证券分析师市场行情预测绩效评定表_第1页
证券分析师市场行情预测绩效评定表_第2页
证券分析师市场行情预测绩效评定表_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

证券分析师市场行情预测绩效评定表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分预测准确率行业指数预测准确率40%85%以月度或季度为周期，对比实际市场指数与预测指数的偏差率，偏差率越低得分越高。个股预测准确率80%以月度或季度为周期，对比实际个股表现与预测表现的偏差率，偏差率越低得分越高。重大事件预测准确率90%对市场重大事件（如政策变动、经济数据发布等）的预测准确率，完全准确得满分，部分准确按比例得分。预测偏差幅度±10%对主要预测对象的偏差幅度，偏差幅度越小得分越高，超过幅度限制不得分。预测及时性95%预测报告的提交时间符合要求的比例，按时提交得满分，延迟提交按比例扣分。报告质量分析深度25%深入、全面报告内容是否深入分析市场逻辑，是否全面覆盖相关因素，由评审团根据内容评估。逻辑严谨性无逻辑漏洞报告论证过程是否严谨，结论是否基于充分依据，由评审团根据内容评估。数据准确性100%报告中使用的数据是否准确无误，以数据来源核实为准。语言表达清晰、专业报告语言是否清晰、专业，是否易于理解，由评审团根据内容评估。报告结构完整、合理报告结构是否完整、合理，是否包含必要的部分（如摘要、分析、结论等），由评审团根据内容评估。影响力与采纳率客户采纳率20%70%报告建议被客户采纳的比例，通过客户反馈统计。内部采纳率60%报告建议被公司内部团队（如投资银行、资产管理等）采纳的比例，通过内部反馈统计。媒体引用率5次/年报告被媒体引用的次数，以实际引用记录为准。同行认可度3个以上同行认可报告获得同行专家或机构认可的数量，通过同行评议统计。市场影响力显著报告对市场情绪或交易行为产生的显著影响，通过市场数据或第三方评估。创新与前瞻性创新分析方法15%使用2种以上创新方法是否使用非传统的分析方法或工具，由评审团根据内容评估。前瞻性预测准确预测未来趋势对市场未来趋势的预测是否具有前瞻性，准确预测得满分。独到观点提出独到观点报告中是否提出独到、未被广泛关注的观点，由评审团根据内容评估。研究方法更新每年更新至少1次研究方法是否定期更新或引入新的研究方法，以适应市场变化。行业洞察力深入洞察行业动态对行业发展趋势的洞察是否深入、准确，由评审团根据内容评估。本考核表用于评定证券分析师在市场行情预测方面的绩效表现。请根据各维度及指标的实际完成情况进行评分。权重分配为：预测准确率40%，报告质量25%，影响力与采纳率20%，创新与前瞻性15%。评分时需结合评分标准，确保客观公正。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：

人人文库> 全部分类> 办公材料 > 办公文档

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论