文件、笔、笔记本等。2.清理多余的文件、资料,将已完成的文件整理归档,废弃的文件按照保密规定进行销毁。3.对电脑中的电子文件进行分类整理,删除无用的文件,确保电脑系统运行顺畅。(三)设备及耗材整理1.检查药剂科内的设备,如药柜、调剂台、冷藏柜、温湿度计等,清理闲置或损坏的设备。2.对设备进行标识,标明设备名称、使用部门、责任人等信息。3.整理耗材,如注射器、输液器、标签纸等,确保耗材数量准确、摆放有序。三、整顿(一)药品摆放1.按照药品剂型、用途、储存条件等进行分类摆放,如片剂、胶囊剂、注射剂、外用药等分别放置在不同的药柜中。2.同一类药品按照字母顺序或药理作用进行排序,便于查找。3.在药柜上标明药品名称、规格、剂型、数量等信息,确保标识清晰、准确。(二)办公用品定位1.为每个工作人员配备专用的办公桌,将常用的办公用品定位放置,如笔筒放在桌面右上角,文件架放在桌面左侧等。2.电脑、打印机、电话等设备按照使用习惯摆放整齐,保持线路规整。3.在办公区域设置文件柜,将文件按照类别、年度等进行分类存放,并在文件柜上标明存放内容。(三)设备定置管理1.根据设备的使用频率和功能,确定设备的固定放置位置,如调剂台固定在药房操作区域,冷藏柜放置在药品储存区等。2.在设备上张贴操作规程和警示标识,提醒工作人员正确操作设备。3.对设备进行编号管理,建立设备档案,记录设备的基本信息、维修保养记录等。四、清扫(一)日常清扫1.工作人员每天上班前对各自负责的工作区域进行清扫,包括地面、桌面、药柜、设备等。2.清扫地面时,使用扫帚、拖把等工具,清除灰尘、杂物,保持地面干净整洁。3.擦拭桌面、药柜等表面,去除污渍、水渍,确保表面无灰尘、无杂物。(二)设备清洁1.定期对设备进行清洁,如药柜每周至少擦拭一次,冷藏柜每月进行除霜、清洁等维护工作。2.按照设备的清洁要求,使用合适的清洁剂和工具进行清洁,避免损坏设备。3.清洁设备后,及时检查设备的运行状况,确保设备正常运行。(三)环境卫生维护1.保持药剂科内的通风良好,定期开窗通风,改善空气质量。2.定期清理垃圾桶,确保垃圾及时清运,防止垃圾堆积产生异味。3.对工作区域的墙壁、天花板等进行定期检查,发现污渍、损坏及时清理和修复。五、清洁(一)建立清洁标准1.制定药剂科各工作区域的清洁标准,明确清洁的内容、频率、责任人等。2.清洁标准应具体、可操作,如地面清洁应达到无明显污渍、水渍,桌面清洁应无灰尘、无杂物等。3.将清洁标准张贴在各工作区域显眼位置,便于工作人员对照执行。(二)定期检查与考核1.成立6S管理检查小组,定期对药剂科各工作区域的6S执行情况进行检查。2.检查内容包括整理、整顿、清扫、清洁等方面,按照清洁标准进行评分。3.对检查结果进行通报,对执行情况良好的个人或小组进行表扬,对存在问题的及时提出整改要求,并跟踪整改情况。(三)持续改进1.根据检查结果和实际工作情况,定期对6S管理制度进行评估和修订,不断完善制度内容。2.鼓励工作人员提出改进建议,对合理的建议进行采纳和实施,持续提高药剂科的6S管理水平。六、素养(一)开展培训教育1.定期组织药剂科工作人员参加6S管理培训,培训内容包括6S的概念、目的、实施方法等。2.通过培训,使工作人员深刻理解6S管理的重要性,掌握6S管理的基本要求和方法。3.培训方式可采用集中授课、现场演示、案例分析等多种形式,提高培训效果。(二)强化行为规范1.制定药剂科工作人员行为规范,明确在工作中的着装、言行、操作等方面的要求。2.要求工作人员严格遵守行为规范,做到着装整洁、言行文明、操作规范。3.通过日常监督和检查,对违反行为规范的人员进行批评教育,督促其改正。(三)培养团队合作精神1.在6S管理工作中,强调团队合作,鼓励工作人员相互协作、相互支持。2.组织开展团队活动,如6S知识竞赛、技能比武等,增强团队凝聚力和向心力。3.通过团队合作,共同完成药剂科的各项工作任务,提高工作效率和质量。七、安全(一)药品安全管理1.严格执行药品储存管理制度,按照药品的储存条件进行分类存放,确保药品质量稳定。2.加强药品采购、验收、储存、发放等环节的管理,防止药品污染、变质、过期等情况发生。3.定期对药品进行盘点和清查,做到账物相符,发现问题及时处理。(二)设备安全管理1.建立设备安全管理制度,明确设备的操作规程、维护保养要求、安全注意事项等。2.对设备操作人员进行培训,使其熟悉设备性能和操作规程,严格按照操作规程操作设备。3.定期对设备进行检查和维护保养,确保设备正常运行,消除安全隐患。(三)人员安全管理1.加强工作人员的安全教育,提高安全意识,使其掌握基本的安全知识和应急处理技能。2.为工作人员配备必要的安全防护用

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