版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
乡村振兴办公室2025年终总结以及2026工作计划第一部分2025年度乡村振兴工作总结2025年是巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的关键之年,也是全面推进乡村振兴取得重要进展的攻坚之年。在上级党委、政府的坚强领导下,乡村振兴办公室深入贯彻落实中央及省市关于乡村振兴工作的各项决策部署,坚持“守底线、抓发展、促振兴”的工作主基调,紧紧围绕产业、人才、文化、生态、组织“五个振兴”,凝心聚力,真抓实干,圆满完成了年度各项工作任务,乡村建设步伐加快,农村面貌显著改善,农民生活水平持续提升。一、工作概况本年度,我办紧扣“农业高质高效、农村宜居宜业、农民富裕富足”的目标,以防止规模性返贫为底线,以乡村产业发展为抓手,以实施乡村建设行动为突破口,统筹推进乡村振兴各项重点工作。全年共争取并落实各级财政衔接推进乡村振兴补助资金XX万元,实施乡村振兴项目XX个。其中,产业发展类项目XX个,基础设施类项目XX个。全街道(或乡镇)脱贫户人均可支配收入达到XX元,同比增长XX%,增幅高于全区平均水平。防返贫监测机制运行平稳,动态监测覆盖率达100%,风险消除率达XX%,牢牢守住了不发生规模性返贫的底线。二、主要成绩与亮点(一)产业振兴成效显著,内生动力持续增强坚持把产业发展作为乡村振兴的重中之重,立足资源禀赋,优化产业布局,推动农业产业向规模化、标准化、品牌化发展。特色种养业提质增效深入推进“一村一品”建设,新建高标准农田XX亩,改造提升老旧果园XX亩。在XX村、XX村重点发展设施蔬菜,建成日光温室大棚XX栋,年产蔬菜达到XX吨,产值突破XX万元。在XX村推广生态养殖模式,新增生猪出栏XX头,肉牛XX头,带动周边农户XX户增收。农产品加工业链条延伸积极培育农业龙头企业,今年新增市级农业龙头企业XX家。总投资XX万元的农产品深加工项目落地建设,主要对本地特色农产品进行精深加工,产品附加值提升XX%以上。新建保鲜库XX座,冷藏能力达到XX吨,有效解决了农产品存储难题。新产业新业态蓬勃发展依托XX生态资源,大力发展乡村旅游和休闲农业。成功举办“XX采摘节”、“XX乡村旅游文化节”,全年接待游客XX万人次,旅游综合收入达到XX万元。深入推进“互联网+农产品”,培育农村电商带头人XX人,农产品网络零售额突破XX万元。(二)人才支撑不断夯实,智力引擎更加有力坚持把人才振兴作为乡村振兴的基础,着力培养本土人才,积极引进外来人才,为乡村振兴提供坚强的人才保证和智力支持。培育高素质农民整合各类培训资源,实施高素质农民培育计划。全年开展种植养殖技术、农机操作、电子商务等各类技能培训XX期,培训农民XX人次,其中脱贫劳动力XX人次。通过培训,涌现出一批“土专家”、“田秀才”和农村实用人才。引进专业人才制定人才引进优惠政策,柔性引进农业科技专家XX名,建立专家服务基地XX个。选派科技特派员XX名,深入田间地头开展技术指导服务XX次,解决农业生产技术难题XX个。优化人才服务环境建立健全乡村人才激励机制,在职称评定、项目申报、资金扶持等方面向乡村人才倾斜。评选表彰“优秀农村实用人才”XX名,营造了尊重人才、爱护人才的良好氛围。(三)文化引领深入民心,文明乡风日益淳厚坚持把文化振兴作为乡村振兴的灵魂,大力弘扬社会主义核心价值观,加强农村思想道德建设和公共文化建设,培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。加强公共文化服务体系建设提升改造村级综合文化服务中心XX个,新建文化广场XX处,配备健身器材XX套。实施农家书屋提质增效工程,更新图书XX册。常态化开展“送戏下乡”、“送电影下乡”活动,全年放映电影XX场,演出戏曲XX场,丰富了农民群众的精神文化生活。开展文明创建活动深入开展文明村镇、文明家庭创建活动,评选出“十星级文明户”XX户,“好婆婆、好媳妇”XX名,“美丽庭院”XX户。充分发挥村规民约作用,建立红白理事会XX个,倡导婚事新办、丧事简办,有效遏制了高价彩礼、大操大办等陈规陋习。保护和传承乡村文化加强对传统村落、古民居和非物质文化遗产的保护。挖掘整理民间故事、传说XX个,申报区级非物质文化遗产代表性项目XX个。举办乡村文化艺术节,展示剪纸、刺绣等民间技艺,让乡村文化焕发新活力。(四)生态面貌持续改善,人居环境更加宜居坚持把生态振兴作为乡村振兴的支撑,深入实施农村人居环境整治提升五年行动,打造生态宜居的美丽家园。推进农村厕所革命坚持“数量服从质量、进度服从实效”的原则,因地制宜推进农村户厕改造。全年完成改厕XX户,卫生厕所普及率达到XX%。建立健全后续管护机制,配备抽粪车XX辆,设立维修服务点XX个,确保厕所“用得上、用得好”。提升村容村貌深入开展村庄清洁行动,清理农村生活垃圾XX吨,清理水塘XX口,清理沟渠XX公里。实施村庄绿化美化亮化工程,栽植树木XX株,安装路灯XX盏。打造省级美丽乡村示范村XX个,市级美丽乡村示范村XX个。加强农业面源污染治理大力推广测土配方施肥、病虫害绿色防控技术,化肥农药利用率持续提高。推进畜禽粪污资源化利用,规模养殖场粪污处理设施装备配套率达到100%,粪污综合利用率达到XX%。开展农膜回收行动,回收废旧农膜XX吨。(五)组织建设坚强有力,治理效能稳步提升坚持把组织振兴作为乡村振兴的保障,以党建为引领,加强农村基层组织建设,提升乡村治理能力。建强农村基层党组织深入实施“头雁工程”,选优配强村党组织书记,调整不胜任不尽职村党组织书记XX名。派强用好驻村第一书记和工作队,落实驻村帮扶责任。加强党员教育管理,发展农村党员XX名,培养入党积极分子XX名。完善乡村治理体系健全党组织领导下的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系。推广“积分制”、“清单制”等治理方式,激发群众参与乡村治理的积极性。推进“雪亮工程”建设,新增视频监控探头XX个,农村社会治安防控体系更加完善。发展壮大村级集体经济实施“集体经济强村”工程,通过盘活资产资源、入股合作社、提供有偿服务等方式,多渠道增加村级集体经济收入。全街道(或乡镇)村级集体经济总收入达到XX万元,其中XX万元以上的村达到XX个,全面消除了集体经济空壳村。三、存在问题与不足在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,工作中还存在一些薄弱环节和不容忽视的问题:产业发展层次不高虽然特色产业初具规模,但产业链条短,产品附加值低,精深加工能力弱。品牌影响力不够大,市场竞争力不强。新型经营主体带动能力有限,与农户利益联结机制不够紧密。资金投入缺口较大乡村振兴资金需求量大,财政投入资金有限,社会资本参与积极性不高。部分项目资金拨付进度慢,影响了项目实施进度。村级债务负担较重,化解难度大。人才短板依然突出农村青壮年劳动力大量外流,从事农业生产的大多是老人和妇女,新型职业农民数量不足。懂技术、善经营、会管理的高素质人才引进难、留住难。基础设施欠账较多部分偏远村组基础设施仍然薄弱,道路硬化、供水保障、污水处理等设施建设滞后。农村公共服务设施配套不完善,教育、医疗、养老等服务水平与城市相比还有较大差距。部分群众主体作用发挥不够少数群众存在“等靠要”思想,参与乡村振兴的积极性、主动性不高。环境整治中存在“干部干、群众看”的现象,长效管护机制落实不到位。四、经验体会回顾一年的工作,我们深刻体会到:必须坚持党的领导只有坚持党对“三农”工作的全面领导,才能确保乡村振兴沿着正确的政治方向前进,才能凝聚起各方力量,形成推动工作的合力。必须坚持规划先行乡村振兴是一项长期性、系统性工程,必须科学规划,因地制宜,一张蓝图绘到底,不能急功近利,更不能搞形式主义。必须坚持群众主体农民是乡村振兴的主体和直接受益者,必须充分尊重农民意愿,激发农民内生动力,让农民群众主动参与到乡村振兴中来。必须坚持因地制宜各村资源禀赋、基础条件不同,必须分类施策,精准发力,探索符合本地实际的乡村振兴路径,不搞“一刀切”。第二部分2026年度乡村振兴工作计划2026年是实施“十四五”规划的重要一年,也是全面推进乡村振兴的深化之年。我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实中央及省市关于乡村振兴工作的决策部署,聚焦“守底线、促振兴、强保障”,凝心聚力,攻坚克难,推动乡村振兴取得新进展、农业农村现代化迈出新步伐。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大和二十届三中、四中全会精神,坚持农业农村优先发展,坚持城乡融合发展,坚决守住不发生规模性返贫底线。以增加农民收入为核心,以壮大村级集体经济为突破口,以实施乡村建设行动为抓手,着力提升乡村产业发展水平、乡村建设水平、乡村治理水平,加快建设宜居宜业和美乡村,为全面推进乡村振兴作出新的更大贡献。二、工作目标防止返贫动态监测和帮扶机制更加完善确保脱贫人口收入增速高于当地农民收入增速,坚决守住不发生规模性返贫的底线。乡村产业提质增效新建及改扩建产业项目XX个,培育市级以上农业龙头企业XX家,农产品加工转化率提高XX个百分点。人居环境持续改善新建改建农村户厕XX户,农村生活污水治理率达到XX%,生活垃圾收运处置体系覆盖率达到100%。新建美丽乡村示范村XX个。治理能力显著提升党组织领导的村级治理体系进一步健全,平安乡村建设扎实推进,群众安全感满意度达到XX%以上。民生保障更加有力农村基础设施和公共服务短板加快补齐,自来水普及率稳定在100%,义务教育巩固率达到100%。三、重点任务(一)持续巩固拓展脱贫攻坚成果健全防止返贫动态监测和帮扶机制严格按照“早、宽、简、实”的要求,对脱贫不稳定户、边缘易致贫户以及因病因灾因意外事故等刚性支出较大或收入大幅缩减导致基本生活出现严重困难的农户,实行全覆盖动态监测。简化工作流程,缩短认定时间,确保及时发现、及时帮扶。针对监测对象风险类型,精准制定帮扶措施,稳定消除返贫致贫风险。强化产业就业帮扶把增加脱贫群众收入作为根本措施,持续加大产业帮扶力度。完善联农带农机制,提高脱贫人口家庭经营性收入。加强劳务协作,拓宽就业渠道,稳定脱贫人口外出务工规模。统筹用好公益岗位,规范管理,安置无法离乡、无业可扶的脱贫劳动力。巩固“三保障”和饮水安全成果落实教育、医疗、住房、饮水等民生保障普惠性政策,确保脱贫家庭义务教育阶段孩子无辍学,基本医疗保险、大病保险、医疗救助全覆盖,住房安全和饮水安全有保障。建立健全农村饮水安全工程长效管护机制,确保群众喝上放心水。(二)推动乡村产业高质量发展做强做优特色农业立足本地资源优势,大力发展绿色农业、设施农业、高效农业。稳定粮食播种面积,提高粮食综合生产能力。重点发展XX、XX等特色产业,建设标准化生产基地XX个。加强品种改良和品质提升,打造一批“土字号”、“乡字号”特色产品品牌。延伸产业链条大力发展农产品精深加工,支持龙头企业建设加工基地,研发新产品,打造全产业链。推进农旅融合,发展休闲农业、观光农业、体验农业,打造XX条精品旅游线路。加快发展农村电商,完善县乡村三级物流配送体系,实施“互联网+”农产品出村进城工程。培育新型经营主体重点培育一批家庭农场、农民合作社、农业社会化服务组织。开展农民合作社规范提升行动,增强合作社带动能力。推广“龙头企业+合作社+农户”模式,完善利益联结机制,让农民更多分享产业增值收益。(三)深入实施乡村建设行动科学编制村庄规划坚持“多规合一”,有序推进“多规合一”实用性村庄规划编制。立足村庄发展基础,尊重农民意愿,保留乡村特色风貌,不搞大拆大建。加强规划实施管理,确保建设活动符合规划要求。加强基础设施建设深入推进“四好农村路”建设,新建改建农村公路XX公里。实施农村供水保障工程,提升供水水质和服务水平。加快农村电网升级改造,保障农村用电需求。推进农村信息基础设施建设,实现5G网络重点区域覆盖。提升人居环境整治水平深入推进农村厕所革命,提高改厕质量,完善后续管护机制。梯次推进农村生活污水治理,因地制宜采取治理模式。全面推进农村生活垃圾治理,完善“户分类、村收集、镇转运、县处理”的收运处置体系。开展村庄绿化美化亮化,持续改善村容村貌。(四)加强和改进乡村治理强化农村基层党组织建设持续整顿软弱涣散村党组织,选优配强村“两委”班子,特别是村党组织书记。加强对村干部的教育管理监督,提高履职能力。发挥驻村第一书记和工作队作用,推动帮扶责任落实。提升乡村治理效能健全党组织领导下的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系。深化村务公开,保障农民群众知情权、参与权、表达权、监督权。推进法治乡村建设,开展“法律进乡村”活动,培育农村“法律明白人”。弘扬新风正气,推进移风易俗,有效遏制陈规陋习。建设平安乡村常态化开展农村扫黑除恶斗争,严厉打击农村黑恶势力和“村霸”。加强农村社会治安防控体系建设,推进农村警务战略。健全矛盾纠纷多元化解机制,及时排查化解农村矛盾纠纷。加强安全生产和防灾减灾工作,保障农民群众生命财产安全。(五)着力保障和改善农村民生发展农村社会事业提升农村义务教育办学水平,改善农村学校办学条件。加强乡村医疗卫生机构建设,提高医疗服务能力。完善农村社会保障体系,提高城乡居民基本养老保险和基本医
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026事业单位工勤技能-山东-山东热处理工五级(初级工)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位工勤技能-宁夏-宁夏防疫员五级(初级工)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位工勤技能-宁夏-宁夏保健按摩师五级(初级工)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位工勤技能-四川-四川防疫员一级(高级技师)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位工勤技能-吉林-吉林印刷工一级(高级技师)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位工勤技能-内蒙古-内蒙古环境监测工一级(高级技师)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位工勤技能-云南-云南舞台技术工五级(初级工)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位工勤技能-上海-上海舞台技术工五级(初级工)历年参考题库含答案详解
- 2026中级焊工(官方)-焊后检查参考试题库历年考点答案详解
- 软件系统开发合同(标准模板)(范本)
- 2026年马鞍山市雨山区区直部门公开招聘派遣制工作人员12名考试参考题库及答案详解
- 2026年秋季开学大学开学第一课(科学启蒙)课件
- 2026国信证券投资银行事业部实习生招聘笔试历年难易错考点试卷带答案解析
- 城市电力变电运行操作手册 (标准版)
- 2026人教版五年级数学上册第四单元第4课《旋转(1)》教案
- 2026年城发集团笔试试题及答案
- 儿科护理中的安全管理与风险防范
- 2026年东营继续教育公需科目-人工智能(完整版题库+答案解析)
- 陕西省2026年重点学校小升初入学分班考试数学考试试题及答案
- 中国土地制度知到章节答案智慧树2023年浙江大学
- 特斯拉供应商手册
评论
0/150
提交评论