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PAGE会计内部牵制与稽核制度一、总则(一)目的本制度旨在建立健全公司会计内部牵制与稽核机制,规范会计工作流程,防范财务风险,确保公司财务信息的真实性、准确性和完整性,维护公司资产安全,保障公司正常运营和健康发展。(二)适用范围本制度适用于公司总部及各分支机构的财务会计工作,涵盖所有涉及财务收支、会计核算、资金管理、资产管理等相关业务活动。(三)依据本制度依据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》、《会计基础工作规范》以及国家其他相关法律法规和行业标准制定。(四)基本原则1.相互牵制原则各项会计业务的处理过程,必须由两个或两个以上的部门或人员分工负责,相互制约,防止一人包办,以减少差错和舞弊行为。2.稽核独立原则稽核人员应独立于被稽核的业务活动,不受其他部门或个人的干扰,以保证稽核工作的客观性、公正性和权威性。3.全面覆盖原则内部牵制与稽核制度应涵盖公司财务会计工作的各个环节,包括会计凭证的填制与审核、账簿的登记与核对、财务报表的编制与分析、资金的收付与管理、资产的清查与盘点等,确保无死角、无遗漏。4.动态调整原则随着公司业务的发展、法律法规的变化以及管理要求的提高,内部牵制与稽核制度应适时进行修订和完善,以适应新的情况和需求。二、会计岗位设置与职责分工(一)岗位设置公司应根据会计业务需要,设置会计主管、出纳、会计核算、财务报表编制、税务会计、稽核等岗位。(二)职责分工1.会计主管负责组织和管理公司的会计工作,制定会计核算办法和财务管理制度,并监督执行。审核重要财务事项,参与重大经济决策,为公司管理层提供财务决策支持。协调与外部审计、税务等相关部门的关系,维护公司良好的财务环境。定期对会计人员的工作进行考核和评价,提出改进意见和建议。2.出纳负责办理现金收付和银行结算业务,确保现金和银行存款的安全。登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结,账款相符。保管库存现金、有价证券、空白支票和有关印章等,严格按照规定用途使用。协助会计人员做好财务核算工作,提供相关财务数据。3.会计核算按照国家统一的会计制度和公司财务管理制度,对各项经济业务进行会计核算。审核原始凭证的真实性、合法性和完整性,编制记账凭证,登记账簿,编制会计报表。负责财产物资的核算与管理,定期进行清查盘点,确保账实相符。协助财务报表编制人员进行财务报表的编制和分析工作。4.财务报表编制负责收集、整理和汇总公司的财务数据,按照规定的格式和要求编制财务报表。对财务报表进行分析,撰写财务分析报告,为公司管理层提供财务状况和经营成果的信息。定期向公司内外部相关部门报送财务报表,确保财务信息的及时、准确传递。5.税务会计负责公司税务核算和申报工作,依法计算缴纳各种税费,确保公司税务合规。收集、整理和研究税收政策法规,为公司提供税务筹划建议,合理降低税负。协助处理税务稽查、税务审计等相关税务事项,维护公司税务权益。6.稽核对公司财务会计工作进行定期或不定期的稽核检查,监督各项财务制度和财经纪律的执行情况。审查会计凭证、账簿、报表等财务资料的真实性、准确性和完整性,发现问题及时提出整改意见。对公司内部控制制度的有效性进行评价,提出改进建议,促进公司内部控制体系的不断完善。三、会计内部牵制制度(一)授权批准控制1.公司应明确各会计岗位的职责和权限,制定授权批准制度,规定各级管理人员的审批范围、审批程序和审批责任。2.所有经济业务必须经过授权批准方可办理,未经授权的人员不得擅自处理相关业务。3.重大经济业务的决策和执行应相互监督、相互制约,实行集体决策审批或联签制度。(二)不相容职务分离控制1.公司应按照不相容职务相互分离的原则,合理设置会计岗位,明确各岗位的职责权限,形成相互制衡机制。2.不相容职务主要包括:授权批准与业务经办、业务经办与会计记录、会计记录与财产保管、财产保管与稽核检查、业务经办与内部审计等。3.出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。(三)会计记录控制1.公司应建立健全会计凭证、账簿、报表等会计记录管理制度,确保会计记录的真实、准确、完整和及时。2.会计凭证应按照规定的格式和内容填制,经过严格审核后及时登记入账。记账凭证应附有原始凭证,原始凭证的内容必须真实、合法、完整。3.账簿的设置应符合国家统一会计制度的要求,按照规定的记账方法和程序进行登记,做到账证相符、账账相符、账实相符。4.财务报表应根据账簿记录和其他有关资料编制,做到数字真实、计算准确、内容完整、报送及时。(四)财产保护控制1.公司应建立健全财产物资管理制度,加强对货币资金、存货、固定资产等财产物资的管理和保护。2.货币资金应严格按照规定的程序进行收付,确保资金安全。库存现金应实行限额管理,定期盘点核对;银行存款应定期与银行对账,编制银行存款余额调节表。3.存货应建立采购、验收、保管、领用、盘点等管理制度,确保存货的数量和质量。定期对存货进行清查盘点,发现盘盈、盘亏、毁损等情况应及时查明原因,进行处理。4.固定资产应建立购置、验收、登记、保管、使用、折旧、处置等管理制度,定期进行清查盘点,确保固定资产的安全和完整。(五)内部审计控制1.公司应设立独立的内部审计机构或配备专职内部审计人员,对公司财务收支、经济活动和内部控制制度进行定期或不定期的审计监督。2.内部审计人员应具备专业的审计知识和技能,熟悉公司的财务制度和业务流程。审计工作应独立、客观、公正,不受其他部门或个人的干扰。3.内部审计机构应制定审计计划,明确审计范围、内容、方法和时间安排。审计结束后,应出具审计报告,提出审计意见和建议,督促相关部门进行整改。四、会计稽核制度(一)稽核机构与人员1.公司应设立独立的稽核部门或指定专人负责会计稽核工作。稽核人员应具备专业的会计知识和丰富的工作经验,熟悉国家财经法规和公司财务制度。2.稽核人员应保持独立性和客观性,不得参与被稽核业务的具体操作和管理。(二)稽核范围与内容1.稽核范围涵盖公司所有财务会计业务活动,包括但不限于会计凭证、账簿、报表、财务收支、资金管理、资产管理等。2.稽核内容主要包括:会计凭证的真实性、合法性、完整性和准确性,记账凭证与原始凭证的一致性。账簿的设置、登记、核对情况,账证相符、账账相符、账实相符情况。财务报表的编制依据、编制方法、编制过程和数据准确性,报表之间的勾稽关系是否正确。财务收支的合规性、合理性,是否符合国家财经法规和公司财务制度的规定。资金的收付、存储、使用情况,资金安全保障措施的执行情况。资产的购置、验收、保管、使用、处置情况,资产清查盘点制度的执行情况。(三)稽核方式与频率1.稽核方式主要包括定期稽核、不定期稽核和专项稽核。定期稽核:每月或每季度对公司财务会计工作进行全面稽核。不定期稽核:根据公司实际情况和管理需要,随时对特定业务或重要事项进行稽核。专项稽核:针对公司财务会计工作中的重大问题或特定项目进行专项稽核。2.稽核人员应根据稽核计划和工作安排,采用审阅、核对、盘点、调查、分析等方法进行稽核工作。(四)稽核程序1.稽核准备制定稽核方案,明确稽核目标、范围、内容、方法和时间安排。收集与稽核事项相关的资料,包括会计凭证、账簿、报表、文件、合同等。了解被稽核部门或业务的基本情况,熟悉相关财务制度和业务流程。2.稽核实施按照稽核方案进行现场检查,查阅相关资料,询问有关人员,核实财务数据和业务情况。对发现的问题进行记录和分析,收集相关证据,形成稽核工作底稿。3.稽核报告稽核结束后,稽核人员应撰写稽核报告,详细说明稽核情况、发现的问题及原因、提出的整改意见和建议。稽核报告应经稽核部门负责人审核后,提交公司管理层和相关部门。4.整改落实被稽核部门应根据稽核报告提出的整改意见和建议,制定整改措施,明确整改责任人和整改期限。稽核部门应对整改情况进行

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