版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE银行志愿服务工作制度一、总则(一)目的为弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,推动我行志愿服务工作的规范化、常态化开展,提升我行社会形象,促进社会和谐发展,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于我行全体员工参与志愿服务活动的组织、管理与实施。(三)基本原则1.自愿参与原则:员工根据自身意愿,自主选择参与志愿服务项目,不强制要求。2.公益导向原则:志愿服务活动应围绕社会公益事业展开,致力于解决社会问题,增进社会福祉。3.组织协调原则:由行内相关部门统一组织、协调志愿服务活动,确保活动有序进行。4.安全第一原则:在志愿服务活动中,始终将员工的人身安全放在首位,采取必要的安全保障措施。二、志愿服务组织架构(一)志愿服务领导小组成立以行领导为组长,各部门负责人为成员的志愿服务领导小组。负责统筹规划全行志愿服务工作,制定志愿服务工作方针和政策,审议志愿服务活动计划和重大事项。(二)志愿服务工作小组在领导小组下设志愿服务工作小组,由团委书记担任组长,成员包括各团支部书记及相关部门工作人员。负责具体组织实施志愿服务活动,包括活动策划、人员招募、培训指导、活动执行、总结评估等工作。(三)职责分工1.志愿服务领导小组职责全面领导和指导我行志愿服务工作。研究制定志愿服务工作发展战略和规划。协调解决志愿服务工作中的重大问题。监督检查志愿服务工作的开展情况。2.志愿服务工作小组职责负责制定年度志愿服务活动计划,并组织实施。组织开展志愿服务项目的策划、设计和优化。负责志愿者的招募、选拔、培训和管理。协调与外部志愿服务组织及相关单位的合作与交流。对志愿服务活动进行总结评估,及时反馈活动效果和存在问题。负责志愿服务活动的宣传报道,提升我行志愿服务工作的社会影响力。三、志愿服务活动内容(一)金融知识普及1.走进社区、学校、企业等,开展金融知识讲座,向公众普及储蓄、贷款、信用卡、投资理财等金融知识,提高公众金融素养。2.举办金融知识竞赛、金融知识宣传展览等活动,以生动有趣的形式传播金融知识,增强公众对金融产品和服务的认知。(二)关爱弱势群体1.定期组织员工到敬老院、孤儿院、残疾人康复中心等机构,看望慰问孤寡老人、儿童和残疾人,为他们提供生活照料、心理陪伴、康复协助等服务。2.开展扶贫帮困活动,与贫困家庭结成帮扶对子,为他们提供资金支持、物资援助和就业指导,帮助他们摆脱贫困,改善生活条件。(三)环保公益行动1.组织员工参加植树造林、垃圾分类宣传、河流湖泊保护等环保活动,增强员工环保意识,倡导绿色生活方式。2.开展环保主题志愿服务活动,如环保知识宣传、环保创意比赛等,引导公众积极参与环保行动,共同营造美丽家园。(四)文明交通引导在交通繁忙时段,组织员工到主要交通路口开展文明交通引导志愿服务活动,协助交警维护交通秩序,引导行人遵守交通规则,倡导文明出行。(五)应急救援志愿服务1.组织员工参加应急救援培训,掌握基本的急救知识和技能,如心肺复苏、止血包扎等。2.在自然灾害、事故灾难等突发事件发生时,根据需要组织员工参与应急救援志愿服务,为受灾群众提供救援协助和生活救助。四、志愿者招募与管理(一)招募条件1.我行在职员工,具有良好的思想政治素质和职业道德,热爱志愿服务事业。2.具备与志愿服务项目相适应的专业知识、技能和身体素质。3.遵守国家法律法规和我行各项规章制度,无违法违纪行为记录。4.具有较强的责任心、奉献精神和团队协作能力,能够保证按时、按质、按量完成志愿服务任务。(二)招募程序1.发布招募信息:通过行内办公系统、微信公众号、宣传栏等渠道发布志愿服务活动招募信息,明确活动内容、时间、地点、报名条件和方式等。2.报名登记:员工自愿填写志愿服务活动报名表,提交至所在部门团支部或志愿服务工作小组指定邮箱或地点。3.资格审查:志愿服务工作小组对报名人员进行资格审查,确定符合条件的志愿者名单。4.公示名单:将通过资格审查的志愿者名单在全行范围内进行公示,公示期为[X]个工作日。如无异议,正式确定为志愿者。(三)志愿者培训1.培训内容志愿服务理念和精神培训,增强志愿者的服务意识和责任感。志愿服务相关法律法规和政策培训,确保志愿者依法依规开展服务活动。志愿服务项目知识和技能培训,如金融知识讲解技巧、关爱弱势群体沟通方法、应急救援技能等,提高志愿者的服务能力和水平。团队协作和沟通技巧培训,提升志愿者的团队协作能力和沟通能力,确保志愿服务活动顺利开展。2.培训方式集中培训:定期组织志愿者参加集中培训,邀请专家学者、专业人士进行授课。在线学习:利用网络平台提供志愿服务相关课程和资料,供志愿者自主学习。实践培训:在志愿服务活动现场,由经验丰富的志愿者对新志愿者进行实践指导,帮助其熟悉服务流程和方法。(四)志愿者管理1.建立志愿者档案:为每位志愿者建立个人档案,记录其基本信息、服务项目、服务时间、培训情况、表彰奖励等内容。2.志愿服务记录:志愿者每次参与志愿服务活动后,需填写志愿服务记录手册,详细记录活动时间、地点、内容、服务对象等信息。志愿服务工作小组负责对志愿者的服务记录进行审核和归档。3.志愿者激励机制建立志愿服务积分制度,根据志愿者的服务时长和服务质量给予相应积分。积分可用于兑换礼品、参加培训、晋升优先等。对表现优秀的志愿者进行表彰奖励,颁发荣誉证书、奖品等,并在全行范围内进行宣传推广。在员工绩效考核、评优评先、晋升晋级等方面,将志愿服务表现作为重要参考依据。4.志愿者退出机制志愿者如有特殊情况不能继续参与志愿服务活动,应提前[X]天向志愿服务工作小组提出书面申请。志愿服务工作小组对志愿者的退出申请进行审核,批准后办理相关手续,并将其从志愿者名单中删除。五、志愿服务活动组织与实施(一)活动策划1.志愿服务工作小组根据社会需求、我行实际情况和员工兴趣爱好,每年年初制定年度志愿服务活动计划。计划应明确活动主题、内容、时间、地点、参与人员、活动预算等内容。2.在开展具体志愿服务活动前,志愿服务工作小组应成立活动策划小组,负责制定详细的活动实施方案。方案应包括活动目的、活动流程、人员分工、安全保障措施、宣传推广计划等内容。3.活动策划应充分征求员工意见和建议,确保活动内容具有吸引力和可行性。同时,要注重活动的创新性和特色化,打造我行志愿服务品牌。(二)活动准备1.根据活动实施方案,准备活动所需的物资和设备,如宣传资料、礼品、工具、器材等。确保物资和设备数量充足、质量合格、功能完好。2.对参与活动的志愿者进行培训,使其熟悉活动流程、服务内容和要求,掌握相关知识和技能。培训应在活动前[X]天完成。3.与活动相关的单位和部门进行沟通协调,如社区、学校、企业、交警部门、应急救援机构等,争取他们的支持和配合。提前确定活动场地、时间、人员等事宜。4.做好活动宣传工作,通过行内办公系统、微信公众号、宣传栏、媒体报道等渠道,广泛宣传志愿服务活动的意义、内容和安排,吸引更多员工参与和社会关注。(三)活动实施1.按照活动实施方案,组织志愿者按时到达活动现场,进行签到、分组和任务分配。确保志愿者明确自己的职责和任务,熟悉活动流程和注意事项。2.在活动过程中,志愿服务工作小组应安排专人负责现场协调和指导,及时解决活动中出现的问题。同时,要关注志愿者的工作状态和安全情况,确保活动顺利进行。3.志愿者应严格遵守活动纪律和服务规范,认真履行职责,热情为服务对象提供优质、高效的服务。在服务过程中,要注意言行举止,维护我行良好形象。4.活动现场应设置明显的标识和宣传展板,展示我行志愿服务活动成果和志愿者风采。同时,要安排专人负责拍照、摄像等工作,记录活动过程和精彩瞬间。(四)活动总结1.志愿服务活动结束后,志愿服务工作小组应及时组织志愿者进行总结交流。志愿者要对自己的服务工作进行回顾和反思,分享心得体会和经验教训。2.志愿服务工作小组对活动进行全面总结评估,撰写活动总结报告。报告应包括活动基本情况、活动成效、存在问题、改进措施等内容。3.整理活动相关资料,如活动方案、服务记录、照片、视频、新闻报道等,进行归档保存。同时,将活动总结报告上报志愿服务领导小组,并在全行范围内进行通报。4.根据活动总结评估结果,对表现优秀的志愿者进行表彰奖励,对活动中存在的问题提出改进措施,为今后的志愿服务活动提供参考和借鉴。六、志愿服务活动保障与支持(一)经费保障1.我行设立志愿服务专项经费,纳入年度财务预算。专项经费主要用于志愿服务活动的物资采购、培训费用、交通补贴、宣传推广、表彰奖励等方面。2.志愿服务专项经费的使用应严格遵守国家财务制度和我行相关规定,实行专款专用,不得挪作他用。经费报销应按照我行财务报销流程进行,确保手续齐全、凭证真实、支出合理。3.志愿服务工作小组应定期对专项经费的使用情况进行统计和分析,向志愿服务领导小组汇报经费使用情况,接受监督检查。(二)物资保障1.我行根据志愿服务活动的需要,为志愿者提供必要的物资支持,如宣传资料、礼品、工具、器材、服装等。物资的采购应按照我行相关采购制度进行,确保物资质量合格、价格合理。2.建立物资管理制度,对物资进行登记、保管、发放和回收。定期对物资进行盘点清查,确保物资数量准确、完好无损。对于损坏或丢失的物资,应及时查明原因,按照规定进行处理。3.鼓励员工和社会各界捐赠物资用于志愿服务活动。对于捐赠的物资,应进行登记造册,妥善保管,并在志愿服务活动中合理使用。同时,要向捐赠者表示感谢,并适时进行公开表彰。(三)安全保障1.高度重视志愿服务活动中的安全问题,将安全保障工作贯穿于活动全过程。在活动策划阶段,要充分考虑安全因素,制定详细的安全保障措施和应急预案。2.为志愿者购买必要的人身意外伤害保险,确保志愿者在服务过程中的人身安全得到保障。3.在活动实施前,对志愿者进行安全培训,使其掌握基本的安全知识和技能,如交通安全、消防安全、应急避险等。同时,要向志愿者强调安全注意事项,提高其安全意识。4.在活动现场,要设置明显的安全警示标识,配备必要的安全防护设备和器材。安排专人负责安全巡查,及时发现和排除安全隐患。如遇突发事件,应立即启动应急预案,确保志愿者和服务对象的生命财产安全。(四)宣传支持1.加强志愿服务活动的宣传工作,通过多种渠道广泛宣传我行志愿服务工作的理念、活动内容和成效,提升我行社会形象和知名度。2.建立志愿服务宣传工作机制,明确宣传工作职责和分工。志愿服务工作小组负责制定宣传计划,组织撰写宣传稿件,协调媒体报道等工作。行内各部门应积极配合,共同做好志愿服务
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 门诊体检科工作制度
- 门诊康复治疗工作制度
- 门诊特殊疾病工作制度
- 门诊部导诊工作制度
- 队伍集中管理工作制度
- 防溺水值守工作制度
- 防范区采样点工作制度
- 阳光村务建设工作制度
- 青岛预检分诊工作制度
- 青海值班值守工作制度
- 2026年安徽皖北协作区第28届高三语文联考作文题目解析及范文:看见与想象
- 八年级下册道德与法治核心考点深度解析与议题式教学实施精要
- 2026年统编版小学二年级道德与法治下册(全册)课时练习及答案(附教材目录)
- 销售办事处考勤制度
- 《希腊城邦和亚历山大帝国》历史教学课件
- 纳滤膜行业分析报告
- 护工管理员考核制度
- 2026湖北武汉理工大学心理健康教育专职教师招聘2人备考题库及1套参考答案详解
- 2026年消防工作计划及重点整治工作
- 2025年提前招生社会工作笔试题及答案
- 2026年山西水利职业技术学院单招职业技能笔试模拟试题带答案解析
评论
0/150
提交评论