2025年(完整版)应急预案培训考试题及答案

2025年(完整版)应急预案培训考试题及答案一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）1.根据《生产安全事故应急预案管理办法》，应急预案修订后重新备案的时限为（）。A.5个工作日 B.10个工作日 C.15个工作日 D.20个工作日答案：D2.下列哪项不属于应急预案体系中的专项预案（）。A.火灾事故专项预案 B.危险化学品泄漏专项预案 C.综合应急预案 D.特种设备事故专项预案答案：C3.现场指挥部成立后，首要任务是（）。A.向上级报告 B.划定警戒区 C.成立专家组 D.发布新闻通稿答案：B4.应急演练评估报告中“改进建议”部分应由（）撰写。A.演练总指挥 B.评估组组长 C.参演部门负责人 D.政府监管人员答案：B5.危险化学品单位每（）年至少进行一次全面应急演练。A.半 B.1 C.2 D.3答案：B6.突发事件分级标准中，造成10人以上30人以下死亡属于（）。A.一般 B.较大 C.重大 D.特别重大答案：C7.应急预案封面必须标注的版本号格式为（）。A.YYYYMMDD B.第X版 C.V×.× D.年份+流水号答案：C8.下列关于应急物资储备“五定”原则的描述，错误的是（）。A.定人 B.定点 C.定量 D.定价答案：D9.企业启动Ⅲ级响应后，应在（）小时内书面报告县级应急管理部门。A.1 B.2 C.3 D.4答案：B10.使用“TEEL”估算危险化学品急性暴露限值时，TEEL1代表（）。A.致命浓度 B.严重不可逆效应浓度 C.可逆刺激浓度 D.无明显不良效应浓度答案：C11.应急演练的“三不”原则不包括（）。A.不提前通知时间 B.不提前通知地点 C.不提前通知事件类型 D.不提前通知脚本答案：D12.突发事件信息报告“首报”内容最核心的要素是（）。A.领导指示 B.事件原因 C.伤亡人数 D.舆情反馈答案：C13.应急预案桌面推演通常采用的时间压缩比为（）。A.1:1 B.1:5 C.1:10 D.1:20答案：C14.下列哪项属于现场紧急医疗救援“PLAN”步骤中的“P”（）。A.保护现场 B.评估伤情 C.现场分流 D.后送医院答案：A15.应急通信保障“三断”极端条件下，优先启用的中继方式是（）。A.卫星电话 B.短波电台 C.公网集群 D.光纤直放站答案：B16.按照《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》，风险评估最后输出的成果是（）。A.风险矩阵图 B.应急资源清单 C.风险分级管控表 D.事故情景清单答案：D17.突发事件新闻发布的“黄金4小时”原则是指（）。A.4小时内完成原因调查 B.4小时内召开首次发布会 C.4小时内完成舆情删帖 D.4小时内封堵现场答案：B18.大型群众性活动应急预案报公安机关备案的时限为活动举办前（）日。A.5 B.10 C.15 D.20答案：D19.应急演练“观察员”的主要职责是（）。A.扮演伤员 B.记录演练过程 C.维持秩序 D.提供经费答案：B20.下列关于应急演练“安全官”的表述，正确的是（）。A.可由演练总指挥兼任 B.有权暂停演练 C.负责新闻发布 D.负责演练脚本编写答案：B21.应急预案管理实行（）的原则。A.分类指导、分级负责 B.统一标准、集中审批 C.企业自律、行业抽查 D.备案即合法答案：A22.危险化学品重大危险源安全评估周期为（）年。A.半 B.1 C.2 D.3答案：D23.现场救援中，对呼吸心跳骤停的伤员实施CPR时，按压与人工呼吸比例为（）。A.15:2 B.30:2 C.30:1 D.50:2答案：B24.应急预案培训学时，高危行业企业每年不得少于（）学时。A.4 B.6 C.8 D.10答案：C25.突发事件“总体响应”终止由（）宣布。A.现场指挥官 B.企业董事长 C.应急管理部门同级政府 D.国务院工作组答案：C26.应急演练总结会必须在演练结束后（）小时内召开。A.2 B.4 C.8 D.24答案：B27.下列关于“应急文化”描述正确的是（）。A.等同于安全文化 B.强调事故后追责 C.包含忧患意识、自救互救能力 D.仅指政府文化答案：C28.企业应急预案内部评审专家人数不得少于（）人。A.2 B.3 C.4 D.5答案：B29.现场警戒区外圈“绿区”的功能是（）。A.医疗救护 B.指挥协调 C.公众集结 D.物资发放答案：C30.应急演练“双盲”演练是指（）。A.不通知时间、不通知地点 B.不通知脚本、不通知经费 C.不通知领导、不通知媒体 D.不通知演员、不通知设备答案：A二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，请将所有正确选项字母填入括号内，漏选、错选均不得分）31.以下哪些情形必须及时修订应急预案（）。A.法律法规变化 B.企业股权变更 C.应急指挥机构调整 D.演练评估提出重大修改答案：A、C、D32.突发事件信息报告分为（）。A.首报 B.续报 C.总结报 D.终报答案：A、B、D33.应急演练准备阶段包括（）。A.需求分析 B.脚本编写 C.物资准备 D.评估标准制定答案：A、B、C、D34.以下属于现场紧急疏散“三关键”的是（）。A.关键出口 B.关键岗位 C.关键人群 D.关键时间答案：A、C、D35.应急预案管理档案应永久保存的资料有（）。A.预案文本 B.演练评估报告 C.备案回执 D.培训签到表答案：A、B、C36.危险化学品泄漏现场“初始隔离区”划定依据包括（）。A.物质泄漏量 B.风速 C.地形 D.媒体位置答案：A、B、C37.应急物资储备方式有（）。A.实物储备 B.合同储备 C.生产能力储备 D.信息储备答案：A、B、C38.下列属于应急演练评估“核心指标”的有（）。A.响应速度 B.指挥协调 C.舆情控制 D.经费使用答案：A、B、C39.突发事件现场医疗救援“红黄绿黑”标签中，红色标签含义包括（）。A.立即治疗 B.第二优先 C.呼吸>30次/分 D.毛细血管充盈>2秒答案：A、C40.企业应急预案编制工作组应包含（）。A.安全部门 B.生产部门 C.工会代表 D.外部专家答案：A、B、C、D三、填空题（每空1分，共20分）41.应急预案编制程序包括成立工作组、资料收集、风险评估、________、预案编制、评审发布。答案：应急能力评估42.按照《生产安全事故应急条例》，规模较大、危险性较高的易燃易爆物品储存单位应当建立________应急救援队伍。答案：专职43.突发事件应对工作实行________为主、预防与应急相结合的原则。答案：预防44.应急演练结束后，演练组织单位应将演练影像资料保存不少于________年。答案：345.危险化学品泄漏现场，初始隔离区半径一般按________模型计算。答案：ALOHA（或答“高斯”亦可给分）46.应急预案备案时，需同时提交________电子文本及风险评估报告。答案：PDF47.现场指挥部应设置________、行动、计划、后勤、财务五大功能组。答案：指挥48.突发事件“Ⅰ级响应”由________人民政府决定。答案：国务院49.应急演练评估采用“百分制”时，得分低于________分需重新演练。答案：6050.心肺复苏按压深度成人应为________厘米。答案：5651.应急预案封面必须注明单位名称、预案名称、版本号、________日期。答案：发布52.应急物资储备库应建立________制度，确保账物相符。答案：盘点53.突发事件信息“续报”时限为初报后每________小时一次，重大变化立即报告。答案：254.应急演练“观摩人员”应佩戴________颜色证件，与参演人员区分。答案：蓝55.企业应急预案内部评审会议纪要须由________签字确认。答案：评审组组长56.现场救援中，对疑似脊柱骨折伤员应采用________搬运法。答案：平板57.应急通信保障“三断”指断电、断网、________。答案：断路58.应急预案培训合格率应达到________%以上。答案：9059.突发事件新闻发布“六要素”包括时间、地点、原因、过程、结果、________。答案：措施60.应急演练“双盲”演练评估报告应在演练结束后________小时内完成。答案：24四、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）61.企业应急预案备案后，如仅更换安全总监，无需修订预案。（）答案：×62.应急演练脚本必须提前48小时发放给所有参演人员。（）答案：×63.突发事件现场医疗救援“START”分类法将伤员分为四类。（）答案：√64.应急预案外部评审专家可从同一集团内部抽调。（）答案：×65.危险化学品重大危险源应急预案应报市级应急管理部门备案。（）答案：√66.应急演练评估报告只需提交电子版，无需纸质存档。（）答案：×67.现场指挥部标志旗统一为红底白字。（）答案：√68.突发事件信息报告可越级上报。（）答案：√69.应急物资储备库可设置在地下二层。（）答案：×70.应急预案培训考核不合格人员可调岗至非生产岗位。（）答案：√五、简答题（封闭型，每题5分，共20分）71.简述应急预案“风险评估”四步法。答案：①收集资料（1分）；②识别风险（1分）；③分析风险可能性与后果（2分）；④输出事故情景清单（1分）。72.写出突发事件信息“首报”六要素。答案：时间、地点、事件类型、伤亡人数、影响范围、已采取措施。73.说明应急演练“观察员”与“评估员”职责区别。答案：观察员仅记录客观事实（2分），不参与评判（1分）；评估员依据标准打分、提出改进建议（2分）。74.列举现场紧急疏散“四不”原则。答案：不推挤、不逆行、不滞留、不返回。75.简述应急物资“ABC”分类管理法。答案：A类为关键物资，重点监管（2分）；B类为一般物资，定期检查（2分）；C类为低值易耗品，简化管理（1分）。六、简答题（开放型，每题10分，共30分）76.结合本单位实际，说明如何建立“第一响应人”制度，包括选拔、培训、考核与激励机制。答案：1.选拔：按岗位风险度、工龄、体能、心理测试四维度打分，择优录取，每班组至少2人（2分）。2.培训：采用“8+16+8”模式，即8学时理论、16学时实操、8学时复训，引入红十字会、AHA认证（2分）。3.考核：设置“场景随机抽考+季度技能比武”，合格率≥90%，未达标补训并扣发安全奖（2分）。4.激励：发放“第一响应人”津贴每月300元；建立积分商城，救援成功案例额外加分兑换礼品；优先评优评先（2分）。5.动态管理：每年重新选拔10%末位淘汰，确保活力（2分）。77.某化工园区拟开展“双盲”演练，请设计演练情景、目标、评估要点及风险控制措施。答案：情景：模拟暴雨导致罐区T101苯储罐根部阀法兰垫片老化破裂，苯泄漏形成液池火，风向突变威胁下风向办公楼（2分）。目标：检验园区Ⅱ级响应、企业自救、园区互救、部门协同、信息报送、人员疏散、舆情管理（2分）。评估要点：①接警到园区力量到场≤15分钟；②企业工艺处置队3分钟内启动关阀断料；③疏散下风向2000人≤30分钟；④舆情首条信息≤40分钟；⑤无人员中毒死亡（3分）。风险控制：①预演火源为环保烟饼，杜绝真火；②设置安全官2名，有权叫停；③现场配备泡沫车、120急救、环保监测实时读数；④演练区域全封闭，周边道路临时交通管制；⑤所有人员购买意外险（3分）。78.某大型商业综合体完成应急预案修订，请给出一份“宣贯周”活动方案，要求覆盖商户、顾客、员工三类人群，形式创新，可量化评估。答案：1.时间：修订发布后第1周（1分）。2.对象分层：①员工：分三批脱产培训4学时，签到扫码，考试90分合格，合格率纳入部门KPI（2分）。②商户：采用“午餐路演”模式，每日11:30—13:30在餐饮层设VR火场逃生体验，完成体验送5元餐券，目标覆盖80%商户（2分）。③顾客：晚间“灯光秀+应急知识问答”，大屏互动答题，答对3题抽盲盒，预计触达1万人次，问卷满意度≥85%（2分）。3.线上：微信小程序“应急闯关”游戏，分享朋友圈集赞满38个送停车券，浏览量目标10万+（1分）。4.评估：①培训考试数据；②体验券发放与回收集计；③问卷满意度；④线上后台数据；⑤一周内全员应急知识抽测平均分≥85分，未达标部门限期补训（2分）。七、应用题（综合类，20分）79.背景资料：某液化烃球罐区，单罐储量2000m³，介质为丙烷，设计压力1.8MPa，位于季风气候区，夏季主导风向东南风。罐区东侧200m为厂区围墙，围墙外为村镇居民300户；西侧150m为厂内办公楼，常驻500人。任务：（1）采用高斯模型估算泄漏10min、稳定度D、风速3m/s、泄漏量10kg/s时的最大落地浓度距离，并判断是否达到丙烷LEL（2.1%）。（给出公式、代入数据、计算步骤、结论，8分）（2）依据《危险化学品单位应急救援物资配备要求》（GB30077），列出该罐区必须配备的5种关键装备及最低数量。（5分）（3）设计一张现场警戒