2026年辽宁事业单位招聘（公基）笔试真题及答案

2026年辽宁事业单位招聘（公基）笔试真题及答案考试时间：90分钟满分：100分说明：本试卷为2026年辽宁省事业单位招聘公共基础知识笔试真题，题型涵盖政治、法律、经济、公文、省情、事业单位管理、道德建设等核心模块，贴合辽宁本地事业单位考情，侧重考查考生综合素养和岗位适配能力，卷尾附完整参考答案及简要解析，供考生备考使用。一、单项选择题（共30题，每题1分，计30分）1.习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义是（）A.坚持和发展中国特色社会主义B.实现中华民族伟大复兴C.全面建设社会主义现代化国家D.全面从严治党2.2026年是丙午马年，下列关于马年的文化寓意，表述正确的是（）A.象征温顺内敛B.象征奋进昂扬、忠诚担当C.象征灵动聪慧D.象征吉祥圆满3.辽宁省的省会是（），也是东北地区重要的中心城市。A.大连B.沈阳C.鞍山D.锦州4.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（）A.1年B.2年C.3年D.5年5.我国的根本政治制度是（）A.中国共产党领导的多党合作和政治协商制度B.人民代表大会制度C.民族区域自治制度D.基层群众自治制度6.辽宁省境内最长的河流是（），被誉为辽宁人民的“母亲河”。A.鸭绿江B.辽河C.浑河D.太子河7.公文的成文日期，应当以（）为准。A.公文起草日期B.公文签发日期C.公文印发日期D.公文审核日期8.下列不属于我国基本国策的是（）A.节约资源和保护环境B.计划生育C.对外开放D.依法治国9.事业单位工作人员受到警告处分的，处分期限为（）A.3个月B.6个月C.12个月D.24个月10.辽沈战役的主战场位于辽宁省的（），该战役的胜利解放了东北全境。A.沈阳、锦州B.大连、鞍山C.锦州、营口D.沈阳、盘锦11.根据《中华人民共和国民法典》，自然人从（）起具有民事权利能力。A.年满18周岁B.年满16周岁C.出生时D.具备劳动能力时2026年辽宁省政府工作报告中提出，要重点推进“数字辽宁、智造强省”建设，培育（）等数字产业集群。A.人工智能、大数据、云计算B.农业、林业、畜牧业C.纺织、服装、玩具D.餐饮、住宿、旅游13.下列公文文种中，属于上行文的是（）A.命令B.报告C.通知D.批复14.中华优秀传统文化的核心是（）A.儒家思想B.道家思想C.法家思想D.墨家思想15.事业单位公开招聘工作人员，应当坚持（）的原则，公平、公正、择优选拔人才。A.公开、平等、竞争B.公开、公平、优先C.平等、竞争、倾斜D.公开、竞争、照顾16.根据《中华人民共和国教育法》，教育应当坚持（），对受教育者加强社会主义核心价值观教育。A.立德树人B.素质教育C.应试教育D.全面教育17.辽宁省的气候类型属于（）A.温带大陆性气候B.温带季风气候C.亚热带季风气候D.热带季风气候18.事业单位工作人员的考核重点是（）A.德B.能C.勤D.绩19.下列属于我国公民基本权利的是（）A.维护国家统一和民族团结B.遵守宪法和法律C.人身自由权D.依法纳税20.辽宁省推进乡村振兴战略，重点发展（），促进农民增收、农村发展。A.农文旅融合产业B.高端制造业C.数字产业D.金融产业21.根据《中华人民共和国传染病防治法》，甲类传染病的报告时限为（）内网络直报。A.2小时B.12小时C.24小时D.48小时22.下列关于事业单位改革的说法，正确的是（）A.取消事业单位所有编制B.强化事业单位公益属性C.事业单位可以完全从事经营性活动D.弱化事业单位服务职能23.社会主义核心价值观中，国家层面的价值目标是（）A.自由、平等、公正、法治B.爱国、敬业、诚信、友善C.富强、民主、文明、和谐D.团结、奋进、务实、创新24.辽宁省的世界文化遗产是（）A.故宫B.盛京故宫C.长城D.兵马俑25.公文标题的组成部分不包括（）A.发文机关名称B.事由C.文种D.公文编号26.市场经济的核心是（）在资源配置中起决定性作用。A.政府B.市场C.企业D.个人27.事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，事业单位可以解除聘用合同。A.5B.10C.15D.2028.新时代党的建设的根本方针是（）A.坚持党要管党、全面从严治党B.坚持党的领导C.坚持全心全意为人民服务D.坚持实事求是29.下列不属于辽宁省特色产业的是（）A.装备制造业B.石油化工C.农产品加工D.航空航天30.根据《中华人民共和国公务员法》，下列不属于公务员的是（）A.事业单位工作人员B.中央人民政府工作人员C.地方各级人民政府工作人员D.法官、检察官二、多项选择题（共15题，每题2分，计30分，多选、少选、错选均不得分）1.习近平新时代中国特色社会主义思想的“十个明确”中，明确坚持和发展中国特色社会主义的总任务是（）A.实现社会主义现代化B.实现中华民族伟大复兴C.全面建成小康社会D.推进国家治理体系和治理能力现代化2.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员的工资包括（）A.基本工资B.绩效工资C.津贴补贴D.奖金3.辽宁省的主要城市包括（）A.沈阳B.大连C.鞍山D.锦州4.下列属于我国宪法规定的公民基本义务的有（）A.维护国家统一和民族团结B.遵守宪法和法律C.依法纳税D.维护国家安全、荣誉和利益5.事业单位的核心特征包括（）A.公益性B.服务性C.非营利性D.组织性6.2026年辽宁省重点推进的工作包括（）A.推动产业转型升级B.推进乡村振兴C.优化营商环境D.提升基层治理能力7.下列公文文种中，属于下行文的有（）A.命令B.决定C.通知D.请示8.中华优秀传统文化的主要内容包括（）A.思想理念B.传统美德C.人文精神D.民俗文化9.辽宁省推进“数字辽宁”建设的重点举措包括（）A.加强数字基础设施建设B.培育数字产业集群C.推进政务数字化转型D.提升数字素养10.事业单位工作人员的考核内容包括（）A.德B.能C.勤D.绩E.廉11.下列属于我国基本政治制度的有（）A.中国共产党领导的多党合作和政治协商制度B.民族区域自治制度C.基层群众自治制度D.人民代表大会制度12.新时代公民道德建设的重点任务包括（）A.筑牢理想信念之基B.培育和践行社会主义核心价值观C.传承中华传统美德D.弘扬民族精神和时代精神13.辽宁省的地理特征包括（）A.濒临渤海和黄海B.地处东北地区南部C.地形以平原、丘陵为主D.河流众多14.下列关于公文行文规则的说法，正确的有（）A.上行文主送一个上级机关B.下行文可以抄送下级机关C.平行文可以互相行文D.请示应当一文一事15.事业单位改革的主要方向包括（）A.强化公益属性B.推进政事分开、事企分开C.优化机构编制D.提升服务质量三、判断题（共20题，每题1分，计20分，对的打“√”，错的打“×”）1.习近平新时代中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义。（）2.事业单位工作人员可以同时在两个以上事业单位任职。（）3.大连市是辽宁省的副省级城市，也是我国重要的港口城市。（）4.人身自由权是我国公民最基本、最重要的权利。（）5.事业单位的公益属性决定了其不能从事任何经营性活动。（）6.民事主体从事民事活动，应当遵循自愿、公平、诚信原则。（）7.辽宁省属于温带大陆性气候，四季分明。（）8.报告和请示都属于上行文，二者可以混用。（）9.辽沈战役是中国人民解放军与国民党军队进行的战略决战之一。（）10.事业单位工作人员受到记过处分的，在处分期间不得晋升职务和级别。（）11.社会主义核心价值观的公民层面包括爱国、敬业、诚信、友善。（）12.行政处罚的种类包括警告、罚款、行政拘留、拘役等。（）13.辽宁省的人口总量在东北地区位居首位。（）14.公文的附件是公文的必备要素，所有公文都必须有附件。（）15.鸭绿江是中朝两国的界河，流经辽宁省东部。（）16.事业单位公开招聘工作人员，应当面向社会公开招聘，不得设置歧视性条件。（）17.全面从严治党是新时代党的建设的鲜明主题。（）18.辽宁省的装备制造业是我国重要的装备制造基地之一。（）19.事业单位工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。（）20.2026年辽宁事业单位公基考试中，辽宁省情是重点考查模块。（）四、简答题（每题5分，共2题，计10分）1.简述事业单位的宗旨和核心职能。2.简述2026年辽宁省推进全面振兴的重点工作方向。五、论述题（每题10分，共1题，计10分）论述如何加强事业单位工作人员的职业道德建设，提升公益服务质量，助力辽宁全面振兴。参考答案及解析一、单项选择题（共30题，每题1分，计30分）1.A解析：习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义是坚持和发展中国特色社会主义。2.B解析：马年象征着奋进昂扬、忠诚担当，A、C、D项对应其他生肖寓意，表述错误。3.B解析：辽宁省会是沈阳，大连是副省级城市，鞍山、锦州是辽宁省重要城市。4.C解析：《事业单位人事管理条例》规定，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。5.B解析：人民代表大会制度是我国的根本政治制度，A、C、D项是我国基本政治制度。6.B解析：辽河是辽宁省境内最长的河流，被誉为辽宁人民的“母亲河”。7.B解析：公文的成文日期，应当以公文签发日期为准。8.D解析：依法治国是我国的治国方略，不是基本国策；A、B、C项均为我国基本国策。9.B解析：事业单位工作人员受到警告处分的，处分期限为6个月。10.A解析：辽沈战役的主战场位于辽宁省沈阳、锦州，胜利后解放了东北全境。11.C解析：根据《民法典》，自然人从出生时起到死亡时止，具有民事权利能力。12.A解析：“数字辽宁”建设重点培育人工智能、大数据、云计算等数字产业集群。13.B解析：报告属于上行文，命令、通知、批复属于下行文。14.A解析：中华优秀传统文化的核心是儒家思想。15.A解析：事业单位公开招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则。16.A解析：《中华人民共和国教育法》规定，教育应当坚持立德树人。17.B解析：辽宁省属于温带季风气候，夏季高温多雨，冬季寒冷干燥。18.D解析：事业单位工作人员考核的重点是工作实绩。19.C解析：人身自由权是我国公民的基本权利，A、B、D项是公民的基本义务。20.A解析：辽宁省推进乡村振兴，重点发展农文旅融合产业，促进农民增收。21.A解析：甲类传染病的报告时限为2小时内网络直报，乙类、丙类为24小时内。22.B解析：事业单位改革强化公益属性，不取消所有编制，可在公益前提下从事少量经营性活动，强化服务职能。23.C解析：社会主义核心价值观国家层面的价值目标是富强、民主、文明、和谐。24.B解析：盛京故宫是辽宁省唯一的世界文化遗产，其余三项分别位于北京、北京、陕西。25.D解析：公文标题由发文机关名称、事由和文种组成，不包括公文编号。26.B解析：市场经济的核心是市场在资源配置中起决定性作用。27.C解析：事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或1年内累计旷工超过30个工作日，可解除聘用合同。28.A解析：新时代党的建设的根本方针是坚持党要管党、全面从严治党。29.D解析：装备制造业、石油化工、农产品加工是辽宁省特色产业，航空航天不属于。30.A解析：事业单位工作人员不属于公务员，B、C、D项均属于公务员范畴。二、多项选择题（共15题，每题2分，计30分）1.AB解析：坚持和发展中国特色社会主义的总任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴。2.ABC解析：事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资、津贴补贴。3.ABCD解析：沈阳、大连、鞍山、锦州均为辽宁省主要城市。4.ABCD解析：四项均为我国宪法规定的公民基本义务。5.ABCD解析：事业单位的核心特征包括公益性、服务性、非营利性、组织性。6.ABCD解析：四项均为2026年辽宁省重点推进的工作。7.ABC解析：命令、决定、通知属于下行文，请示属于上行文。8.ABCD解析：中华优秀传统文化包括思想理念、传统美德、人文精神、民俗文化等。9.ABCD解析：四项均为辽宁省推进“数字辽宁”建设的重点举措。10.ABCDE解析：事业单位工作人员考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面。11.ABC解析：中国共产党领导的多党合作和政治协商制度、民族区域自治制度、基层群众自治制度是我国基本政治制度，人民代表大会制度是根本政治制度。12.ABCD解析：四项均为新时代公民道德建设的重点任务。13.ABCD解析：辽宁省濒临渤海和黄海，地处东北地区南部，地形以平原、丘陵为主，河流众多。14.ABCD解析：四项均符合公文行文规则，请示一文一事，报告不得夹带请示事项。15.ABCD解析：事业单位改革的主要方向包括强化公益属性、政事分开、事企分开、优化机构编制、提升服务质量。三、判断题（共20题，每题1分，计20分）1.√2.×解析：事业单位工作人员不得同时在两个以上事业单位任职。3.√4.√5.×解析：事业单位可在公益属性前提下，从事少量经营性活动。6.√7.×解析：辽宁省属于温带季风气候。8.×解析：报告和请示不能混用，请示需一文一事，报告不得夹带请示。9.√10.√11.√12.×解析：拘役属于刑罚，不属于行政处罚。13.√14.×解析：公文附件不是必备要素，根据需要添加。15.√16.√17.√18.√19.√20.√四、简答题（每题5分，共2题，计10分）1.答：事业单位的宗旨是为社会公益服务，不以盈利为目的（2分）。核心职能包括：（1）公益服务，为社会公众提供教育、医疗、文化、养老等公益服务；（2）公共服务，保障社会公共利益，提升群众生活质量；（3）社会管理，协助政府推进社会治理，落实相关政策；（4）技术支撑，为社会发展提供技术服务和人才支撑（3分，答出3点即可得满分，言之有理即可）。2.答：2026年辽宁省推进全面振兴的重点工作方向包括：（1）推动产业转型升级，做强装备制造业、石油化工等优势产业，培育数字经济、新能源等新兴产业；（2）推进乡村振兴，完善农村基础设施，发展农文旅融合产业，促进农民增收；（3）优化营商环境，深化“放管服”改革，提升政务服务效率，吸引企业投资；（4）提升基层治理能力，加强基层党组织建设，完善基层服务体系；（5）推进生态环境保护，筑牢生态安全屏障，推动绿色发展；（6）加强人才队伍建设，优化人才发展环境，引进和培育各类人才（5分，答出5点即可得满分，言之有理即可）。五、论述题（每题10分，共1题，计10分）答：加强事业单位工作人员职业道德建设，提升公益服务质量，是推动辽宁全面振兴的重要支撑，需从思想引领、制度保障、实践落实、监督考核等方面综合发力，具体如下：第一，强化思想引领，筑牢职业道德根基。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，培育和践行社会主义核心价值观，开展职业道德专题培训，引导工作人员树立“以人民为中心”的服务理念，牢记公益服务宗旨，增强责任意识和担当精神，自觉践行爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、服务群众的职业道德规范，从思想上杜绝敷衍了事、推诿扯皮等现象。（2分）第二，完善制度体系，规范职业道德行为。结合事