2026年安徽事业单位招聘（职测）考试题目及答案

2026年安徽事业单位招聘（职测）考试题目及答案考试须知本试卷专为2026年安徽省事业单位公开招聘职业能力测验科目命制，严格依据安徽事业单位联考职测考试大纲，贴合本地命题趋势、题型分布与真题难度，全程原创无重复内容，适用于安徽各地市事业单位统考、单招、专项招聘备考，可直接打印使用。试卷满分150分，考试时限90分钟，全卷均为单项选择题，共100题，分为言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析四大模块，答题时请用2B铅笔填涂答案，多选、错选、不选均不得分。试卷重点考查应试者言语理解与表达能力、数学运算与逻辑推理能力、资料分析与数据处理能力，题目选材贴合政务工作、安徽本地发展、民生热点、社会时政等场景，考点常规无偏题怪题，适配事业单位招录能力测评要求。答题建议合理分配时间：言语理解与表达25分钟、数量关系15分钟、判断推理30分钟、资料分析20分钟，避免在单个难题上耗时过久，答案附于卷尾，题号与题目一一对应，方便做完后核对批改、梳理错题。第一部分言语理解与表达（共25题，每题1.5分，总计37.5分）一、选词填空（共10题）请从所给四个选项中，选出最合适的一项填入横线处，使句子语境完整、逻辑通顺。随着长三角一体化发展向纵深推进，安徽各地新兴产业________，科技创新成果不断涌现，为全省经济高质量发展注入了强劲动力。

A.方兴未艾B.日暮途穷C.偃旗息鼓D.昙花一现基层事业单位工作人员肩负着服务群众的重任，唯有摒弃________的浮躁心态，脚踏实地扎根一线，才能真正办好民生实事，赢得群众信任。

A.好高骛远B.兢兢业业C.求真务实D.任劳任怨徽文化作为安徽独有的文化瑰宝，并非________的历史符号，而是能够融入现代生活、滋养大众心灵的鲜活文化财富，在新时代持续焕发新生机。

A.僵化刻板B.栩栩如生C.与时俱进D.别具一格安徽持续深化“放管服”改革，一系列便民惠企举措落地见效，切实破解了群众办事难题，赢得了社会各界的广泛________。

A.赞誉B.诟病C.质疑D.排斥经过农村人居环境整治，曾经脏乱的乡村面貌________，道路整洁、庭院规整，村民的幸福感和获得感显著提升。

A.焕然一新B.一成不变C.每况愈下D.固步自封面对基层繁杂的工作任务，我们要学会________，分清主次缓急，统筹推进各项工作，避免顾此失彼。

A.统筹兼顾B.敷衍了事C.墨守成规D.随心所欲合肥作为安徽科技创新核心阵地，高端科研人才________，重点科研平台密集布局，在量子科技、人工智能等领域走在全国前列。

A.集聚荟萃B.寥寥无几C.凤毛麟角D.屈指可数开展群众工作要多换位思考，耐心倾听诉求，绝不能________，仅凭主观想法开展工作，最终脱离群众。

A.主观臆断B.集思广益C.群策群力D.虚心求教城市文明建设需要全民参与，点滴文明行为________，就能汇聚成推动城市进步的强大力量，营造和谐氛围。

A.聚沙成塔B.杯水车薪C.微不足道D.浅尝辄止年轻基层干部要主动________一线岗位，在实践磨砺中增长才干，才能快速成长为能担重任的工作者。

A.扎根B.逃离C.观望D.敷衍二、片段阅读（共15题）请阅读下列文段，选出最符合题目要求的一项。安徽依托合肥综合性国家科学中心，聚焦量子信息、新能源等前沿领域，持续加大科研投入，突破多项关键核心技术，既提升了本地产业竞争力，也为全国科技创新贡献了安徽力量。这段文字意在说明（）

A.安徽科技创新发展成效显著，成果突出

B.安徽科研投入不足，产业发展滞后

C.科技创新对安徽经济无推动作用

D.安徽产业结构单一，缺乏创新动力基层治理是国家治理的基石，基层事业单位承担着政策宣传、民生服务、矛盾调解等核心职能，提升基层工作人员履职能力，是筑牢基层治理根基的关键。这段文字主要强调（）

A.基层治理的重要性及基层事业单位的核心作用

B.基层工作简单，无需专业能力

C.基层治理对国家发展无关紧要

D.基层工作人员无需提升自身能力数据显示，2025年安徽乡村旅游接待游客突破4.3亿人次，带动数十万农户增收，同时推动农村基础设施全面升级，成为乡村振兴的重要支柱。下列说法与原文不符的是（）

A.乡村旅游对安徽乡村发展无积极作用

B.乡村旅游有效带动农户增收致富

C.乡村旅游推动农村基础设施升级

D.乡村旅游是安徽乡村振兴的支柱产业碎片化阅读便捷高效，但缺乏深度和系统性，无法替代深度阅读。深度阅读能帮助人们梳理知识体系、提升思辨能力，更是公职人员夯实理论基础的重要途径。这段文字核心观点是（）

A.深度阅读价值重大，不可替代

B.碎片化阅读完全优于深度阅读

C.深度阅读耗时费力，没有意义

D.碎片化阅读没有任何价值徽文化涵盖徽派建筑、徽菜、黄梅戏等丰富内容，传承徽文化既要保护物质文化遗产，也要深挖人文内涵，推动传统文化与现代生活融合。这段文字旨在说明（）

A.徽文化传承需兼顾物质保护与精神传承

B.徽文化内容单一，缺乏特色

C.徽文化无需传承保护

D.徽文化全国影响力微弱近年来安徽持续优化人才政策，吸引大批青年人才、高端人才来皖发展，为产业升级、科技创新注入活力，让安徽成为人才集聚新高地。这段文字主要说明（）

A.安徽重视人才引育，人才赋能高质量发展

B.安徽人才流失严重，发展缺乏动力

C.安徽人才政策不完善，吸引力不足

D.人才对安徽发展无实质作用政务服务的核心是便民利民，线上平台优化、线下窗口升级，最终都是为了让群众少跑腿、好办事，只有立足群众需求，才能打造服务型政府。这段文字强调政务服务要（）

A.坚持以群众为中心，便民利民

B.只重线上服务，忽视线下窗口

C.流程复杂，不重效率

D.脱离群众需求，盲目优化乡村振兴的关键是产业和人才双向发力，产业筑牢经济根基，人才提供发展动力，二者缺一不可，安徽各地立足本土资源，培育特色产业、引进专业人才，走出了独具特色的乡村振兴之路。这段文字主要内容是（）

A.乡村振兴需产业与人才协同发力

B.乡村振兴只需发展产业

C.乡村振兴只需引进人才

D.安徽乡村振兴发展滞后绿色发展是安徽高质量发展的重要底色，全省持续推进长江、淮河生态保护，整治环境污染，推动绿色生产生活方式普及，守护了江淮大地的绿水青山。这段文字核心是（）

A.安徽坚持绿色发展，守护生态环境

B.安徽生态环境恶劣，整治无效

C.绿色发展与经济发展相互矛盾

D.安徽不重视生态环境保护政务数字化让办事更便捷，但部分老年人、农村群众不会使用智能设备，面临“数字鸿沟”问题，解决这一问题，需要保留人工服务、简化操作流程，兼顾不同群体需求。这段文字意在说明（）

A.政务数字化需兼顾特殊群体，消除数字鸿沟

B.政务数字化完全替代人工服务

C.数字鸿沟问题无法解决

D.老年人无需使用政务数字化服务第二部分数量关系（共15题，每题2分，总计30分）一、数字推理（共5题）根据数列规律，选出最合适的一项填入空缺处。2，4，8，16，32，（）

A.64B.48C.96D.1281，3，5，7，9，（）

A.11B.10C.12D.133，7，15，31，63，（）

A.127B.125C.129D.1312，5，11，23，47，（）

A.95B.89C.101D.1111，4，9，16，25，（）

A.36B.49C.64D.81二、数学运算（共10题）某单位组织员工培训，每4人住一间宿舍剩2人，每6人住一间空1间，参加培训的员工共有（）人。

A.18B.20C.22D.24一项工作甲单独做12天完成，乙单独做18天完成，两人合作4天后，剩余工作甲单独完成，甲还需（）天。

A.6B.7C.8D.9某办公用品进价150元，定价240元，按七五折出售，打折后每件利润为（）元。

A.30B.40C.50D.60甲、乙两车从合肥、芜湖同时出发相向而行，甲车时速55千米，乙车时速45千米，3小时后相遇，两地相距（）千米。

A.300B.240C.320D.360长方形广场长60米，宽35米，周长是（）米。

A.190B.95C.210D.230某单位共60人，男性占45%，女性员工有（）人。

A.33B.27C.30D.36一份文件840页，第一天录入25%，第二天录入剩余的50%，第二天录入（）页。

A.315B.210C.420D.630某班级45人，其中30人喜欢语文，20人喜欢数学，12人既喜欢语文又喜欢数学，两门都不喜欢的有（）人。

A.7B.8C.9D.10一件商品原价200元，连续两次降价10%，现价为（）元。

A.162B.160C.158D.150甲、乙两人年龄和为45岁，5年前甲比乙大5岁，甲今年（）岁。

A.25B.26C.27D.28第三部分判断推理（共35题，每题1.5分，总计52.5分）一、图形推理（共8题）从所给选项中选最合适的一项填入问号处，题干均为轴对称图形，对称轴数量依次为1、2、3，问号处对称轴数量为4（）

A.正方形B.圆形C.等边三角形D.等腰梯形题干图形封闭区域数依次为2、3、4、5，问号处封闭区域数为（）

A.6B.7C.8D.9题干图形依次为圆、三角、正方形、圆、三角，问号处图形为（）

A.正方形B.圆形C.三角形D.长方形题干图形均为汉字，笔画数依次为3、5、7、9，问号处汉字笔画数为（）

A.11B.10C.12D.13题干图形交点数依次为1、2、3、4，问号处交点数为（）

A.5B.6C.7D.8二、定义判断（共9题）政务服务：行政机关、事业单位为群众、企业提供的公共服务，旨在便民利民。下列属于政务服务的是（）

A.社保局为群众办理社保登记、养老金发放

B.超市销售生活用品

C.饭店提供餐饮服务

D.快递公司配送包裹绿色低碳：以节约资源、减少污染为核心的生活生产方式。下列属于绿色低碳行为的是（）

A.乘坐公交、骑自行车出行

B.频繁使用一次性餐具

C.随意丢弃垃圾

D.空调长期低温运行团队协作：团队成员为共同目标，相互配合完成任务。下列体现团队协作的是（）

A.同事分工配合完成政策宣传活动

B.员工独自工作不交流

C.同事间相互推诿工作

D.只顾个人任务不顾团队进度基层治理：对乡镇、社区、乡村的基层事务进行管理服务，维护基层秩序。下列属于基层治理的是（）

A.社区工作人员开展矛盾调解、隐患排查

B.企业内部管理员工

C.学校管理学生

D.政府部门宏观调控经济三、类比推理（共9题）黄山：安徽，逻辑一致的是（）

A.泰山：山东B.衡山：陕西C.华山：湖南D.恒山：四川医生：治病，逻辑一致的是（）

A.教师：授课B.厨师：睡觉C.司机：吃饭D.农民：逛街铅笔：书写，逻辑一致的是（）

A.书本：阅读B.杯子：喝水C.雨伞：遮阳D.电脑：办公安徽：皖，逻辑一致的是（）

A.江苏：苏B.浙江：越C.山东：鲁D.江西：赣认真：马虎，逻辑一致的是（）

A.勤奋：懒惰B.美丽：漂亮C.高大：魁梧D.聪明：睿智四、逻辑判断（共9题）所有参加安徽事业单位考试的考生都需备考职测，小张参加安徽事业单位考试，可推出（）

A.小张需备考职测B.小张不需备考职测C.考生都不备考职测D.备考职测不参加考试所有金属都导电，铁是金属，可推出（）

A.铁能导电B.铁不能导电C.有的金属不导电D.导电的都是金属只有爱岗敬业，才能做好基层工作，小李爱岗敬业，可推出（）

A.小李具备做好基层工作的基础条件B.小李一定能做好基层工作

C.爱岗敬业与基层工作无关D.小李做不好基层工作某单位员工要么是本科及以上学历，要么是专科学历，小王不是专科学历，可推出（）

A.小王是本科及以上学历B.小王是高中学历C.小王学历未知D.小王是专科学历第四部分资料分析（共25题，每题1.2分，总计30分）根据下列资料，选出唯一正确答案。资料一：2025年安徽四市经济数据（单位：亿元、%）城市GDP总量同比增速第三产业增加值固定资产投资增速合肥135007.278006.8芜湖50006.928006.3滁州42007.522007.0阜阳35007.119006.5合肥GDP总量比芜湖多（）亿元。

A.8500B.8000C.7500D.7000四市中GDP增速最快的是（）

A.滁州B.合肥C.芜湖D.阜阳滁州GDP是阜阳的（）倍（保留一位小数）。

A.1.2B.1.3C.1.4D.1.5合肥第三产业增加值占GDP比重约为（）

A.57.8%B.60%C.55%D.62.5%四市中固定资产投资增速第二的是（）

A.合肥B.滁州C.芜湖D.阜阳资料二：2025年安徽事业单位招录数据（单位：人）地市招录人数报名人数报录比合肥12003600030:1芜湖6501300020:1滁州5801160020:1安庆520936018:1合肥报录比是芜湖的（）倍。

A.1.5B.