交警三个责任制度

PAGE交警三个责任制度一、总则（一）目的为进一步加强交警队伍建设，规范交警执法行为，提高交通管理效能，保障道路交通安全畅通，特制定本交警三个责任制度。（二）适用范围本制度适用于本辖区内全体交警工作人员。（三）基本原则1.依法履职原则：严格依照国家法律法规及相关交通管理规定履行职责。2.公正公平原则：对待执法对象一视同仁，确保执法公正公平。3.责任追究原则：对交警在履行职责过程中的违法违纪行为进行责任追究。二、岗位责任制度（一）岗位设置1.指挥疏导岗位：负责在交通拥堵路段、路口指挥交通，疏导车辆和行人有序通行。2.事故处理岗位：负责交通事故的现场勘查、调查取证、责任认定及事故处理等工作。3.违法查处岗位：负责对各类交通违法行为进行查处，维护交通秩序。4.交通安全宣传岗位：负责开展交通安全宣传教育活动，提高公众交通安全意识。（二）岗位职责1.指挥疏导岗位按时到岗，着装整齐，佩戴齐全执法装备。根据交通流量情况，合理指挥交通，确保路口、路段交通秩序良好。及时发现和处理交通拥堵、交通事故等突发情况，采取有效措施进行疏导和处置。指挥交通时语言规范、手势标准，文明礼貌，耐心解答群众咨询。2.事故处理岗位接到事故报警后，迅速赶赴现场，及时开展现场勘查工作，确保现场证据完整。认真调查事故经过，收集相关证据，依法认定事故责任。按照规定程序处理事故，保障当事人合法权益，及时调解事故纠纷。做好事故统计和分析工作，总结经验教训，提出改进措施。3.违法查处岗位严格按照法定程序和标准，对交通违法行为进行查处。准确认定违法行为，依法开具处罚决定书，确保处罚公正、准确。对查处的违法行为进行记录和归档，及时录入交通管理信息系统。加强对重点路段、重点时段的巡查，严厉打击各类严重交通违法行为。4.交通安全宣传岗位制定交通安全宣传计划，组织开展形式多样的宣传活动。深入学校、社区、企业等单位，宣传交通安全法律法规和安全常识。利用媒体、网络等平台，广泛传播交通安全信息，提高公众知晓率。收集和反馈公众对交通安全宣传工作的意见和建议，不断改进宣传方式和内容。（三）责任追究1.交警未履行岗位职责，导致交通秩序混乱、交通事故处理不及时等后果的，视情节轻重给予批评教育、警告、记过等处分。2.因工作失误、执法不公等原因，引发群众投诉或造成不良社会影响的，责令作出书面检查，并根据情况给予相应的纪律处分。3.对违反法律法规和本制度规定，滥用职权、徇私舞弊、以权谋私的交警，依法依规严肃追究法律责任。三、勤务责任制度（一）勤务安排1.根据辖区交通流量特点和工作实际，制定科学合理的勤务计划。2.明确各时段、各路段的勤务任务和责任人，确保勤务工作落实到位。3.合理安排交警的休息时间，保障交警身心健康。（二）勤务执行1.交警必须严格按照勤务计划执行任务，不得擅自离岗、脱岗。2.在执行勤务过程中，要保持高度警惕，及时发现和处理各类交通问题。3.加强对重点区域、重点路段的管控，确保交通秩序安全有序。（三）责任追究1.交警未按勤务计划执行任务，或擅自离岗、脱岗的，给予批评教育、警告处分。2.因勤务执行不力，导致辖区交通秩序混乱、发生重大交通事故等后果的，视情节轻重给予记过、记大过、降级等处分。3.对在勤务执行过程中玩忽职守、失职渎职的交警，依法依规追究法律责任。四、监督责任制度（一）监督主体1.成立专门的交警监督小组，负责对交警履行职责情况进行日常监督。2.上级交通管理部门对下级交警部门的工作进行监督指导。3.接受社会公众和媒体的监督，及时处理群众举报和媒体曝光的问题。（二）监督内容1.交警执法行为是否符合法律法规和程序规定。2.交警履行岗位职责和勤务责任的情况。3.交警工作纪律和作风建设情况。4.交警对群众投诉和举报的处理情况。（三）监督方式1.现场检查：监督小组定期或不定期对交警执勤执法现场进行检查。2.视频监控：利用交通监控设备对交警工作情况进行实时监控。3.群众举报：设立举报电话、邮箱等，接受群众对交警违法违纪行为的举报。4.内部考核：定期对交警的工作业绩、执法质量等进行考核评价。（四）责任追究1.发现交警存在违法违纪行为或工作失误的，及时进行调查核实。2.根据调查结果，对相关责任人给予相应的纪律处分或组织处理。3.对因监督不力，导致交警违法违纪行为频发、工作秩序混乱的，追究监督部门和