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文档简介
PAGE室外篮球场管理责任制度一、总则(一)目的为加强公司室外篮球场的管理,确保篮球场设施的正常使用,维护良好的运动秩序,保障员工及相关人员的安全,特制定本管理责任制度。(二)适用范围本制度适用于公司所有员工、外来访客以及使用公司室外篮球场的其他人员。(三)基本原则1.安全第一原则:始终将保障人员安全放在首位,确保在篮球场活动的人员不受到意外伤害。2.规范管理原则:建立健全各项管理制度,规范篮球场的使用、维护和管理行为。3.服务至上原则:以提供优质的运动场地和服务为宗旨,满足员工的运动需求。二、管理职责(一)行政部门1.负责室外篮球场管理责任制度的制定、修订和监督执行。2.协调相关部门对篮球场设施进行定期检查、维护和更新。3.负责篮球场的日常环境卫生管理,确保场地整洁。(二)安全部门1.制定并落实篮球场的安全管理制度,开展安全教育宣传活动。2.负责对进入篮球场的人员进行安全检查,禁止携带危险物品入场。3.在篮球场配备必要的安全设施和器材,并定期进行检查和维护。(三)使用部门1.负责组织本部门员工合理使用篮球场,遵守各项管理制度。2.教育引导本部门员工爱护篮球场设施,发现问题及时向行政部门报告。(四)维护部门1.定期对篮球场的地面、篮球架、照明设备等设施进行检查和维护,确保设施安全可靠。2.及时处理设施设备的故障和损坏,保障篮球场的正常使用。三、场地使用管理(一)开放时间1.周一至周五:[具体开放时间段1]2.周六、周日及节假日:[具体开放时间段2](二)预约制度1.员工如需使用篮球场,需提前[X]小时通过公司内部系统或指定方式进行预约。2.预约时需填写使用时间、使用人数等信息,经所在部门负责人批准后提交至行政部门。3.行政部门根据场地使用情况进行审核,审核通过后回复预约人,并告知其预约成功。(三)使用规定1.进入篮球场必须穿着适合运动的服装和运动鞋,禁止穿高跟鞋、皮鞋等进入场地。2.遵守篮球场的开放时间,不得提前或推迟进入场地。3.保持场地内的安静,不得大声喧哗、播放高分贝音乐等影响他人。4.爱护场地设施,不得故意损坏篮球架、篮板、地面等设施。5.禁止在场地内吸烟、吐痰、乱扔垃圾等,保持场地整洁卫生。6.禁止携带易燃、易爆、尖锐物品等危险物品进入篮球场。7.遵守比赛规则和秩序,不得在场地内进行危险或违规的运动行为。(四)外来人员管理1.外来访客如需使用篮球场,需提前与公司相关部门联系,经批准后由接待部门陪同进入。2.外来人员使用篮球场时,需遵守本制度的各项规定,并由接待部门负责监督管理。四、设施设备管理(一)设施设备清单1.篮球架2.篮板3.篮球场地坪4.照明设备5.休息座椅6.垃圾桶(二)日常检查1.维护部门每天对篮球场设施设备进行巡查,检查设施设备的运行状况、安全性能等。2.如发现设施设备存在问题或隐患,应及时记录并报告行政部门。(三)定期维护1.行政部门定期组织对篮球场设施设备进行全面维护,包括清洁、保养、维修等。2.篮球架、篮板等大型设施设备每年至少进行一次全面检查和维护,确保其安全可靠。3.照明设备定期进行检查和更换灯泡,保证照明效果良好。(四)维修管理1.对于设施设备的故障和损坏,维护部门应及时进行维修。2.维修费用在[X]元以内的,由维护部门自行安排维修;维修费用超过[X]元的,需报行政部门审批后进行维修。3.维修完成后,维护部门应填写维修记录,包括维修时间、维修内容、维修费用等。五、环境卫生管理(一)清扫制度1.每天在篮球场开放前后,由专人负责对场地进行清扫,清除垃圾、杂物等。2.定期对休息座椅、垃圾桶等进行清洁消毒,保持环境卫生。(二)垃圾分类1.在篮球场设置分类垃圾桶,分别收集可回收物、有害垃圾和其他垃圾。2.引导使用人员正确分类投放垃圾,提高环保意识。(三)卫生监督1.行政部门定期对篮球场的环境卫生进行检查,发现问题及时督促整改。2.对违反环境卫生规定的行为进行批评教育,情节严重的可禁止其使用篮球场。六、安全管理(一)安全培训1.安全部门定期组织对使用篮球场的人员进行安全培训,包括运动安全知识、设施设备使用方法、应急处理措施等。2.培训可采用集中授课、现场演示等方式进行,提高人员的安全意识和自我保护能力。(二)安全检查1.安全部门每天对篮球场进行安全检查,重点检查设施设备的安全状况、人员的行为规范等。2.如发现安全隐患,应立即采取措施进行整改,并做好记录。(三)应急处理1.制定篮球场安全应急预案,明确应急处理流程和责任分工。2.在篮球场配备必要的急救药品和器材,如急救箱、担架等。3.如发生安全事故,应立即启动应急预案,及时进行救援和处理,并向上级报告。七、违规处理(一)违规行为界定1.违反场地使用规定,如未按预约时间使用、携带危险物品入场等。2.损坏设施设备,如故意破坏篮球架、篮板等。3.违反环境卫生规定,如乱扔垃圾、随地吐痰等。4.违反安全规定,如在场地内进行危险运动、不遵守安全警示等。(二)处理措施1.对于首次违规行为,给予口头警告,并要求其立即改正。2.对于多次违规或情节严重的行为,视情况给予书面警告、罚款、
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