2024-2025学年度公务员(国考)预测复习及答案详解【新】_第1页
2024-2025学年度公务员(国考)预测复习及答案详解【新】_第2页
2024-2025学年度公务员(国考)预测复习及答案详解【新】_第3页
2024-2025学年度公务员(国考)预测复习及答案详解【新】_第4页
2024-2025学年度公务员(国考)预测复习及答案详解【新】_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

公务员(国考)预测复习考试时间:90分钟;命题人:教研组考生注意:1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。第I卷(选择题29分)一、单选题(10小题,每小题2分,共计20分)1、(单选题)2011年3月,日本发生里氏9.0级大地震,福岛核电站受地震影响导致放射性物质外泄,核辐射危害成了大家关心的话题。专家指出,在辐射剂量较低时,人体本身对辐射损伤能够自我修复,但如果剂量过高,超出了人体内各器官的修复能力,就会引起全身病变。专家的观点体现了()。

A.矛盾普遍性与特殊性的统一

B.主要矛盾与次要矛盾的统一

C.肯定与否定的统一

D.量变与质变的统一

正确答案:D

2、(单选题)山东是中华文明的重要发祥地之一,历史文化底蕴深厚,要坚持社会主义先进文化前进方向,立足山东实际,弘扬齐鲁优秀文化传统,大力推动文化创新,促进文化大发展大繁荣,实现由文化资源大省向文化强省的跨进。在这个过程中我们要培育和发扬新时期山东精神;这就是()

A.改革创新,开放包容,忠诚守信,务实拼搏,敢为人先

B.目标统一,齐心协力,不怕苦累,勇于奉献,和谐相处

C.吃苦耐劳,不怕挫折,自强不息

D.“闯关东精神”

正确答案:A

3、(单选题)“物竞天择,适者生存”是以那种科学来证明的()

A.生物科学

B.自然科学

C.环境科学

D.医学

正确答案:A

4、(单选题)①当然,下注的目的不在于宣布谁胜谁负。②其最终目的是为了让我们所有人变得更聪明。③无可非议性正是下注预言所要获得的。④下注迫使双方就定义明确的条件形成一致——让人们能够显而易见地看出谁对谁错。⑤但不幸的是,在实现这一目的方面,下注一贯是失败的。⑥而在于通过明确的定义,发现谁对现实的理解更加接近真实,以此取代又臭又长、毫无意义的争论。将以上6个句子重新排列,语序正确的是()

A.④⑥⑤③①②

B.③④①⑥⑤②

C.④①②③⑤⑥

D.③④①⑥②⑤

正确答案:D

5、(单选题)悲观的人抱怨风,乐观的人期盼转向,现实的人调整帆。爱就要冒没有回报的风险,希望就要冒失望的风险,尝试就要冒失败的风险,但之所以要冒风险就是因为生命中最大的危险就是一点风险不冒。乐观主义者和悲观主义者的区别非常好笑,前者看到的是面包圈,后者看到的是那个窟窿。对这段文字的概括最恰当的是()

A.乐观与悲观

B.乐观主义者和悲观主义者

C.面包圈与那个窟窿

D.生活中的哲理

正确答案:A

6、(单选题)对于(),可以比照既遂犯从轻、减轻处罚或者免除处罚。

A.预备犯

B.未遂犯

C.中止犯

D.胁从犯

正确答案:A

7、(单选题)历史上的“约法三章”是由谁先提出的()

A.刘备

B.诸葛亮

C.刘邦d

D.朱元章

正确答案:C

8、(单选题)在法国城市,除博物馆、火车站、音乐厅、教堂等城市标志性建筑外,单体建筑看上去都________,但建筑与建筑之间相互________和呼应,________出统一和谐的整体美。

A.波澜不惊交融营建

B.平淡无奇融合营造

C.栩栩如生配合构建

D.毫无新意契合创造

正确答案:B

9、(单选题)在以下公文办理程序中,收文程序和发文程序都有的是()

A.审核

B.核发

C.分发

D.催办

正确答案:A

10、(单选题)以下各项,说法不正确的是()。

A.苏轼的书法作品《黄州寒食帖》在书法界被誉为天下第一行书

B.李隆基被后世称作“梨园祖师”

C.《永乐大典》是历史上规模最大的类书

D.按古代科举制度,三甲发榜时,第一甲被赐予“进士及第”的称号

正确答案:A

二、多选题(3小题,每小题3分,共计9分)1、(多选题)行政自由裁量权主要是行政机关对违法的事实、性质及情节轻重的认定权,在行政处罚种类、范围、幅度内,选择具体行政行为,决定是否执行和行政权力。在过去长期的行政执法过程中,暴露出的问题是自由裁量权在行政处罚中显失公平;作出的行政处罚决定前后标准不一。要确保规范行政处罚自由自由裁量权工作依法进行,必须坚持()

A.新法优于旧法的原则

B.特别法优于普通法原则

C.上位法优于下位法的原则

D.相似违法行为处罚决定标准一致的原则

正确答案:ABCD

2、(多选题)行政理念创新是整个行政创新的指导思想与基本原则。包括()

A.学习型政府理念

B.法治政府理念

C.权力型政府理念

D.开放型政府理念

正确答案:ABD

3、(多选题)建设具有国际竞争力的制造业强省,促进工业由大变强,加快由“山东制造”向“山东创造”转变,由产业链“低端”向“高端”延伸。提升工业技术水平、装备水平、资源能源利用水平,应重点抓好()

A.推动工业结构优化升级

B.大力推进产业整合

C.实施质量兴省和品牌带动的战略

D.落后地区工业变大变强

正确答案:ABC

第Ⅱ卷(非选择题71分)三、填空题(17小题,每小题3分,共计51分)1、(填空题)地球自西向东自转,故从南极大陆中心向边缘地带吹的风()

正确答案:呈反时针方向

2、(填空题)亚马孙平原的土地利用类型主要是()

正确答案:林地

3、(填空题)中国加入WTO后,承诺在5年内将农产品关税税率减至()

正确答案:15%左

4、(填空题)世界地球日是每年的()

正确答案:4月22日

5、(填空题)非洲英雄马赫迪是哪个国家的?

正确答案:苏丹

6、(填空题)我国行政首长负责制的行政首长进行决策最重要的关键环节是()

正确答案:召集和主持本纪政府的全体会议和常务会议

7、(填空题)领导者是权力的()

正确答案:委托者

8、(填空题)法的规范作用包括()

正确答案:指引、评价、预测、教育、强制作用

9、(填空题)计算机的数据是指()

正确答案:信息的一种量化表示

10、(填空题)白居易生活和创作的社会背景是()

正确答案:逢藩镇割据战乱

11、(填空题)拉动经济增长的需求包括

正确答案:投资需求、消费需求、出口需求

12、(填空题)构成一般累犯、前罪刑罚执行完毕到又犯新罪的时间为()

正确答案:5年

13、(填空题)我国最深的湖泊是()

正确答案:白头山天池

14、(填空题)被称为太阳王的国王是谁?

正确答案:路易十四

15、(填空题)我国古代被称为“药王”的著名医学家是()

正确答案:孙思邈

16、(填空题)“书圣”王羲之的代表作是

正确答案:《兰亭序》

17、(填空题)假象是()

正确答案:从反面歪曲表现本质的现象

四、判断题(5小题,每小题2分,共计10分)1、(判断题)《岳阳楼记》的作者是柳宗元

正确答案:

错误

2、(判断题)成文日期一般左空4号编排,印章用红色,不得出现空白印章。

正确答案:

3、(判断题)基层公务员特别是处在窗口服务的基层公务员相对于其他公务员有一定的自由裁量权。

正确答案:

正确

4、(判断题)公务员认为自己应管“宏观调控”,细节留给下属。

正确答案:

正确

5、(判断题)美国第16届总统林肯说:“法律是显露的道德,道德是隐藏的法律”。

正确答案:

错误

5、简答题(1小题,每小题10分,共计10分)1、(问答题)公务员考试面试热点——如何选拔优秀人才

一、背景链接

人是生产力中最活跃、最关键的要素。“十二五”的美好蓝图能否实现,中国能否在下一个五年中交出精彩答卷,离不开人才的支撑。基于此,党的十七届五中全会特别强调,深入实施人才强国战略,建设人才强国,为实现全面建设小康社会奋斗目标奠定坚实人力资源基础。

题目:你对“如何选拔优秀人才”有什么看法?

正确答案:营造尊重人才、人尽其才、才尽其用的社会环境,亟需打掉人才成长、发展中的“拦路虎”,形成有利于科学发展的选人机制、用人机制。

1.要“任人为贤”,不要“任人唯亲”,形成正确的用人导向。一个健康、向上的社会,应该“英雄不问出身”。如果我们的大学生走上社会时,比拼的不是能力,而是“爸爸”;如果我们的干部提拔时,比拼的不是业绩,而是“后台”,就会“裙带纠结”,“山头林立”,造成“万马齐喑”的严重后果。“选贤任能也是革命”。坚决纠正选人用人上的不正之风,坚持“任人唯贤”,选人“五湖四海”,事业才会兴旺发达,人民才会心情舒畅。

2.既要“上得去”,又要“下得去”,拓展人才流动的空间。“上得去”,指的是为社会的中下层精英创造“脱颖而出”的条件,打开“上升通道”,让人们真正地感受到“知识改变命运”、“奋斗改变人生”,形成尊重知识、尊重人才的良好风尚。“下得去”,指的是已经“上去”的人才,能够不忘根、不忘本,能够从基层来、到基层去,运用自己的知识和力量,改变农村、山区、边疆的落后面貌。现在,优秀的人才“上不去”,上去了的人才又不肯“下来”,很难形成“万马奔腾”、人尽其才的良好局面。

3.选人用人,是最大的导向。在人才选拔任用上,进一步体现民主、公开、竞争、择优原则,防止德才偏失、用人不公,才能用当其时、人尽其才。深化干部人事制度改革,扫除人才流动中区域、城乡、部门、行业、身份、所有制的“羁绊”,才能卸掉人才身上的“枷锁”,迎来人才俊彩星驰的崭新时代!

4

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论