财政局一岗双责责任制度

PAGE财政局一岗双责责任制度一、总则（一）制定目的为深入贯彻落实党风廉政建设责任制，强化财政局工作人员的责任意识，确保财政工作依法依规、廉洁高效开展，切实履行财政职能，保障财政资金安全，特制定本一岗双责责任制度。（二）制定依据本制度依据《中华人民共和国公务员法》《中国共产党纪律处分条例》《财政违法行为处罚处分条例》等法律法规以及国家关于财政工作的相关政策规定制定。（三）适用范围本制度适用于财政局机关各科室、所属事业单位全体工作人员。（四）基本原则1.谁主管、谁负责：明确各岗位工作人员在履行业务工作职责的同时，承担相应的党风廉政建设和反腐败工作责任。2.一岗双责、齐抓共管：将业务工作与廉政建设有机结合，做到同部署、同落实、同检查、同考核。3.实事求是、客观公正：对责任落实情况进行全面、准确的评价和考核，确保责任追究公正合理。二、岗位职责与双责内容（一）领导岗位双责1.局领导班子成员业务工作职责负责组织领导财政局各项业务工作，制定财政发展战略、规划和政策措施，推动财政工作科学发展。对分管科室和单位的业务工作进行指导、监督和检查，确保各项工作任务顺利完成。党风廉政建设责任履行党风廉政建设主体责任，加强对分管领域党风廉政建设工作的领导，定期研究分析党风廉政建设形势，制定工作计划和措施。加强对分管干部的教育、管理和监督，督促干部廉洁从政，发现问题及时提醒纠正，对违规违纪行为严肃查处。带头遵守廉洁自律各项规定，自觉接受组织和群众监督，做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。2.科室负责人业务工作职责负责本科室业务工作的组织实施，制定本科室工作计划和措施，确保各项工作任务按时保质完成。组织本科室人员学习业务知识，提高业务能力和工作水平，加强本科室内部管理，规范工作流程。党风廉政建设责任履行本科室党风廉政建设第一责任人职责，加强对本科室人员的廉政教育，定期开展廉政谈话，提高廉洁自律意识。对本科室人员遵守廉洁自律规定情况进行监督检查，发现问题及时纠正处理，防止违规违纪行为发生。积极配合局党组开展党风廉政建设工作，按时完成交办的各项任务，及时报告本科室党风廉政建设工作情况。（二）业务岗位双责1.预算管理岗位业务工作职责负责编制年度财政预算草案，组织预算执行，加强预算绩效管理，提高财政资金使用效益。研究分析财政经济形势，提出财政政策建议，参与制定财政体制改革方案。党风廉政建设责任严格遵守预算编制、执行和管理的各项规定，确保预算编制科学合理、执行规范严格、绩效管理有效。加强对预算资金分配、使用的监督，防止出现违规分配、截留挪用等问题，确保财政资金安全。自觉抵制各种利益诱惑，不得利用职务之便为他人谋取不正当利益，不得接受预算单位的贿赂和宴请。2.国库管理岗位业务工作职责负责国库收支管理，组织财政资金调度，办理财政资金收付业务，确保国库资金安全、高效运行。管理国库账户，监督国库集中支付制度执行情况，推进财政国库管理制度改革。党风廉政建设责任严格执行国库管理制度和操作规程，确保国库资金收付准确、及时、安全。加强对国库资金的监管，防止出现资金风险和违规操作行为，严禁挪用国库资金。保守国库资金信息秘密，不得泄露国库资金收支情况和相关数据，维护国库资金安全。3.政府采购管理岗位业务工作职责负责制定政府采购政策、制度和操作规程，监督管理政府采购活动，规范政府采购行为。审核政府采购预算，审批政府采购方式，组织政府采购评审，处理政府采购投诉。党风廉政建设责任严格执行政府采购法律法规和政策规定，确保政府采购活动公开、公平、公正。加强对政府采购当事人的监督，防止出现围标串标、虚假采购等违法违规行为，维护政府采购市场秩序。不得接受供应商的贿赂和不正当利益，不得利用职务之便为供应商谋取中标机会，确保政府采购廉洁高效。4.财政监督检查岗位业务工作职责制定财政监督检查计划，组织开展财政资金监督检查，查处财政违法行为。监督检查财政政策执行情况，评估财政资金使用效益，提出改进意见和建议。党风廉政建设责任严格依法履行财政监督检查职责，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当。坚持原则，敢于监督，不得因利益关系或人情因素影响监督检查工作的公正性和严肃性。保守被检查单位的商业秘密和个人隐私，不得泄露监督检查工作中获取的敏感信息，维护被检查单位合法权益。三、双责落实措施（一）加强教育引导1.定期组织开展廉政教育活动，通过专题讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，增强工作人员廉洁自律意识。2.将廉政教育纳入干部培训计划，作为新入职人员、晋升人员培训的重要内容，提高干部廉政素养。3.加强职业道德教育，引导工作人员树立正确的价值观和权力观，自觉遵守财政职业道德规范。（二）完善制度建设1.建立健全各项财政业务管理制度和廉政风险防控机制，明确工作流程和操作规范，堵塞管理漏洞。2.完善廉政谈话、述职述廉、民主评议等制度，加强对工作人员廉洁从政情况的监督检查。3.建立财政资金监管制度，加强对财政资金分配、使用、管理全过程的监督，确保财政资金安全。（三）强化监督考核1.成立内部监督检查小组，定期对各科室和工作人员双责落实情况进行监督检查，发现问题及时督促整改。2.将一岗双责落实情况纳入年度绩效考核内容，与干部评先评优、职务晋升挂钩，对责任落实不到位的进行严肃问责。3.主动接受社会监督，设立举报电话和邮箱，畅通群众监督渠道，对群众举报的问题及时调查处理。（四）加强沟通协作1.建立健全内部沟通协调机制，加强科室之间的信息共享和工作协同，形成工作合力。2.加强与纪检监察、审计等部门的协作配合，及时沟通工作情况，共同推进党风廉政建设和财政工作健康发展。3.定期召开党风廉政建设工作会议，分析研究工作形势，部署下一阶段工作任务，确保一岗双责落到实处。四、责任追究（一）责任追究情形1.因履行业务工作职责不力，导致财政工作出现重大失误或造成严重损失的。2.对分管领域或本科室工作人员疏于教育、管理和监督，导致发生违规违纪行为的。3.违反廉洁自律规定，利用职务之便谋取不正当利益，情节较轻的。4.在党风廉政建设工作中敷衍塞责，不履行或不正确履行职责，造成不良影响的。（二）责任追究方式1.批评教育：对情节较轻、未造成严重后果的，给予批评教育，责令作出书面检查。2.诫勉谈话：对问题较为突出、需要引起重视的，进行诫勉谈话，限期整改。3.组织处理：对责任落实不到位、影响工作开展的，视情节给予调整岗位、停职检查、降职等组织处理。4.纪律处分：对违反党纪政纪的，按照有关规定给予党纪政纪处分。涉嫌违法犯罪的，移交司法机关依法处理。（三）责任追究程序1.发现责任追究情形后，由纪检监察部门或相关科室进行调查核实，收集证据，查明事实。2.根据调查结果，提出责任追究建议，报局党组研究决定。3.下达责任追究决定书，明确责任追究方式和处理意见，并送达被追究责任人