2026校招:山东能源集团笔试题及答案_第1页
2026校招:山东能源集团笔试题及答案_第2页
2026校招:山东能源集团笔试题及答案_第3页
2026校招:山东能源集团笔试题及答案_第4页
2026校招:山东能源集团笔试题及答案_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2026校招:山东能源集团笔试题及答案

单项选择题1.煤炭直接液化是指()。A.煤炭变成气体后再液化B.煤炭在高温高压下加氢直接转化成液体燃料C.煤炭先气化后液化D.煤炭脱水变成液体答案:B2.山东能源集团企业使命不包含()。A.奉献绿色能源B.驱动时代进步C.创造美好生活D.实现全球布局答案:D3.以下哪种能源属于可再生能源()。A.煤炭B.太阳能C.石油D.天然气答案:B4.矿山救护队员进入灾区前必须检查氧气呼吸器,氧气压力不得低于()MPa。A.18B.20C.22D.24答案:B5.山东能源集团成立于()年。A.2010B.2011C.2012D.2013答案:A6.煤矿井下瓦斯爆炸的主要可燃气体是()。A.一氧化碳B.氢气C.甲烷D.乙烷答案:C7.安全生产方针是()。A.安全第一、质量为本B.安全第一、预防为主、综合治理C.安全为了生产、生产必须安全D.质量是基础、安全是前提答案:B8.山东能源集团核心价值观是()。A.创新协调绿色开放共享B.忠诚担当创新争先C.团结奋进开拓奉献D.诚信责任创新共赢答案:B9.电力系统中,衡量电能质量的主要指标不包括()。A.电压B.频率C.电流D.波形答案:C10.煤矿井下风门每组不得少于()道,必须能自动关闭,严禁同时敞开。A.1B.2C.3D.4答案:B多项选择题1.山东能源集团的产业板块包括()。A.煤炭B.电力C.新能源D.高端化工答案:ABCD2.煤矿安全生产的“一通三防”指的是()。A.通风B.防瓦斯C.防水D.防火E.防尘答案:ABDE3.以下属于节能措施的有()。A.采用高效节能设备B.优化工艺流程C.加强能源管理D.提高能源利用效率答案:ABCD4.山东能源集团的企业文化理念体系包括()。A.企业使命B.核心价值观C.企业愿景D.企业精神答案:ABCD5.煤矿井下透水的预兆有()。A.挂红、挂汗B.空气变冷C.出现雾气D.水叫答案:ABCD6.电力生产的特点有()。A.同时性B.集中性C.快速性D.连续性答案:ABCD7.以下属于绿色能源的是()。A.风能B.水能C.核能D.生物能答案:ABD8.煤矿安全隐患排查治理的“五落实”包括()。A.落实整改措施B.落实责任C.落实资金D.落实时限E.落实预案答案:ABCDE9.山东能源集团在国际化发展中取得的成果有()。A.海外资源开发B.国际市场拓展C.国际技术合作D.国际人才交流答案:ABCD10.能源的分类方式有()。A.按来源B.按转换传递C.按性质D.按使用状况答案:ABCD判断题1.山东能源集团主要从事煤炭单一产业。()答案:错误2.煤矿瓦斯爆炸的三个条件同时存在就一定会爆炸。()答案:错误3.可再生能源是取之不尽、用之不竭的,不需要节约。()答案:错误4.安全生产许可证是企业合法生产的凭证。()答案:正确5.山东能源集团不需要履行社会责任。()答案:错误6.电力系统中,频率稳定主要取决于有功功率平衡。()答案:正确7.煤矿井下可以带电检修电气设备。()答案:错误8.绿色能源就是对环境没有任何影响的能源。()答案:错误9.企业创新只是技术部门的事情。()答案:错误10.山东能源集团的企业文化对企业发展没有作用。()答案:错误简答题1.简述山东能源集团的企业使命。答:山东能源集团的企业使命是奉献绿色能源、驱动时代进步、创造美好生活,体现了其在能源供应、推动发展和改善生活方面的责任。2.煤矿“一通三防”的重要性是什么?答:“一通三防”是煤矿安全生产基础。做好通风可供新鲜空气,防瓦斯、火、尘能预防爆炸、火灾等事故,保障人员生命和生产安全,减少损失。3.能源管理的主要内容有哪些?答:包括制定能源战略和规划,开展能源审计和评估,实行能源定额管理,推广节能技术和设备,提高员工节能意识,监测和分析能源使用情况等。4.简述山东能源集团核心价值观的内涵。答:忠诚,是对企业和国家忠诚;担当,积极履行社会责任;创新,持续推动技术和管理革新;争先,追求卓越、勇争一流,促进企业长远发展。讨论题1.讨论山东能源集团在新能源领域的发展机遇和挑战。答:机遇在于政策支持、市场需求增长,可优化能源结构。挑战是技术研发需投入、储能技术待突破。应加大研发,与高校合作,建储能试点。2.如何在煤矿生产中加强安全生产管理?答:要加强安全培训,提高员工安全意识和技能;完善安全制度,严格执行奖惩;加强隐患排查治理,周期性检查;加大安全投入,更新设备。3.谈谈山东能源集团企业文化建设的重要性。答:能增强员工凝聚力和归属感,让员工认同企业目标。还可塑造良好企业形象,吸引人才和

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论