设施安全管理责任制度

PAGE设施安全管理责任制度一、总则（一）目的为加强公司设施安全管理，保障员工生命安全和公司财产安全，确保公司各项生产经营活动的顺利进行，依据国家相关法律法规和行业标准，特制定本责任制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有设施设备的安全管理，包括但不限于生产设施、办公设施、消防设施、电气设施、机械设备等。（三）引用法律法规及标准1.《中华人民共和国安全生产法》2.《特种设备安全法》3.《消防法》4.相关行业设施安全标准及规范（四）基本原则设施安全管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“谁主管、谁负责，谁使用、谁负责”的原则，明确各级人员的安全管理责任，确保设施安全运行。二、管理职责（一）公司管理层职责1.公司总经理是设施安全管理的第一责任人，全面负责公司设施安全管理工作，制定设施安全管理目标和政策，确保安全管理所需的资源投入。2.分管安全的副总经理协助总经理开展设施安全管理工作，负责组织制定和实施设施安全管理制度、安全操作规程等，定期组织安全检查和隐患排查治理，协调解决设施安全管理中的重大问题。3.其他副总经理按照“管业务必须管安全”的原则，负责分管业务范围内设施的安全管理工作，督促下属部门落实设施安全管理责任。（二）职能部门职责1.安全管理部门负责制定和完善设施安全管理制度，监督检查制度的执行情况。组织开展设施安全培训教育，提高员工的安全意识和操作技能。定期组织设施安全检查和隐患排查治理，对发现的安全隐患及时下达整改通知，并跟踪整改情况。负责设施安全事故的统计、报告和调查处理工作，分析事故原因，提出防范措施。建立设施安全管理档案，包括设施台账、维护保养记录、安全检查记录、事故档案等。2.设备管理部门负责制定设施设备的维护保养计划和操作规程，确保设施设备的正常运行。组织设施设备的选型、采购、安装、调试等工作，确保设施设备符合安全要求。负责设施设备的日常巡检和维护保养工作，及时发现和处理设备故障和隐患。组织设施设备的更新改造和报废处理工作，确保设施设备的安全性能。3.生产部门负责本部门设施设备的安全管理工作，组织员工正确使用和维护设施设备。对新员工进行设施设备操作技能培训，确保员工熟悉操作规程和安全注意事项。配合安全管理部门和设备管理部门开展设施安全检查和隐患排查治理工作，及时整改存在的问题。在生产过程中，严格执行设施安全管理制度，确保生产安全。4.行政部门负责办公区域设施设备的安全管理工作，包括办公桌椅、电脑、打印机等。定期对办公区域设施设备进行检查和维护，确保设施设备的正常使用和安全。负责公司消防设施的管理工作，确保消防设施完好有效。组织开展消防安全培训和演练，提高员工的消防安全意识和应急处置能力。5.财务部门负责保障设施安全管理所需的资金，确保安全设施建设、设备维护保养、安全培训教育等费用的足额投入。对设施安全管理费用的使用情况进行监督检查，确保资金使用合理、合规。（三）基层单位职责1.各车间、科室等基层单位是设施安全管理的直接责任主体，行政负责人是本单位设施安全管理的第一责任人，负责本单位设施设备的日常安全管理工作。2.组织员工学习和遵守设施安全管理制度和操作规程，开展岗位安全自查自纠活动，及时发现和消除安全隐患。3.配合公司相关部门开展设施安全检查、隐患排查治理、安全培训教育等工作，落实各项安全管理措施。（四）员工职责1.遵守设施安全管理制度和操作规程，正确使用和维护设施设备。2.积极参加公司组织的设施安全培训教育活动，提高安全意识和操作技能。3.发现设施设备存在安全隐患或异常情况时，及时报告上级领导或相关部门。4.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对危害生命安全和身体健康的行为提出批评、检举和控告。三、设施采购与验收（一）采购要求1.设施设备采购应遵循安全可靠、技术先进、经济合理的原则，优先选用符合国家相关标准和行业规范的产品。2.采购部门在采购设施设备前，应向供应商索取产品质量合格证明、安全技术规范文件等资料，并对供应商的资质和信誉进行审核。3.对于涉及特种设备的采购，必须选择具有相应资质的供应商，并确保所采购的特种设备符合特种设备安全技术规范的要求。（二）验收程序1.设施设备到货后，采购部门应及时通知设备管理部门、安全管理部门等相关人员进行验收。2.验收人员应按照采购合同、产品质量合格证明、安全技术规范文件等要求，对设施设备的规格型号、数量、外观质量、技术性能等进行检查。3.对于特种设备，必须由具有相应资质的检验检测机构进行检验检测，合格后方可投入使用。4.验收合格的设施设备，应及时办理入库手续，并建立设施设备台账。验收不合格的设施设备，采购部门应及时与供应商协商处理，直至达到验收要求。四、设施安装与调试（一）安装要求1.设施设备的安装应委托具有相应资质的安装单位进行，安装单位应严格按照安装说明书和安全技术规范的要求进行安装。2.在设施设备安装过程中，安全管理部门应进行现场监督检查，确保安装工作符合安全要求。3.安装完成后，安装单位应向使用单位提供安装竣工报告、调试记录等资料。（二）调试程序1.设施设备安装完成后，设备管理部门应组织相关人员进行调试，确保设施设备正常运行。2.调试过程中，应严格按照调试操作规程进行操作，记录调试数据和结果。3.调试合格的设施设备，应填写调试报告，并经相关人员签字确认后，方可投入使用。五、设施运行与维护（一）运行管理1.各部门应根据设施设备的特点和运行要求，制定相应的操作规程和运行管理制度，确保设施设备的安全运行。2.设施设备操作人员应经过专业培训，取得相应的操作资格证书后，方可上岗操作。操作人员应严格按照操作规程进行操作，不得擅自更改操作程序或违章操作。3.在设施设备运行过程中，操作人员应密切关注设备的运行状态，及时发现和处理异常情况。如遇紧急情况，应立即采取停机、断电等措施，并及时报告上级领导和相关部门。（二）维护保养1.设备管理部门应制定设施设备的维护保养计划，明确维护保养的内容、周期和责任人。维护保养计划应根据设施设备的运行状况、使用年限等因素进行合理制定。2.设施设备维护保养工作应按照维护保养计划和操作规程进行，确保维护保养质量。维护保养工作应包括日常维护、一级保养、二级保养等。3.日常维护由设施设备操作人员负责，主要内容包括设备的清洁、润滑、紧固、检查等。一级保养以操作人员为主，维修人员辅助，一般每月或每季度进行一次，主要内容包括设备的局部解体检查和清洗，调整设备各部位的配合间隙，紧固设备的各个部位等。二级保养以维修人员为主，操作人员参加，一般每年或每两年进行一次，主要内容包括设备的全面解体检查和清洗，修复或更换磨损的零部件，检查和调整设备的精度、性能等。4.对于特种设备，必须按照特种设备安全技术规范的要求进行维护保养，并定期进行检验检测。5.设备管理部门应建立设施设备维护保养档案，记录维护保养的时间、内容、更换的零部件等信息。六、设施检查与隐患排查治理（一）检查类型1.日常检查设施设备操作人员每天对所操作的设施设备进行日常检查，主要检查设备的运行状况、安全防护装置、润滑情况等，及时发现和处理设备故障和隐患。基层单位负责人每天对本单位的设施设备进行巡查，检查设施设备的运行情况、安全管理制度的执行情况等，发现问题及时督促整改。2.定期检查安全管理部门每月组织一次设施安全专项检查，对公司内所有设施设备进行全面检查，重点检查设施设备的安全防护装置、安全管理制度的执行情况等。设备管理部门每季度组织一次设施设备专业检查，对设施设备的技术性能、维护保养情况等进行检查，及时发现和解决设备存在的问题。3.季节性检查根据不同季节的特点，组织开展季节性设施安全检查。如夏季重点检查防暑降温设施、防雷设施等；冬季重点检查防寒保暖设施、防火设施等。4.节假日检查在节假日前后，组织开展设施安全检查，重点检查设施设备的停机、断电情况，安全防护措施的落实情况等，确保节假日期间设施设备的安全。（二）隐患排查治理1.安全检查和隐患排查工作应做到全面、细致、深入，不留死角。对检查中发现的安全隐患，应及时下达隐患整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。2.隐患整改责任人应按照整改通知书的要求，及时组织整改工作。整改完成后，应向安全管理部门提交整改报告，申请复查。3.安全管理部门对隐患整改情况进行复查，对整改不到位的，应责令重新整改，直至隐患消除。4.对于重大安全隐患，应实行挂牌督办制度，由公司主要领导负责督促整改，确保隐患得到及时有效的治理。5.建立隐患排查治理台账，记录隐患排查的时间、地点、内容、发现的隐患情况、整改责任人、整改措施、整改期限、整改完成情况等信息，做到有据可查。七、设施报废与更新（一）报废条件1.设施设备已超过规定的使用年限，且技术性能落后，无法满足生产经营需要的。2.设施设备存在严重安全隐患，经维修或改造后仍无法达到安全要求的。3.因自然灾害、事故等原因导致设施设备损坏严重，无法修复的。4.国家明令淘汰或禁止使用的设施设备。（二）报废程序1.设施设备使用部门或管理部门根据报废条件，提出设施设备报废申请，填写设施设备报废申请表，注明设施设备的名称、型号、规格、购置时间、报废原因等信息，并附上相关证明材料。2.设备管理部门对报废申请进行审核，组织相关人员对拟报废的设施设备进行技术鉴定，确认是否符合报废条件。3.安全管理部门对报废申请进行安全审查，确保报废过程符合安全要求。4.经审核、鉴定和审查同意报废的设施设备，报公司总经理审批。5.总经理批准后，由设备管理部门负责组织实施报废工作。报废的设施设备应及时清理，妥善处理，防止造成环境污染和安全事故。（三）更新要求1.为提高公司设施设备的安全性能和生产效率，满足生产经营发展的需要，应适时对设施设备进行更新改造。2.设施设备更新改造应遵循技术先进、经济合理、安全可靠的原则，优先选用符合国家相关标准和行业规范的产品。3.设备管理部门应根据公司发展规划和设施设备的运行状况，制定设施设备更新改造计划，报公司管理层审批后组织实施。八、培训教育与应急管理（一）培训教育1.安全管理部门应制定设施安全培训教育计划，明确培训教育的对象、内容、方式和时间安排。2.设施安全培训教育的对象包括公司管理层、职能部门人员、基层单位负责人、设施设备操作人员等。培训教育内容应包括设施安全法律法规及标准、设施安全管理制度、操作规程、安全事故案例分析等。3.培训教育方式可采用集中培训、现场培训、网络培训等多种形式，确保培训教育效果。4.设施设备操作人员必须经过专门的安全培训，取得相应的操作资格证书后，方可上岗操作。新员工入职时，应进行设施安全基础知识培训，经考试合格后方可分配到岗位实习。实习期满后，经考核合格方可独立上岗操作。5.定期组织设施安全培训教育效果评估，根据评估结果调整培训教育计划和内容，不断提高培训教育质量。（二）应急管理1.安全管理部门应制定设施安全应急预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。2.应急预案应定期进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。3.组织开展设施安全应急演练，演练内容包括火灾、爆炸、泄漏等事故的应急处置。演练频率应每年不少于一次，通过演练提高员工的应急处置能力和自我保护意识。4.发生设施安全事故后，应立即启动应急预案，迅速组织救援，保护事故现场，及时向上级主管部门报告。事故处理应坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。九、奖励与处