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2025-2026学年第二学期关于学校章程修订完善工作的情况说明材料学校章程是学校依法办学、自主管理、规范运行的根本遵循,是推进学校治理体系和治理能力现代化的重要保障。为深入贯彻落实国家教育方针政策,适应新时代教育改革发展新形势、新要求,结合我校办学实际,进一步完善学校治理结构,规范办学行为,保障学校持续健康发展,2025-2026学年第二学期,我校有序开展学校章程修订完善工作,现将具体工作情况说明如下:一、章程修订完善工作背景与目的(一)修订背景我校现行章程自颁布实施以来,为规范学校办学行为、明确办学方向、保障教育教学工作有序开展提供了有力支撑。近年来,国家、省、市教育领域改革不断深化,《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国义务教育法》(或对应学段教育法规)等相关法律法规不断更新完善,教育政策导向、办学要求发生了新变化。同时,随着我校办学规模扩大、办学特色凸显,现行章程中部分条款已不能完全适应新时代学校发展的实际需求,存在与现行教育政策衔接不够紧密、部分管理规定不够细化、办学特色体现不够充分等问题,亟需结合实际进行修订完善,确保章程的科学性、针对性和可操作性。(二)修订目的1.贯彻政策要求:严格落实国家、省、市最新教育方针政策和法律法规,确保学校办学行为合法合规,与教育改革发展方向保持一致。2.完善治理体系:进一步明确学校办学理念、办学目标、治理结构、管理机制,规范学校决策、执行、监督各环节工作,提升学校治理规范化水平。3.贴合办学实际:结合我校办学特色、发展规划和教学管理实际,弥补现行章程不足,使章程更贴合学校发展需求,更好地指导学校各项工作开展。4.保障师生权益:进一步明确学校、教职工、学生的权利与义务,完善师生权益保障机制,营造民主、公平、和谐的办学环境,激发师生工作、学习的积极性和主动性。5.推动高质量发展:通过章程修订,凝聚办学共识,明确发展方向,为学校内涵发展、特色发展、高质量发展提供坚实的制度保障。二、章程修订完善工作组织领导为确保章程修订完善工作有序、规范、高效开展,我校成立了章程修订工作领导小组,明确职责分工、统筹推进各项工作,具体组成如下:组长:XXX(校长),全面负责章程修订工作的统筹部署、组织协调、最终审核定稿等工作;副组长:XXX(副校长)、XXX(党支部书记),协助组长开展工作,负责修订工作的方案制定、流程安排、意见汇总、审核把关等工作;成员:各部门负责人(教务处、德育处、总务处、办公室等)、各年级组组长、教研组长、教职工代表、家长代表、学生代表,负责章程修订的调研、意见征集、条款起草、讨论修改等工作。领导小组下设办公室(设在学校办公室),由XXX(办公室主任)兼任办公室主任,负责章程修订的日常协调、材料收集、会议组织、文稿整理等工作,确保修订工作按计划推进、落地见效。三、章程修订完善工作流程与具体做法本次章程修订完善工作严格遵循“依法依规、民主公开、贴合实际、科学规范”的原则,按照“调研准备、起草修订、意见征集、审议定稿、备案公示”的流程有序推进,具体做法如下:(一)调研准备阶段(2026年X月X日—X月X日)1.政策学习:组织修订工作领导小组成员、相关工作人员认真学习《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国教师法》《学校章程制定暂行办法》等相关法律法规和上级教育行政部门关于学校章程修订的文件要求,明确修订方向和基本准则。2.现状调研:通过座谈访谈、问卷调查、查阅资料等方式,广泛调研我校办学现状、管理模式、发展规划,梳理现行章程实施过程中存在的问题和不足;同时,借鉴兄弟学校章程修订的先进经验,结合我校办学特色,明确修订重点和主要内容。3.方案制定:结合调研情况,制定《学校章程修订完善工作方案》,明确修订工作的目标、任务、流程、时间节点和责任分工,报上级教育行政部门备案后,正式启动修订工作。(二)起草修订阶段(2026年X月X日—X月X日)1.初稿起草:由修订工作办公室牵头,组织相关工作人员,结合政策要求、调研结果和学校实际,在现行章程基础上,对章程条款进行梳理、修改、补充,重点完善办学理念、办学目标、治理结构、管理机制、师生权益保障、办学特色等相关内容,形成章程修订初稿。2.内部研讨:组织修订工作领导小组成员、各部门负责人开展专题研讨,对章程修订初稿进行逐章、逐条审核,重点审核条款的合法性、科学性、针对性和可操作性,提出修改意见和建议,对初稿进行修改完善,形成章程修订征求意见稿。(三)意见征集阶段(2026年X月X日—X月X日)为确保章程修订的民主性和科学性,广泛征求各方意见,充分凝聚共识:1.教职工意见征集:通过教职工大会、部门会议、书面征求意见等方式,向全体教职工征求意见,鼓励教职工结合自身工作实际,对章程修订征求意见稿提出修改建议。2.师生家长意见征集:通过家长会、学生座谈会、校园公示栏、班级群等渠道,向学生、家长征求意见,充分听取学生和家长对学校办学、管理、权益保障等方面的意见和建议。3.上级部门意见征求:将章程修订征求意见稿上报上级教育行政部门,征求教育主管部门的指导意见,确保章程修订符合政策要求。4.意见梳理汇总:修订工作办公室对收集到的各类意见和建议进行分类梳理、汇总分析,结合政策要求和学校实际,对章程修订征求意见稿进行进一步修改完善,形成章程修订审议稿。(四)审议定稿阶段(2026年X月X日—X月X日)1.学校党组织审议:召开学校党支部会议,对章程修订审议稿进行审议,重点审核章程是否符合党的教育方针、是否体现党组织在学校治理中的核心作用,提出审议意见,进一步修改完善。2.教职工代表大会审议:召开教职工代表大会,向全体代表宣读章程修订审议稿,详细说明修订背景、修订过程和主要修改内容,组织代表进行充分讨论、表决,经教职工代表大会三分之二以上代表同意,形成章程修订定稿。3.校长办公会审定:召开校长办公会,对章程修订定稿进行最终审定,确保章程条款规范、内容完整、符合学校实际。(五)备案公示阶段(2026年X月X日—X月X日)1.上级备案:将章程修订定稿上报上级教育行政部门备案,待备案通过后,正式生效实施。2.校内公示:在校园宣传栏、校园官网、班级群等渠道,对修订后的学校章程进行公示,公示期不少于5个工作日,接受全体师生、家长和社会各界的监督。3.宣传解读:公示结束后,通过教职工大会、主题班会、家长会等方式,对修订后的章程进行宣传解读,让全体师生、家长全面了解章程内容,增强章程意识,自觉遵守章程规定。四、章程修订完善的主要内容本次章程修订在保持现行章程整体框架不变的基础上,结合政策要求和学校实际,重点对以下内容进行了修订完善,确保章程更具科学性、针对性和可操作性:1.完善办学理念与目标:结合新时代教育改革发展要求和我校办学特色,更新办学理念,明确学校发展定位和中长期办学目标,突出“立德树人”根本任务,强调学生核心素养培养,体现学校内涵发展、特色发展的方向。2.健全治理结构:进一步明确学校党组织、校长办公会、教职工代表大会的职责权限,完善决策机制、执行机制和监督机制,规范议事规则,明确各部门、各岗位的职责分工,提升学校治理规范化水平。3.规范办学行为:结合现行教育政策,对学校教育教学、招生录取、学生管理、教职工管理、财务管理、安全管理等相关条款进行修订,确保办学行为合法合规,贴合学校管理实际。4.强化师生权益保障:进一步明确教职工的权利与义务,完善教职工聘用、考核、培训、奖惩等相关规定,保障教职工合法权益;明确学生的权利与义务,完善学生管理、奖惩、资助等相关条款,关注学生身心健康,保障学生平等享有受教育权利。5.凸显办学特色:结合我校办学优势和特色,新增(或完善)体现学校特色发展的相关条款,如特色课程建设、校园文化建设、实践活动开展等,彰显学校办学个性,推动学校特色发展。6.完善章程实施与监督:新增章程实施、修订、监督相关条款,明确章程的实施责任、监督机制和修订程序,确保章程能够有效落实、动态完善,充分发挥章程在学校治理中的核心作用。五、章程修订完善工作成效与下一步计划(一)工作成效本次学校章程修订完善工作,严格遵循法定程序,广泛征求各方意见,充分凝聚了全体师生、家长和社会各界的共识,修订后的章程既符合国家教育政策和法律法规要求,又贴合我校办学实际,进一步完善了学校治理体系,明确了办学方向和管理规范,强化了师生权益保障,凸显了办学特色,为学校依法办学、自主管理、规范运行提供了更加坚实的制度支撑。同时,通过章程修订过程,进一步增强了全体师生的章程意识、法治意识,营造了民主、规范、和谐的办学氛围,为学校高质量发展奠定了良好基础。(二)下一步计划1.推动章程落地实施:将修订后的学校章程作为学校各项工作的根本遵循,组织全体教职工认真学习章程内容,严格按照章程规定开展办学活动、规范管理行为,确保章程各项条款落到实处。2.加强章程宣传教育:通过多种形式,持续开展章程宣传解读活动,让全体师生、家长深入理解章程内涵,自觉遵守章程规定,形成“人人学章程、人人守章程”的良好氛围。3.建立章程动态完善机制:结合教育改革发展新形势、新要求和学校办学实际,定期对章程实施情况进行检查评估,及时发现问题、总结经验,根据实际需要对章程进行修订完善,确保章程始终适应学校发展需求。4.强化章程监督执行:建立健全章程实施监督机制,明确监督责任,定期对章程实施情况进行监督检查,对违反章程的行为及时纠正,确保章程的严肃性和权威性,推动学校治理体系和治理能力现代化水平不断提升。六、总结2025-2026学年第二学期,我校学校章程修订完善工作严格按照上级要求和既定流程,有序推进、扎实落实,圆满

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