版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
“安全生产事故隐患排查”知识竞赛每日一练试卷考试时间:90分钟;命题人:教研组考生注意:1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。第I卷(选择题60分)一、单选题(15小题,每小题4分,共计60分)1、[单选题]对于重大事故隐患,生产经营单位除依照规定要求报送外,还应当及时向安全监管监察部门和有关部门报告重大事故隐患报告内容可以不包括()。A.隐患的现状及其产生的原因B.隐患的危害程度和整改难易程度分析C.隐患的治理方案D.资金投入答案:D解析:《生产安全事故隐患排查治理暂行规定》第十四条明确要求,重大事故隐患报告需包括隐患现状及原因、危害程度和整改难易程度分析、治理方案。隐患治理方案通常涉及资金安排,但规定未将资金投入作为独立报告内容。选项D不在法规明确列举的范围内。2、[单选题]《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》规定,()应当设置安全总监。A.从业人员在100人以上的高危生产经营单位B.从业人员在300人以上的高危生产经营单位C.从业人员在100人以上的高危生产经营单位和从业人员在500人以上的其他生产经营单位D.从业人员在300人以上的高危生产经营单位和从业人员在1000人以上的其他生产经营单位答案:D解析:《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》第三十六条明确,高危生产经营单位从业人员达到300人以上及其他生产经营单位从业人员达到1000人以上的,应当设置安全总监。选项D的高危生产经营单位300人以上、其他单位1000人以上与规定一致,其他选项人数或分类不符合条文要求。3、[单选题]隐患信息包括隐患名称、位置、状态描述、可能导致后果及其严重程度、()等信息的总称。A.治理目标、治理措施、职责划分、治理期限B.治理目标、职责划分、治理期限C.治理目标、治理措施、治理期限D.治理目标、治理措施、职责划分答案:A解析:隐患信息构成要素在安全生产管理中属于基础概念,涉及隐患治理的完整流程。根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,隐患治理需明确具体目标、采取的措施、责任分配及完成时限。选项A包含治理目标、措施、职责划分、期限四个要素,覆盖隐患治理全过程。选项B缺少"治理措施",选项C缺少"职责划分",选项D缺少"治理期限",均无法构成完整的治理闭环。国家安全生产监督管理总局令第16号文件对此类信息要素有明确界定。4、[单选题]《山东省安全生产条例》规定,从事安全生产监督管理工作的人员在执行监督检查任务时,应当由()人以上共同进行。A.2B.3C.4D.5答案:A解析:《山东省安全生产条例》对安全生产监督检查的人员配置有明确要求。条例规定,监督检查人员执行任务时需保证两人以上共同参与,以确保执法过程的规范性和公正性。选项A(2人)符合条例中关于人员数量的最低要求,其他选项的人数均超出规定。5、[单选题]依据《安全生产法》的规定,生产经营单位的建设项目的安全设施必须做到“三同时”,即生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程()。A.同时勘察、同时设计、同时施工B.同时审批、同时设计、同时施工C.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用D.同时施工、同时修复、同时投入生产和使用答案:C解析:《安全生产法》第三十一条规定,生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施必须与主体工程“三同时”。选项C中的“同时设计、同时施工、同时投入生产和使用”完整对应法律条文要求。选项A的“同时勘察”不属于“三同时”内容;选项B的“同时审批”未在法条中体现;选项D的“同时修复”与法律规定无关。6、[单选题]风险管控层级可进行(),企业应根据风险分级管控的基本原则,结合本单位机构设置情况,合理确定各级风险的管控层级。A.减少B.增加或合并C.分离D.重整答案:B解析:风险分级管控的基本原则指出,企业应结合机构设置情况调整管控层级。题干来源于安全生产相关标准,如《企业安全生产标准化基本规范》中关于风险分级管控的要求。选项B“增加或合并”体现动态调整的灵活性,允许根据实际需求优化层级结构,其他选项未全面涵盖调整方式。7、[单选题]风险控制措施类别不包括()。A.工程技术措施B.管理措施C.群体防护措施D.培训教育措施答案:C解析:风险控制措施的分类通常基于《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441)等规范,主要包括工程技术、管理、个体防护、培训教育等。选项C“群体防护措施”未在常规分类中出现,标准中更常见的是“个体防护”,如安全帽、防护服等。选项A、B、D均属于标准分类中的典型措施。8、[单选题]违反《山东省安全生产风险管控办法》规定,生产经营单位未按照规定对从业人员进行安全生产风险教育培训,由负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正,逾期未改正的,责令停产停业整顿,可以并处()的罚款。A.1万元以上3万元以下B.1万元以上5万元以下C.3万元以上5万元以下D.5万元以上10万元以下答案:D解析:《山东省安全生产风险管控办法》明确,生产经营单位未履行安全生产风险教育培训义务,逾期未改正的,相关监管部门可作出停产停业整顿决定,并处以罚款。该办法第三十二条指出罚款范围为五万元以上十万元以下。选项D的金额与此规定一致,其他选项均低于或不符合法定额度。9、[单选题]危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患被称为()。A.一般事故隐患B.较大事故隐患C.重大事故隐患D.特别重大事故隐患答案:A解析:《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第三条明确,事故隐患分为一般和重大两种。该规定指出,危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患属于一般事故隐患。其他选项(较大、重大、特别重大事故隐患)通常对应不同级别的事故后果或整改难度更高的情形,与题干描述不符。10、[单选题]评审每年应不少于()次,当发生更新时应及时组织评审。应保存评审记录。A.1B.2C.3D.4答案:A解析:相关标准通常规定年度评审至少一次,并保留记录,确保持续符合性。11、[单选题]《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》在“强化城市运行安全保障”中要求:完善()安全管理制度,加强人员密集场所安全监管。A.大型集会B.大型体育活动C.大型演出D.大型群众性活动答案:D解析:《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》明确在“强化城市运行安全保障”部分提出,需完善大型群众性活动安全管理制度,并加强对人员密集场所的安全监管。选项D“大型群众性活动”涵盖集会、体育、演出等各类人员聚集场景,符合政策对综合性安全管理的要求。其他选项(A、B、C)均为具体活动类型,未全面概括政策原文的表述范围。该内容直接引自《意见》中关于城市运行安全的具体措施。12、[单选题]叶某为某国有企业的主要负责人,下列关于叶某在安全生产方面的职责的表述,不正确的是()。A.组织制定本单位的安全生产规章制度B.组织制定本单位的事故应急救援预案C.亲自为职工讲授安全生产培训课程D.保证本单位安全生产投入的有效实施答案:C解析:《中华人民共和国安全生产法》第二十一条规定了生产经营单位主要负责人的安全生产职责。选项A、B、D均对应该法条中的具体职责内容,包括制定规章制度、应急预案及保证安全投入。而主要负责人对安全生产培训工作的职责是“组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划”,并非必须亲自讲授课程,这一工作可由安全生产管理机构或专职人员负责。选项C不属于法定职责。13、[单选题]在同一作业区域内存在两个以上生产经营单位同时进行生产经营活动,可能危及生产安全的,应当签订(),明确各自的安全生产风险管控责任和管控措施。A.安全生产管理协议B.施工协议C.施工合同D.安全保证书答案:A解析:《中华人民共和国安全生产法》第四十八条规定,两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行可能危及对方安全生产的经营活动,应当签订安全生产管理协议。选项A直接对应法律条文要求,其他选项B、C涉及一般施工协议或合同,D为单方面承诺文件,均未涵盖法律明确的双向安全生产责任划分内容。14、[单选题]《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》规定,事故隐患分为()。A.一般事故隐患和重大事故隐患B.较大事故隐患和重大事故隐患C.一般事故隐患、较大事故隐患和重大事故隐患D.一般事故隐患、较大事故隐患、重大事故隐患和特别重大事故隐患答案:A解析:《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第七条明确将事故隐患划分为两类。选项A符合规定中"一般事故隐患"和"重大事故隐患"的二分法。选项B错误包含未定义的"较大事故隐患",选项C、D额外列出的"较大""特别重大"层级与条款表述不符。该分类标准直接来源于行政法规的明文规定。15、[单选题]()以上人民政府应当加强对安全生产工作的领导,根据国民经济和社会发展规划制定安全生产规划并组织实具有施。A.省级B.县级C.市级D.村级答案:B解析:《中华人民共和国安全生产法》第八条规定,县级以上地方各级人民政府应制定安全生产规划,纳入国民经济和社会发展规划。选项分析:省级、市级属于县级以上,但题目要求“以上”的最低层级,县级为正确选项。村级不属县级以上政府层级。第Ⅱ卷(非选择题40分)二、判断题(10小题,每小题4分,共计40分)1、[判断题]行政处罚决定依法作出后,当事人应当在行政处罚决定的期限内,予以履行。A.正确B.错误答案:A解析:《中华人民共和国行政处罚法》第六十六条规定,行政处罚决定依法作出后,当事人应当在行政处罚决定的期限内履行。2、[判断题]电焊工,锅炉工必须经过培训并持证才能上岗。A.正确B.错误答案:A解析:《中华人民共和国安全生产法》第二十七条、《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第五条明确,特种作业人员必须经专门安全技术培训并考核合格,取得操作证后方可上岗。电焊工、锅炉工作为特种作业,须符合该规定。3、[判断题]根据《山东省安全生产条例》,高危生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由安全生产监督管理部门对其考核合格,考核不得收费。A.正确B.错误答案:B解析:《山东省安全生产条例》第三十一条规定,高危生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员的考核主体为负有安全生产监督管理职责的部门,而非仅“安全生产监督管理部门”。条例同时明确考核不得收费。题干中“安全生产监督管理部门”表述范围过窄,未涵盖其他可能负有监管职责的部门,存在主体描述不准确。4、[判断题]《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》在“明确地方党委和政府领导责任”中要求:政府主要负责人是本地区安全生产第一责任人,班子其他成员对分管范围内的安全生产工作负领导责任。A.正确B.错误答案:B解析:《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》规定,地方各级党委和政府主要负责人同为安全生产第一责任人,班子其他成员对分管工作负责。题干仅强调“政府主要负责人”为第一责任人,未提及党委主要负责人,表述不完整。选项分析需结合党政同责原则,题干描述与文件原文存在差异。5、[判断题]举行听证时,当事人可以拒绝到场,听证采用缺位听证原则,正常进行。A.正确B.错误答案:B解析:《行政处罚法》规定听证程序中当事人有权进行陈述和申辩。当事人拒绝到场视为放弃权利,但听证并非采用“缺位听证原则”进行。当事人缺席时,行政机关应依法处理,如中止或终止听证,而非直接继续。题干中“正常进行”与法律规定不符。6、[判断题]根据《山东省安全生产条例》,县级以上人民政府应当加强对安全生产工作的领导,根据国民经济和社会发展规划制定安全生产规划并组织实施,明确部门安全生产工作职责,支持、督促有关部门依法履行安全生产监督管理职责。A.正确B.错误答案:A解析:《山东省安全生产条例》规定,县级以上人民政府需制定安全生产规划并组织实施,明确部门职责,支持、督促依法履职。条例原文明确该内容,与题目表述一致。7、[判断题]《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》在“健全社会化服务体系”中要求:将安全生产专业技术服务纳入现代服务业发展规划,培育多元化服务主体。A.正确B.错误答案:A解析:《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》明确要求将安全生产专业技术服务纳入现代服务业发展规划,并培育多元化服务主体。题干所述内容与该文件“健全社会化服务体系”部分表述一致。8、[判断题]县级以上人民政府安全生产监督管理部门应当定期统计分析本行政区域内发生生产安全事故的情况,并向社会公布。A.正确B.错误答案:A解析:《中华人民共和国安全生产法》第八十六条规定,县级以上地方各级人民政府安全生产监督管理部门应当定期统计分析本行政区域内发生生产安全事故的情况,并定期向社会公布。该条款明确规定了安全生产监督管理部门的职责,包括定期统计分析和公布事故情况。9、[判断题]生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的安全出口,不得以任何理由和任何方式封闭生产经营场所或者堵塞员工宿舍的安全出口。A.正确B
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年中国移动宁夏分公司校园招聘考试备考试题及答案解析
- 2026广西钦州市统计局面向社会招聘编外人员2人考试参考题库及答案解析
- 2026年珠海航空城发展集团有限公司校园招聘笔试模拟试题及答案解析
- 2026浙江理工大学人才招聘考试备考试题及答案解析
- 2026天津市勘察设计院集团有限公司招聘4人考试备考试题及答案解析
- 2025-2026学年创新教学设计图纸简单
- 2024-2025学年第一节 天气教学设计
- 2025-2026学年天刀染色成男教学设计
- 2026安徽池州市直学校招聘教师14人考试备考题库及答案解析
- 2026年准能集团校园招聘笔试参考题库及答案解析
- 北体简介课件
- 药品追溯管理培训试题(附答案)
- 危险化学品领域企业开展第三方安全生产服务方案投标文件(技术方案)
- 心脑血管幻灯片课件
- 桥梁项目汇报内容
- 人教版新教材小学二年级《数学》上册新教材解读课件
- 吉林市2024~2025学年度初中毕业年级第一次阶段性教学质量检测 语文(含答案)
- 新工科大学英语 课件 Unit 1 Future by design;Unit 2 Living smarter,living better
- 2025年路桥专业中级试题及答案
- 纺织厂5S管理课件
- 公租房配售管理办法
评论
0/150
提交评论