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文档简介

任务五组建创业团队2021-2022年第二学期大学生创新创业基本能力训导就业创业教研室

子任务1.1

子任务5.2

子任务5.3认知创业团队创业团队及其重要性创业团队的组建

子任务5.15.1创业团队的定义

团队是指由两个或者两个以上的，相互作用、相互依赖的个体，为了特定目标而按照一定规则结合在一起的组织。5.1.1创业团队的定义目的性团队目的性创业团队VS.

创业团队是由技能互补、责任共担、价值观一致，为达到高品质的创业结果而努力的集体。各成员在行为上形成彼此影响的交互作用；在心理上与其他成员存在相互归属感和团队协作意识。这种集体存在于企业之中，因创业的关系而联接起来却又超乎个人、领导和组织之外。5.1.2创业团队的形成一个胜任的团队带头者彼此熟悉能够很好配合的团队成员创业所需的足够的相关技能

创业团队的包含因素

个人所拥有的资源有限

个人可利用的时间有限

个人能力或专业技能有限

人与人之间的相互吸引5.1.3创业团队的要素目标（Purpose）权限（Power）人（People）定位（Plzce）计划（Plan）5.2创业团队及其重要性5.2.1创业团队的功能创业成功率高帮助企业渡过难关降低风险和提升管理水平影响企业生存5.2.2创业团队的类型第一类称之为“有核心主导”的创业团队，又称星状创业团队类型第二类称之为“群体性”的创业团队，又称为网状创业团队类型5.2.3创业团队的优劣势分析应对市场竞争抗风险和抗压能力提升更易取得成功符合现代企业发展之路优势劣势优势互补个性不合带来风险分配争议带来风险理念不同带来风险目标不一致带来风险5.3创业团队的组建5.3.1创业团队的组成成员总经理（决策者）财务总监市场（销售）总监人力资源总监技术研发总监物流（仓储）总监生产总监公共关系经理创业团队成员的角色及其描述角色角色描述创新者解决问题，富有创造力和想象力，突破常规联络者外向、热情、健谈，发觉机会，增进联系，公共支持协调者成熟自信，获得认可，支持目标，促进合作完美者充满活力，不惧压力，追求效果，较理想主义监控者冷静，有战略眼光和识别力，对选择和判断有理智比较凝聚者感觉敏锐，沉稳老练，善于倾听，常处于团队核心位置推进者纪律性强，善于把想法变为行动，执行力强完成者勤勤恳恳，尽职尽责，积极投入，完成任务专家目标转移，提供专门的知识与经验，较不可替代原则目标明确合理原则互补原则动态开放原则精简高效原则价值观相同原则5.3.2创业团队的组建原则5.3.2创业团队

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