2020年聊城事业编考试作文真题及答案阅卷老师私藏高分范例

2020年聊城事业编考试作文真题及答案阅卷老师私藏高分范例

作文真题阅读下列材料，根据要求写作。材料1：某社区老旧小区改造中，社区干部多次入户征求居民意见，针对“是否加装电梯”“绿化区域如何规划”等问题，先后召开12次居民代表会议，记录修改意见30余条，最终形成符合大多数居民意愿的改造方案，得到群众普遍认可。材料2：某街道推行“民情恳谈会”制度，每周固定时间邀请居民代表、商户代表等参与，现场收集问题、当场回应解决，半年内解决群众反映的“买菜难”“停车难”等问题200余件，群众满意度达98%。材料3：习近平总书记强调：“要把服务群众、造福群众作为基层治理的出发点和落脚点，通过不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感，赢得群众对党的信任和拥护。”要求：请结合上述材料，联系实际，自选角度，自拟题目，写一篇不少于800字的议论文。作文答案（范文1）扎根基层察民情为民服务解难题“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。”基层是服务群众的“最后一公里”，也是政策落地的“神经末梢”。从社区干部反复征求意见的老旧小区改造，到街道“民情恳谈会”的现场回应，材料中的实践印证了：只有扎根基层察民情，才能精准为民服务解难题。察民情需“身入”更要“心至”。社区改造中12次会议、30余条修改意见，不是简单的“走流程”，而是“脚底板下出真知”的体现。部分干部曾因“拍脑袋决策”引发群众不满，而材料中的干部却主动沉下去，用脚步丈量民意，用耐心倾听诉求。这告诉我们，察民情不能“走马观花”，要放下架子、扑下身子，到群众最需要的地方去，才能听到真话、了解实情。解难题要“精准”更要“务实”。“买菜难”“停车难”看似小事，却关乎群众切身利益。街道“民情恳谈会”当场回应、半年解决200余件问题，正是精准对接群众需求的务实之举。当前，基层治理中仍存在“一刀切”“表面化”等问题，而解决这些问题的关键，在于把群众的“急难愁盼”作为工作导向，不搞“花架子”，多做“实在事”。基层治理的本质是群众工作。习近平总书记指出，要把服务群众作为出发点和落脚点。从脱贫攻坚中的“一户一策”，到疫情防控中的“精准帮扶”，无不彰显“以人民为中心”的发展思想。基层干部作为群众的“贴心人”，要始终牢记初心使命，把群众的满意度作为衡量工作的标尺，才能让基层治理更有温度、更有实效。“金杯银杯不如老百姓的口碑。”扎根基层察民情，为民服务解难题，不是一句口号，而是实实在在的行动。唯有始终站稳人民立场，用心用情用力解决群众关切，才能赢得群众信任，筑牢基层治理的坚实根基。阅卷老师私藏高分范例（3篇）范例2：党建引领基层治理激活服务群众“神经末梢”基层治理是国家治理的基石，党建引领是基层治理的“定盘星”。材料中社区改造的成功、街道问题的解决，背后都离不开党组织的统筹协调与党员干部的先锋作用。党建引领基层治理，不仅要“搭架子”，更要“强筋骨”，激活服务群众的“神经末梢”。党建引领需“把方向”，锚定服务群众的坐标。党组织要发挥总揽全局、协调各方的作用，在基层治理中明确“为了谁、依靠谁”的根本问题。材料中社区干部多次征求意见，正是党组织带领群众共建共治共享的体现。相反，若脱离党建引领，基层治理易陷入“各自为政”的困境，难以形成合力。党建引领要“聚合力”，凝聚服务群众的共识。基层治理涉及多方主体，党组织要搭建平台，整合社区、物业、商户、志愿者等力量，形成“众人拾柴火焰高”的格局。街道“民情恳谈会”邀请多元代表参与，正是凝聚共识的生动实践，让群众从“旁观者”变为“参与者”。党建引领需“强队伍”，锻造服务群众的骨干。党员干部是基层治理的中坚力量，要提升其群众工作能力。通过“党员联系户”“志愿服务队”等形式，让党员干部深入群众，解决实际问题。正如材料中干部的耐心倾听，正是党员先锋作用的体现。“治国有常，而利民为本。”党建引领基层治理，最终要落到“利民”上。唯有以党建为引领，统筹各方资源，锻造过硬队伍，才能让基层治理更有活力，让群众的获得感更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。范例3：走好新时代群众路线破解基层治理难题群众路线是党的生命线和根本工作路线，也是破解基层治理难题的“金钥匙”。材料中社区改造的“反复征求意见”、街道的“民情恳谈会”，本质上都是走好群众路线的具体实践。在新时代，走好群众路线，要做到“问需于民、问计于民、问效于民”。问需于民，找准服务群众的“痛点”。群众的需求是基层工作的出发点，要通过入户走访、恳谈会等形式，精准掌握群众的“急难愁盼”。材料中社区干部正是通过多次征求意见，才找到“加装电梯”“绿化规划”的共识，避免了决策偏差。问计于民，汇聚服务群众的“智慧”。群众是历史的创造者，基层治理的智慧蕴藏在群众之中。老旧小区改造中，居民提出的“兼顾老人与年轻人需求”的建议，正是群众智慧的体现。基层干部要放下“官架子”，甘当“小学生”，才能从群众中汲取智慧。问效于民，检验服务群众的“成效”。工作做得好不好，群众最有发言权。街道“民情恳谈会”半年解决200余件问题，群众满意度达98%，正是问效于民的结果。基层干部要把群众的评价作为工作的“试金石”，不断改进工作方法。“从群众中来，到群众中去”，是群众路线的基本方法。在新时代，走好群众路线，不仅要“身入”，更要“心至”，不仅要“解决问题”，更要“建立长效机制”，才能让基层治理更贴合群众需求，更有生命力。范例4：以“绣花功夫”做实基层服务基层服务无小事，事事关乎群众心。材料中社区改造的“12次会议”“30余条修改意见”，街道的“当场回应”“200余件问题”，都体现了“绣花功夫”的重要性。做实基层服务，需要下足“绣花功夫”，做到“精准、细致、长效”。精准是“绣花功夫”的前提。基层服务不能“大水漫灌”，要“精准滴灌”。针对不同群众的需求，要分类施策：对老人，重点解决“加装电梯”“就医便利”；对年轻人，关注“停车难”“买菜难”。材料中社区干部正是精准对接居民需求，才形成了满意的改造方案。细致是“绣花功夫”的核心。基层服务要注重细节，比如“民情恳谈会”的时间选择（避开上班时间）、记录的完整性（每条意见都有回应），这些细节体现了对群众的尊重。部分干部因“粗心大意”导致群众不满，而材料中的干部却用细致赢得了信任。长效是“绣花功夫”的保障。基层服务不能“一阵风”，要建立长效机制。街道的“每周恳谈会”制度，正是