学校内保安考核奖惩制度_第1页
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PAGE学校内保安考核奖惩制度一、总则(一)目的为加强学校安全保卫工作,规范保安人员管理,提高保安服务质量,保障学校师生人身安全和财产安全,维护学校正常的教学、工作和生活秩序,特制定本考核奖惩制度。(二)适用范围本制度适用于学校内全体保安人员。(三)考核原则1.客观公正原则:考核过程和结果应基于客观事实,不受主观因素影响,确保公平、公正地评价保安人员的工作表现。2.全面考核原则:对保安人员的工作态度、工作能力、工作业绩等方面进行全面考核,涵盖日常工作任务、突发事件处理、安全防范措施执行等多个维度。3.激励与约束并重原则:通过合理的奖惩机制,激励保安人员积极履行职责,提高工作质量,同时对违规行为进行约束和纠正。(四)考核周期考核周期为每月一次,每月初对上一个月的工作进行考核评价。二、考核内容与标准(一)工作纪律(20分)1.出勤情况(10分)严格遵守学校保安工作时间,按时上下班,无迟到、早退现象。迟到或早退一次扣1分,累计超过3次该项不得分。无故旷工一天扣5分,连续旷工超过3天或累计旷工超过5天,予以辞退处理。2.值班纪律(10分)值班期间坚守岗位,不得擅自离岗、脱岗。擅自离岗、脱岗一次扣2分,因擅自离岗、脱岗导致学校安全事故的,追究相关责任。严禁在值班期间睡觉、饮酒、打牌等做与工作无关的事情。违反一次扣3分,情节严重的予以辞退。(二)岗位职责履行(50分)1.门禁管理(15分)严格执行学校门禁制度,对进出人员、车辆进行认真查验、登记。未认真查验、登记一次扣1分。严禁无关人员和车辆进入学校。因把关不严导致无关人员或车辆进入学校一次扣3分。对携带大件物品出校的人员,要认真核实相关手续,手续不全予以阻拦。阻拦不力一次扣2分。2.巡逻工作(20分)按照规定的巡逻路线和时间进行巡逻,做好巡逻记录。未按要求巡逻或巡逻记录不完整一次扣2分。在巡逻过程中及时发现并报告安全隐患、异常情况等。发现安全隐患或异常情况未及时报告一次扣3分,因未及时报告导致事故发生的,追究相关责任。对巡逻区域内的门窗、水电设施等进行检查,确保正常。未认真检查导致设施损坏或安全事故一次扣5分。3.安全防范(15分)熟悉学校安全防范制度和措施,积极落实各项安全防范工作。落实不到位一次扣2分。协助学校做好消防安全工作,定期检查消防设施,确保完好有效。消防设施检查不到位一次扣3分。配合公安机关等相关部门做好学校周边治安秩序维护工作。配合不力一次扣2分。(三)工作态度(15分)1.服务意识(5分)对待师生热情礼貌,主动提供帮助。服务态度不好,被师生投诉一次扣1分。2.责任心(5分)对工作认真负责,积极完成各项工作任务。工作敷衍了事,未完成工作任务一次扣2分。3.团队协作(5分)与同事团结协作,共同维护学校安全秩序。不配合同事工作,影响团队协作一次扣1分。(四)突发事件处理(15分)1.应急反应(5分)遇到突发事件时,能够迅速反应,及时采取措施进行处置。反应迟缓一次扣2分。2.处置能力(10分)按照应急预案要求,正确、有效地处置突发事件。处置不当导致事件扩大或造成不良影响一次扣5分,能妥善处置突发事件并避免损失的,视情况给予加分。三、考核方式(一)日常检查学校保卫部门负责人及相关管理人员对保安人员的日常工作进行不定期检查,检查结果作为考核的重要依据。(二)师生反馈设立意见箱,接受师生对保安人员工作的意见和建议。师生反馈的问题经查实后,作为考核评分的参考。(三)工作记录查阅查阅保安人员的值班记录、巡逻记录、门禁登记等工作记录,核实工作完成情况。四、奖惩办法(一)奖励1.月度奖励在月度考核中,得分90分及以上的保安人员,评为“月度优秀保安”,给予500元奖金奖励,并在学校内进行通报表扬。对在工作中表现突出,如及时发现并制止重大安全事故、协助公安机关破获案件等,视情节给予10003000元的一次性奖励,并在学校内进行公开表彰。2.年度奖励年度考核得分排名前三位的保安人员,评为“年度优秀保安”,除给予1000元奖金奖励外,还将优先推荐参加各类先进评选活动。连续三年被评为“年度优秀保安”的人员,在续签劳动合同时,学校将给予一定的政策倾斜,如适当提高工资待遇、增加福利等。(二)惩罚1.警告月度考核得分在[具体分数区间]的保安人员,给予警告处分,部门负责人对其进行谈话提醒,要求其限期整改。2.罚款月度考核得分低于[具体分数]的保安人员,视情节轻重给予200500元的罚款。因工作失误给学校造成一定经济损失或不良影响的,除扣除相应工资外,根据损失程度给予5002000元的罚款。3.辞退年度考核得分连续两次排名末位且得分低于[具体分数]的保安人员,予以辞退处理。一年内累计旷工超过规定天数、严重违反学校安全保卫制度或因工作失误给学校造成重大损失的保安人员,立即予以辞退,并依法追究相关责任。五、申诉与处理(一)申诉渠道保安人员如对考核结果有异议,可在考核结果公布后3个工作日内,向学校保卫部门提出书面申诉。(二)申诉处理学校保卫部门接到申诉后,应在5个工作日内进行调查核实,并将处理结果反馈给申诉

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