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文档简介
PAGE街道禁烟工作制度一、总则(一)目的为了营造街道良好的公共环境,保障居民的身体健康,减少吸烟对公众健康造成的危害,依据《公共场所控制吸烟条例》等相关法律法规,特制定本街道禁烟工作制度。(二)适用范围本制度适用于街道辖区内的所有公共场所,包括但不限于街道办事处办公区域、社区服务中心、公共活动广场、公园、图书馆、学校、医院、商场、餐厅、网吧等。(三)基本原则1.以人为本原则:充分考虑居民的健康需求,积极倡导健康文明的生活方式,减少吸烟对公众健康的影响。2.全面覆盖原则:确保禁烟制度覆盖街道辖区内的所有公共场所,不留死角。3.严格管理原则:对违反禁烟规定的行为进行严肃处理,确保禁烟制度的有效执行。4.宣传教育原则:通过多种渠道广泛宣传吸烟危害,提高居民的禁烟意识,营造良好的禁烟氛围。二、禁烟区域划分(一)室内公共场所1.街道办事处各科室、会议室、接待室等办公区域。2.社区服务中心的办事大厅、活动室、心理咨询室等服务场所。3.学校的教室、图书馆、实验室、体育馆等教学和活动场所。4.医院的候诊区、诊疗室、病房等医疗区域。5.商场、超市、书店、电影院、网吧等商业和娱乐场所。6.餐厅、咖啡馆、酒吧等餐饮服务场所。7.其他室内公共场所,如写字楼、酒店、金融机构营业场所等。(二)室外公共场所1.公共活动广场、公园、游园等休闲娱乐场所。这些场所人员密集,如果有人吸烟,会对周围人群的健康造成直接危害,且不利于营造舒适的公共环境。2.街道辖区内的公交站台、地铁站台等交通站点。在这些人员流动大的地方吸烟,不仅影响自身和他人健康,还可能引发安全隐患。3.其他室外公共场所,如街道辖区内的公共厕所、垃圾收集点等周边区域。虽然这些区域相对独立,但吸烟产生的烟雾可能会飘散到附近其他区域,影响周围环境质量。三、禁烟措施(一)设置明显的禁烟标识1.在所有禁烟区域的入口处、显眼位置张贴或悬挂醒目的禁烟标识,标识应符合国家相关标准,注明“禁止吸烟”字样及禁烟举报电话(如[具体电话号码])。2.对于可移动的场所,如商场、餐厅等,应在每张餐桌、每个服务台等位置摆放禁烟提示牌。3.在电梯轿厢内张贴禁烟标识,提醒乘坐电梯的人员不得吸烟。(二)加强宣传教育1.利用街道官方网站、微信公众号、微博等新媒体平台,定期发布吸烟危害、禁烟政策法规等相关信息,提高居民对禁烟工作的认识。2.在街道辖区内的社区、学校、医院、商场等场所,通过张贴海报、发放宣传资料、举办讲座等形式,广泛宣传吸烟对健康的危害以及禁烟的重要意义,增强居民的禁烟意识。3.组织志愿者队伍,在街道辖区内开展禁烟宣传活动,向居民发放宣传手册,并现场讲解吸烟危害知识,引导居民自觉遵守禁烟规定。(三)配备控烟劝导员1.在街道办事处、社区服务中心、大型商场、医院、学校等重点场所,配备专门的控烟劝导员。控烟劝导员应经过专业培训,熟悉禁烟法律法规和相关知识,具备良好的沟通能力和劝导技巧。2.控烟劝导员的职责包括:在禁烟区域内巡查,及时发现并劝导吸烟人员停止吸烟。对不听从劝导的吸烟人员,做好记录,并及时向相关部门报告。通过自身的言行举止,向周围人员宣传禁烟知识,营造良好的禁烟氛围。(四)建立举报奖励机制1.设立专门的禁烟举报电话和邮箱,鼓励居民对违反禁烟规定的行为进行举报。2.对举报属实的居民给予一定的奖励,奖励标准为[X]元/次,并为举报人严格保密。3.接到举报后,相关部门应及时进行调查处理,并将处理结果反馈给举报人。四、违规处理(一)对个人违规行为的处理1.在禁烟区域内吸烟的个人,如果被控烟劝导员发现,第一次给予口头警告,并要求其立即停止吸烟;第二次发现,除口头警告外,将在街道辖区内进行通报批评;第三次发现,将根据情节轻重,处以[X]元以上[X]元以下的罚款,并在街道官方网站、微信公众号等平台上公开曝光。2.对于不听从控烟劝导员劝导,态度恶劣、阻碍劝导员工作的个人,将由公安机关依法处理。(二)对场所经营管理者违规行为的处理1.公共场所经营管理者未履行禁烟管理责任,导致场所内存在吸烟现象的,由相关部门责令限期改正;逾期不改正的,处以[X]元以上[X]元以下的罚款。2.对多次违反禁烟规定,情节严重的场所经营管理者,将依法吊销其相关经营许可证,并在媒体上进行曝光。五、监督与考核(一)监督检查1.街道成立禁烟工作领导小组,定期对街道辖区内的公共场所禁烟工作进行监督检查。检查内容包括禁烟标识的设置、控烟劝导员的工作情况、违规行为的处理等。2.街道纪工委负责对禁烟工作的监督检查情况进行跟踪,对工作不力、敷衍塞责的部门和个人进行问责。3.鼓励居民对街道禁烟工作进行监督,对发现的问题及时向街道办事处反映,街道办事处应及时处理并反馈处理结果。(二)考核评价1.制定禁烟工作考核评价标准,对各社区居委会、街道各部门的禁烟工作进行量化考核。考核内容包括禁烟制度的执行情况、宣传教育工作成效、违规行为查处情况等。2.每年对各社区居委会、街道各部门的禁烟工作进行一次考核评价,考核结果纳入年度绩效考核体系。对禁烟工作成绩突出的部门和个人进行表彰奖励;对工作不力、未达标的部门和个人进行通报批
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